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GoHire

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GoHire 的一体化人才招聘平台是解决混乱招聘策略的解决方案。告别痛苦的招聘和昂贵的招聘,加入全球 2,500 多家中小企业的行列,使用 GoHire 使招聘步入正轨。借助 GoHire 直观且简化的平台,您的招聘将在几天内更新并运行。完全控制您的招聘渠道;以更少的时间、更少的精力管理工作、候选人和面试。轻松将 GoHire 与您的网站、社交渠道、求职板集成,并为您的企业建立全新的职业页面。您可以自动执行任务,为您的团队成员设置权限,只需单击一下即可将您的职位发布到多个职位委员会,在一个易于使用的仪表板中管理和评估每位候选人,使您能够专注于为不断增长的业务招聘最优秀的人才。通过 14 天免费试用和每月 49 英镑起的计划,您的招聘策略可以彻底重塑。额外的奖金? GoHire 是您的团队真正喜欢使用的唯一 ATS。

JobDiva

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factoHR

factoHR

factohr.com

Factohr是印度的一项全合一的,完全基于云的人力资源薪资软件,它真正改变了人力资源团队管理招聘,离开,入职和留住员工的方式。该公司非常热衷于使人力资源运营尽可能无缝和愉快,使雇主能够专注于最重要的事情 - 培养人才并取得成功。 超过3500家企业和260万员工对Factohr的运营效率充满信心。 Wipro,Siemens,Tata Steel,GHCL和Cycle Agarbatti等行业巨头相信Factohr可以提高生产率和简化人力资源流程。由于其高度可扩展和集成的功能,人力资源可以告别繁琐的日常任务,并向自动解决方案打招呼,以节省时间并消除错误。 通过实时出勤跟踪和绩效管理工具,人力资源团队始终可以保持劳动力动态。 Factohr的移动优先方法提供了有关关键人力资源数据的临时更新,并允许员工负责他们的信息 - 使每个人的人力资源变得轻而易举。 在Factohr上,人们对集中和协作的解决方案有一种信念,可以支持创建充满活力的工作场所文化,组织和员工都可以一起繁衍生息。

Workable

Workable

workable.com

现在,尤其是未来几年,每家公司都将寻求利用人工智能的力量来提高所有职能和部门的绩效和生产力。在人工智能主流采用的推动下,这种行为的快速转变将从根本上改变招聘和人力资源的格局。 Workable 处于这一转型的最前沿,提供了一套产品,这些产品利用了我们通过处理 2.6 亿候选人和超过 150 万名员工而开发的专有人工智能。 Workable 的使命是将您公司的人力资源生产力提高 10 倍。 Workable Recruiting 是一个世界一流的申请人跟踪系统,可以让招聘人员和招聘经理变得更好。可行的人工智能可以帮助完成最耗时的任务,例如采购、筛选、发送电子邮件、生成职位描述和面试工具包等。 Workable 与所有主要招聘网站紧密集成,并提供最佳招聘团队所需的所有功能。 Workable HR 通过高度可配置的系统实现端到端员工管理,该系统可以在一个地方安全地处理员工数据、管理休假、与工资单集成等。 Jobs by Workable 是一个招聘委员会,它将数百万候选人与由 Workable 驱动的公司的工作机会联系起来。 Workable 已帮助 100 多个国家/地区的 27,000 多家公司寻找、雇用和管理顶尖人才。我们在人力资源和招聘方面实现了前所未有的生产力提高,确保我们的客户在快速发展的技术领域保持领先地位。

JobAdder

JobAdder

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**ATS 软件** 专为招聘机构和内部团队打造 - 所有职位、候选人、沟通和任务均通过 JobAdders 用户友好型、可自定义的仪表板进行简化。 JobAdder 是一个完全基于云的系统,为现代用户提供了完全的灵活性,可以通过任何移动设备随时随地进行招聘。 JobAdders 多样化的职位发布功能允许招聘人员将职位广告发布到 200 多个职位委员会和社交媒体平台。

