Side 9 – Alternativer - BambooHR
HiveDesk
hivedesk.com
HiveDesk er en automatisk tidsregistreringssoftware. Det bruges af små og mellemstore virksomheder til at spore fjernmedarbejderes tid. Digitale marketingbureauer, outsourcing-virksomheder og andre, der beskæftiger fjernmedarbejdere, bruger HiveDesk til at: - Spore tid for fjernmedarbejdere - Spore tid for ubegrænset antal projekter - Få rapporter i pdf-format - Tage skærmbilleder til revision / gennemgang af aktiviteter Den har en enkel, intuitiv brugergrænseflade til nemt at administrere dine eksterne medarbejdere og projekter. Hvorfor du skal bruge det: - Opbyg tillid og gennemsigtighed med kunder og fjernmedarbejdere - Brug skærmbilleder til at give feedback til medarbejdere - Spor timer korrekt for fakturering til kunder og betaling til medarbejdere HiveDesk hjælper dig med: - Spar penge - Betal fjernmedarbejdere nøjagtigt for arbejdstimer - Gendan tabt omsætning - gå aldrig glip af en time, når du fakturerer kunder - Forbedre medarbejdernes produktivitet - Brug automatiske skærmbilleder til at analysere dine medarbejderes aktiviteter og hjælpe dem med at blive bedre
JoinEight
joineight.ai
JoinEight er en rekrutteringsintelligensplatform drevet af kunstig intelligens, maskinlæring og robuste analyser til at finde din ideelle kandidat med smidighed og effektivitet.
Recruitive
recruitive.com
Recruitive Ltd er en førende britisk leverandør af end-to-end cloud-baserede rekrutteringssoftwareløsninger designet til HR, rekrutteringsteams og ansættelsesledere, samtidig med at kandidatrejsen forbedres betydeligt. Vores prisvindende teknologi giver dig mulighed for at styre hele rekrutteringsprocessen internt. Vi tilbyder Cloud-baseret ATS-rekruteringssoftware, onboarding-software og skræddersyede karrierewebsteder, en ægte ende-til-ende-løsning. Anmod om en gratis demonstration i dag.
Applied
beapplied.com
Byg fremtiden for ansættelser med en etisk og effektiv rekrutteringsplatform. Træd tilbage mod konventionel ansættelse, der fastholder systemiske skævheder. Rekrutteringssoftware, der forudsiger de bedste kandidater og skaber de bedste teams.
iintegra
iintegra.com
iintegra inkorporerer alle elementerne i et traditionelt ansøgersporingssystem (ATS) med mange ekstra funktioner for at hjælpe med at spare tid og penge, samtidig med at den øger den generelle tilfredshed hos kandidater, efterhånden som de udvikler sig gennem rekrutteringslivscyklussen, hvilket hjælper dig med at bevare dit brands omdømme.
50skills
50skills.com
50skills Journeys er en platform til automatisering af menneskelige processer, der strømliner medarbejderrejser og øger produktiviteten gennem sin innovative tilgang uden kode. Designet med en intuitiv brugergrænseflade, gør det nemt og effektivt at administrere menneskers processer. I sin kerne giver 50skills Journeys ledere mulighed for at kortlægge menneskeprocesser, skabe tilpassede handlinger og triggere, der uden problemer guider medarbejderne gennem deres rejse. Denne rejse er unik for hver medarbejder, den tilpasser sig deres svar og handlingerne fra dem, der bidrager til deres rejse, og giver et omfattende overblik over fremskridt ét sted. Spar energi, tid og penge ved at automatisere dine medarbejderes processer. Øg fastholdelse og produktivitet med motiverende oplevelser og reducer risikoen for forglemmelser.
Cavall
cavall.io
Cavall er et Applicant Tracking System (ATS), der giver den ideelle platform til at hjælpe dig med at forblive organiseret, selv når du har tusindvis af ansøgninger, der kommer ind fra forskellige kilder og på tværs af flere afdelinger. Cavall sigter mod at lette processen med at finde og tiltrække kandidater, der ville gøre gode medarbejdere. Derudover sigter Cavall efter at skabe værdi ved at holde din ansættelsescyklus så innovativ og så effektiv som muligt.
