หน้า 2 - ทางเลือกสำหรับ - CallSwitch

ChangeEngine

changeengine.com

การสร้างการสื่อสารภายในและเนื้อหา HR นั้นไม่ใช่เรื่องง่าย ทีมงานทรัพยากรบุคคลและการตลาดมักเผชิญกับความท้าทายในการเล่นกลเครื่องมือหลายอย่างหรือพึ่งพาเทมเพลตพื้นฐานที่ไม่ได้บันทึกเสียงขององค์กร สิ่งนี้นำไปสู่การสร้างแบรนด์ที่ไม่สอดคล้องกันกระบวนการใช้เวลานานและข้อความที่ไม่สามารถเชื่อมต่อกับพนักงานได้ แต่ไม่จำเป็นต้องเป็นแบบนี้ ChangeEngine ผสมผสานซอฟต์แวร์การสื่อสารภายในที่ขับเคลื่อนด้วย AI เข้ากับบริการออกแบบที่สร้างสรรค์เพื่อแก้ปัญหาความท้าทายเหล่านี้ มันนำเครื่องมืออัตโนมัติและการปรับเปลี่ยนเป็นส่วนบุคคลมาสู่แพลตฟอร์มเดียวทำให้ทีมสามารถส่งข้อความได้อย่างราบรื่นใน Slack ทีมอีเมลและ SMS ในขณะที่ติดตามการมีส่วนร่วมด้วยการวิเคราะห์แบบเรียลไทม์ ในขณะเดียวกันทีมงานสร้างสรรค์ของ ChangeEngine ได้ร่วมมือกับคุณในการออกแบบวัสดุที่สวยงามและเป็นแบรนด์เช่นจดหมายข่าวคู่มือและแคมเปญสำคัญ-ซึ่งไปไกลเกินกว่าที่เทมเพลตเพียงอย่างเดียวสามารถนำเสนอได้ ไม่ว่าคุณจะเป็นทีมทรัพยากรบุคคลขนาดเล็กหรือจัดการการสื่อสารระดับโลกการเปลี่ยนแปลงระบบจะปรับปรุงเวิร์กโฟลว์ของคุณและประหยัดเวลาที่มีค่า ด้วยการผสมผสานที่เหมาะสมของเทคโนโลยีอัจฉริยะและความคิดสร้างสรรค์ของมนุษย์ ChangeEngine ช่วยให้คุณสร้างการสื่อสารที่สอดคล้องและมีความหมายซึ่งเสริมสร้างการเชื่อมต่อของพนักงานและทำให้ทุกคนมีส่วนร่วม มันไม่ได้เกี่ยวกับเครื่องมือเท่านั้น มันเกี่ยวกับการเปลี่ยนวิธีการสื่อสารของทีมของคุณ ChangeEngine มอบทุกสิ่งที่คุณต้องการเพื่อสร้างข้อความที่รอบคอบและมีผลกระทบทั้งหมดในที่เดียว

