
GoProfiles
GoProfiles je AI platforma pro zaměstnance, která nabízí vyhledatelný adresář profilů, systém vzájemného ocenění s odznaky a integrace se Slackem a mobilní aplikaci.

HR Chronicle
HR Chronicle je cloudová webová aplikace pro řízení HR a mezd: správa zaměstnanců, docházky, dovolených, výplat, náboru a samoobsluhy zaměstnance.

UZIO
Uzio je SaaS online platforma pro správu HR, mezd a benefitů; centralizuje zaměstnanecká data, zpracování mezd, daňová podání a správu výhod s jednotným přihlášením.

Planleave
Planleave spravuje žádosti o dovolenou a absence: podávání a schvalování, sledování zůstatků, automatické notifikace a reporty, s integrací do stávajících nástrojů a workflow.

Onfolk
Onfolk automatizovaně zpracovává mzdy ve Velké Británii, umožňuje rychlé a bezchybné výplaty, přehledné ceny a odbornou podporu.

Gloroots
Gloroots umožňuje firmám najímat a spravovat globální vývojářské týmy (EOR i kontraktoři), včetně náboru, onboardingu, mezinárodních plateb, mezd a souladu s předpisy.

HRMLabs
HRMLabs je centralizovaná aplikace pro řízení HR: správa dat zaměstnanců, docházky, integrace mezd, automatizace procesů a podpora souladu s předpisy.

Aptien
Aptien je cloudová aplikace pro malé a střední firmy pro správu HR, nástupu zaměstnanců, pracovních smluv, vybavení, majetku a dokumentů; přizpůsobitelná digitální pracovní platforma.

SixFifty
SixFifty automatizuje dodržování pracovního práva a tvorbu šablon (smlouvy, politiky) s přizpůsobením podle státu, včetně průběžných aktualizací pro HR týmy.

TimeTrax
TimeTrax je aplikace pro správu HR, docházky, směn, dovolené a mezd s podporou GPS/geofencingu, reportů a cloudového přístupu pro zaměstnance i manažery.

HRWize
HRWize je aplikace pro řízení HR: správa zaměstnanců, evidence času a dovolenek, školení, hodnocení výkonu a nástupnictví, s podporou odborného týmu.

Criterion HCM
Criterion HCM je software pro řízení lidských zdrojů: správa zaměstnanců, mezd, benefitů, výkonu, reporting a automatizace HR procesů s mobilním přístupem.
Řešení
© 2026 WebCatalog, Inc.