TalentWall
talentwall.io
TalentWall konverterer din kandidatpipeline til en visuel kortvæg, der afspejler alle dine Greenhouse-kandidatdata i realtid. Det giver mere gennemsigtighed til dine ansættelsesledere, samarbejder bedre med dit team og mister aldrig af syne en kandidat i proces igen.
HireBeat
hirebeat.co
HireBeat er en videorekrutteringsplatform, der hjælper arbejdsgivere med at finde, engagere og ansætte talenter i stor skala ved at tilbyde rekrutteringsautomatisering. I modsætning til den første generation af ATS strømliner vi hele dit rekrutteringsflow; giver dig mulighed for at fokusere mere på at ansætte topkandidaterne ved at automatisere administrative opgaver som jobopslag, annoncering på jobtavler, screening af videointerviews undervejs og mere.
Recooty
recooty.com
Verdens nemmeste rekrutteringssoftware. Opslå stillinger, gennemgå ansøgninger, planlæg samtaler og ansættelse, alt sammen ét sted.
Top Echelon
topechelon.com
Top Echelon rekrutteringssoftware har kombineret kraftfulde ansøgersporing (ATS) og klientforhold (CRM) funktioner i én rekrutteringsløsning designet til at strømline rekrutteringsprocessen for rekruttering og ansættelse af teams, der starter ved $67,15/bruger om måneden. Top Echelon automatiserer mange af ansøgerens sporingsfunktioner såsom resume-parsing, e-mail-parsing, masse-cv-uploads, brugerdefinerede felter, brugerdefinerede arbejdsgange, import/eksport af regneark, duplikatkontrol, registreringsfletning, tagging, fuldtekstsøgning, radiussøgning og en valgfri kandidatportal. For at hjælpe med at styre rekrutteringsprocessen har Top Echelon CRM-funktioner til kandidatkommunikation gennem ansættelseslivscyklussen med tilpassede pipelinestadier, e-mailintegration, kalenderintegration, brugerdefinerede hotlister, aktivitetsplanlægger, e-mailskabeloner, tilpassede aktiviteter, rapportering, notifikationssystem og mere. Alt dette kommer med onboarding, træning og support uden ekstra omkostninger.
Criteria
criteriacorp.com
Træf bedre talentbeslutninger. Dit mål er at bygge det bedste hold. Vores mål er at hjælpe dig med at komme dertil med multidimensionelle vurderinger, understøttet af videnskab og leveret gennem vores robuste og brugervenlige platform.
Macorva
macorva.com
Macorvas AI-drevne platform revolutionerer måden, virksomheder håndterer præstationsstyring, feedback og kundetilfredshed på. Dets løsninger samler friktionsfri feedback, avanceret analyse og kunstig intelligens for at transformere indsigt til målrettede ressourcer og responsplaner, der hjælper organisationen med at få mest muligt ud af sine oplevelsesdata. I stedet for at sidde fast i data, bruger den Radiant AI til at frigøre tid og fokusere mere på handlinger, der skaber effektfuld forandring. Fra at forbinde hver medarbejder og leder med gennemprøvede næste skridt til at lukke feedback-sløjfen og forbedre resultater, er Radiant AI den personlige coach i at skabe bedre medarbejder- og kundeoplevelser. Macorva EX er en avanceret, AI-drevet medarbejderoplevelsesplatform med undersøgelser, pulstjek, engagementsscoring, benchmarking, føreranalyse, eNPS, 360° feedback og mere. Det bygger ubesværet dynamiske, mobilvenlige, engagerende feedbackoplevelser og låser op for nøgleindsigter med automatiserede, intuitive rapporter. Det bruger mindre tid på analyser og mere tid på at tage handling med Radiant AI ved at forbinde hver medarbejder og leder med dokumenterede næste trin for at lukke feedback-sløjfen og forbedre resultaterne. Med funktioner som SMS-undersøgelsesmeddelelser og evnen til at identificere fremragende medarbejdere, giver Macorva EX det mulighed for bedre at styre holdet, genkende tavse superstjerner og mindske flyrisici. Macorva CX leverer engagerende omnichannel-kundeoplevelse (CSAT/CES), brandoplevelse (Net Promoter Score), produktoplevelse og digitale oplevelsesundersøgelser for at fange handlingsorienteret indsigt gennem hele kunderejsen. Det laver detaljerede brugerdefinerede dashboards på få sekunder og genererer AI-rapporter for at spotte trends og