Sociabble

sociabble.com

Sociabble นำเสนอโซลูชั่นองค์กรระดับสูงของมือถือเป็นครั้งแรกสำหรับการสื่อสารภายในการสนับสนุนพนักงานและการมีส่วนร่วมของพนักงาน ในฐานะซอฟต์แวร์ในฐานะบริการ (SaaS) แพลตฟอร์มรวมเนื้อหาที่มาจากช่องทางของ บริษัท อย่างเป็นทางการ (เครือข่ายสังคมออนไลน์เว็บไซต์ของ บริษัท ฯลฯ ) และแพลตฟอร์มการดูแลรวมถึงเนื้อหาที่แนะนำโดยผู้ใช้แพลตฟอร์ม (UGC) และผู้ดูแลระบบ เนื้อหาเป็นส่วนบุคคลและจัดระเบียบเป็นช่องทางที่มีธีมและสามารถดูได้บนอุปกรณ์มือถือเดสก์ท็อปอินทราเน็ตเครือข่ายสังคมออนไลน์ขององค์กรและหน้าจอแสดงผล เนื้อหาที่ได้รับอนุญาตสามารถแชร์ได้ด้วยการคลิกหนึ่งครั้งในโปรไฟล์โซเชียลมีเดียของผู้ใช้ นอกเหนือจากการบริโภคเนื้อหาพนักงานยังสามารถมีส่วนร่วมกับแบบทดสอบและแบบสำรวจในตัว คุณสมบัติรวมถึง: * การแจ้งเตือนสำหรับเนื้อหาใหม่และข่าวภายใน บริษัท * คลิกเดียวกับแพลตฟอร์มโซเชียลมีเดียที่คุณชื่นชอบทั้งหมด * เนื้อหาภายใน“ ชอบ” และ“ ความคิดเห็น” * สร้างข้อความและเนื้อหาของคุณเอง * เข้าร่วมและตรวจสอบความท้าทายและรางวัลล่าสุด * การเข้าถึงบอร์ดผู้นำเพื่อดูว่าคุณและเพื่อนร่วมงานของคุณจัดอันดับอย่างไร * สร้างและตอบสนองต่อแบบทดสอบและการสำรวจ Sociabble ใช้การเปิดใช้งานผู้ใช้รางวัลและการรับรู้ในระดับต่าง ๆ ของประสบการณ์ผู้ใช้เพื่อเพิ่มการมีส่วนร่วมสูงสุด แพลตฟอร์มการสื่อสารและการสนับสนุนของพนักงานที่เป็นเอกลักษณ์ทำให้การสื่อสารง่ายรวดเร็วและมีส่วนร่วม พนักงานจะได้รับข้อมูลที่ดีขึ้นเกี่ยวกับข่าวของ บริษัท การอัปเดตและสถานที่ทำงานซึ่งนำไปสู่พนักงานที่มีส่วนร่วมและมีอิทธิพลมากขึ้น บริษัท สามารถขยายการใช้งานของ Sociabble ให้กับพันธมิตรผู้มีอิทธิพลภายนอกหรือแฟน ๆ แบรนด์ เปิดตัวในปี 2014 โดยทีมผู้ประกอบการที่มีประสบการณ์ในเทคโนโลยีการจัดการสินทรัพย์ดิจิตอลสื่อสังคมออนไลน์และการตลาดเนื้อหา Sociabble ปัจจุบันใช้ในกว่า 80 ประเทศและได้รับลูกค้าที่มีชื่อเสียงที่สุดในโลกรวมถึง Microsoft, BNP Paribas, L'Oréal และ Pwc มีสำนักงานใหญ่ในปารีสฝรั่งเศสโซเชียบเบิลยังมีการดำเนินงานในนิวยอร์กซิตี้ลอนดอนและมุมไบ

DSMN8

dsmn8.com

เนื้อหาที่ได้รับการอนุมัติจากแบรนด์พร้อมแชร์ที่ปลายนิ้วของพนักงานของคุณ การกระจายเนื้อหาผ่านผู้มีอิทธิพลที่น่าเชื่อถือที่สุดในอุตสาหกรรมของคุณ - พนักงานของคุณ: ✓เพิ่มการเข้าถึงเนื้อหาโดยไม่เพิ่มงบประมาณโฆษณาของคุณ
 ✓ขับเคลื่อนท่อส่งและลดรอบการขายให้สั้นลง
 ✓เข้าถึงความสามารถที่ดีที่สุดและลดต้นทุนให้เช่า DSMN8 เป็นแพลตฟอร์มการสนับสนุนพนักงานที่ได้รับการจัดอันดับ DSMN8 ช่วยให้แบรนด์มีพลังของสินทรัพย์อันดับหนึ่งของพวกเขา - พนักงานของพวกเขาโดยให้พนักงานได้รับวิธีที่คล่องตัวในการแบ่งปันเนื้อหาที่ได้รับการอนุมัติจากแบรนด์ในเครือข่ายมืออาชีพและเครือข่ายส่วนตัวของพวกเขา บรรลุการมีส่วนร่วมของเนื้อหามากขึ้นยอดขายขาเข้ามากขึ้นและค้นหาพนักงานซุปเปอร์สตาร์คนต่อไปของคุณด้วย DSMN8

