الصفحة 2 - بدائل - SquarePeg
Triplebyte
triplebyte.com
السيرة الذاتية هي مؤشرات غير موثوقة للمهارات التقنية الحقيقية. استخدم تقييم Triplebyte المدعوم بالبيانات لتحديد المتقدمين المهرة قبل إضاعة الوقت في شاشات التكنولوجيا. تستخدم Screen التقييمات الفنية الموحدة والمدعومة بالبيانات من Triplebyte لقياس المهارات الفنية الفعلية للمتقدمين. يمكن أن يساعد ذلك في تقليل المقابلات الضائعة والعثور على الجواهر المخفية من الخلفيات الممثلة تمثيلاً ناقصًا. قمنا ببناء التقييم باستخدام بيانات من أكثر من 200000 مقابلة في أكثر من 1000 شركة وقمنا بتدريبه باستخدام تقنيات تعلم الآلة المتقدمة. ونظرًا لأنه موحد ومدرب على نتائج التوظيف الحقيقية، فإن التقييم يتنبأ بدرجة كبيرة بالمرشحين الذين سيحققون أداءً جيدًا في العملية الخاصة بك. تتميز الاختبارات بأنها منخفضة الضغط وقابلة للتكيف (مثل اختبار GRE)، وتستغرق 30 دقيقة فقط لإكمالها. ولهذا السبب، أكمل ما يزيد عن 80% من المتقدمين الاختبار، وهو أفضل بمقدار 2-3 مرات من تحديات البرمجة النموذجية. يحصل المتقدمون للاختبار على تعليقات فنية مفصلة لمساعدتهم على التحسن. شاشة Triplebyte مجانية تمامًا، إلى الأبد (لا يوجد أي مشكلة). كلما زاد عدد المهندسين الذين يجرون تقييماتنا، أصبحت التقييمات أفضل، لذلك نود أن تستخدمنا جميع الشركات!
Queros
app.qureos.com
يتيح لك منشئ الوصف الوظيفي الخاص بنا إنشاء أوصاف وظيفية جيدة الصياغة تعكس بدقة مسؤوليات ومتطلبات الوظيفة. باستخدام أداتنا، يمكنك تخصيص الأوصاف الوظيفية لتتناسب مع نبرة صوت شركتك، مما يساعدك على جذب المرشحين المناسبين الذين يتناسبون مع مؤسستك. يمكنك توفير الوقت والجهد باستخدام منشئ الوصف الوظيفي الخاص بنا لإنشاء منشورات وظيفية احترافية ومفصلة تبرز الباحثين عن عمل في سوق العمل التنافسي.
Fountain
fountain.com
يجلب Fountain التوظيف إلى مكان واحد حتى تتمكن من توظيف أشخاص أفضل بشكل أسرع، سواء كنت مؤسسة كبيرة أو صاحبة امتياز أو شركة صغيرة. تتبع وإدارة وانضم إلى كل مكان. سواء كان لديك موقعًا واحدًا أو 1000 موقع، فنحن نبقي الأمر بسيطًا. يتوفر Fountain على الويب والأجهزة المحمولة، حتى تتمكن من توظيف المرشحين، سواء كنت في مكتبك أو أثناء التنقل.
eRecruiter
erecruiter.pl
التوظيف الفعال وسهل الاستخدام. تعد eRecruiter منصة إدارة التوظيف الأكثر شيوعًا في بولندا، ويستخدمها يوميًا الآلاف من مسؤولي التوظيف للحصول على طلبات التوظيف والاتصال بالمرشحين والتعاون مع الشركة من مكان واحد. ويساعد هذا النظام أيضًا في إدارة شروط موافقة المرشحين ومعالجة الحقوق الجديدة للمرشحين.
