Алтернативи - AtTrack

Connecteam

connecteam.com

Connecteam е мобилно приложение за управление на персонал без бюро: планиране смени, проследяване на работно време с GPS, вътрешна комуникация, задачи, обучение, документи и интеграции.

ClickUp

clickup.com

ClickUp е облачна платформа за управление на проекти и задачи, която обединява документи, чат, цели, бели дъски и автоматизации.

monday.com

monday.com е инструмент за управление на проекти и задачи, който позволява на екипи да организират, проследяват и координират работата си, с интеграции и автоматизации.

Zoho Projects

zoho.com

Zoho Projects е облачно приложение за управление на проекти: планиране, разпределяне на задачи, проследяване на напредъка, отчитане на време и вътрешна комуникация.

Zoho People

zoho.com

Zoho People управлява HR процеси: наемане, въвеждане, присъствие и отпуски, проследяване на работно време, оценки на служители и обучение.

Clockify

clockify.me

Clockify проследява работното време и часовете по проекти, отчита почасови ставки, показва активност и генерира експортирани отчети (PDF, Excel, CSV).

Toggl Track

toggl.com

Toggl Track е приложение за проследяване на работно време и генериране на отчети, с уеб, мобилни и десктоп версии, маркиране на задачи/проекти и интеграции.

Keka HR

keka.com

Keka HR е приложение за управление на човешки ресурси: проследяване на кандидати, обработка на заплати, посещаемост и отпуски, управление на служители, оценка на представяне и HR анализи с мобилен достъп.

Rippling

rippling.com

Rippling обединява HR, ИТ и финанси, позволявайки управление на заплати, обезщетения, устройства и корпоративни приложения в една система.

Insightful

insightful.io

Insightful е софтуер за анализ на работата и продуктивността: автоматично проследяване на време, наблюдение на служители и управление на отдалечени екипи за подобряване на процеси и натоварване.

Paylocity

paylocity.com

Paylocity е платформа за управление на HR и заплати, автоматизира изчисляване на заплати, администриране на обезщетения, време/посещаемост, управление на таланти и самообслужване на служители.