Алтернативи - HireScore

HackerRank

HackerRank е платформа за оценка на умения на разработчици чрез кодови задачи, автоматизирани тестове, технически интервюта и проверка за плагиатство.

HireVue

HireVue е платформа за подбор на персонал с видеоинтервюта (живи и еднопосочни), оценки, планиране и разговорен AI чат-бот; автоматизира сортиране на кандидати и интеграция със ATS.

iMocha

iMocha е платформа за оценка на технически и професионални умения: онлайн тестове, кодиране, видеопоценки и наблюдение, интеграция с ATS и анализи за подбор и развитие на персонала.

PreScreenAI

PreScreen AI автоматизира първоначалните интервюта чрез чат или глас, оценява технически и меки умения и генерира обобщения и оценки за подбор.

Codility

Codility е платформа за технически оценки и интервюта: онлайн тестове за кодиране, споделено IDE за видеоинтервюта, инструменти за откриване на измами и интеграции с HR системи.

HireMee

Платформа за виртуални входни изпити с AI proctoring, възможност за създаване на изпити от оценители и големи въпросни банки за оформяне на оценки.

Glider AI

Glider AI е платформа за оценка и подбор на персонал: виртуални тестове, кодиране, видео интервюта, проверка автентичност и анализ на резултатите.

HackerEarth

HackerEarth Assessments е платформа за онлайн оценка на програмиране, позволяваща създаване и автоматично оценяване на кодови тестове, класиране на кандидати и интеграция с ATS.

CoderPad

CoderPad е инструмент за технически интервюта и скрининг, който позволява на кандидатите да пишат, изпълняват и споделят код в реално време, поддържа множество езици и интеграции.

Pymetrics

Pymetrics е платформа за оценка на меки умения и подбор на персонал, използваща данни и аудитиран изкуствен интелект за по-обективно и ефективно назначаване и управление на таланти.

Xobin

Xobin е облачна платформа за предварителна оценка на кандидати. Автоматизира скрининг, тестове и интервюта, включва оценка на отговори, прокторинг и отчети.

Skillspace

Skillspace.ai автоматизира оценките на професионални умения чрез кодинг тестове, AI задачи, проекти и MCQ с онлайн прокторинг за подбор на инженери и data scientists.

Pulsifi

Pulsifi е платформа за данни за хора, която обединява CV, оценки, интервюта и показатели, за да оценява умения, черти и да предвижда трудови резултати.

Suitable AI

Платформа за инженерна дейност, научноизследователска и развойна дейност и таланти, изградена изначално върху изкуствен интелект, която използва ИИ агенти, за да помага на предприятията да създават по-бързо

Mettl

METTL е платформа за онлайн оценки, която измерва технически и меки умения (вкл. кодинг тестове и устен английски), предлага дистанционно провеждане и инструменти за подбор и развитие на персонал.

Karat

Karat предоставя цялостни технически интервюта и оценки, доставя данни и предиктивни резултати, които помагат на организации да подобрят качеството, ефективността и справедливостта при наемане.

RightMatch AI

RightMatch AI автоматизира първичния скрининг и структурирани интервюта (текст, глас, видео), оценява умения и опит, дава персонализирана обратна връзка и подпомага справедливо подбиране на кандидати.

Interviewer.AI

Interviewer.AI автоматизира предварителния подбор чрез AI и еднопосочни видеоинтервюта, оценява кандидати (резюмета, код, видео), улеснява планиране и кратко листиране.

Cappfinity

Cappfinity е платформа за оценка и развитие на кандидати и служители чрез онлайн тестове, виртуални симулации и отчети за подпомагане на подбор, обучение и вътрешна мобилност.

Scout AI

Платформа за набиране по умения, която свързва кандидати и компании и използва автоматизирани практически тестове за по-бързо и ефективно наемане.

Jobma

Jobma е платформа за видео интервюта с AI: предварително записани и на живо интервюта, автоматично планиране, кодови тестове, интеграции с ATS, транскрипции и сигурност (SOC2/GDPR/CCPA).

Prescreen

Prescreen е облачна система за управление на подбор на персонал: централизира база с кандидати, търси подходящи профили с автоматично съвпадение, поддържа екипни решения и известяване; достъп до 16M XING.

Potis.AI

Potis.AI автоматично оценява реалните работни умения на всички кандидати за дадена позиция.

AssessFirst

AssessFirst използва ИИ и психологически оценки (скрининг, когнитивни, личностни и тестове за умения) за прогнозиране на пригодността на кандидати за роля.

LinkedIn Recruiter

LinkedIn Recruiter: мобилно приложение за търсене и контакт с кандидати в мрежата, преглед на профили, изпращане на съобщения и управление на кандидатски тръбопровод.

Evalart

Evalart е онлайн платформа за оценка на кандидати и служители: провежда тестове (логика, вербални, програмиране, психометрични), генерира отчети и подпомага селекцията.

Maki

Maki оценява уменията на кандидатите чрез кратки тестове и AI-асистирани интервюта; интегрира се с ATS и автоматизира процеса на наемане.

TestDome

TestDome предлага онлайн тестове за проверка на професионални умения (програмиране, счетоводство, обслужване и др.), персонализируеми тестове, средства срещу измами и сравнение на кандидати.

Relevel

Relevel е платформа за оценка на умения и подбор, която провежда тестове (технически и бизнес) и свързва кандидати с работодатели въз основа на демонстрирани компетенции.

Canditech

Canditech оценява технически и меки умения на кандидати чрез симулации на работа и различни тестове (код, SQL, Excel, видео, писмено), с инструменти за предотвратяване на измами.