identificere outliers. Dens avancerede AI skaber endda personlige kommunikationsscripts til at svare på hver enkelt undersøgelse. Det får højere svarprocenter med mobil-først-undersøgelser og booster online-omdømmet ubesværet med AI-genererede sociale anmeldelser. Macorva CX giver en dybere forståelse af kundens rejse og hjælper med at forbedre deres oplevelse og forretning. Macorva MX er designet til at strømline ledelsesprocessen og øge teamets ydeevne med AI-genererede ressourcer og centraliseret lagring af alle medarbejders præstationsdata. Dens platform lytter og lærer af dataene, inkorporerer virksomhedens mål og kulturelle værdier for automatisk at generere præstationsanmeldelser, udviklingsplaner, OKR'er, SMART-mål og mere. Disse AI-genererede funktioner sparer lederen for over 100 timer om året, hvilket muliggør informerede beslutninger og fremmer ydeevnen for at nå virksomhedens mål. Macorva integreres problemfrit med over 80+ HRIS- og CX-platforme, strømliner arbejdsgange og forenkler datahåndtering ved automatisk at synkronisere medarbejder- og kundeoplysninger. Hele dens grænseflade understøtter flere sprog og fuld lokalisering.
HireScore
hirescore.com
Stop med at søge gennem stakke af CV'er eller "sporing" af kandidater. Begynd at få en lind strøm af topkvalitetskandidater i rangorden baseret på avancerede analyser, der er 3 gange mere nøjagtige end CV-screening. HireScore-rangering giver en langt bedre pasform, og kandidater får en bedre oplevelse. For mindre end prisen for en avisannonce, har vores løsninger bevist, at de dramatisk forbedrer sikkerheden på arbejdspladsen, forbedrer arbejdsydelsen, reducerer omsætningen og strømliner ansættelsesprocessen.
PayCaptain
paycaptain.com
PayCaptain er lønningssoftware, der ændrer måden, virksomheder betaler deres ansatte på. Den traditionelle lønproces ophøjes til en meget automatiseret og højt værdsat medarbejderoplevelse. * Software og ekspertsupport * HMRC anerkendt * Lønbesparelser * Nødkontanter (også kaldet on demand-løn) * Certificeret lønseddel med almindelige numre * Løngivning * Mobile Apps * Integreres med mange HR- og T&A-systemer PayCaptain er en B Corporation og ISO27001-certificeret.
Woffu
woffu.com
Woffu er tidsstyringsplatformen, der giver dig mulighed for at komme ind i den flydende arbejdsstyrkes verden ved at optimere tidsstyring, let balancere arbejdsliv og øge produktiviteten. Vores software forbedrer forholdet mellem medarbejdere og arbejdsgivere og eliminerer konflikter gennem optimering af tidsstyring. Det er en samarbejdsplatform, der sparer 85 % af omkostningerne investeret i tidsstyring og reducerer fravær med 20 %, hvilket øger virksomhedens samlede produktivitet. Blandt dets fordele finder vi, at det ikke kræver træning; nøglefærdig konfiguration; 100 % tilpasset landets lovgivning; integrerbar API; mobilapp og kan tilsluttes ERP'er.
Collage HR
collage.co
Collage er Canadas førende tosprogede HR-, løn- og fordelsadministrationsplatform bygget specifikt til SMB'ers behov. Platformfunktioner omfatter medarbejderregistrering, onboarding af nye ansættelser, administration af fordele, sporing af afspadsering, rekruttering (ATS), præstationsgennemgange, HR-rapportering og fuld-service lønstyring. Collage digitaliserer også gruppefordele ved at synkronisere med enhver forsikringsudbyder i Canada.
Progression
progression.co
Definer og mål karrierevækst i din organisation med Progression – den bedste karriereudviklingsplatform. Med Progression kan du: - Opbygge og visualisere karriererammer på timer, ikke måneder, med skabeloner og AI - Skabe simple vaner, der beviser vækst, efterhånden som det sker - Give dit team mulighed for at gøre fremskridt med rig, realtidsindsigt - Engagere, motivere og aktivere dine medarbejdere til at eje deres egen karriere - Lås op for exceptionel medarbejdervækst på rekordtid. Byg, implementer og vedligehold klassens bedste færdigheder og karriereveje med Progression. Slut dig til tusindvis af teams, der driver reel medarbejdervækst og reducerer nedslidning i dag.