Param.ai
param.ai
يساعد برنامج التوظيف الخاص بـ Param في أتمتة المهام اليدوية المملة والمتكررة مثل فحص السيرة الذاتية. فهو يزود مسؤولي التوظيف بالوسائل اللازمة لتلبية متطلبات التوظيف المتزايدة التعقيد بكفاءة.
HireHive
hirehive.com
HireHive أصبح التوظيف سهلاً. يتيح حل برنامج التوظيف البسيط الخاص بنا للشركات من جميع الأحجام إدارة عملية التوظيف بالكامل من البداية إلى النهاية، في مكان واحد. يمكنك إنشاء إعلانات وظائف ونشرها على لوحات الوظائف ووسائل التواصل الاجتماعي وحتى صفحة الوظائف الخاصة بك. يمكنك إدارة المرشحين من خلال مسار المرشحين المخصص الخاص بك وتحديد من ستقوم بتعيينه أو رفضه. جميع معلومات المرشح متاحة ويسهل البحث عنها باستخدام أداتنا.
ContactOut
contactout.com
هل سئمت من دفع مبالغ زائدة مقابل بيانات اتصال B2B دقيقة وتتمنى لو كان هناك حل أكثر فعالية من حيث التكلفة؟ تقديم ContactOut - قاعدة بيانات جهات الاتصال الأكثر دقة في العالم. ابحث عن عناوين البريد الإلكتروني وأرقام الهواتف لـ 300 مليون محترف، بما في ذلك بيانات B2B لـ 30 مليون شركة. تحظى منصتنا بثقة 1.4 مليون متخصص في المبيعات والتسويق والتوظيف في أكثر من 76% من شركات Fortune 500 مثل Google وMicrosoft وNetflix. تم تصميم ميزاتنا الرئيسية مع وضع المستخدمين في الاعتبار، بحيث يمكنك بسهولة: 1) العثور على عملاء محتملين ذوي جودة عالية بسرعة، كل ذلك في مكان واحد من خلال بوابة البحث الخاصة بنا 2) زيادة فرص البحث عن LinkedIn باستخدام ملحق Chrome الخاص بنا 3) تخصيص رسائلهم الصادرة وأتمتتها باستخدام بريدنا الإلكتروني الحملة إن منصتنا هي الطريقة المثالية للارتقاء بعملك إلى المستوى التالي. بفضل أدواتنا القوية وبياناتنا الدقيقة، ستتمكن من الوصول إلى عدد أكبر من العملاء المحتملين أكثر من أي وقت مضى ورؤية نتائج حقيقية. ادفع فقط مقابل ما تحتاجه باستخدام نموذج ContactOut المرن القائم على الاستهلاك، ووفر الكثير من مبيعات B2B أو جهود التوظيف - دون التضحية بالجودة أو الدقة. تتوافق بياناتنا مع اللائحة العامة لحماية البيانات وقوانين الخصوصية في الولايات المتحدة الأمريكية. توقع بشكل أسرع بثقة. قم بتمكين فرق المبيعات والتسويق والتوظيف لديك ببيانات اتصال محدثة وتم التحقق منها. جرب مجانًا اليوم على www.contactout.com
HeyJobs
heyjobs.co
مع HeyJobs، يمكنك العثور بسرعة وسهولة على الوظيفة التي تناسبك تمامًا. بفضل سهولة البحث وعملية التقديم السريعة، يمكنك التقدم للوظائف التي تتوافق تمامًا مع توقعاتك في أقصر وقت ممكن.
