第 3 页 - 替代项 - LinkedIn Recruiter

Draup

Draup

draup.com

Draup 是一个人工智能驱动的平台,专为人力资源和销售领导者设计。它提供深入的见解和数据来支持人力资源领导者的劳动力规划、人才招聘和技能发展。 借助实时人才数据,人力资源领导者可以了解行业趋势、开发人才渠道并制定再培训策略。 Draup 还提供有关新兴角色、人才热点和紧缺技能的见解,以帮助规划未来的劳动力需求。对于销售领导者,Draup 提供的销售智能工具超出了基本的买家信息。 它可以根据兴趣、技术需求和外包关系对潜在客户进行微观定位。 Draup 提供详细的客户报告、利益相关者分布图,并帮助确定正确的决策者以制定有针对性的销售策略。 它还帮助销售团队探索各个行业的新服务提供商机会。D...

Interseller

Interseller

interseller.io

Interseller 是一家总部位于纽约的招聘技术领域 SaaS 公司,最近于 2021 年 10 月被 Greenhouse Software 收购。自 2016 年以来,我们一直在帮助世界各地的招聘机构建立更可预测的客户和候选人渠道。我们的平台有助于减少与潜在客户和候选人互动所需的时间。 Interseller 可以通过自动化和个性化的电子邮件序列查找并联系任何个人或工作电子邮件地址,同时保持 30 多个 CRM 和 ATS 处于最新状态。

Talroo

Talroo

talroo.com

Talroo 是一个屡获殊荣的人才匹配平台,为雇主提供数据驱动的工具,以有效地大规模寻找一线、必要的和小时工。我们的引擎每天为数千个在线网站上的数百万次职位搜索提供支持,确保您找到您一直错过的人才。 Talroo 通过利用来自 ATS 的应用程序信号并采用第一方个人资料匹配技术来优化您的每次雇用成本目标。无数财富 500 强公司依靠 Talroo 来招聘一线和重要员工,使我们成为该行业公认的领导者。

X0PA

X0PA

x0pa.com

X0PA AI 帮助组织识别、吸引和雇用最适合工作和组织的候选人,并使用其预测分析来预测候选人留在组织中并表现良好的概率。

HireBeat

HireBeat

hirebeat.co

HireBeat 是一个视频招聘平台,通过提供招聘自动化功能帮助雇主大规模寻找、吸引和雇用人才。与第一代 ATS 不同,我们简化了您的整个招聘流程;通过自动化管理任务(如职位发布、招聘板上的广告、途中视频面试筛选等),您可以更加专注于招聘顶尖候选人。

Hireology

Hireology

hireology.com

Hireology 的 ATS 将您吸引、雇用和加入最佳团队所需的一切功能整合到一个平台中,并且在设计时考虑了您的行业。建立品牌知名度,自动化招聘流程、短信和电子邮件候选人,并通过技能测试和验证降低风险。如今,超过 7,500 家企业信赖 Hireology 来寻找和雇用他们所需的人才。

Betterleap

Betterleap

betterleap.com

Betterleap 是一个由人工智能驱动的对外招聘平台,可以无缝连接参与招聘过程的每个人。从内部招聘人员和招聘经理到招聘公司、承包商和风险投资公司,每个人都可以在 Betterleap 上进行联系,以寻找、吸引和转换空缺职位的候选人。通过一个工作空间来处理所有外展活动,招聘人员可以做出数据驱动的决策,了解如何最好地优化时间并提高招聘效率。借助 Betterleap,招聘人员可以: - 在 LinkedIn 和 LinkedIn Recruiter 上寻找候选人并立即找到他们的电子邮件地址 - 向候选人发送自动电子邮件序列并自动跟进 - 将候选人数据与其 ATS 同步 - 获取候选人洞察 - ...

Beamery

Beamery

beamery.com

Beamery 人才生命周期管理平台是端到端解决方案,汇集了数据、人工智能和智能,使人才优先的企业能够推动战略人才转型,为所有人才提供更多人性化体验,并释放全球员工的技能和潜力。

ViziRecruiter

ViziRecruiter

vizirecruiter.com

招聘机构管理解决方案,通过可视化职位描述等帮助打造引人入胜的候选人体验。

LogicMelon

LogicMelon

logicmelon.com

LogicMelon 是一款尖端的招聘软件平台,旨在简化和优化各种规模企业的招聘流程。凭借其创新的工具和功能套件,LogicMelon 使组织能够比以往更高效地吸引、管理和雇用顶尖人才。 LogicMelon 的核心除了强大的职位分配工具外,还提供全面的申请人跟踪系统 (ATS)。简化寻找、筛选和管理候选人的流程,同时最大限度地提高在各种在线渠道中的曝光度。此外,LogicMelon 还提供一系列定制解决方案,包括自定义申请和入职模块、面试安排工具、仪表板和报告套件以及完全集成的职业网站。