Eletive
eletive.com
Eletive er en People Success Platform, der samler medarbejderinddragelsesundersøgelser i realtid, præstationsstyring, OKR-målsætning, 360-feedback og 1:1 i ét intuitivt og brugervenligt værktøj. Eletive automatiserer og strømliner kedelige administratoropgaver, så HR, ledere og teammedlemmer kan fokusere på forretningsmålene.
Peoplelogic
peoplelogic.ai
Peoplelogic leverer værktøjer til personale- og præstationsstyring til virksomheder i vækst. Vores patentanmeldte teknologi kombinerer engagement og udbrændthedssignaler i én StayFactor™-score. Kombineret med vores Organizational Network Analysis Graph (ONA) har du alt, hvad du behøver for at pleje højtydende teams, afdække interne samarbejdsmønstre, identificere siloer og flaskehalse og fremhæve de mest forbundne og afbrudte medarbejdere. Med Peoplelogic har du alle de data og den indsigt, du har brug for til at træffe effektive forretningsbeslutninger.
TalVista
talvista.com
TalVista er en SaaS-baseret platform for beslutningsstøtte for mangfoldighedsrekruttering. TalVista er unikt positioneret til at hjælpe virksomheder med at øge deres pulje af forskellige kandidater og øge sandsynligheden for, at forskellige kandidater vil komme videre gennem rekrutteringsprocessen baseret på deres erfaring, færdigheder og kvalifikationer i stedet for at blive afvist på grund af deres køn, race, etnicitet, orientering, trosbekendelse eller fysisk formåen. Med teknologi forstærkes diversitetstræning og muliggør adfærdsændring i stedet for at stole på teori eller et medlems hukommelse. TalVista forbedrer mangfoldighedsrekruttering på tre måder. Jobbeskrivelsesoptimering – Med vores jobbeskrivelsesoptimering analyserer vi jobbeskrivelsen og identificerer problematiske ord, baseret på forskning, som har vist sig at afholde underrepræsenterede ansøgere fra at søge et job. Vi er den eneste platform, der går ud over ligestilling mellem kønnene, sammenlignet med andre på markedet, for at sikre, at den bredeste og mest forskelligartede ansøgermasse tiltrækkes til jobbet. Redigeret CV-gennemgang – Vi har digitaliseret processen med at gennemgå kandidat-cv’et. Vi behandler PDF- og MSWord-dokumenter og identificerer personlige identifikationsoplysninger i CV'et. Vi fjerner derefter "bloker ud" kandidatnavn og personlig identificerende URL og e-mailadresse. Yderligere redigering kan aktiveres for at "blokere" fotografier, skole-/universitets- og virksomhedsnavne. Ansættelseslederen vurderer baseret på færdigheder og erfaring i stedet for at fiksere et navn, der kan betegne et køn, race eller etnicitet. Ingen anden platform foretager redigeringen i det originale CV. Strukturerede interviews – Vores strukturerede interviews fokuserer intervieweren på det, der betyder mest, jobbets kernekriterier. Interviewere kan få tildelt spørgsmål baseret på deres ekspertise. Interviewere er bemyndiget til at fokusere på hvert svar og indsamle vigtige noter under hvert svar og derefter henvise til disse noter under bedømmelsesprocessen, efter at kandidaten er blevet undskyldt.
Jobspage
jobspage.co
Opret en dedikeret karriereside for din virksomhed, list ledige job, og administrer ansøgninger. Vores ansøgersporingssystem giver dig mulighed for at indsamle kandidat-cv'er, kontaktoplysninger og andre oplysninger, der er nødvendige for at træffe de bedste ansættelsesbeslutninger.
Empeon
empeon.com
Empeon er en fleksibel platform, der giver virksomheder mulighed for nemt at administrere alle deres HR- og lønbehov ét sted. Ofte siger virksomheder, at de har denne funktion, men de har kun muligheden for at oprette forbindelse, hvilket forårsager flaskehalse og bremser driften. Kom og test vores platform for at se, hvorfor det virkelig er det bedste for din virksomhed.