Cerkl

cerkl.com

Cerkl Broadcast เป็นชุดการสื่อสารของพนักงานที่มีความคิดล่วงหน้า ซึ่งแตกต่างจากโซลูชั่นมือถืออีเมลที่มีอยู่หรือเป็นศูนย์กลางที่มีอยู่เป็นศูนย์กลางการออกอากาศจะรวมช่องทางพนักงานที่มีอยู่ของคุณเพื่อส่งมอบประสบการณ์พนักงานที่ทันสมัย พนักงานสามารถรับ comms เป้าหมายไปยังอีเมล, SharePoint, ทีม, แอพมือถือออกอากาศและอื่น ๆ ประสบการณ์ข้ามช่องทางของ Broadcast สนับสนุนให้พนักงานบริโภคเนื้อหาบนแพลตฟอร์มที่ต้องการ แบ่งปันการวิเคราะห์แบบเรียลไทม์ข้ามช่องทางกับทีมและความเป็นผู้นำของคุณเพื่อติดตามเป้าหมายขององค์กรของคุณ คุณสมบัติการออกอากาศที่จะทำให้พนักงานของคุณมีความสุขมากขึ้นกระบวนการปรับปรุงและช่วยให้คุณเข้าถึงสถานะ Rockstar

Appspace

appspace.com

สร้างประสบการณ์สถานที่ทำงานร่วมกันที่ยอดเยี่ยมด้วยเครื่องมือการสื่อสารและการจัดการพื้นที่ที่เรียบง่ายที่ทีมของคุณต้องการเพื่อเชื่อมต่อถึงกัน ไม่ว่าพวกเขาจะอยู่ที่ทำงาน ที่บ้าน หรือกำลังเดินทาง Appspace นำเสนอโซลูชันระดับโลกและการสนับสนุนแก่ลูกค้าหลายพันรายที่ไว้วางใจเราในการช่วยให้พวกเขาสื่อสารกับทีมของตน และปรับปรุงประสบการณ์สถานที่ทำงานแบบไฮบริดให้ทันสมัย เราภูมิใจที่ได้ช่วยให้ลูกค้าของเรานำเสนอประสบการณ์ในสถานที่ทำงานที่ทันสมัย ​​รวมวัฒนธรรมของแบรนด์ให้เป็นหนึ่งเดียว และปรับปรุงการสื่อสาร

goHappy

gohappyhub.com

Gohappy กำลังปฏิวัติวิธีที่นายจ้างสื่อสารและมีส่วนร่วมกับคนงานแนวหน้าของพวกเขาโดยให้พวกเขามีเทคโนโลยีที่ใช้งานง่ายและใช้งานง่ายที่สุดที่เคยสร้างมา ในโลกที่การสื่อสารอย่างต่อเนื่องกับคนงานแนวหน้าเป็นสิ่งจำเป็น Gohappy ตระหนักว่าโซลูชันที่ใช้แอพฮัดเดิลส์รายวันและข้อความบนบอร์ดพินไม่ทำงาน กุญแจสำคัญสู่ความสำเร็จของ Gohappy คือการทำให้นายจ้างสามารถเข้าถึงพนักงานระดับแนวหน้าได้ 100% ซึ่งพวกเขาอยู่แล้ว - ในข้อความของพวกเขา ฟีดอัตโนมัติจากระบบบันทึกของนายจ้างหมายความว่าพนักงานที่ใช้งานอยู่ห่างจากการสื่อสารทันที พวกเขาสามารถเข้าถึงพนักงานทั้งหมดของพวกเขาหรือกลุ่มเฉพาะพร้อมข้อความมาตรฐานหรือรวมถึงวิดีโอรูปภาพลิงก์การสำรวจและอื่น ๆ - ทั้งหมดแปลไปยังภาษาที่พวกเขาเลือก ก่อตั้งขึ้นโดย Shawn Boyer ผู้ก่อตั้ง Snagajob ซึ่งเป็นตลาดที่ใหญ่ที่สุดของประเทศสำหรับการทำงานรายชั่วโมง - และทีมที่นำประสบการณ์การมีส่วนร่วมของพนักงานแนวหน้ามานานกว่า 100 ปีภารกิจของ Gohappy คือการช่วยให้คนงานแนวหน้าทุกคนรู้สึกมีคุณค่าและเชื่อมโยงกันมากขึ้น ด้วยความสามารถในการรวบรวมการส่งข้อความและข้อเสนอแนะที่แข็งแกร่ง Gohappy เป็นผู้นำการพัฒนาความผูกพันของคนงานแนวหน้าและมุ่งมั่นที่จะเป็น บริษัท ที่ดีที่สุดในโลกในการช่วยให้นายจ้างเพิ่มการมีส่วนร่วมได้มากที่สุด