Ashby

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ashbyhq.com

Ashby 使人才团队能够通过可行的分析、内置最佳实践以及消除附加组件的一体化解决方案来运行世界一流的招聘流程。其影响在于实时可靠的数据、始终如一的优秀候选人和招聘人员体验以及单一事实来源。毫不妥协地整合,无限扩展。整合的一体化解决方案 Ashby 将您的 ATS、CRM、调度和分析整合到一个具有同类最佳功能的可扩展解决方案中。消除附加组件并降低招聘软件成本。培训您的团队仅使用一种工具来实施世界一流的招聘运营流程。强大的招聘分析为您的团队获取实时可靠的数据和可行的见解,以改进工作流程、与利益相关者无缝沟通并大规模推动流程改进。利用 Ashby 分析成为战略数据讲述者、预测招聘能力并跟踪和优化招聘目标的进度。消除过时的电子表格、报告构建的漫长等待时间以及对数据准确性的任何怀疑。内置最佳实践 Ashby 为您提供所需的内置结构和自动化工作流程,以促进一致、公平的招聘结果。始终提供卓越的候选人体验,同时通过经过审查的模板、可定制的警报和可共享的管道可视化节省时间。让您的团队能够专注于他们喜欢的招聘中那些有回报且富有挑战性的方面。

VidCruiter

VidCruiter

vidcruiter.com

VidCruiter 的 VidInterviewing 是世界上最先进的视频面试平台。我们的系统提供预先录制的实时视频面试,可以根据任何招聘场景进行定制,并帮助各种规模的公司以更快、更经济高效的方式找到更优质的求职者。

Greenhouse

Greenhouse

greenhouse.com

Greenhouse Software(俗称 Greenhouse)是一家总部位于纽约市的美国科技公司,提供招聘软件即服务。它由 Daniel Chait 和 Jon Stross 于 2012 年创立。 该公司在2013年的种子轮融资中筹集了270万美元,在2014年的A轮融资中筹集了750万美元,在2015年的B轮融资中筹集了1360万美元,在2015年的C轮融资中筹集了3500万美元,在D轮融资中筹集了5000万美元2018 年,研究公司 CB Insights 在《纽约时报》委托进行的一项研究中将 Greenhouse 列为预计将成为独角兽的 50 家初创公司之一,这些公司的估值至少为 10 亿美元。

Gem

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gem.com

Gem 是 TA 团队喜爱的人工智能招聘平台。它可以帮助您最大限度地提高生产力、加快招聘速度并节省资金,同时为招聘人员提供他们认为易于使用的解决方案。使用 Gem 作为您的一体化招聘平台,或通过 CRM、采购、日程安排、分析、招聘网站、活动等集成产品增强您现有的 ATS。超过 1,000 家公司(从初创公司到 Airbnb、Wayfair、Cintas、Carmax、Doordash 和 Zillow 等行业领导者)信赖 Gem 能够快速、轻松地进行招聘。

JOIN

JOIN

join.com

Join.com 是一款免费的人才吸引和申请人跟踪软件,可帮助中小型企业找到合适的人才。 Join 提供了一个简化、协作和直观的工具,可以优化欧洲及其他地区招聘人员的招聘流程。通过 Join,招聘人员可以制作精美且有效的招聘广告,一键在领先的招聘板上进行推广,并集中管理招聘流程。所有这一切都在眨眼之间并且免费!

ClearCompany

ClearCompany

clearcompany.com

帮助近3,000个组织招募,坡道,认识和留住员工,ClearCompany的端到端人才管理平台自2004年以来,成千上万的公司可以通过在员工旅程的每个阶段增强人们的能力来最大化人才。 ClearCompany集成了数据驱动的最佳实践,专家知识的内容以及量身定制的软件工具,以招募,坡道,识别和保留员工,团结人员和流程以取得业务成功。当人力资源拥有准确计划,执行人们的计划所需的工具时,才能实现人才的最大化,并故意建立文化 - 这些人才最大化的基本支柱是其人才管理平台的核心。 ClearCompany是一个全光谱的人才管理平台,可通过团结人员,平台和流程来帮助组织实现其任务,以最大程度地提高员工的才华。它独特的方法使公司任务成为每个客户人才流程的中心。作为唯一统一招聘,入职,绩效管理和员工参与度的人力资源软件提供商,ClearCompany平台为整个员工生命周期的组织提供了支持。

Harri

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harri.com

Harri 是一线员工体验技术的全球领导者。 Harri 平台专为以服务为业务核心的公司而构建,包括人才吸引、劳动力管理、员工敬业度和合规性解决方案。 Harri 使组织能够智能地招聘、留住和管理最优秀的人才,以运营和改进其业务。该公司为全球 55,000 多家餐厅和酒店以及 400 万名酒店员工提供服务,零售和医疗保健领域不断增长。 Harri 专注于改善一线团队员工体验的使命,与许多世界顶级酒店品牌建立了合作关系。 Harri 迎来了像 Raising Cane's Chicken Fingers 这样的知名客户,并为美国的 Subway 和英国的 McDonald's 推出了全系统实施。该公司的活跃用户群每年翻一番,促成了 720 万份工作申请、260 万条消息以及 23.7 万份工作列表的创建。

