Seite 11 - Alternativen - Prodoscore

LinkedCamp

linkedcamp.com

Wählen Sie das zuverlässigste LinkedIn-Automatisierungstool wie LinkedCamp und erleichtern Sie die Neukundengewinnung. Genießen Sie noch heute eine 14-tägige kostenlose Testversion. Melden Sie sich an und steigern Sie Ihren Umsatz.

SetSail

setsail.co

SetSail ist eine Vertriebsdatenplattform, die die Erfassung von Vertriebsaktivitäten automatisiert, Umsatzinformationen bereitstellt und die Vertriebsleistung verbessert, um mehr Umsatz zu erzielen.

Everstage

everstage.com

Everstage ist die führende Verkaufsprovisionssoftware, die Ihnen hilft, durch Anreize die richtigen Geschäftsergebnisse zu erzielen. Obwohl Vertriebsprovisionen einen hohen Geschäftsaufwand darstellen, stellen sie oft einen Umsatzhebel dar, der nicht in vollem Umfang genutzt wird. Everstage hilft Ihnen, Ihr Anreizprogramm zu verbessern und profitables Wachstum voranzutreiben. Everstage genießt das Vertrauen von Kunden weltweit in Branchen wie SaaS, Unternehmensdienstleistungen, Finanzdienstleistungen, Versicherungen, Immobilien, Biowissenschaften, Personalvermittlung und mehr.

truebase.io

Eine B2B-Sales-Intelligence-Plattform, die es Teams ermöglicht, schneller potenzielle Kunden zu gewinnen und sich intelligenter zu vernetzen. Unsere Matching-Engine sammelt Signale aus dem Internet und ermittelt hochwertige Leads basierend auf Ihren besten Kunden. Im Gegensatz zu anderen Plattformen identifiziert Truebase wichtige Stakeholder, die am Abschluss der Geschäfte beteiligt sind, schneller. Truebase hilft auch beim Abschluss von Geschäften, indem es Möglichkeiten für herzliche Vorstellungen aus dem professionellen Netzwerk Ihres Teams aufdeckt. Mithilfe von NLP und maschinellem Lernen findet Truebase Unternehmen, die Ihrer ähnlichen Zielgruppe ähneln und Kaufbereitschaft signalisieren.

MailMentor

mailmentor.io

Steigern Sie Ihren Umsatz mit KI-generierten Verkaufsbotschaften. MailMentor ist die KI-gestützte Verkaufsplattform, die Sie beim Erstellen und Versenden von Verkaufsnachrichten unterstützt, die zu Konvertierungen führen.

Amplemarket

amplemarket.com

Amplemarket ist die KI-Plattform für moderne Vertriebsteams. Mit Amplemarket vereinfachen Sie auf magische Weise die Art und Weise, wie Sie Ihre nächsten Kunden entdecken, ansprechen und konvertieren. Was unsere Kunden sagen: * Deal: Von der Serie A zum Einhorn in 12 Monaten. Wie Amplemarket das 20-fache Umsatzwachstum von Deel vorangetrieben hat. * Vanta: Wie Vanta mit Kaufabsichtsdaten von Amplemarket mehr und schneller abschließt (9-facher ROI) Schließen Sie sich Hunderten von Unternehmen von Deel, Rippling, Vanta und vielen anderen an, die dank Amplemarket ihre Verkaufschancen verbessern. Folgendes erhalten Sie: * Datennativ: Finden Sie ganz einfach die Daten, die Ihnen beim Abschluss von Geschäften helfen. * Integrierte Personalisierung: Verdreifachen Sie Ihre Antwortraten mit hyperpersonalisierten Nachrichten. * Multichannel-Reichweite: E-Mail, Telefon, LinkedIn usw. * KI-gestützt: Lassen Sie die Vertriebsmitarbeiter sich auf den Verkauf konzentrieren, während die KI den Rest erledigt. * Optimierung der Zustellbarkeit: Landen Sie Ihre E-Mails im primären Posteingang Ihres potenziellen Kunden. * Kaufabsichtssignale: Sprechen Sie Käufer an, die aktiv nach einer Lösung wie Ihrer suchen.