Apploi
apploi.com
Apploi هو حل لتتبع مقدمي الطلبات مصمم لمساعدة شركات الرعاية الصحية على مشاركة إعلانات الوظائف عبر لوحات الوظائف المتعددة للعثور على المرشحين وجذبهم. يمكّن النظام الأساسي المسؤولين من جدولة المقابلات وإنشاء الملاحظات وأتمتة الأعمال الورقية على واجهة موحدة. يسمح النظام للمديرين بتحديث خطابات العرض، ومراقبة تواريخ انتهاء الشهادة، والتحقق من صحة تراخيص LPN، وفحص المرشحين تلقائيًا، وتحليل مقاييس أداء ما بعد الوظيفة
Draup
draup.com
Draup عبارة عن منصة مدعومة بالذكاء الاصطناعي مصممة لكل من قادة الموارد البشرية والمبيعات. ويقدم رؤى وبيانات عميقة لدعم تخطيط القوى العاملة وتوظيف المواهب وتنمية المهارات لقادة الموارد البشرية. باستخدام بيانات المواهب في الوقت الفعلي، يمكن لقادة الموارد البشرية فهم اتجاهات الصناعة، وتطوير خطوط المواهب، وإنشاء استراتيجيات إعادة المهارات. توفر Draup أيضًا رؤى حول الأدوار الناشئة ونقاط المواهب والمهارات المطلوبة للمساعدة في تخطيط احتياجات القوى العاملة المستقبلية. بالنسبة لقادة المبيعات، تقدم Draup أدوات استخباراتية للمبيعات تتجاوز معلومات المشتري الأساسية. فهو يتيح الاستهداف الجزئي للعملاء المحتملين بناءً على الاهتمامات والاحتياجات التكنولوجية وعلاقات الاستعانة بمصادر خارجية. يوفر Draup تقارير تفصيلية عن الحساب، وخرائط لأصحاب المصلحة، ويساعد في تحديد صناع القرار المناسبين لاستراتيجيات المبيعات المستهدفة. كما أنه يساعد فرق المبيعات على استكشاف فرص جديدة لمقدمي الخدمات عبر مختلف الصناعات. تم إنشاء Draup بواسطة خبراء في الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي (ML) ومعالجة اللغات الطبيعية (NLP)، مما يجمع بين التحليل القائم على الذكاء الاصطناعي والتصميم البشري. توفر المنصة رؤى شديدة الاستهداف استنادًا إلى ملايين نقاط البيانات، مما يوفر استراتيجيات قابلة للتنفيذ مدعومة ببيانات حديثة وتم التحقق من صحتها. يتم فحص بيانات Draup بواسطة باحثين ومحللين خبراء لضمان الحصول على معلومات غير متحيزة. وتتميز المنصة بالإعداد السريع والدعم المستمر والنشر السريع لتلبية الاحتياجات المتغيرة. فهو يوفر تحديثًا للبيانات في الوقت الفعلي تقريبًا، ونماذج توصيل مرنة، ورسومًا يمكن التنبؤ بها. توفر Draup وصولاً متعدد القنوات إلى نظامها الأساسي والتقارير المخصصة وتصدير البيانات/واجهات برمجة تطبيقات REST من أجل التكامل السلس في حلول المؤسسات. بشكل عام، تهدف Draup إلى دعم فرق المواهب والمبيعات في اتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات وتسريع نمو الإيرادات في المؤسسات في جميع أنحاء العالم.
RippleMatch
ripplematch.com
RippleMatch هي منصة أتمتة التوظيف التي تغير الطريقة التي يجد بها الجيل Z العمل. من خلال استبدال لوحات الوظائف بالمطابقة والأتمتة، تعمل RippleMatch على التخلص من الأجزاء الأكثر استهلاكًا للوقت في عملية التوظيف لكل من أصحاب العمل والباحثين عن عمل. يستفيد كبار أصحاب العمل من RippleMatch لبناء فرق متنوعة وعالية الأداء، ويثق الباحثون عن عمل من الجيل Z في جميع أنحاء البلاد في RippleMatch لإطلاق حياتهم المهنية وتنميتها.
Getro
getro.com
ساعد شبكتك على التوظيف بشكل أسرع. تقوم لوحة الوظائف الآلية وشبكة المواهب الخاصة في Getro بإخراج العمل اليدوي من ربط الأشخاص والشركات في شبكتك.
