Candidate.ly

Aday.ly, işe alım sürecini kolaylaştırmak ve geliştirmek için tasarlanmış bir işe alım aracıdır. Yetenek edinimi yaşam döngüsü boyunca verimliliği ve aday deneyimini geliştirmeyi amaçlayan hem işe alımcılara hem de adaylara hitap eden bir dizi özellik sunar.

Aday.ly'nin temel özellikleri ** aday tedarik etme **, ** başvuru sahibinin izleme ** ve ** röportaj planlaması ** içerir. Bu işlevler, işe alım görevlilerinin iş ilanlarını, ekran özgeçmişlerini yönetmelerine ve görüşmeleri daha etkili bir şekilde koordine etmelerine yardımcı olur. Uygulama ayrıca başvuru sahipleriyle zamanında ve kişiselleştirilmiş etkileşimler için araçlar sağlayan ** aday iletişimini ** destekler. Bu, ortak sorgulara otomatik yanıtlar ve başvuru durumuyla ilgili güncellemeleri içerebilir, bu da adayların süreç boyunca meşgul ve değerli hissetmelerini sağlar.

AI ve otomasyondan yararlanarak aday.ly, ** ayrıştırma ** devam ettirmeye yardımcı olabilir, iletişim bilgileri, çalışma geçmişi ve beceriler gibi ilgili bilgileri çıkarabilir. Bu veriler, iş başlıkları veya deneyim gibi belirli kriterlere göre uygulamaları filtrelemek ve işe alımcıların en iyi adayları daha verimli bir şekilde tanımlamasına yardımcı olmak için kullanılabilir. Ayrıca, uygulama, stratejik işe alım kararlarını bilgilendirebilecek işe alma eğilimleri ve aday davranışları hakkında bilgi vermek için ** Gelişmiş Analytics ** sunabilir. Genel olarak, aday.ly, işe alım sürecini basitleştirmeyi amaçlamakta ve kuruluşların uygun yetenekleri bulmasını ve bunlarla ilgilenmesini kolaylaştırır.