WebHR

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WebHR 是一款社交一体式人力资源软件,涵盖了公司最重要的资产(员工)从“雇用”到“退休”的所有内容。 WebHR 将使您的人力资源团队能够轻松有效地开始管理您的人力资源。 WebHR 不仅是 HR 不可或缺的工具,也是整个公司不可或缺的工具。 WebHR 基于软件即服务 (SaaS) 和云计算模型。

Recruiterflow

Recruiterflow

recruiterflow.com

Recruiterflow 是一款集成了现代候选人跟踪软件和招聘 CRM 的软件。 Recruiterflow 内置了诸如用于一键式采购的 chrome 扩展、自动电子邮件序列、招聘板集成和协作等功能,可帮助您端到端地跟踪招聘流程。 Instamojo、Fusioncharts、OLR 等快速发展的公司以及来自 YCombinator 和 500startups 的初创公司使用 Recruiterflow 来寻找优秀人才并简化其招聘流程。

Queros

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我们的职位描述生成器允许您创建精心设计的职位描述,准确反映该职位的职责和要求。 使用我们的工具,您可以自定义职位描述以匹配您公司的语气,帮助您吸引适合您组织的合适候选人。 使用我们的职位描述生成器创建专业、详细的职位发布,在竞争激烈的就业市场中脱颖而出,从而节省时间和精力。

Access

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Access 正在改变企业管理软件的面貌,不仅改变我们为客户服务的方式,兑现我们的承诺,让他们自由地做更多对他们重要的事情,而且改变我们的员工、投资者和慈善机构的利益。我们的心是我们生活和工作的地方。 Access 帮助超过 100000 名客户转变其业务软件的使用方式,让每位员工都能自由地做更多重要的事情。

Oorwin

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Oorwin 是一个由人工智能驱动的一体化客户关系管理、申请人跟踪系统和人力资源管理平台。 Oorwin 凭借其销售、招聘和人力资源的综合方法为人力资源业务带来了惊人的增长。

Eddy

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对于电子表格已无法满足需求的小型企业来说,Eddy 是理想的一体化人力资源和薪资平台。它提供了您所需的关键功能,而没有大型系统的复杂性和开销,让您有机会通过将多种工具组合成对您的业务有意义的工具来简化您的生活。与 Eddy 一起节省时间和金钱。雇用、入职、管理和支付员工工资——所有这些都在一个简单的系统中进行。

Snaphunt

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Snaphunt 是一个全球招聘平台,帮助快速发展的公司寻找、吸引和聘用世界上最优秀的人才。我们的算法根据雇主在国家、地区和时区的具体要求以及尖端工具和解决方案立即将雇主与人才进行匹配,以识别他们的下一次招聘并管理他们的招聘流程。只需定义您理想的候选人资料,然后坐下来,让 Snaphunt 完成繁重的工作。合格的人才会被自动邀请申请您的职位,您还可以通过个性化电子邮件与相关人才互动,以提高您的申请率。专为分布式团队设计:将您的招聘支出减少高达 80%,并使用旨在将您的招聘时间减少 72% 的专有工具无缝协作进行招聘。借助 Snaphunt,您可以从超过 400 万求职者的人才库和超过 3 亿名专业人士的采购范围中快速招聘现场、混合或远程职位。该平台自动生成自定义职位描述、一键候选人回复管理、预先录制的视频面试、面试安排、面试问题生成器、自动反馈收集、自动背景检查等。每一步招聘的洞察力:招聘是否适合文化? Snaphunt 的专有评估“Snapsych”基于适合现代工作场所的既定心理测量模型。该平台还分享有关薪资和通知期的见解,以便您从一开始就可以找到最优秀的人才。要了解 Snaphunt 如何帮助您实现招聘目标,请访问:https://snaphunt.com/employers

PeopleForce

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Peopleforce是一个多合一的人力资源平台,无缝管理您的整个员工体验,并在员工生命周期的每个阶段都简化了人力资源流程。 作为人力资源生态系统,PeopleForce提供了六种功能和自定义的产品:CoreHR,Recruit,Perform,Perform,Pulse,Time和Desk,满足企业需求的各种需求,并提供一个综合平台,以简化流程并提高运营效率。 借助Peopleforce,您可以灵活地选择并支付所需的特定产品,从而确保成本效益并最大程度地提高投资价值。 员工可以在应用程序中做什么: - 跟踪离开余额信息的最新信息 - 请求和管理时间休息,指定缺席的原因,推动批准者 - 与可搜索的员工目录快速访问个人资料和联系方式 - 看看今天谁出去了以及他们缺席的原因 - 访问最新的公司新闻和公告 - 待办事项,查看和完整分配的任务的概述 - 访问他们的文件 经理还 - 通过休假请求接收通知,并可以快速审查,批准或拒绝。 - 轻松管理您的任务,批准和待办事项。 Peopleforce的使命是使企业能够向前发展,同时专注于人,而不是流程,创造赋权和愉快的工作场所环境。 作为改变人力资源专业人员,经理和员工的工作经验的游戏规则,Peopleforce已成为600多家企业的首选选择,包括Deloitte,Rakuten,Reply Reply,Roosh,Roosh,Roosh,Ajax等。