HigherMe
higherme.com
يسهل HigherMe العثور على الموظفين وفحصهم وإجراء مقابلات معهم وإعدادهم من أي مكان وعلى أي جهاز. يمكنك تقليل وقت وتكلفة التوظيف باستخدام الأدوات والتكنولوجيا لمراجعة المتقدمين بسرعة، وجدولة المقابلات، وإدارة جميع منشورات لوحة الوظائف، وإكمال الأوراق الخاصة بالموظفين الجدد. تم تصميم HigherMe للشركات التي توظف عمالًا بالساعة مثل المطاعم وتجارة التجزئة. قم بالتوظيف أثناء التنقل من خلال إعادة النشر الآلي للوحة الوظائف، ونظام تتبع مقدم الطلب عبر الهاتف المحمول، وتقنية إرسال النص إلى التطبيق، وجدولة المقابلات بنقرة واحدة، ورسائل الغلاف بالفيديو، وصفحة الوظائف ذات العلامات التجارية، والتطبيقات المخصصة، والأوراق المستندة إلى السحابة. سجل اليوم لتوفير ست ساعات لكل عملية توظيف، وتقليل حالات عدم الحضور في المقابلة بنسبة 67%، وتوفير ما يصل إلى 3600 دولار أمريكي سنويًا.
TurboHire
turbohire.co
TurboHire عبارة عن منصة أتمتة توظيف شاملة مصممة لمواجهة تحديات التوظيف المختلفة. تدمج الأداة الأتمتة والذكاء في كل خطوة من عملية التوظيف. تم تصميمه خصيصًا للتوظيف بكميات كبيرة، فهو يعمل على تحسين عملية توسيع نطاق الفرق في إطار زمني قصير. علاوة على ذلك، فهي قابلة للتبني بدرجة كبيرة ومليئة بالأتمتة. يعطي TurboHire الأولوية لتجربة المرشح، ويعزز علاقات المرشحين بدءًا من المشاركة الأولية وحتى الإعداد. تضمن الأداة الامتثال عبر مواقع متعددة من خلال نظامها الأساسي الآمن. يمكن أيضًا دمج ذكاء TurboHire في الأنظمة المفضلة للمستخدم من خلال Restful APIs. يتضمن العرض سبع وحدات حيوية تغطي التوظيف الشامل، مثل التوظيف الخارجي لتحديد مصادر المرشحين السلبيين، وتسجيل مرشح الذكاء الاصطناعي لتبسيط عملية فحص المواهب، وجدولة الأتمتة لتسهيل المقابلة، وروبوت التوظيف لمشاركة المرشحين، ولوحات المعلومات في الوقت الفعلي. لتحليلات التوظيف. يعد TurboHire خيارًا موثوقًا به للشركات عبر الصناعات الرئيسية، وهو يفي بمعايير الامتثال العالمية ولديه دراسات حالة عبر قطاعات مثل تكنولوجيا المعلومات والتصنيع وBFSI والأدوية.
Fuel50
fuel50careerdrive.com
تدعم ردود الفعل 360 من Fuel50 النمو الوظيفي المعتمد من قبل الأقران في الوقت الفعلي. ادعم النمو الوظيفي غير المحدود لموظفيك داخل مؤسستك. تسمح تقنية 360 Feedback للموظفين والقادة والموجهين والمدربين بطلب الملاحظات وتلقيها وتقديمها لبعضهم البعض. ادعم التطوير الوظيفي الذاتي للقوى العاملة لديك. امنح موظفيك التعليقات المنتظمة التي يحتاجون إليها للتحسين المستمر والتقدم في حياتهم المهنية معك.
Pinpoint
pinpointhq.com
سير العمل، والتقارير الجميلة، وعملية التوظيف الأسهل - ليس فقط لمرشحيك، ولكن لفريقك أيضًا. اتخذ قرارات توظيف أفضل — بشكل أسرع — باستخدام Pinpoint.