Beamery

beamery.com

Die Beamery Talent Lifecycle Management Platform ist die End-to-End-Lösung, die Daten, KI und Intelligenz zusammenführt, damit Talent-First-Unternehmen die strategische Talenttransformation vorantreiben, mehr menschliche Erfahrungen für alle Talente bieten und die Fähigkeiten und das Potenzial ihrer globalen Belegschaft freisetzen können .

BrightHire

brighthire.com

BrightHire ist die führende Interview-Intelligence-Plattform, die direkt auf Ihrem Videokonferenzsystem basiert und die Qualität der Einstellung verändert – indem sie Menschen dabei hilft, bessere Vorstellungsgespräche zu führen und Teams dabei hilft, schneller und mit weniger Voreingenommenheit einzustellen. Unsere Technologie zeichnet Interviews automatisch auf, transkribiert sie und nutzt KI, um Video-Interview-Highlights zu erstellen. Kunden wie Canva, Attentive und Angi nutzen BrightHire, um ihren Vorstellungsgesprächsprozess zu optimieren, Personalvermittler und Interviewer zu schulen und zu qualifizieren und Personalmanagern bessere Informationen zu geben, damit sie die bestmöglichen Einstellungsentscheidungen treffen können. Das BrightHire-Team wird von talentierten Vordenkern wie Laszlo Bock, dem ehemaligen SVP of People Operations von Google, und dem Organisationspsychologen Adam Grant beraten, der BrightHire angerufen hat

Preset

preset.io

Erstellen und teilen Sie schnell schöne, individuelle und dynamische Dashboards, die Ihre Daten mit nur wenigen Klicks präsentieren. Erkunden Sie ganz einfach mit unserem No-Code-Visualisierungs-Builder oder führen Sie tiefergehende Analysen mit unserem hochmodernen SQL-Editor durch. Nutzen Sie die Investitionen, die Sie in Ihre Dateninfrastruktur getätigt haben, mit einer leichten und leistungsstarken Visualisierungsebene darüber. Superset ist unabhängig von Ihrer zugrunde liegenden Datenarchitektur und erfordert keine zusätzliche Aufnahmeschicht. Apache Superset ist ein leistungsstarkes Open-Source-Datenvisualisierungstool, das auf Airbnb basiert. Preset wurde vom ursprünglichen Erfinder von Superset gegründet und bietet eine vollständige, benutzerfreundliche und unternehmenstaugliche Plattform für Superset.

HiredScore

hiredscore.com

HiredScore ist ein KI-gestütztes Tool, das Lösungen für die HR-Transformation in Talentakquise- und Talentmanagementprozessen bietet. Mithilfe erklärbarer KI, Automatisierung und umfassender Integrationen liefert HiredScore den richtigen Stakeholdern zur richtigen Zeit proaktive, handlungsleitende Empfehlungen. Das Tool soll Unternehmen dabei helfen, ihre HR-Transformationsziele mit Transparenz, Qualität und Echtzeitbewusstsein zu erreichen. Mit HiredScore können Benutzer Talente aller Talenttypen, einschließlich Leads, Bewerber und Kandidaten für jede offene Rolle, automatisch entdecken, bewerten und priorisieren. Das Tool bietet außerdem eine sichere Automatisierung zur Optimierung von Talentprozessen, zur Beseitigung von Engpässen und zur Gewährleistung effizienter, effektiver und fairer Einstellungspraktiken. HiredScore ermöglicht die strategische Nutzung aller Personaloptionen für Einstellungs- und Bindungsziele und ermöglicht es Benutzern, Personalpläne auszurichten und die besten Talente unabhängig vom Mitarbeitertyp zu entdecken. Das Tool fördert die ethische und konforme KI-Nutzung, indem es Voreingenommenheitsprüfungen, Erklärbarkeit, lokale Compliance-Konfigurationen und Datenschutzorientierung bietet. Darüber hinaus hilft HiredScore Unternehmen dabei, Fortschritte bei der Erreichung von Diversitäts- und Inklusionszielen zu erzielen, indem DE&I-Ziele nahtlos mit Personalvermittler- und Managerprozessen verknüpft werden. Das Tool erleichtert die Datennutzung durch die Integration mit den meisten HR-Systemen, Drittanbietern, Kollaborationsplattformen und Erlebnisebenen. HiredScore gewährleistet eine durchgängig unvoreingenommene Bewertung jedes Kandidaten und entspricht den staatlichen Nichtdiskriminierungsstandards weltweit. Das Tool minimiert das Compliance-Risiko und entspricht den Branchenstandards. Insgesamt zielt HiredScore darauf ab, innovative, sichere und effektive KI-Lösungen für HR-Teams weltweit bereitzustellen und datengesteuerte Rekrutierungsprozesse und Initiativen zur Talentakquise zu unterstützen.

