หน้า 9 - ทางเลือกสำหรับ - WorkDove

Unit4

UNIT4 คือซอฟต์แวร์ ERP ที่ออกแบบมาสำหรับองค์กรที่มุ่งเน้นการบริการ ช่วยบริหารจัดการการเงิน โครงการ และทรัพยากรบุคคลอย่างมีประสิทธิภาพ.

SkillsBoard

SkillsBoard คือแพลตฟอร์มช่วยจัดการและพัฒนาทักษะของผู้ใช้ โดยติดตามความก้าวหน้าและกำหนดเป้าหมายในการเรียนรู้.

Vector Solutions

แอป Vector Solutions ช่วยจัดตาราง ฝึกอบรม และติดตามการฝึกอบรมของนักดับเพลิง โดยใช้ซอฟต์แวร์สำหรับหน่วยงานดับเพลิง.

Syd

แอป Syd ช่วยองค์กรวางแผนสุขภาพแบบตั้งเป้าหมายให้กับพนักงาน พร้อมติดตามผลและข้อมูลที่ไม่ระบุตัวตน.

EZRA Coaching

แอพ EZRA Coaching ช่วยองค์กรปรับปรุงการพัฒนาพนักงานผ่านการฝึกสอนส่วนบุคคลที่มีคุณภาพสูงและการรายงานผลที่ชัดเจน.

Javelo

แอป Javelo ช่วยดิจิทัลและจัดระเบียบกระบวนการทรัพยากรมนุษย์ เพื่อพัฒนาวัฒนธรรมการให้ข้อเสนอแนะแบบเข้มแข็งในทีม.

Zavvy

Zavvy เป็นแพลตฟอร์มที่ใช้ AI สำหรับการจัดการพนักงาน ครอบคลุมการประเมินทักษะ การพัฒนา และการเรียนรู้ในเครื่องมือเดียว.

Performly

Performly เป็นแอปพลิเคชันการจัดการทรัพยากรบุคคลบนคลาวด์ ช่วยในการบริหารจัดการประสิทธิภาพงานและความสามารถของพนักงาน พร้อมฟีเจอร์การประเมินแบบ 360 องศา.

Quantum Workplace

Quantum Workplace เป็นแอปที่ช่วยองค์กรในการรวบรวมความเห็นพนักงาน ปรับปรุงวัฒนธรรมการทำงาน และติดตามความพึงพอใจผ่านเครื่องมือต่างๆ.

MeetingPulse

MeetingPulse เป็นแอปที่ช่วยให้การประชุมมีส่วนร่วมและรวบรวมความคิดเห็นจากผู้เข้าร่วมผ่านโพล การสำรวจ และการสนทนาแบบเรียลไทม์

Worknice

Worknice เป็นซอฟต์แวร์ HR ที่ออกแบบมาเพื่อปรับปรุงขั้นตอนการทำงานด้านทรัพยากรบุคคล รวมถึงการเข้าจ้าง การจัดการข้อมูลพนักงาน และการปฏิบัติตามกฎระเบียบ.

Draup

Draup เป็นแพลตฟอร์มที่ใช้ AI เพื่อช่วย HR และผู้นำการขายในการวางแผนทรัพยากรบุคคล การสรรหาพนังงาน และกลยุทธ์การขายที่มีข้อมูลเชิงลึก.

Cinode

Cinode เป็นแพลตฟอร์มที่ช่วยจัดการทักษะและการรับรอง สร้างความร่วมมือและพัฒนาเครือข่ายมืออาชีพอย่างมีประสิทธิภาพ

PatPat360

แพทแพท360 คือแพลตฟอร์มจัดการผลการทำงาน ช่วยพัฒนาการมีส่วนร่วมของพนักงาน พร้อมเครื่องมือให้ข้อเสนอแนะแบบต่อเนื่องและการตั้งเป้าหมาย OKR.

Tap My Back

Tap My Back เป็นแอพสำหรับการให้ข้อเสนอแนะแบบต่อเนื่องและการรับรู้ เพื่อเพิ่มความผูกพันและรักษาพนักงานในองค์กร.

