Seite 2 - Alternativen - Datapeople

Triplebyte

Die Triplebyte-App bietet standardisierte, datengestützte technische Bewertungen, um die Fähigkeiten von Bewerbern verlässlich zu messen und ineffiziente Vorstellungsgespräche zu reduzieren.

Hireology

Hireology ist eine Einstellungsplattform, die den Rekrutierungsprozess optimiert und Unternehmen bei der Anwerbung, Einstellung und Einarbeitung von Mitarbeitern unterstützt.

Untapped

Untapped ist eine Plattform für Vielfalt in der Personalbeschaffung, die Unternehmen hilft, diverse Teams effektiv einzustellen.

X0PA

Die X0PA-App hilft Organisationen, geeignete Kandidaten zu identifizieren, zu engagieren und einzustellen, und nutzt prädiktive Analytik zur Vorhersage von Verbleib und Leistung.

Censia

Censia ist eine Plattform für Talent Intelligence, die Unternehmen hilft, Talente zu identifizieren, Diversity zu fördern und Rekrutierungsstrategien zu optimieren.

SupportFinity

SupportFinity ist eine Plattform zur Einstellung von Talenten, die KI nutzt. Sie verbindet Unternehmen mit Jobsuchenden in einer wachsenden beruflichen Gemeinschaft.

Findem

Findem ist eine KI-gestützte Plattform zur Talentakquisition und -verwaltung, die den Rekrutierungsprozess effizienter gestaltet und umfassende Talentanalysen bietet.

Applied

Die Applied-App ist eine Plattform zur ethischen und effizienten Rekrutierung, die die besten Kandidaten vorhersagt und die besten Teams bildet.

HootRecruit

HootRecruit ist ein Rekrutierungstool, das den Einstellungsprozess optimiert, Arbeitgebern hilft, Kandidaten zu verwalten, und die Kommunikation mit Bewerbern erleichtert.

Bryq

Bryq ist eine Talent-Intelligenz-Plattform, die Unternehmen hilft, die richtigen Mitarbeiter schnell zu rekrutieren und deren Potenzial durch kognitive und persönliche Bewertungen zu fördern.

WizeHire

Wizehire ist eine Plattform zur Optimierung des Einstellungsprozesses, die Bewerbermanagement, Coaching und Integration mit Jobbörsen bietet.

Cangrade

Cangrade bietet präzise HR-Lösungen für die Mitarbeiterauswahl und -verwaltung, darunter Bewerberbewertungen, Video-Interviews und E-Learning.

Rolebot

Rollenbot ist ein KI-gestütztes Tool zur Automatisierung der Rekrutierung, das die Kandidatensuche und -engagement effizienter gestaltet und in bestehende Systeme integriert.

UInclude

UInclude ist eine Plattform, die den Rekrutierungsprozess optimiert, um Vielfalt und Qualität der Kandidaten zu erhöhen und dabei Zeit und Geld zu sparen.

Screenloop

Screenloop ist eine Talentplattform, die ein Bewerbermanagementsystem mit KI-Lösungen und Automatisierungstools für HR-Profis und Einstellungsteams kombiniert.

Jopwell

Die Jopwell-App unterstützt Unternehmen bei der Förderung von Vielfalt und Inklusion, indem sie Rekrutierung, Marketing und Arbeitsplatzkultur für schwarze, latinx und indigene Fachkräfte verbessert.

HireLogic

HireLogic ist eine KI-gestützte App zur Interviewanalyse, die automatische Notizen und Einblicke während Vorstellungsgesprächen bietet und so den Rekrutierungsprozess optimiert.