QJumpers

qjumpers.com

Die Bewerber-Tracking-Software von QJumpers ist eine benutzerfreundliche, webbasierte Plattform, die die Zusammenarbeit mit Personalmanagern erleichtert, um schnell die beste Einstellungsqualität zu erhalten. Automatisierte Arbeitsabläufe reduzieren die Verwaltungszeit mithilfe von Ranking-Tools und automatischer Sortierung mithilfe modernster Technologie erheblich. Verbessern Sie Ihr Kandidatenerlebnis und verwalten Sie Ihre Rekrutierung ganz einfach aus der Ferne. Delegieren Sie die Entscheidungsfindung entsprechend Ihrer Rekrutierungsmethode.

Frankli

frankli.io

Performance-Management-System und Engagement-Plattform für Hochleistungsorganisationen. Verbinden Sie Menschen mit dem Unternehmen, der Strategie und untereinander. Leicht integrierbar.

AssessTEAM

assessteam.com

AssessTEAM ist eine beliebte cloudbasierte Software für das Mitarbeiterleistungsmanagement, die Unternehmen dabei hilft, die Leistung ihrer Mitarbeiter auf einfache, unterhaltsame und effektive Weise zu bewerten – über 2 Millionen Bewertungen wurden auf der Plattform verarbeitet! Unterstützt alle Bewertungsmethoden, von der traditionellen aufsichtsrechtlichen Überprüfung über die Festlegung von Zielen bis hin zu 360-Grad-Bewertungen, Jubiläumstagbewertungen, kontinuierlichem Feedback, Feedback zur Kundenzufriedenheit, Bewertung der Projektleistung und vielem mehr. AssessTEAM ist ein vielseitiges Tool für jedes kleine und mittlere Unternehmen, um schnell ein Performance-Management-System einzuführen, ohne einen langfristigen Vertrag abzuschließen. Dank unserer großen Bibliothek professionell zusammengestellter Bewertungsvorlagen sind wir eine ausgezeichnete Wahl für Unternehmen, die Hilfe bei der Formatierung der beruflichen Verantwortlichkeiten ihrer Mitarbeiter benötigen. HR-Experten und Geschäftsinhaber lieben unsere KPI-Bibliothek, die ihnen wochenlange Arbeit erspart. Unser Angebot ist ein einfacher, effektiver und leicht zu verwaltender Leistungsmanagementprozess, den jedes Unternehmen innerhalb weniger Tage einführen kann. Wir integrieren uns eng in Google Workspace und Microsoft 365, um Single Sign-On und Teamsynchronisierung zu ermöglichen. AssessTEAM wurde entwickelt, um Mitarbeiterengagement, Mentoring und Produktivitätsberichte zu fördern – alles in einer einzigen Suite, die monatlich für 3 US-Dollar pro Person abgerechnet wird. Keine Verträge, niemals!

Impraise

impraise.com

Erweitern Sie Ihr Personal mit einer schönen All-in-one-Performance-Management-Plattform, die für Personalabteilungen und Manager entwickelt wurde, um durch Ausrichtung, Leistung und Entwicklung leistungsstarke Teams aufzubauen. Schaffen Sie eine Ausrichtung auf Ziele oder OKRs, automatisieren Sie Beurteilungen und unterstützen Sie Echtzeit-Feedback und 1:1-Gespräche für die Leistung. Bitten Sie um Feedback und persönliche Ziele und unterstützen Sie dann die Entwicklung. Berichten Sie über Ihre Wirkung mithilfe von Engagement-Umfragen und ausführlichen HR-Analysen, einschließlich umfassender Einarbeitung und Kundenunterstützung, um sicherzustellen, dass Ihre Implementierung ein Erfolg wird.

