Alternativen - Secchi

Headway

apps.get-headway.com

Headway for Business ist das heruntergeladene Unternehmensprogramm Nr. 1, das Unternehmenslernen in kleinen Häppchen ermöglicht. Viele Untersuchungen haben gezeigt, dass die Konzentrationsspanne einer Person immer kürzer wird. Neue Herausforderungen im betrieblichen Lernen sind also: Mitarbeiter entwickeln sich langsam; Sie haben Lücken in den Soft Skills. Eine der besten Möglichkeiten zur Selbstentwicklung sind Sachbücher. Aber es braucht Zeit, ein Buch fertigzustellen. Daher bietet Headway 15-minütige Sachbuchzusammenfassungen in verschiedenen Formaten an. Wir ermöglichen es den Menschen, mehr zu lesen und schneller zu lernen. Headway for Business bietet: - 1.500 Sachbuchzusammenfassungen in verschiedenen Formaten für den schnellen Informationskonsum und die Beschleunigung des Selbstwachstums; - individuelle Wachstumspläne für einen schnellen beruflichen Aufstieg; - Richtlinien und Inhaltsplan, um Mitarbeiter dazu zu bewegen, mehr zu lesen und zu lernen; - Analyse der Teamleistung; - ein Tool, um L&D-Managern Zeit zu sparen, da Headway einen Teil des Lernprozesses abdeckt; - Persönlicher Manager, um für jeden Kunden den besten Service zu bieten.

Wellfound

wellfound.com

Wellfound (ehemals AngelList Talent) AngelList ist eine US-amerikanische Website für Startups, Angel-Investoren und Arbeitssuchende, die bei Startups arbeiten möchten. Die 2010 gegründete Plattform hat es sich zur Aufgabe gemacht, den Investitionsprozess zu demokratisieren und Startups bei ihren Herausforderungen im Bereich Fundraising und Talentbeschaffung zu helfen. Es begann als Online-Einführungsforum für Technologie-Startups, die eine Anschubfinanzierung benötigten. Seit 2015 können Startups auf der Website kostenlos Geld von Angel-Investoren sammeln.

Truvelop

truvelop.com

Truvelop bietet einen modernen, ganzheitlichen Ansatz für kontinuierliches Leistungsmanagement und -entwicklung, der sich auf Echtzeit-Feedback und Coaching als bewährte Methode zur Förderung der Mitarbeiterbindung von heute konzentriert. Wie? 1. Korrigieren Sie den Bewertungsprozess für abwesende oder fehlerhafte Mitarbeiter durch eine schnelle und einfache Bewertung. 2. Ermöglichen Sie Echtzeit-Feedback und Coaching für sofortige Anerkennung und Lob sowie die Stärkung der richtigen Verhaltensweisen. 3. Verbessern Sie die Beziehungen zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern an vorderster Front Führungskräfte zu besseren Führungskräften entwickeln Bei Truvelop glauben wir daran, bessere Arbeitsplätze zu schaffen, an denen sich die Mitarbeiter wertgeschätzt und respektiert fühlen und immer wissen, woran sie sind. Das Wertversprechen von Truvelop besteht darin, Mitarbeiter durch kontinuierliches Feedback und Coaching dazu zu inspirieren, länger zu bleiben und ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Mit der mobilen App von Truvelop wird die effektive Mitarbeiterverwaltung unterwegs zum Kinderspiel. Die Technologie von Truvelop bietet einfache Leistungsbewertungs- und Echtzeit-Feedbackfunktionen, um Mitarbeiter sofort zu loben, anzuerkennen und zu coachen, wenn es darauf ankommt, die richtigen Verhaltensweisen zu stärken. Unsere proprietäre Bewertungs- und KI-Coaching-Engine liefert spezifische Empfehlungen an Vorgesetzte und Manager, um die Bindung, das Engagement und die Leistung der Teammitglieder zu steigern. Effektive Manager wirken sich direkt auf Kundenbindung, Produktivität, Rentabilität und Kundenerlebnis aus! Truvelop hilft dabei, die grundlegenden Erwartungen an die Beziehungen zwischen Managern und Mitarbeitern festzulegen, indem die Kommunikation verbessert wird und es allen Teammitgliedern ermöglicht, ihren beruflichen Werdegang und ihren langfristigen Wert für das Unternehmen mit einem Sinn für Zweck und Zugehörigkeit zu verstehen. Für Unternehmen, die ihre Kultur schnell etablieren, wiederbeleben oder neu erfinden möchten, ist Truvelop eine benutzerfreundliche und einfach zu implementierende App-basierte Lösung. Unsere Website: https://www.truvelop.com/