DreamTeam
dreamteam.io
En alt-i-én-medarbejderhub for SMB'er til at forenkle komplekse personprocesser med den hurtigste, mest fleksible og grænseløse HR-platform. DreamTeam giver dig mulighed for at genvinde fuld kontrol og synlighed over stigende personprocesser med usammenhængende data. Vi befrier dit team fra overvældende manuelt arbejde, samtidig med at vi fremmer HR-succes, -tilfredshed og en blomstrende virksomhedskultur med en omfattende og let-at-opsætte løsning til at overvinde kompleksiteten af HR.
Twiser
twiser.com
Twiser er en alsidig pakke af talentstyringsværktøjer designet til virksomheder i alle størrelser og brancher. Platformen omfatter en omfattende række produkter, herunder: • Målsætning med OKR'er • AI-baseret OKR-assistent • Kompetencestyring • Præstationsovervågning og -styring • Succession planlægning • LMS Det, der adskiller Twiser, er dens tilpasningsevne. Hver funktion kan tilpasses til at afspejle din organisations unikke kultur og processer, hvilket sikrer en virkelig skræddersyet talentstyringsoplevelse. Løft din talentstrategi med Twiser.
Borderless AI
hireborderless.com
Borderless AI er en unik global lønløsning, der udnytter kraften i generativ AI til at automatisere og fremskynde processen med onboarding, styring og betaling af internationale teammedlemmer. Hvorfor unik? Vi har blandet intuitiv teknologi med high-touch service, så organisationer hurtigt og efterlevet kan engagere og betale medarbejdere over hele verden.
Onfolk
onfolk.com
UK Payroll, automatiseret for at spare tid. Den enkle, effektive og fejlfri måde at betale dit team på. Udbetalinger på få minutter, enkel prisfastsættelse, ekspertsupport.
Appward
appward.com
Softwarevirksomheder forstår ikke din virksomhed. Fra én gruppe får du en rigid løsning, der kræver dyr og tidskrævende implementering. Fra den anden får du en mængde afbrudte applikationer. De mærker din smerte. Appward leverer et smart sæt med over 80 apps i et lynhurtigt privat arbejdsområde, der hjælper dig med at administrere og forbedre alle funktioner i din organisation, herunder ERP, CRM, projektledelse, kommunikation, medarbejderledelse, drift, kvalitet, produktion og forsyningskæde.
VanillaHR
vanillahr.com
VanillaHRs Simple Hiring Platform er et ansøgersporingssystem (ATS), der fungerer som en end-to-end rekrutteringsløsning. Platformen tilbyder et omfattende udvalg af funktioner designet til at hente, tiltrække, kvalificere og interviewe de bedste kandidater for at passe til ethvert ansættelsesbehov, fra små virksomheder til store virksomheder. Platformen er drevet af kunstig intelligens, hvilket gør ansættelsesprocesser mere effektive og hurtigere, hvilket giver rekrutterere og ansættelsesledere mulighed for at automatisere manuelle opgaver såsom planlægning af interviews og sortering og filtrering af kandidatprofiler. VanillaHR tilbyder et avanceret videointerviewværktøj - VanillaHR Meet - som bruger ansigts- og lydanalyse til at give ansættelsesledere mere indsigt i kandidatkarakteristika ud over, hvad der er inkluderet i deres CV. Platformen inkluderer også en karrieresidebygger for at tiltrække de rigtige kandidater og modtage mindre irrelevante ansøgninger. VanillaHR kan hjælpe med at administrere fra 1 til 1000 åbne stillinger, hvilket gør det til en fremragende løsning for startups, rekrutteringsbureauer og virksomheder af alle størrelser. VanillaHRs hjemmeside indeholder ressourcer såsom en blog, FAQ og supportcenter for at hjælpe brugere med at navigere på platformen og ansætte det bedste talent. En 15-dages gratis prøveperiode er tilgængelig for at udforske hele udvalget af VanillaHRs omfattende ansættelsesplatform.
Beamery
beamery.com
Beamery Talent Lifecycle Management Platform er end-to-end-løsningen, der samler data, AI og intelligens, så talent-første virksomheder kan drive strategisk talenttransformation, levere flere menneskelige oplevelser til alle talenter og frigøre kompetencerne og potentialet i deres globale arbejdsstyrke .