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Vorteile für Beratungsanbieter - Beliebteste Apps - Guinea

Bei der Beratung zu Sozialleistungen handelt es sich um die Auslagerung von Personalfunktionen (HR), die auf die Auswahl, Beschaffung, Implementierung, Verwaltung und Erneuerung von Personalvorsorgeplänen spezialisiert sind. Diese Pläne umfassen verschiedene Leistungen wie Gruppenkrankenversicherung, Lebensversicherung, bezahlte Freistellung, Renten, Rückzahlung von Studiendarlehen, Invaliditätsversicherung und individuelle Rentenkonten. Dienstleister in diesem Bereich bewerten die Anforderungen, überwachen die Leistungsinanspruchnahme und -verfügbarkeit sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer und stellen die Einhaltung behördlicher Vorschriften sicher. Sie fungieren als primäre Verbindung zwischen Versicherungsunternehmen, Anbietern und Kunden. Durch gründliche Recherche und Verhandlungen bieten diese Anbieter maßgeschneiderte Pläne an, die auf die Bedürfnisse der Kunden abgestimmt sind. Unternehmen nutzen diese Dienste das ganze Jahr über und können sich auf eine kontinuierliche Kommunikation und Unterstützung verlassen.

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ADP bietet branchenführende Online-Lohn- und Personalabrechnungslösungen sowie Steuern, Compliance, Sozialleistungsverwaltung und mehr. Holen Sie sich das Beste mit ADP.

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Unsere Vision ist es, das Finanzleben durch Beratung, Menschen und Technologie zu verändern. Unsere Mission ist es, finanzielle Freiheit für alle zu ermöglichen.

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Über Inspira Financial Inspira Financial bietet Lösungen für Gesundheit, Wohlstand, Altersvorsorge und Zusatzleistungen, die den Weg zu Gesundheit und Wohlstand stärken und vereinfachen. Mit mehr als 7 Millionen Kunden, die über 62 Milliarden US-Dollar an Vermögenswerten verwahren, arbeitet Inspira ...

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BenefitHub ist das führende Online-Benefit-Portal und der Marktplatz für Mitarbeiterrabatte in den USA.

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Die moderne Leistungslösung von Lumity kombiniert engagierten Service und Fachwissen mit leistungsstarken Dateneinblicken und Technologie, um Arbeitgebern und Arbeitnehmern den Aufwand bei der Verwaltung und Auswahl von Krankenversicherungsplänen und -leistungen zu erleichtern.

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Monark HQ ist ein Angebotssystem für Leistungen an Arbeitnehmer, das Maklern hilft, Angebote für Leistungen an Arbeitnehmer für Arbeitgeber zu erstellen.

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FrankCrum bietet ausgelagerte HR-, Lohn- und Gehaltsabrechnungsverwaltung, Mitarbeitervorteile und Sozialleistungsverwaltung, 401(k), Arbeiterunfallversicherung und HR-Lösungen.

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