Shiken

shiken.ai

Shiken.ai ist eine Mikrolernplattform, die künstliche Intelligenz nutzt, um schnelleres und effizienteres Lernen zu fördern. Die Plattform bietet eine Vielzahl ansprechender Bildungsinhalte, darunter Live-Quiz, Kurse und Lernkarten. Es enthält auch Tools für Achtsamkeit, Notizen machen und Herausforderungen aufstellen. Ausgestattet mit einem KI-gestützten „Wissensassistenten“ verspricht Shiken.ai jedem Benutzer ein personalisiertes Lernerlebnis. Die Plattform richtet sich nicht nur an einzelne Lernende und Studierende, sondern auch an Kreative, Tutoren, Lehrer und Unternehmer. Darüber hinaus weitet das Unternehmen seine Dienstleistungen auf Lern- und Entwicklungsabteilungen in Unternehmen aus und unterstützt diese bei der Erstellung interaktiver Bildungsinhalte. Zu den Funktionen der Plattform gehört die Möglichkeit, traditionelle Formen von Bildungsinhalten wie Texte, Dateien oder Links in interaktives Lernmaterial umzuwandeln und die Interaktion des Publikums live oder aus der Ferne zu analysieren. Shiken.ai bietet auch szenariobasiertes Lernen durch integrierte Freiform-Konversations-Rollenspiele mit KI-Analyse und bietet damit eine kostengünstige Alternative zu schauspielergeführten Rollenspielen. Die Plattform ermöglicht es Benutzern außerdem, schnell ihre eigenen Lerninhalte zu erstellen und dabei KI zu nutzen, um hochgeladene Dokumente, eingefügten Text oder Links zu verarbeiten.

Lemna

lemna.io

Lemna. Gestalten Sie die Zukunft des Wohlbefindens am Arbeitsplatz. Stärken Sie Ihr Team mit modernster verhaltenswissenschaftlicher Technologie. Unser wissenschaftlich fundiertes KI-Tool misst das Wohlbefinden Ihres Unternehmens und bietet den Mitarbeitern sofortige, personalisierte Lernanstöße.

Upduo

upduo.com

Upduo ist eine innovative Schulungslösung, die darauf ausgelegt ist, Mitarbeiter im drahtlosen Einzelhandel an vorderster Front zu befähigen. Unsere Plattform kombiniert KI, interaktive Lernerlebnisse in Häppchengröße und Echtzeit-Coaching, um den schnellen Erwerb und Erhalt wesentlicher Fähigkeiten zu gewährleisten. Upduo bietet personalisierte Lernerfahrungen, die zu messbaren Ergebnissen führen und eine kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung fördern.