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招聘的未来,就在今天。 寻找优秀人才并与之互动。无论是被动采购、培育和消息传递,还是推荐,我们都能帮助公司为其团队聘用合适的人才。

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JazzHR 招聘软件使忙碌的企业领导者能够集中和现代化他们的招聘方法。用灵活、经济实惠、以人为本的招聘技术取代耗时的手动电子表格和完整的收件箱。实时竞争顶尖人才并聘请优秀人才,以便您可以集中时间发展业务和员工。

Comeet

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Comeet 是一个申请人跟踪系统和招聘平台,适用于准备实现高增长的中小型公司。这个屡获殊荣的基于云的平台具有极高的协作性,为招聘团队提供简单易用的设计、动态可配置性、自动化工作流程等等。 Comeet 是企业级且功能丰富。非常适合采购、协调、沟通、共享、安排、准备、参与、评估、招聘和报告。

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SpringRecruit 是最好的免费 ATS 之一,通过有效的协作、简历解析器以及简单的面试安排和提醒,帮助您更快地挑选顶尖人才。

Talent Clue

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Talent Clue 是最强大、最完整的招聘软件,专为想要掌握最新人力资源知识的招聘人员而设计。自 2013 年进入市场以来,拥有 300 多家客户和 3,400 多名招聘人员,Talent Clue 已成为他们不可或缺的工作工具。自动化整个选择过程。通过我们广泛的 Multiposter 创造有吸引力的工作机会并扩大宣传范围。直观地管理流程并创建由详细报告支持的统一人才库。

flair HR

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flair 是一款一体化人力资源和招聘解决方案,为复杂的人员相关流程(无论是本地、全球、远程还是基于办公室)带来结构性和简单性。它具有人力资源团队改善组织工作生活体验所需的所有功能。 flair 涵盖整个员工旅程,并且完全可定制。从标准功能开始,或根据您组织的独特需求调整每个流程 - 选择权在您。通过招聘功能吸引人才并减少招聘时间,例如我们的拖放式职业页面构建器和可定制的候选人渠道。通过个性化的入职旅程,将热情的新手转变为忠实的品牌拥护者。并简化核心人力资源任务,例如缺勤管理、工资单、绩效评估、时间跟踪等。我们的解决方案基于 Salesforce 构建,让您能够受益于世界领先的 CRM 平台的强大功能和安全性。但即使您不使用 Salesforce,我们也会为您提供访问权限。为您的组织增添一些才华,并实现人力资源和谐。

hireEZ

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hideEZ 是一个屡获殊荣的端到端对外招聘平台,它集中了大大小小的招聘团队的所有招聘工作,使对外招聘变得容易。跨 8 亿多个开放网络配置文件和 45 个以上平台体验快速、简单的 AI 采购。使用模板、序列、跟踪和日历安排自动化并构建个性化招聘活动。通过我们的人才数据云,通过近乎零的管理和安全的数据中心来集中、刷新和重新发现以前孤立的数据,从而实现招聘质量。欲了解更多信息,请访问hireez.com。

100Hires

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用户友好的申请人跟踪系统:免费计划、Gmail 和日历集成。更快地吸引、面试和聘用最优秀的候选人。被初创公司、中小企业以及西门子和麦格纳等大公司使用。创建您的简历数据库:简历解析器、csv 导入、重复检测器。发送批量电子邮件活动。安排并进行面试,对面试官进行反馈提醒。看板可视化您的招聘渠道。 Chrome 扩展程序可从 Linkedin、Github 等导入候选人。

Built for Teams

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为您打造的人力资源软件。直观、强大的工具旨在帮助您规划、雇用、管理和留住员工。

Enlist

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enlist 是现代团队的申请人跟踪系统。从创建漂亮的招聘网站到在一个地方管理您的申请,从与候选人沟通到深入了解您的流程,enlist 可以帮助您随时随地完成所需的一切。借助 enlist 的 iOS 和 Android 应用程序,您还可以随时随地进行招聘。

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