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Relevel是一個招聘平台，旨在通過允許他們通過測試來展示自己的技能來增強求職者的能力。這種方法通過直接向潛在雇主展示自己的能力來幫助個人確保自己所需的角色。該平台著重於基於技能的評估，為候選人提供了傳統簡歷和求職信的更加細微的看法。

Relevel的關鍵特徵包括其基於演示技能而不僅僅是資格的雇主將求職者與雇主聯繫起來的能力。這種以技能為中心的方法有助於確保候選人非常適合他們申請的職位，有可能導致更好的工作匹配和提高工作滿意度。通過利用這個平台，求職者可以獲得可見性和機會，這些機會可能通過傳統的招聘流程無法獲得。

Relevel對技能測試的強調為候選人證明其能力提供了一種結構化的方式，這在競爭性就業市場上可能特別有益。這種方法還允許雇主更有效地評估候選人，從而確保他們發現適合其團隊的合適性。總體而言，Relevel為求職者和希望簡化招聘過程並改善結果的雇主提供了獨特而實用的解決方案。

利用印度首個技能評估和招募測試平台 Relevel 在 15 天內找到您夢想的工作。 Relevel 擁有 800 多家合作夥伴公司，旨在實現就業機會的民主化，並純粹根據候選人的技能提供工作，無論其教育資格或工作經驗如何。我們進行技術和商業類別的技能評估測試，以幫助候選人在自己選擇的領域獲得高薪工作。測試類別包括業務開發、前端開發、後端開發、全端開發、業務分析、資料分析、產品管理、人力資源和人才招募、平面設計、營運、財務分析等。透過 Relevel，您可以獲得高達 40 LPA 的 CTC 工作機會，並獲得有吸引力的職業發展機會。

網站： relevel.com

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