Truework

truework.com

Truework ist die moderne Plattform zur Beschäftigungs- und Einkommensüberprüfung von heute. Truework hilft zukunftsorientierten HR-Teams dabei, die Aufgabe zu automatisieren, auf Kreditgeber, Vermieter und andere zu reagieren, die Einkommens- und Beschäftigungsnachweise benötigen. Der Truework-Prozess ist sicherer und stärkt Ihre Mitarbeiter stärker als jede andere Lösung im VOE/VOI-Bereich. Unsere Kunden vertrauen auf führende Marken wie DoorDash, Robinhood, Oscar Health, PeopleLink Staffing und Cornerstone Staffing und erzielen messbare Produktivitätssteigerungen, gesteigertes Mitarbeiterengagement und erhöhen gleichzeitig die Sicherheit ihrer Mitarbeiterdaten. Truework hat seinen Hauptsitz in San Francisco, Kalifornien, und wird von Sequoia und Khosla Ventures unterstützt. https://youtu.be/lJnvl0CWq6A

Vollna

vollna.com

Vollna ist eine Plattform, die die Projektsuche für Freelancer, Freelance-Teams und Agenturen automatisiert und stundenlanges sinnloses Scrollen durch irrelevante Stellenausschreibungen erspart. Erhalten Sie hochbezahlte UpWork-Projekte, die Ihren Fähigkeiten und Vorlieben entsprechen, direkt in Ihren Posteingang. Seien Sie Ihrer Konkurrenz einen Schritt voraus und werden Sie benachrichtigt, wenn sich eine neue Gelegenheit ergibt. Behalten Sie den Überblick über Ihre Vorschläge, um effektive Verbindungsausgaben sicherzustellen.

Culture15

culture15.com

Culture15 ist eine HR-Analyseplattform, die das Verhalten der Mitarbeiter nutzt, um die aktuelle Kultur einer Organisation zu diagnostizieren. Wir bringen Führungsteams dazu, ihre Kultur zu „definieren“, unabhängig davon, ob sie agil oder innovativ sein oder Wert auf Vielfalt und Inklusion legen möchten. Unsere Plattform ermöglicht es Organisationen zu sehen, ob sie über diese Fähigkeit verfügen und, wenn ja, wie stark sie ist. Benutzer können benutzerdefinierte Funktionen erstellen und Verhaltensweisen nach Funktion, Region oder jeder anderen benutzerdefinierten Segmentierung verfolgen, die sie festlegen möchten. Wir verwenden eine Umfrage, die auf unserem proprietären Verhaltensrahmen mit 15 Achsen basiert und es Ihnen ermöglicht, mehr über Ihre Organisation zu erfahren. Wir glauben auch, dass Engagement eine Rolle in der Organisationskultur spielt. Deshalb ermöglicht unsere Plattform es Unternehmen auch, dies weiterhin zu messen, aber wenn die Kultur im Vordergrund steht, wird der Wandel tatsächlich vorangetrieben.

Skillroads

skillroads.com

Der Trusted AI Resume Maker ist ein intelligentes Tool, das die Jobsuche und Bewerbungsprozesse verbessern und vereinfachen soll. Es nutzt innovative Technologien, um individuelle Lebensläufe zu erstellen, sodass Benutzer sich als ideale Kandidaten für Stellenangebote darstellen können. Es bietet Rund-um-die-Uhr-Support, der Benutzer durch den gesamten Bewerbungsprozess führt. Zu den wichtigsten Angeboten des Tools gehören die KI-Erstellung von Lebensläufen, die Bearbeitung von Lebensläufen, die Überarbeitung des LinkedIn-Profils, die intelligente Überprüfung von Lebensläufen und Dienste zur Erstellung von Anschreiben. Das Tool basiert auf intelligenter Datenbeschaffung und Verarbeitung natürlicher Sprache (NLP), die dabei helfen, die Stärken und Fähigkeiten des Benutzers zu identifizieren, die den Jobanforderungen entsprechen. Es bietet außerdem einen personalisierten Ansatz für Bewerbungen und hochwertige Karrieredienstleistungen, indem sichergestellt wird, dass die Lebensläufe das Bewerber-Tracking-System (ATS) bestehen. Die Plattform bietet Benutzern die Möglichkeit, Stellenangebote von Fortune-500-Unternehmen zu erkunden, und bietet eine digitale Jobmesse sowie eine auf die Interessen und Erfahrungen der Benutzer zugeschnittene Jobliste. Denken Sie daran, dass das Tool Dienstleistungen bietet, die darauf abzielen, die Marktfähigkeit und den Erfolg von Arbeitssuchenden bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung zu verbessern.

