Acorn

Acorn ليس LMS العادي أو LXP. نحن نعيد التفكير في تكنولوجيا التعلم والقيام بالشركات لأن مبادرات التعلم والأداء قد فشلت. تعثرت المنظمات من قبل الأشخاص الأذكياء الذين لا يعملون في إمكاناتهم الكاملة. Acorn هو رائد لنظام إدارة تعلم الأداء (PLMS) بحيث يعرف المتعلمون كيف يكونون ناجحين في أدوارهم ويمكن لقادة محادثات أداء مثمرة مع خطة تطوير دقيقة. يقوم Acorn بإلغاء جداول بيانات الكفاءة التي لا يمكن السيطرة عليها ويضمن اعتماد المحتوى مع مكتبة خاصة بنا من AI التي تضم أكثر من 600 قدرات و 1600+ كفاءة. يتيح النظام الأساسي تقييم الأداء المستمر وحلقات التغذية المرتدة من خلال تقييمات القدرة المختلفة وتحليلات الفجوة. نوصي أيضًا بالمحتوى للمتعلمين بناءً على قدراتهم المحددة ، وإنشاء خطط تطوير شخصية لجميع المتعلمين بشكل مستقل. يتصور Acorn Plms عالمًا حيث يكون لدى القادة محادثات موضوعية ومثمرة حول الأداء ، يرى المتعلمون ما يحتاجون إليه للتأثير ، وتدعم المنظمات كل متعلم مع خطة تطوير من اليوم الأول.