Primalogik

primalogik.com

Primalogik ist ein benutzerfreundlicher, flexibler und erschwinglicher Online-Leistungsmanagementdienst, den Sie an Ihre Bedürfnisse anpassen können. Sie können die verschiedenen Module der Plattform kombinieren, um die verschiedenen Prozesse zu automatisieren: • 360-Grad-Feedback • Leistungsbeurteilungen • Zielverfolgung • Sofortiges Feedback und Anerkennung • Umfragen zur Mitarbeiterzufriedenheit/-engagement • Managerjournal • und alles bequem in einem Tool integriert. Primalogik bietet HR-Fachleuten und -Managern ein leistungsstarkes Tool zum Sammeln wertvoller Informationen über Mitarbeiter, mit Tools wie Benchmarking und Blindspot-Erkennung. Mit nur wenigen anfänglichen Konfigurationen kann das System von Hunderten und Tausenden von Benutzern verwendet werden, ohne dass eine spezielle Schulung erforderlich ist.

Gryphon.ai

gryphon.ai

Gryphon.ai, der führende Anbieter von Compliance- und KI-gestützter Konversationsintelligenz, ist die einzige Lösung auf dem Markt, die Konversationsintelligenz in Echtzeit und automatisierte Compliance für Vertriebs- und Kundendienstteams bietet. Gryphon leitet jedes Gespräch mit Echtzeitinformationen, um sowohl Agenten als auch Endbenutzern ein erstklassiges Erlebnis zu bieten. Die proprietäre Compliance-Engine von Gryphon überprüft automatisch alle ausgehenden Kommunikationen anhand von TCPA-, Inkasso-, Landes-, Bundes- und anderen Do-Not-Call-Listen, sodass Unternehmen ihren Umsatz steigern und gleichzeitig kostspielige Gebühren für Verstöße vermeiden können. Die Fähigkeit von Gryphon, den Verlauf des Anrufs zu verfolgen, liefert Echtzeit-Empfehlungen und notwendige Inhalte durch gesprochene Schlüsselwörter und verschafft Agenten durch eine erweiterte Stimmungsanalyse einen sofortigen Einblick in die Qualität des Anrufs. Gryphon.ai bietet die Möglichkeit, jedes Mal das perfekte Gespräch zu führen!

Sysarb

sysarb.se

Seit fast 20 Jahren fördert Sysarb weltweit gerechte Arbeitsplätze. Als führende Stimme in diesem Bereich nutzt Sysarb Daten, Technologie und Fachwissen, um Lohngerechtigkeit zu fördern und dadurch die Bindung von Talenten zu fördern, das Engagement am Arbeitsplatz zu verbessern und rechtliche Risiken zu reduzieren. Mit über 500 Kunden in mehr als 50 Ländern leistet Sysarb einen bedeutenden Beitrag im Bereich der Lohngleichheit. Dazu gehört es, Unternehmen in die Lage zu versetzen, sich an die neuesten Entwicklungen anzupassen

Natural HR

naturalhr.com

Natural HR ist eine cloudbasierte HR- und Gehaltsabrechnungslösung für wachsende Unternehmen mit mehr als 100 Mitarbeitern. Unsere umfassende Suite umfasst eine zentrale HR-Datenbank, Self-Service, Personalbeschaffung, Leistungsmanagement, Zeiterfassung, Ausgaben, Gehaltsabrechnung, Berichterstattung und Analysen. Natural HR verfügt außerdem über anpassbare Workflows, mit denen Sie Prozesse wie Onboarding und Offboarding automatisieren und optimieren können. Im Gegensatz zu den meisten Cloud-Anbietern, die es Ihnen überlassen, ihre Software zu erlernen, glauben wir, dass Sie mehr verdienen. Für uns geht es um mehr als nur die Bereitstellung von Technologie. Es liegt uns am Herzen, sicherzustellen, dass Sie das Beste aus unserer Lösung herausholen. Unser freundliches und zugängliches Kundenerfolgsteam ist bestrebt, Ihnen durch fortlaufende Schulungen und technischen Support bei der schnellen Einrichtung zu helfen.

