Seite 5 - Alternativen - WorkBright

Webonboarding

webonboarding.com

Das Onboarding der Mitarbeiter beginnt in dem Moment, in dem die Rolle angeboten wird. Software zur Verwaltung des papierlosen Mitarbeiter-Onboardings vom Wunschkandidaten zum neuen Mitarbeiter.

TalentDesk

talentdesk.io

Software zur Verwaltung und Bezahlung Ihrer Auftragnehmer und Freiberufler. Wo auch immer sie sind. TalentDesk.io ist ein End-to-End-Freelancer-Management-System (FMS), das vom Team hinter dem führenden Marktplatz PeopleHour.com entwickelt wurde. Mit über 15 Jahren Erfahrung in der Freelance-Branche sind wir die einzige Plattform, die speziell für Unternehmen entwickelt wurde, die stark auf externe Ressourcen angewiesen sind. Binden Sie die besten freiberuflichen Talente konform ein, weisen Sie Arbeit sofort mit einem maßgeschneiderten Verzeichnis zu und automatisieren Sie Zahlungen in mehreren Währungen an Auftragnehmer überall. Das Vertrauen globaler E-Learning-, Produktions-/Medien-, Beratungs- und wachstumsstarker Technologieunternehmen weltweit.

Tydy

tydy.co

Erfassen und orchestrieren Sie Daten in Ihren HR-, IT- und Lieferanten-Apps, segmentieren und zielen Sie auf Ihre Mitarbeiter mit kontextbezogenen Arbeitsplatzerlebnissen ab und erstellen Sie ein einheitliches Profil – vom Onboarding bis zum Offboarding. Tydy verwandelt Ihre Mitarbeiterdaten in Erlebnisse. Mit automatisierten Mitarbeiterreisen, umfassenderen Interaktionen und zeitnahen Interventionen hat Tydy für Arbeitgebermarken wie Unilever, Asian Paints, Genpact, EXL, Swiggy, The Math Company und mehr zu einer Reduzierung der Talentabwanderung um 65 % geführt!

Sterling

sterlingcheck.com

Mit umfassenden Hintergrund- und Identitätsdiensten versetzt Sterling Unternehmen in die Lage, schnellere und sicherere Einstellungsentscheidungen zu treffen: Vorstrafenüberprüfungen, Überprüfungen vor der Einstellung, Drogentests, Mitarbeiterformulare, Onboarding-Dienste, Personalüberwachung, Social-Media-Screening und mehr. Mehr als 50 % der Fortune-100-Unternehmen vertrauen auf die technologiegestützten Dienste von Sterling und helfen Unternehmen aller Branchen dabei, großartige Arbeitsumgebungen für ihre Mitarbeiter, Partner und Kunden zu schaffen.

Juno Journey

junojourney.com

Juno Journey ist das LMS, das die am schnellsten wachsenden Unternehmen der Welt nutzen, um Lern- und Entwicklungsprogramme zu erstellen, die Mitarbeiter und Partner lieben – und die sich positiv auf das Endergebnis auswirken.

Zavvy

zavvy.io

Zavvy ist eine KI-gestützte All-in-One-Plattform für die Verwaltung Ihrer Talente. Leistung, Entwicklung und Schulung – alles in einem Tool.

Qualee

qualee.com

Qualee ist eine preisgekrönte Employee-Experience-Plattform, die darauf ausgelegt ist, organisatorische Ausrichtung und Zugehörigkeit zu fördern. Wir machen es Unternehmen einfach, Talente während des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus zu binden – einschließlich Onboarding, Lernen, Mikrobefragungen und Offboarding. Unsere KI-gestützte Lösung ermöglicht die Erstellung interaktiver Arbeitsabläufe, automatisiert Compliance-Anforderungen und verbessert messbar das Engagement. Qualee ist eine auf Diversität ausgerichtete Organisation und unsere Plattform wird in neunzehn Sprachen angeboten.

Velocity Global

velocityglobal.com

Velocity Global beschleunigt die Zukunft der Arbeit über Grenzen hinweg. Seine globale Arbeitsplattform vereinfacht die Arbeitgeber- und Talenterfahrung, um mit jedem, überall und egal, zusammenzuarbeiten. Arbeitgeber und Talente interagieren mit nur einem Klick über die proprietäre cloudbasierte Workforce-Management-Technologie, unterstützt durch personalisiertes Fachwissen und beispiellose globale Reichweite. Als größter globaler Employer of Record (auch bekannt als International PEO) in 185 Ländern und allen 50 Vereinigten Staaten verlassen sich mehr als 1.000 Marken auf Velocity Global, um globale Teams aufzubauen, ohne die Kosten oder Komplexität der Gründung ausländischer juristischer Personen oder staatlicher Registrierungen. Das Unternehmen bietet zusätzliche Dienstleistungen an, darunter Independent Contractor Compliance zur Beurteilung der Belegschaft und Agent of Record (AoR) zur Optimierung der Zahlungen an Auftragnehmer. Velocity Global wurde vom renommierten Analystenunternehmen NelsonHall zum „Leader“ im Bereich Global Employer of Record Services ernannt. Das 2014 gegründete Unternehmen beschäftigt Hunderte von Mitarbeitern auf sechs Kontinenten.