Simplicant

Simplicant

simplicant.com

现代企业的招聘软件和申请人跟踪系统。 Simplicant 的招聘软件平台和申请人跟踪系统提供了一种现代、更简单的方法来更快、更经济高效地招聘人才。从多个来源寻找顶尖人才,组织和安排面试,管理人才关系并做出数据驱动的招聘决策。

HireMojo

HireMojo

hiremojo.com

HireMojo 是一个招聘自动化平台,不仅涵盖所有 ATS 功能,还使用人工智能、大数据和机器人来自动化与招聘相关的许多手动管理流程,使您和您的团队能够专注于招聘中的人事部分,例如面试,提供报价并谈判租金。我们还增加了让经过评级、审查的顶级招聘人员为您处理整个招聘流程的能力,而费用只是您在代理机构花费的一小部分。

talentReef

talentReef

jobappnetwork.com

TalentReef 是基于 SaaS 的申请人跟踪和人才管理解决方案的领先提供商,这些解决方案专为分散的小时工而构建。我们的移动优先平台简化了从招聘到保留的流程,从招聘、聘用、培训到敬业度,改变雇主跟踪小时工的方式。许多最知名的全球品牌都信赖 TalentReef 提供优化和推动其人才管理流程所需的可行见解。

Outhire

Outhire

outhire.ai

通过 Outhire,为您的空缺职位找到最优秀的人才,并找到您的下一个优秀员工。在几分钟内轻松创建和分发有针对性的人才活动和雇主品牌内容。我们的人工智能解决方案利用先进的算法和自然语言处理,帮助您在 Slack、Discord、Facebook、Reddit 和 Twitter 上创建活动。 Outhir 确保您的工作交给合适的人。 Outhire 的简化方法可帮助人才团队消除障碍,接触到合适的受众,打造品牌并在当今快节奏的就业市场中保持竞争力。相信 Outhire 能够帮助您与业内最优秀的人才建立联系。

XOR

XOR

xor.ai

XOR 是一家快速发展的人力资源技术公司,是优质招聘领域的全球领导者。 XOR 一直致力于开发革命性的软件,该软件正在并将不断改变招聘行业在获取人才方面的运作方式。 XOR 提供的工具和服务可全面覆盖美国企业的招聘流程。 XOR 开发人力资源和人才招聘工作流程自动化技术。它利用人工智能和自动化技术大规模扩展客户的招聘工作,加快招聘流程并降低总体成本。该公司致力于解决客户的人力资源挑战,并利用技术简化雇主的招聘流程,同时改善求职者的体验。

SourceWhale

SourceWhale

sourcewhale.com

SourceWhale 的存在是为了自动化无聊的工作、简化繁琐的工作并让招聘人员保持理智。我们通过在 Linkedin 等平台上工作(尽管我们还处理 Github、Crunchbase、Angel List、Facebook、Twitter 和许多其他网站)并集成到您现有的电子邮件客户端和 ATS/CRM 中,帮助自动化采购和外展流程。

flair HR

flair HR

flair.hr

flair 是一款一体化人力资源和招聘解决方案,为复杂的人员相关流程(无论是本地、全球、远程还是基于办公室)带来结构性和简单性。它具有人力资源团队改善组织工作生活体验所需的所有功能。 flair 涵盖整个员工旅程,并且完全可定制。从标准功能开始,或根据您组织的独特需求调整每个流程 - 选择权在您。通过招聘功能吸引人才并减少招聘时间,例如我们的拖放式职业页面构建器和可定制的候选人渠道。通过个性化的入职旅程,将热情的新手转变为忠实的品牌拥护者。并简化核心人力资源任务,例如缺勤管理、工资单、绩效评估、时间跟踪等。我们的解决方案基于 Salesforce 构建,让您能够受益于世界领先的 CRM 平台的...

