Sibme

Sibme verbessert die Art und Weise, wie Fachkräfte am Arbeitsplatz lernen. Wir helfen Teams beim Aufbau einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung. Die Learning Engagement Platform von Sibme fördert die berufliche Weiterentwicklung durch virtuelles und hybrides Coaching, Peer-to-Peer-Zusammenarbeit, kohortenbasierte professionelle Lerngemeinschaften und Mikro-Credentials. Sibme arbeitet mit mehr als 1.000 innovativen Schulen, Bezirken und Institutionen zusammen – darunter Houghton Mifflin Harcourt, ASCD, Scholastic, der University of Texas und dem Houston Independent School District. Sibme wurde von Lehrern entwickelt. Von der K-12- und Hochschulbildung bis hin zum Lernen und Entwickeln von Unternehmen vertrauen uns Pädagogen, dass wir kritische Gespräche über echte Arbeit, die Verwendung echter Werkzeuge und mit echten Menschen fördern – überall und jederzeit. Die Learning Engagement Platform von Sibme integriert Übung und Zusammenarbeit in jeden Arbeitstag, bindet Mitarbeiter ein und baut gleichzeitig eine stärkere Lerngemeinschaft auf. Sibme ermutigt Teams, häufiger und authentischer über die Arbeit, die Herausforderungen und letztendlich die Möglichkeiten zur Kapazitätsmaximierung durch praktische Erfahrungen zu diskutieren.