Engagedly

Engagedly เป็นซอฟต์แวร์บริหารประสิทธิภาพที่รวมการประเมินผลและการมีส่วนร่วมของพนักงานไว้ในกระบวนการเดียว ทำให้การตรวจสอบง่ายและรวดเร็ว.

dobee

แอพ Dobee เป็นเครื่องมือดิจิทัลที่ช่วยในการจัดการงาน และปรับปรุงกระบวนการทำงานให้มีประสิทธิภาพและสะดวกสบายมากขึ้น.

HiThrive

HiThrive เป็นแอปที่ช่วยให้การยอมรับและให้รางวัลพนักงานง่ายขึ้น โดยเชื่อมต่อกับ Slack และ Microsoft Teams เพื่อเพิ่มการมีส่วนร่วมในองค์กร.

Howspace

Howspace เป็นซอฟต์แวร์สำหรับการเรียนรู้และพัฒนาร่วมที่ช่วยองค์กรในการทำงานร่วมกันและตัดสินใจแบบมีส่วนร่วมตลอดการเปลี่ยนแปลงต่างๆ.

ConectoHub

ConectoHub เป็นแพลตฟอร์มการจัดการงานและ OKR สำหรับทีมที่ไม่ใช่เทคโนโลยี ช่วยเชื่อมโยงผลลัพธ์ทางธุรกิจกับเป้าหมายและจัดการกลยุทธ์ทีม.

Fuel50

Fuel50 ช่วยให้พนักงานและผู้นำแลกเปลี่ยนข้อเสนอแนะแบบ 360 องศา เพื่อสนับสนุนการพัฒนาอาชีพและการเติบโตภายในองค์กร.

Vantage Circle

Vantage Circle เป็นแพลตฟอร์มที่ส่งเสริมการมีส่วนร่วมและการรับรู้ของพนักงาน ช่วยสร้างวัฒนธรรมการทำงานที่ดีผ่านคุณสมบัติหลากหลาย เช่น รางวัลและโปรแกรมสุขภาพ

PeopleSpheres

PeopleSpheres เป็นแพลตฟอร์มการจัดการทรัพยากรบุคคลที่ช่วยองค์กรปรับแต่งโซลูชัน HR เพื่อตอบสนองความต้องการเฉพาะ พร้อมฟีเจอร์การจัดการข้อมูลพนักงานและการสรรหาบุคลากร.

AceUp

AceUp เป็นแพลตฟอร์มพัฒนาผู้นำที่มุ่งเน้นมนุษย์ ช่วยองค์กรสร้างทีมที่มีประสิทธิภาพด้วยการฝึกอบรมและการเรียนรู้ที่ขับเคลื่อนด้วย AI.

Benevity

Benevity เป็นแอปที่ช่วยบริษัทจัดการโปรแกรมความรับผิดชอบต่อสังคม (CSR) ผ่านการให้เงินช่วยเหลือ, อาสาสมัคร และการลงทุนในชุมชน.

Klaar

Klaar เป็นแพลตฟอร์ม SaaS B2B ที่ช่วยการจัดการผลการปฏิบัติงาน การตั้งเป้าหมาย การให้ข้อเสนอแนะแบบ 360 องศา และส่งเสริมการมีส่วนร่วมในองค์กร

TaskHuman

TaskHuman เป็นแพลตฟอร์มที่สนับสนุนการพัฒนาส่วนตัวและอาชีพผ่านการฝึกสอนแบบตัวต่อตัวเพื่อช่วยผู้ใช้บรรลุเป้าหมาย.

Twiser

Twiser เป็นแอปจัดการความสามารถที่ช่วยในการตั้งเป้าหมาย, จัดการสมรรถนะ, ติดตามผลการทำงาน และวางแผนสืบทอด ในธุรกิจทุกขนาด.

Thrive.App

Thrive.App เป็นแพลตฟอร์มการสื่อสารสำหรับองค์กร ช่วยให้จัดการเนื้อหาและการสื่อสารแก่พนักงานผ่านมือถือได้อย่างง่ายดาย.

Zoios

Zoios ช่วยองค์กรสร้างสถานที่ทำงานที่ดี โดยเปลี่ยนข้อมูลเป็นข้อมูลเชิงปฏิบัติ สร้างสรรค์บริการใหม่และส่งเสริมการทำงานที่มีความหมายและสนุกสนาน.