Jobilla

Jobilla

jobilla.com

Jobilla 的数字招聘解决方案为企业和候选人提供高效的人才招聘体验。我们提供个性化策略来吸引被动候选人、降低招聘成本并加快招聘流程,同时为候选人提供一种找到与其技能和兴趣相符的工作的方法。通过使用 Jobilla,企业和候选人只需点击几下鼠标即可准确获得他们想要的东西——他们想要的方式和时间。潜在的。实现了。

candidate.fyi

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欢迎来到candidate.fyi,这是一个终极候选人体验平台,彻底改变了您与人才互动的方式。我们的平台与您的 ATS 无缝集成,自动化并简化了候选人沟通的各个方面,从个性化消息到录取通知书、入职前、入职和实时候选人体验调查。通过我们的定制和品牌门户,候选人可以进入一个充满信息和赋权的世界。他们可以毫不费力地跟踪自己的进度,随时了解即将采取的步骤,发现他们将在何时会见谁,并深入了解沉浸式雇主品牌内容。从面试准备到探索公司文化,我们的候选人门户提供全面的体验,给人留下持久的印象。通过candidate.fyi,您可以在面试过程的每个阶段收集候选人的情绪反馈,并在整个面试过程中跟踪候选人的参与度。...

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#1 用于大批量招聘的对话式人工智能平台。 大规模地让每一次招聘对话都有意义。我们的人工智能副驾驶负责筛选、安排、记笔记和跟进,为您提供全程见解,以便您可以专注于打造您的梦想团队。

Impress.ai

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impress.ai,一家以企业为中心的招聘软件提供商,专注于更快地招聘最佳候选人。其软件帮助大型企业准确、一致和高效地筛选、吸引、评估和聘用人才,从而简化招聘流程。我们与全球领先的企业合作,提供 24/7 的招聘能力,帮助他们筛选出最佳候选人,提高招聘效率,提高员工保留率,同时始终提供卓越的候选人体验。 impress.ai 总部位于新加坡,在美国、澳大利亚、印度和印度尼西亚设有区域办事处。 impress.ai 获得了 IMDA 的 Accreditation@SG:D 计划认可,并荣获 2020 年 SG:D Techblazer 奖最具前景创新类别“银奖”。 通过impress.a...

Recruiting.com

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成功的招聘始于您的招聘网站。 我们的企业招聘网站吸引并吸引最优秀的候选人,以便您能够雇用合适的人才。

Veritone

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Veritone Attribute 正在改变媒体广播中的营销归因,利用人工智能技术为所有广播格式的广告提供近乎实时的绩效指标,包括预定和未预定的广告(实时阅读、有机提及促销)。 Veritone Attribute 利用广播广告的数据,并将其与广告商的网站分析相关联。借助 Attribute,媒体广播公司可以展示其广播活动的数字价值,从而提高广告商满意度并扩大收入。快速洞察 — 近乎实时地收集和查看丰富、可靠的营销活动数据 灵活的设置 — 可针对每个客户、广告商和营销活动进行定制 高度可视化 — 仪表板提供简单、可共享的归因数据可视化 了解更多信息,请访问 https://www.verit...

Covey

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getcovey.com

拥有最智能人工智能工具的招聘平台,可以按照您的方式评估人才。通过用您自己的话描述您将如何评估候选人资料,以及您将做出的任何权衡,Scout 将生成一个机器人来执行您的策略。入境候选人筛选 - 可以浏览数千份个人资料,并在一小时内发现排名前 5% 的申请人。出站候选人搜寻 - Scout 将搜索数百万候选人,对其进行评估(就像您一样),并通过个性化的滴灌活动与他们联系,与您的收件箱和其他现有人才系统无缝集成。作为招聘经理或招聘人员,您可以完全控制您的筛选和采购策略,Covey Scout 是您值得信赖的伙伴。您决定优秀的个人资料是什么样子,然后让 Scout 完成剩下的工作!科维还提供了一套赌注...

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careerarc.com

CareerArc 是一家领先的社交招聘技术公司,帮助组织在最常出现的社交媒体上吸引和聘用顶尖候选人。作为唯一专为人才获取而设计的社交招聘平台,CareerArc 帮助公司吸引顶尖候选人,并通过社交媒体策略、自动化、发布和智能,更频繁、更有意义地与他们联系——所有这些都集中在一个地方。

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HiredScore 是一款人工智能驱动的工具,为人才招聘和人才管理流程中的人力资源转型提供解决方案。 HiredScore 使用可解释的人工智能、自动化和深度集成,在正确的时间向正确的利益相关者提供主动、行动驱动的建议。 该工具旨在帮助组织以透明度、质量和实时意识实现其人力资源转型目标。借助 HiredScore,用户可以自动发现、评分和优先考虑所有人才类型的人才,包括任何空缺职位的潜在客户、申请人和候选人。 该工具还提供安全的自动化功能,以优化人才流程、消除瓶颈并确保高效、有效和公平的招聘实践。 HiredScore 能够战略性地利用所有劳动力选项来实现招聘和保留目标,使用户能够调整劳...

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