Snoooz AI

snoooz.ai

Snoooz ist eine Out-of-Office (OOO)-Management- und Automatisierungsplattform, die es Unternehmen ermöglicht, ein OOO-Erlebnis zu entwerfen und zu verwalten, das ihre Kunden und Mitarbeiter lieben werden. Durch die Automatisierung des gesamten OOO-Workflows durch leistungsstarke Integrationen kann Snoooz Onboarding-Verzögerungen reduzieren, Kundeneskalationen bewältigen und das gesamte Kundenerlebnis verbessern, was zu einer höheren Nettoumsatzbindung führt.

PontaHR

pontahr.com

Ein modernes HR-Tool, das Ihr Team lieben wird. PontaHR ist ein ATS für kleine und mittlere Unternehmen.

tidyhire

tidyhire.app

Tidyhire ist eine robuste Outbound-Rekrutierungsplattform, die die Einstellung von Unternehmen jeder Größe erleichtert. Mit Tidytire können Sie alle Aspekte des Outbound-Recruitings ganz einfach verwalten, von der Beschaffung von 700 Millionen Fachkräften und 35 Millionen Unternehmen bis hin zur Erstellung personalisierter Rekrutierungskampagnen mit einfachen Vorlagen, Sequenzen und leistungsstarkem Tracking. Tidyhire unterstützt Recruiting-Teams auch dabei, über generative KI hyperpersonalisierte Kommunikation an Kandidaten zu senden. Tidyhire ist eine umfassende Rekrutierungslösung, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre automatisierte Kontaktaufnahme zu optimieren und die Einstellungsqualität zu verbessern. Weitere Informationen finden Sie unter https://tidyhire.app.

Kaktus

kaktus.ai

Kaktus AI ist eine KI-gestützte Plattform, die Unternehmen dabei helfen soll, die Arbeitsplatzkultur und das Wohlbefinden in Echtzeit abzubilden, zu überwachen und zu steigern. Die Plattform bietet Einblicke und Analysen in Echtzeit und versetzt Mitarbeiter in die Lage, die Kontrolle über ihr psychisches Wohlbefinden bei der Arbeit zu übernehmen, während sie Führungskräften dabei hilft, ein starkes Organisationsethos zu schaffen. Kaktus AI kombiniert verschiedene Säulen des HR-Engagements, der Anerkennung und des psychischen Wohlbefindens in einer Lösung und nutzt dabei leistungsstarke KI Analysetools. Die Plattform verfügt über KaktusBrain, eine KI-Computerintelligenz, die Auslöser für die psychische Gesundheit lernt und Frühindikatoren für Stress, Angstzustände und psychische Erkrankungen identifiziert. Es nutzt KI-Modelle zur Analyse der Benutzerkommunikation und liefert maßgeschneiderte Echtzeitvorhersagen und Diagnosen für den Status des psychischen Wohlbefindens. Kaktus AI bietet eine Reihe von Funktionen zur Verbesserung der Arbeitsplatzkultur, darunter ein intelligentes Umfragetool mit 15 Modulen und über 500 Fragen zur Leistungsüberwachung alle Ebenen. Mithilfe der Verhaltensforschung ermöglicht die Plattform Verhaltensmaßnahmen in großem Maßstab, um positive Veränderungen innerhalb von Organisationen voranzutreiben. Darüber hinaus unterstützt Kaktus AI das Personalmanagement durch nahtlose und automatisierte Systeme und ermöglicht es Unternehmen, ein einzigartiges Mitarbeitererlebnis zu schaffen. Die Plattform bietet außerdem eine Anerkennungslösung, um eine Dankbarkeitskultur zu fördern, die Produktivität zu steigern und die Mitarbeiterbindung zu verbessern. Es geht über herkömmliche Belohnungen hinaus, indem es Unternehmen ermöglicht, ihre eigenen individuellen Belohnungs- und Anerkennungsprogramme zu entwerfen. Kaktus AI zeichnet sich als einzigartige Plattform aus, die künstliche Intelligenz, die Stimme der Menschen, ein Verhaltens-Nudge-System und maßgeschneiderten Unternehmensaufbau kombiniert Werkzeuge. Ziel ist es, Unternehmen beim Aufbau leistungsstarker und widerstandsfähiger Organisationen zu unterstützen, indem organisatorische Erkenntnisse in umsetzbare Strategien umgesetzt und mithilfe von KI-gestützter Software ein sicherer und gesunder Arbeitsplatz geschaffen wird.