Ostendi

ostendihr.com

OstendiHR ist eine komplette Suite von Tools, die Ihnen bei der Verwaltung des Mitarbeiterlebenszyklus in Ihrem Unternehmen helfen sollen. Sie können aus einer Vielzahl von Lösungen wählen, die Ihnen dabei helfen, den Onboarding-Prozess zu optimieren, Erkenntnisse und Feedback von Ihren Mitarbeitern zu sammeln, Dokumentationen zu sammeln und Ziele und Karrierewege zu verwalten. Durch die Speicherung aller Personendaten an einem Ort können Sie schnell die bestmöglichen Entscheidungen über Ihre Mitarbeiter treffen.

Bilflo

bilflo.com

Bilflo ist sich des Bedarfs an integrierten Lösungen anstelle von End-to-End-Lösungen bewusst. Bilflo wurde mit offenen APIs entwickelt, um sich in Ihr aktuelles Geschäftsökosystem zu integrieren und Ihr Frontoffice (ATS, CRM) mit Backoffice-Prozessen (Zeitmanagement, Gehaltsabrechnung, Buchhaltung) zu verbinden, sodass keine manuelle Dateneingabe an mehreren Stellen erforderlich ist. Ihre besten Tools und Prozesse arbeiten nahtlos zusammen. Bilflo konsolidiert und verfolgt Vertriebs- und Rekrutierungsaktivitäten, konsolidiert Zeiten und Tarife aus verschiedenen Systemen und vereinheitlicht Umsatz- und Bruttogewinndaten. Mit all diesen Daten an einem Ort erhalten Sie einen genauen Überblick über Ihre Auftragnehmer, Vertriebsteammitglieder und den Zustand Ihrer Organisation. Bilflo verbessert Ihr ATS-System – Echtzeit-, maßgeschneiderte Berichte und Analysen – begrenzte Back-Office-Management-Integrationspartner – Massenzeiterfassung importieren – Hinzufügen benutzerdefinierter Lohnabrechnungsposten Bilflo hilft bei Folgendem: – Wöchentliche Bearbeitung der Gehaltsabrechnung (Vergleich mehrerer Zeitkarten, Nachverfolgung von Ausgaben). ) – Gewährleistung der Genauigkeit der Lohn- und Gehaltsabrechnung für Zeitarbeitskräfte – Rechtzeitige und korrekte Kundenabrechnung mit detaillierten Zeitkarten – Nützliche Business Intelligence mit Echtzeit-Datenpunkten, integriert in alle Systemtools. - Skalierung der Backoffice-Ressourcen für höhere Produktivität

Candidate.ly

candidately.com

Präsentieren Sie Ihre besten Kandidaten selbstbewusst. Formatieren Sie Lebensläufe in KI-gestützte Profile um, übermitteln Sie sie an Ihre Kunden und erhalten Sie in Echtzeit Einblick in den Fortschritt jeder Übermittlung.

Sense

sensehq.com

Sense – die führende KI-gestützte Talent-Engagement-Plattform – definiert den Rekrutierungsprozess neu, indem sie personalisierte Omnichannel-Kandidatenerlebnisse nahtlos mit einer verbesserten Personalvermittlereffizienz verbindet. Sense genießt das Vertrauen von über 1.000 Organisationen und bietet eine umfassende Suite an Funktionen, darunter Recruiting-Automatisierung, Talent-CRM, Kampagnen, Kandidatenbewertung und -zuordnung, KI-Chatbot, Textnachrichten, Terminplanung für Vorstellungsgespräche und Empfehlungen. Optimieren Sie jeden Schritt der Talentakquise mit Sense, wo modernste Technologie mit intuitiver Funktionalität zusammenkommt.

SkillGigs

skillgigs.com

Auf dem Talentmarktplatz SkillGigs finden Sie Auftritte im Gesundheitswesen und im IT-Bereich. Arbeitgeber und Talente nutzen KI-basierte Matching-Technologie für die Einstellung.