Zelos Team Management

getzelos.com

แอปการจัดการทีมที่ใช้งานง่ายที่สุดพร้อมการกำหนดเวลา งาน และการแชทที่เรียบง่าย เหมาะสำหรับพนักงาน อาสาสมัคร หรือฟรีแลนซ์ที่จัดตารางเวลาด้วยตนเอง ทั้งบนเดสก์ท็อปและมือถือ! - ตารางเวลาเรียบง่าย - การจัดส่งและการติดตามงาน - แชทสด - วิกิภายใน - Gamification Zelos นั้นใช้งานง่ายสุด ๆ สำหรับสมาชิก แต่ยังคงมีประสิทธิภาพสำหรับผู้ดูแลระบบ

GaggleAMP

gaggleamp.com

GaggleAMP เป็นแพลตฟอร์มสนับสนุนพนักงานที่ออกแบบมาเพื่อช่วยให้คุณบรรลุผลลัพธ์ทางธุรกิจโดยทำให้การแบ่งปันเนื้อหาบนโซเชียลมีเดียง่ายขึ้น แพลตฟอร์มของเราช่วยให้ผู้จัดการ Gaggle ของเราสามารถดูแลจัดการเนื้อหาที่ผู้สนับสนุนพนักงานของตนเพื่อแบ่งปัน นอกจากนี้เรายังใช้ประโยชน์จากเทคโนโลยีที่ขับเคลื่อนด้วย AI ล่าสุดเพื่อช่วยให้ Gaggle Managers สร้างสรรค์ครั้งเดียวและเผยแพร่ตลอดไปด้วยเนื้อหาที่ไม่ซ้ำใครให้กับผู้สนับสนุนพนักงานทุกคน ด้วยการเปิดใช้งานโซเชียลมีเดียที่เพิ่มขึ้น พนักงานของคุณจะสร้างแบรนด์ส่วนตัวของตนในขณะเดียวกันก็ขยายการรับรู้ถึงแบรนด์ของบริษัท โอกาสในการสื่อมวลชน การสร้างลูกค้าเป้าหมาย และประสิทธิภาพแคมเปญการตลาด สมาชิก GaggleAMP จะได้รับประโยชน์จากการเล่นเกม กระดานผู้นำ และรางวัลจากการมีส่วนร่วมในความพยายามสนับสนุนพนักงานของบริษัท ทำให้สมาชิกเห็นประโยชน์ของการมีส่วนร่วมได้อย่างรวดเร็วและง่ายดาย หากต้องการดูว่าโปรแกรมสนับสนุนพนักงานอาจส่งผลต่อบริษัทของคุณอย่างไร โปรดไปที่เครื่องคำนวณ ROI ของเรา (ไม่ต้องใช้ที่อยู่อีเมล): https://www.gaggleamp.com/roi-calculator

Konverse

konverse.com

Konverse เป็นแพลตฟอร์มและแอปการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพซึ่งออกแบบมาเพื่อรวมทีมที่ไม่มีโต๊ะเข้าด้วยกัน ด้วยฟีเจอร์ตั้งแต่การจัดการงานและการฝึกอบรม ไปจนถึงการแชทและการสื่อสารในองค์กร องค์กรต่างๆ เช่น Hyatt, Realogy และ Follett ไว้วางใจให้ Konverse รวมตัวกันและเสริมศักยภาพพนักงานของตน

Social Seeder

socialseeder.com

Social Seeder เป็นโซลูชัน SaaS ที่ช่วยผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล ผู้จัดการฝ่ายสื่อสาร และประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายความสุข: - เพิ่มการมีส่วนร่วมของพนักงานผ่านการสนับสนุนของพนักงาน - สร้างผลกระทบที่แท้จริงผ่านการบอกต่อแบบปากต่อปากทางดิจิทัล - ดึงดูดผู้มีความสามารถใหม่ ๆ และขยายความพยายามในการขายผ่านโซเชียลของพวกเขา อัตราความพึงพอใจของลูกค้าที่สูงของเรานั้นทำได้ในส่วนเท่าๆ กันผ่านแพลตฟอร์มที่ใช้งานง่ายและวิธีการพื้นฐานที่หลีกเลี่ยงกลยุทธ์การเล่นเกมราคาถูกและผลลัพธ์ในระยะสั้น