Disclo

disclo.com

Technisch unterstützte, auf den Menschen ausgerichtete ADA-Unterkünfte. Standardisieren und automatisieren Sie Ihre Entscheidungen zur Arbeitsplatzunterbringung. Verbessern Sie die ADA-Compliance und steigern Sie die Mitarbeiterzufriedenheit mit Disclo. Disclo ist die erste Software für Arbeitgeber, die Gesundheitsdaten und Unterbringungsanfragen von Arbeitnehmern sammelt, überprüft und verwaltet (natürlich HIPAA- und SOC2-konform).

Talstack

talstack.com

Talstack ist eine All-in-One-Plattform, die es Unternehmen ermöglicht, ihre Mitarbeiter mit Tools, Inhalten, Kursen und Erkenntnissen der besten Fachleute und Unternehmer Afrikas weiterzubilden.

PROSFY

prosfy.com

PROSFY ist die neueste Gehaltsbenchmark-Technologie. Es bietet Einzelpersonen sowie kleinen und mittleren Unternehmen präzise und zugängliche Gehaltsberechnungen in Echtzeit mit dem Ziel, bestehende Gehaltslücken zu schließen und die Transparenz auf dem Arbeitsmarkt zu erhöhen.

Empida

empida.com

Wir verwandeln Mitarbeiterfeedback in wirksame Strategien zur Verbesserung Ihrer Arbeitsplatzkultur. Unsere personalisierten Empfehlungen und maßgeschneiderten Aktionspläne sind darauf ausgelegt, sinnvolle Veränderungen voranzutreiben. Mit unseren Echtzeit-Einblicken sind Sie in der Lage, die Erfahrung Ihrer Mitarbeiter nachhaltig zu verbessern. Empida: Mitarbeiterengagement neu definieren. Entdecken Sie mit uns ein neues Maß an Dynamik.

Axterior

axterior.com

Axterior ist eine kollaborative SaaS-Rekrutierungsplattform, die es Unternehmen und Rekrutierungsteams ermöglicht, die besten Talente mit weniger Zeit und Aufwand zu finden, zu verwalten und einzustellen, ihre Talentpools zu vergrößern und ihren ROI bei der Rekrutierung zu verbessern.

Tusdatos.co

tusdatos.co

Wir ermöglichen es Ihnen, sofort den Hintergrund aller Ihrer Dritten zu erfahren. Reduzieren Sie Risiken und Betrug bei Ihren Auswahl-, Einstellungs- und Benutzer-Onboarding-Prozessen.

SwiftReply

swiftreply.net

SwiftReply ist eine All-in-One-Lösung für Ihr gesamtes Team, mit der Sie die Produktivität steigern, die Kundeninteraktion verbessern, personalisierte vorgefertigte Antworten mit einfach einzufügenden dynamischen Snippets schreiben und einfügen können.