Talenlio

talenlio.com

Entdecken Sie den ultimativen Lebenslauf-Builder, um Ihren Traumjob zu bekommen! Unsere benutzerfreundliche Plattform bietet anpassbare Vorlagen, Expertentipps und Echtzeitvorschauen. Erstellen Sie in wenigen Minuten einen professionellen, ATS-freundlichen Lebenslauf und heben Sie sich von der Konkurrenz ab. Starten Sie jetzt kostenlos und sorgen Sie dafür, dass Ihr erster Eindruck zählt!

Clovers

clovers.ai

Clovers ist Ihr vertrauenswürdiger Leitfaden für die Personaleinstellung. Wir ebnen Personalvermittlern und Einstellungsteams einen leicht verständlichen Weg, um sichere und fundierte Entscheidungen mit zeitnahen, umsetzbaren Erkenntnissen zu treffen. Die Recruiting-Intelligence-Plattform von Clover verbindet den gesamten Einstellungslebenszyklus von der inklusiven Stellenbeschreibung und Optimierung der Rekrutierungssprache bis hin zur Lebenslaufredaktion und objektiven Screening-Technologie sowie strukturierten Einweg- und Live-Videointerviews, bei denen Zusammenarbeit, Gleichberechtigung und Coaching im Vordergrund stehen. Clovers informiert dann über die Entscheidungsfindung und ermöglicht so bessere Einstellungen, die die Unternehmenskultur verbessern, einen erheblichen Einfluss haben und eine Weile bleiben. Der Einstieg bei Clovers ist einfach – unsere Plattform lässt sich nahtlos in Bewerber-Tracking-Systeme integrieren. Sie werden schnell von den Vorteilen profitieren: kürzere Zeit bis zur Einstellung, höhere Abschlussquoten, gerechtere Einstellungen und eine positivere Erfahrung der Kandidaten.

CezanneHR

cezannehr.com

Cezanne HR hat seinen Hauptsitz im Vereinigten Königreich und genießt das Vertrauen tausender HR-Experten weltweit. Es ist das moderne All-in-One-HR-System für mittelständische Unternehmen mit 100 bis 3.000 Mitarbeitern. Vollgepackt mit intelligenten, zeitsparenden Funktionen bietet Cezanne HR alles, was Sie brauchen, um Mitarbeiter besser zu verwalten, einzubinden, zu vernetzen und zu unterstützen, wo auch immer sie sich befinden. Cezanne HR deckt den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus ab, von der Rekrutierung und Einarbeitung über das Kernpersonalwesen und Abwesenheits- und Arbeitszeittabellenmanagement bis hin zu Leistung, Mitarbeiteranerkennung und Karriere- und Nachfolgeplanung. Neben der Integration von Lohn- und Gehaltsabrechnungssystemen von Drittanbietern bietet Cezanne HR britischen Organisationen einen intelligent verwalteten Lohn- und Gehaltsabrechnungsservice an.

Shortlyst

shortlyst.ai

Shortlyst hilft Personalvermittlungsorganisationen, die richtigen Kandidaten schneller und kosteneffizienter zu suchen, zu engagieren und einzustellen, damit sie mehr Stellen schließen, ihre Kosten und Zeit für die Einstellung senken und ihren Gewinn maximieren können. Shortlyst bietet Personalvermittlern jeder Unternehmensgröße eine saubere und genaue Kandidatendatenbank mit über 650 Millionen Kandidatenprofilen und deren Kontaktinformationen, kombiniert mit der Möglichkeit, ihre Interaktion mit Kandidaten zu automatisieren und gleichzeitig eine doppelte Kontaktaufnahme mit anderen Teammitgliedern und eine wechselseitige Kommunikation zu vermeiden ATS-Synchronisierung, um den Zeitaufwand für die Erledigung von Verwaltungsaufgaben zu reduzieren.