Tapflow
tapflow.app
يساعد Tapflow مسؤولي التوظيف في العثور على المواهب الاستثنائية من LinkedIn في بضع دقائق. بدلاً من القيام بالكثير من الأعمال اليدوية على LinkedIn، وتقييم الملفات الشخصية، يمكن لخوارزميات Tapflow الذكية تحديد أهم الملفات الشخصية لأي دور على الفور.
flair HR
flair.hr
Flair هو حل شامل للموارد البشرية والتوظيف يوفر البنية والبساطة للعمليات المعقدة المتعلقة بالأشخاص - سواء كانت محلية أو عالمية أو بعيدة أو مكتبية. إنه يحتوي على جميع الميزات التي تحتاجها فرق الموارد البشرية لتحسين تجربة العمل والحياة في مؤسستهم. يغطي الذوق رحلة الموظف بأكملها وهو قابل للتخصيص بالكامل. ابدأ بالميزات القياسية أو قم بتكييف كل عملية وفقًا للاحتياجات الفريدة لمؤسستك - فالخيار لك. اجذب المواهب وقلل الوقت اللازم للتوظيف باستخدام ميزات التوظيف، مثل أداة إنشاء صفحات الوظائف بالسحب والإفلات ومسارات تحويل المرشحين القابلة للتخصيص. حوّل المبتدئين المتحمسين إلى مؤيدين مخلصين للعلامة التجارية من خلال رحلات تأهيل مخصصة. وقم بتبسيط مهام الموارد البشرية الأساسية، مثل إدارة الغياب وكشوف المرتبات ومراجعات الأداء وتتبع الوقت والمزيد. الحل الخاص بنا مبني على Salesforce، مما يسمح لك بالاستفادة من قوة وأمان منصة CRM الرائدة في العالم. ولكن حتى إذا كنت لا تستخدم Salesforce، فسنوفر لك إمكانية الوصول. أضف بعض الذوق إلى مؤسستك – وحقق الانسجام في الموارد البشرية.
Harver
harver.com
Harver هو حل التوظيف الرائد في الصناعة الذي يساعد المؤسسات على تحسين قرارات المواهب الخاصة بها. تستمد Harver جذورها من أكثر من 35 عامًا من رؤى البيانات الغنية المدعومة بعلم نفس الإدخال/الإخراج والعلوم المعرفية، وتقدم مجموعة من الحلول الآلية التي تمكن المؤسسات من إشراك المواهب المناسبة وتوظيفها وتطويرها بطريقة سريعة وأقل تحيزًا بشكل أساسي. بعد معالجة أكثر من 100 مليون مرشح، تقدم Harver عروضًا موثوقة ومعتمدة على البيانات وقابلة للتكيف، بما في ذلك التقييمات ومقابلات الفيديو والجدولة والتحقق من المراجع. ساعدت Harver أكثر من 1300 عميل على اتباع المسار الذكي للوصول إلى المواهب المناسبة.
Interseller
interseller.io
Interseller هي شركة SaaS مقرها مدينة نيويورك في مجال تكنولوجيا التوظيف، وقد استحوذت عليها Greenhouse Software مؤخرًا في أكتوبر 2021. منذ عام 2016، نساعد وكالات التوظيف في جميع أنحاء العالم على بناء خط أنابيب أكثر قابلية للتنبؤ بالعملاء والمرشحين. تساعد منصتنا على تقليل الوقت المستغرق للتعامل مع العملاء المحتملين والمرشحين. يمكن لـ Interseller العثور على أي عنوان بريد إلكتروني شخصي أو خاص بالعمل والتواصل معه من خلال تسلسلات بريد إلكتروني تلقائية ومخصصة، كل ذلك مع تحديث أكثر من 30 نظامًا لإدارة علاقات العملاء (CRM) ونظام ATS (ATS).