Rolljak

rolljak.com

„Rolljak ist eine kreative Lernplattform mit spielerischem All-in-One-Lernen, um die Teilnahme, das kreative Denken, die Teamarbeit und innovative Diskussionen in wenigen Minuten mit mundgerechten und zeitlich begrenzten Aktivitäten zu fördern, perfekt für jeden Anlass und jede Zielgruppengröße. Durch die Kombination von Zusammenarbeit.“ Tools und Lernplattformen zur Bereitstellung einer hybriden Erfahrung. Rolljak ist einfach zu verwenden, um das Engagement zu steigern und potenzielle kollaborative Aktivitäten zu erschließen, mit der Möglichkeit, Quizze und Umfragen für das Publikum in der Einrichtung durchzuführen, wie zum Beispiel: - Klassenzimmer - Unternehmensschulungen - Agile Arbeitsabläufe und Design Thinking - Hackathons – Veranstaltungen

Culture Intelligence

cultureintelligence.io

Die Culture Intelligence SaaS-Plattform ermöglicht es Führungskräften, ihre Kultur zu digitalisieren, zu optimieren und zu erweitern, um die Geschäftsleistung zu beeinflussen. Wir vereinfachen den Kulturwandel, indem wir Führungskräften dabei helfen, ihre Kultur zu verstehen, ihre Hindernisse und Stärken zu analysieren und zu identifizieren und den richtigen strategischen Kulturcode zu entwickeln. Unsere Methodik generiert genaue Messungen der Werte und der Kultur in einer Organisation. Diese Erkenntnisse bilden die Grundlage für Entscheidungsfindung, Personalführung und Kulturentwicklung.

Preely

preely.com

Rekrutieren Sie Benutzer nach beliebigen Kriterien, um Ihr eigenes Benutzerpanel aufzubauen. Erhalten Sie schnell und einfach Feedback, um Kosten zu senken und die Qualität zu steigern. Problemlos.

Wowledge

wowledge.com

Wowledge ist die von Experten betriebene Plattform für schlanke Teams, die moderne HR-Programme entwickeln. Mitglieder erhalten Zugang zu aktuellen Best Practices, Schritt-für-Schritt-Anleitungen, Tools, Vorlagen und Erkenntnissen, um die Gestaltung und Umsetzung aller wichtigen HR-Programme und -Prozesse zu beschleunigen. Die Praktiken werden unter Verwendung eines exklusiven stufenbasierten Ansatzes entwickelt – von Core über Advanced bis hin zu Emerging – der unterschiedliche Niveaus der Komplexität widerspiegelt, um Unternehmen und Mitglieder dort zu treffen, wo sie sind.

RallyBright

rallybright.com

RallyBright ist eine Teamentwicklungsplattform, die Unternehmensleitern hilft, bessere Teams aufzubauen und bessere Ergebnisse zu liefern. Dies geschieht durch die Kombination von Verhaltenswissenschaften mit bewährten Teamentwicklungstools, um Teams dabei zu helfen, ein höheres Leistungsniveau zu erreichen, ihre zwischenmenschliche Dynamik zu stärken und die Verhaltensweisen zu stärken, die ihre Unternehmenswerte vorantreiben.

Quaffle

getquaffle.com

Quaffle ist ein supereinfaches HR-Tool, das entwickelt wurde, um Peer-Review- und Feedback-Prozesse innerhalb von Teams zu optimieren. Es bietet eine einfache, aber leistungsstarke Plattform, die Feedback in umsetzbare Erkenntnisse umwandelt und so die berufliche Weiterentwicklung und Teamzusammenarbeit fördert. Mit seinem intuitiven Design und den fortschrittlichen Kategorisierungsalgorithmen stellt Quaffle sicher, dass Feedback nicht nur aussagekräftig ist, sondern auch auf die Unternehmensziele abgestimmt ist. Quaffel ist ideal für Branchenführer, die eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung fördern möchten, und macht konstruktives Feedback zu einem Katalysator für Teamerfolg und persönliche Entwicklung.

Aragorn

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Automatisieren Sie Mitarbeiterdaten von überall und überall. Aragorn ermöglicht es Ihren People Ops- und IT-Teams, die Integration von Mitarbeiterdaten von jedem Quellpunkt zu jedem Anbieter oder Anwendungssystem zu optimieren – sei es über API, EDI, Webhook oder Datei-Feeds.