Hireflow

hireflow.com

Hireflow automatisiert Ihr Outbound-Recruiting. Es findet und sendet E-Mails und Follow-ups direkt an die Posteingänge potenzieller Kunden. Mit Hireflow und unserem AI Sourcer sind Sie in der Lage, Ihren Workflow zu automatisieren und Kandidaten passiv zu finden, sodass Sie sich auf die Einstellung der Besten konzentrieren können!

Censia

censia.com

Censia fügt Ihren bestehenden Talent-Workflows KI-gestützte Talent-Intelligenz hinzu, von der Personalbeschaffung bis hin zum Humankapitalmanagement, der Suche nach Führungskräften und der Personalplanung. Unsere nahtlose Integration gibt es in drei Stufen: nativ, Standard und Basic. Sie können sie auch als Cloud-Lösung verwenden oder Ihre eigene über API erstellen. Teams, die Censia verwenden, verbringen bis zu 90 % weniger Zeit mit manuellen Aufgaben (Überprüfung, Recherche usw.), finden qualifiziertere und vielfältigere Kandidaten, entdecken die Fähigkeiten, die sie bereits in ihren Teams haben, und erschließen das volle Potenzial ihrer Talentteams. Denn wenn Sie Censia nutzen, haben Sie Zugriff auf einige der besten Talentdaten, die es gibt. Jedes Profil enthält detaillierte Informationen nicht nur zu Rollen und Fähigkeiten, sondern auch zu Unternehmen und Branchen. Es war noch nie einfacher, optimal qualifizierte Talente zu finden, die perfekt zu Ihrem Team passen. Die fairen KI-Algorithmen von Censia werden mithilfe unseres validierten, proprietären Datensatzes trainiert, der aus mehr als 2.000 Quellen gesammelt, bereinigt und korreliert wird. BALD ERHÄLTLICH: Generative KI-Talentsuche und -Forschung.

SeekOut

seekout.com

SeekOut hilft Tausenden von Unternehmen mit seiner Plattform zur Talentoptimierung, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht, bei der Einstellung, Förderung und Bindung großartiger Talente. In unserem digitalen Zeitalter wimmelt es in Unternehmen von Daten – doch nur wenige verstehen ihre Mitarbeiter wirklich, weil die Daten der Mitarbeiter isoliert und unzusammenhängend sind. Ihre Mitarbeiter sind die wahren Entscheidungsträger – und wenn Sie ihre Leidenschaften, Erfahrungen und Möglichkeiten kennen, die sie dorthin bringen, wo sie hin wollen, können Sie ihre Fähigkeiten, Fertigkeiten und Karrierewege besser auf die Bedürfnisse des Unternehmens abstimmen. SeekOut vereint Talentakquise, Talentmanagement und Talentanalyse, um Ihnen dabei zu helfen, die Anzahl Ihrer Mitarbeiter zu vergrößern und die Mitarbeiter zu finden, die Sie brauchen. Sechs der zehn wertvollsten Unternehmen in den Vereinigten Staaten vertrauen auf SeekOut als ihre einzige Plattform für die Verwaltung und Rekrutierung von Talenten. SeekOut belegte kürzlich Platz 26 von 500 auf der Forbes-Liste der besten Startup-Arbeitgeber Amerikas, wurde zum GeekWire-Startup des Jahres gekürt, belegte Platz zwei in der B2B-Kategorie der 50 Startups to Watch-Liste von The Information und wurde in Madronas Intelligent Apps Top 40 aufgenommen Liste. SeekOut wurde 2017 gegründet und hat 189 Millionen US-Dollar an Finanzmitteln eingesammelt, wird von Tiger Global Management, Madrona Venture Group, Mayfield und Founders Circle Capital unterstützt und hat einen Wert von 1,2 Milliarden US-Dollar. Weitere Informationen finden Sie unter www.seekout.com.