Jobylon
jobylon.com
التوظيف مبسط. اكسب قلوب المرشحين وحوّل إحباط التوظيف إلى عملية سلسة. Jobylon هو برنامج توظيف سهل الاستخدام مع التركيز بشكل فريد على إعلانات الوظائف المذهلة لعرض العلامة التجارية لصاحب العمل بشكل أفضل.
X0PA
x0pa.com
يساعد X0PA AI المؤسسات على تحديد أفضل المرشحين المناسبين للوظيفة والمؤسسة وإشراكهم وتوظيفهم ويستخدم التحليلات التنبؤية للتنبؤ باحتمالية بقاء المرشح في المؤسسة والأداء الجيد.
Hirebee
hirebee.ai
تقدم Hirebee حلاً للموارد البشرية مدعومًا بالذكاء الاصطناعي للتوظيف العالمي. نحن نستفيد من قوة الذكاء الاصطناعي لمساعدة الشركات الصغيرة والمتوسطة على التوسع من 2 إلى آلاف الموظفين. تغطي Hirebee سلسلة القيمة الكاملة للتوظيف - بدءًا من إنشاء وظيفة شاغرة وحتى إرسال العرض إلى المرشح. نحن نقدم حلاً تكنولوجيًا مبتكرًا للشركات.
Hireology
hireology.com
توفر ATS الخاصة بـ Hireology كل ما تحتاجه لجذب أفضل فريق لديك وتوظيفه وضمه إلى منصة واحدة، وقد تم تصميمه مع وضع مجال عملك في الاعتبار. قم ببناء الوعي بالعلامة التجارية، وقم بأتمتة عملية التوظيف الخاصة بك، وإرسال الرسائل النصية والبريد الإلكتروني للمرشحين، وتقليل المخاطر من خلال اختبارات المهارات والتحققات. تثق أكثر من 7500 شركة اليوم في Hireology للعثور على الأشخاص الذين يحتاجون إليهم وتوظيفهم.
Betterleap
betterleap.com
Betterleap عبارة عن منصة توظيف خارجية مدعومة بالذكاء الاصطناعي تعمل على ربط جميع المشاركين في عملية التوظيف بسلاسة. يمكن للجميع، بدءًا من مسؤولي التوظيف الداخليين ومديري التوظيف إلى شركات التوظيف والمقاولين وشركات رأس المال الاستثماري، الاتصال على Betterleap للحصول على المرشحين وإشراكهم وتحويلهم للأدوار المفتوحة. من خلال مساحة عمل واحدة لجميع أنشطة التوعية، يمكن لجهات التوظيف اتخاذ قرارات تعتمد على البيانات حول كيفية تحسين وقتهم والتوظيف بكفاءة أكبر. باستخدام Betterleap، يستطيع القائمون على التوظيف: - العثور على المرشحين على LinkedIn وLinkedIn Recruiter والعثور على عناوين بريدهم الإلكتروني على الفور - إرسال تسلسلات بريد إلكتروني تلقائية إلى المرشحين وأتمتة المتابعات - مزامنة بيانات المرشح مع ATSs الخاصة بهم - الحصول على رؤى المرشحين - التعاون مع العملاء الذين تتكامل Betterleap معهم الأدوات المألوفة مثل Gmail وOutlook وATSs (Lever وGreenhouse وAshby وRecruiterflow) وLinkedIn وLinkedIn Recruiter.
RecruitBot
recruitbot.com
RecruitBot عبارة عن منصة توظيف قوية تعمل على إحداث تحول في تجربة التوظيف بأكملها. استفد من تقنية الذكاء الاصطناعي لتتوافق مع المرشحين المناسبين من قاعدة بيانات تضم أكثر من 640 مليونًا. أرسل اتصالات مخصصة وآلية للمرشحين وتعاون بسهولة مع فريقك طوال الوقت.