Bryq

bryq.com

Bryq ist eine Talent-Intelligence-Plattform, die Unternehmen dabei hilft, schnell die richtigen Leute einzustellen und vorhandenen Talenten die Möglichkeit zu geben, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Bryq nutzt die neuesten Entwicklungen in der I-O-Psychologie und bietet eine KI-gesteuerte Plattform, die es HR-Experten und Führungskräften ermöglicht, Einstellungskosten zu senken, die Leistung der Mitarbeiter zu steigern und Talente effektiv zu verwalten. Bryq unterstützt die interne Mobilität, fördert eine Kultur des Lernens und der Entwicklung, steigert die Motivation der Mitarbeiter, identifiziert Wachstumsbereiche und prognostiziert Spitzenleistungen – und das alles mithilfe von Daten, nicht nur Intuition. Mit Bryq können Sie außerdem die Einhaltung der Arbeitsgesetze sicherstellen und das Risiko einer Voreingenommenheit bei der Einstellung deutlich reduzieren.

Rytfit.ai

rytfit.ai

Verabschieden Sie sich von umständlichen, veralteten HR-Prozessen und nutzen Sie mit Rytfit.ai einen modernen Ansatz für das Humankapitalmanagement. Rytfit ist eine KI-gesteuerte Workforce-Management-Plattform mit einer umfassenden Lösung, die Unternehmen dabei helfen soll, ihre Belegschaft effektiv und effizient zu verwalten. Bringen Sie die Talentakquise auf die nächste Stufe – Rythire ist auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens zugeschnitten. Geben Sie eine beliebige Berufsbezeichnung ein, um die Schaffung von Arbeitsplätzen in nur wenigen Sekunden zu beschleunigen. Das semantische Modell von Rytfit ermöglicht es einer Organisation, in nur 7 Tagen von „Hire“ zu „Hire“ zu gelangen. Die RytHire-Plattform verfügt über Funktionen wie die Eliminierung manueller Rekrutierungsaufgaben und die Optimierung des Rekrutierungsprozesses. Personal aufbauen, Mitarbeiter neu zuordnen und Bindung erhöhen – das RytEngage-Modul ermöglicht es Unternehmen, interne Talente für neue Rollen zu identifizieren und zu entwickeln und so eine Kultur des Wachstums und der Chancen zu fördern. Messen Sie, worauf es ankommt: Das RytMeasure-Modul bietet einen zentralen Hub für die Zielsetzung und -verfolgung in Echtzeit. Die Plattform ermöglicht es Unternehmen, ihre Belegschaft an ihrer gesamten Geschäftsstrategie auszurichten und bessere Geschäftsergebnisse zu erzielen. Optimieren Sie Ihre HR-Prozesse, binden Sie Ihre Mitarbeiter ein und steigern Sie die Ergebnisse mit unserer Komplettlösung. Ganz gleich, ob Sie ein kleines Unternehmen oder ein großes Unternehmen sind, unsere Lösung kann Ihnen dabei helfen, Ihre Workforce-Management-Ziele zu erreichen und Ihre gesamten Prozesse zu verbessern.

Phenom

phenom.com

Die auf KI basierende Phenom Intelligenct Talent Experience-Plattform ist eine Einzellösung, die Kandidaten dabei hilft, Sie schneller zu finden und auszuwählen, Mitarbeiter ihre Fähigkeiten zu entwickeln und sich weiterzuentwickeln, Personalvermittler äußerst produktiv zu werden und Manager stärkere Teams aufzubauen.

Screenloop

screenloop.com

Screenloop ist die ultimative Talent-Operations-Plattform, die bequem ein ATS der nächsten Generation mit KI-gestützten Lösungen und Automatisierung kombiniert, einschließlich Selbstplanung, KI-Notizen, Hintergrundüberprüfungen, Analysen, Einstellungsqualität und mehr, alles an einem Ort. Es richtet sich an HR-, Talent- und People-Experten sowie an Einstellungsteams in Start-ups sowie kleinen und großen Unternehmen.

Armano

armano.io

Armano ist eine umfassende HR-Lösung, die Funktionen wie Zeiterfassung, Talentmanagement, Datei- und Dokumentenmanagement, Spesenmanagement, interne Kommunikation und Projektmanagement bietet. Es richtet sich an kleine und mittlere Unternehmen mit wettbewerbsfähigen Preisen und einer benutzerfreundlichen Plattform.