SourceWhale
sourcewhale.com
تم إنشاء SourceWhale لأتمتة الأمور المملة وتبسيط الأمور المملة والحفاظ على عقلانية مسؤولي التوظيف. نحن نساعد في أتمتة عملية تحديد المصادر والتواصل من خلال العمل على منصات مثل Linkedin (على الرغم من أننا نتعامل أيضًا مع Github وCrunchbase وAngel List وFacebook وTwitter والعديد من المواقع الأخرى) والتكامل مع عميل البريد الإلكتروني الحالي لديك وATS/CRM.
TalentRecruit
talentrecruit.com
TalentRecruit هو نظام لتتبع المتقدمين (ATS) مدعوم بالذكاء الاصطناعي وبرنامج توظيف مصمم لتبسيط عملية التوظيف لكل من الشركات الصغيرة والمتوسطة والمؤسسات. يمكّن النظام مسؤولي التوظيف من تحديد أفضل المواهب وإشراكها وتأهيلها بكفاءة. تقدم TalentRecruit ميزات مثل مساعد التوظيف الافتراضي، ERIKA، الذي يعمل على مدار 24 ساعة طوال أيام الأسبوع، والذي يستخدم خوارزميات التعلم الآلي للعثور على المرشحين الأفضل تطابقًا بناءً على تحليل بيانات المرشح. ويتضمن أيضًا مصادر متعددة القنوات تساعد في اكتشاف أفضل المواهب وميزات الفحص المسبق والتقييم الفعالة لعملية توظيف فعالة. والجدير بالذكر أن برنامج ATS الخاص بـ TalentRecruit يستخدم الذكاء الاصطناعي لمنصة قوية لمصادر المرشحين التي تدعم عناصر مثل مواقع التوظيف، والاتصال بلوحات الوظائف، وإحالة الموظفين. توفر بوابة مدير التوظيف رؤية شاملة لمعلومات المرشح، وتحديثات الطلبات، والتعليقات على الملفات الشخصية، والموافقات على الوظائف والعروض، والمزيد. تعتبر ميزة إدارة العروض مفيدة في اكتساب أفضل المواهب بأقل فترات زمنية. وبصرف النظر عن ذلك، تقدم TalentRecruit أيضًا أدوات للتأهيل، وإنشاء موقع ويب وظيفي ذي علامة تجارية، وأتمتة التوظيف في الحرم الجامعي، وتحليل المقاييس للتحكم الكامل في توظيف مؤشرات الأداء الرئيسية. كما أنها تركز على تعزيز التنوع والشمول والمرونة في منصة التوظيف.
Emi
emilabs.ai
إزالة الاحتكاك من التوظيف في الخطوط الأمامية. Emi هي منصة أتمتة التوظيف في الخطوط الأمامية التي تساعد مسؤولي التوظيف ومديري التوظيف على شغل الأدوار الكبيرة الحجم بسرعة وتوفر تجربة مرشح سريعة الاستجابة.
Lightcast
lightcast.io
تقوم Lightcast ببناء منصة ذكاء المواهب العالمية الرائدة، مما يساعد أصحاب العمل على البقاء في صدارة اتجاهات القوى العاملة لضمان قدرتهم على توظيف الأشخاص المناسبين والاحتفاظ بهم. نحن نقدم رؤى تُرشد رحلة المرشح والموظف بأكملها - بدءًا من المهارات المطلوبة وتطبيع المسمى الوظيفي، وحتى شفافية الدفع وتحسين المهارات. تقديم بيانات سوق العمل الأكثر موثوقية وذات صلة والمتاحة لتوجيه اكتساب المواهب وإدارة المواهب واستراتيجيات الاحتفاظ بالمواهب لدعم عملية تخطيط القوى العاملة بأكملها. من خلال الشراكة بكل فخر مع 44 من Fortune 50 و67 من Fortune 100، تعمل Lightcast على تمكين هذه الشركات من اتخاذ قرارات تعتمد على البيانات والتي تؤدي إلى النجاح في عالم العمل المتغير باستمرار.