Sida 5 - Alternativ - Twiser

Xactly

Xactly

xactlycorp.com

Förutsägbarhet. Lönsamhet. Elasticitet. Förvandla ditt företags intäktsverksamhet till intelligenta intäktsmotorer. Anpassa dig till förändrade marknadsförhållanden samtidigt som du ökar både intäkter och vinst. Välkommen till Xactlys Intelligent Revenue Platform

Frankli

Frankli

getfrankli.com

Prestationshantering gjorde det enkelt - Frankli hjälper upptagna människor chefer att sätta mål och ge kontinuerlig feedback till sina team samtidigt som de ger HR total synlighet. Franklis mål är att omvandla prestationshantering, förenkla processen för människor chefer och förbättra engagemanget. Dess uppdrag är att göra prestationshantering enkla, effektiva och roliga och främja kontinuerlig förbättring av organisationer. Utmaningen: Trots HR: s roll erkänner 70% av de anställda att de saknar tillräcklig feedback. Chefer, i rusan, sätter mål isolerat (52% tror att rätt beteenden går utan belöning). HR kämpar med synlighet för prestandametriker (45% söker mer insikt). Hur Frankli hanterar utmaningar: * 1-mot-1 Support: Equips-chefer med mallar, samtalspunkter och anteckningar för ofta, konstruktiv feedback. * Transparent målsättning: Föreslår realistiska mål, säkerställa anpassning till organisatoriska prioriteringar. * Fördjupningsrapportering: erbjuder insikter i möten för en djupare förståelse för anställdas produktivitet. * Användarvänlig plattform: Klassad nr 1 för kvalitet på support på G2, älskad av chefer. Fördelar: * Automatiserade mötesminnelser: Främja meningsfulla 1: 1s för ökad ansvarsskyldighet. * Kontinuerlig feedback: Odla en realtid, konstruktiv engagemangskultur. * Coaching & Mentoring: Uppmuntra kompetensbyggnad, nyckelprojekt och anslutningar. * Delade OKR -mål: Se till att laganpassning och snabbare referensprestation. * Granska cykler: Modernisera recensioner med användarvänlig kontinuerlig feedback. * People Analytics: Använd data i realtid, multisourced för prestanda och engagemangsinsikter. Vittnesmål: "Frankli överträffade förväntningarna och förvandlade vår kultur. Användbarhet är utmärkt och våra människor är glada." - Keith Moran, VD på SL Controls. Elevate Performance Management. Gå utöver årliga recensioner. Få Frankli.

Kendis

Kendis

kendis.io

Kendis är en digital programstyrelse som används för att planera och hantera Agile Release -tåg, utgivningar och portfölj. Ge organisationer perfekt och omedelbar visualisering under deras program eller lösning. Kendis integreras med JIRA och erbjuder 2-vägs synkronisering i realtid. Kendis styrelse kan användas för; P.I Planning (Safe), Distribuerade team Planning, Depency Tracking, Release Management, Solution Train (Safe), Portfolio Management

AchieveIt

AchieveIt

achieveit.com

AchieveIt gör det möjligt för företag att enkelt spåra och övervaka sina viktigaste initiativ, driva förändringar och uppnå mer. AchieveIt ger ledare insyn i realtid i status för kritiska initiativ, skapar anpassning mellan strategi och projekt, ger ansvar för resultat och möjliggör effektivt samarbete.

ITIKsoft

ITIKsoft

itiksoft.com

Itik är en molnhanteringssvit som är utvecklad med syfte att förbättra integrationen, koordineringen och kommunikationen av personer som tillhör ett företag. Denna plattform är sammansatt av en affärskonsultmetodik som ingår i olika moduler: strategi, ledning, produktivitet, humankapital, affärsrådgivning, operationell excellens, logistik, planering, resursprogrammering, projekt, mänskliga resurser, transport och allmän logistik, lean och operationell rådgivning . Itik är designat för att utveckla strategier, kontrollera och övervaka initiativ som fokuserar på att uppfylla alla dina affärsmål. Den lyckas kontrollera verksamheten genom att utfärda meddelanden till var och en av de som är ansvariga för dess aktiviteter, vilket ökar produktiviteten. Du kan uppfatta och förbättra personalens tillfredsställelse genom utvärderingar som kommer att gynna din arbetsmiljö. Itik ger en effektiv förvaltning. Arbetar för närvarande på nya och bättre lösningar designade speciellt för ditt företag.

GoalSpan

GoalSpan

goalspan.com

GoalSpan skapar framtiden för medarbetarnas feedback och prestation. Det är ett smart verktyg som ersätter den föråldrade årsöversikten med en enkel och intuitiv digital plattform. Alla sätter enkelt upp mål, delar idéer och får feedback i realtid. Detta gör att anställda kan prestera sitt bästa eftersom de motiveras av en tydlig vision och förstår hur de bidrar till den visionen. Kom och bli en del av vår växande community där världen av digital prestanda är till hands.

Visual Workforce

Visual Workforce

visualworkforce.com

Se din arbetsstyrka i ett helt nytt ljus. Datadrivna visualiseringar hjälper dig att koppla ihop rätt personer med rätt möjligheter att skapa bättre resultat för ditt företag.

PeopleGoal

PeopleGoal

peoplegoal.com

PeopleGoal gör det möjligt för företag att omdefiniera sina processer för prestationshantering och medarbetarnas engagemang. Med PeopleGoal kan du accelerera medarbetarnas prestation och engagemang med frekventa incheckningar, mål och OKR-spårning, erkännande, feedback och 360 recensioner. 1000+ högväxande organisationer använder PeopleGoal för att uppnå sina företagsmål. PeopleGoal erbjuder komplett anpassning så att HR-team kan bygga skräddarsydda appar för att hantera, engagera och utveckla anställda och team.

Reflektive

Reflektive

reflektive.com

Reflektive är den ledande plattformen för prestationshantering som påskyndar affärstillväxt genom kontinuerlig förbättring. Med Reflektive kan organisationer skala konstruktiva, pågående samtal som ökar medarbetarnas engagemang och produktivitet med 2x. Framtidtänkande företag som allbirds, comcast och skydd beror på reflektive för att bygga de högpresterande team som driver sin tillväxt. Med stöd av Andreessen Horowitz, Lightspeed Venture Partners och TPG Growth har Reflektive samlat in mer än 100 miljoner dollar hittills och rankades som 13: e snabbast växande företag i Nordamerika på Deloitte's Technology Fast 500 ™.

Jell

Jell

jell.com

Dagliga standup-möten för att förena team. Hantera mål och OKR. Integreras med Slack, MS Teams, Jira, Github, Trello och mer. Prova gratis i 14 dagar.

agyleOS

agyleOS

agyleos.com

agyleOS är en plattform för människor och kultur för kompetensbaserade organisationer. Vi erbjuder alla verktyg du behöver för att bygga och visualisera en samarbetande och människocentrerad organisationskultur. Omdefiniera arbete! Lås upp din organisations fulla potential med våra interaktiva organisationsdiagram, kompetenshantering, engagemangsundersökningar, Kudo Wall, prestationsrecensioner och mer.

MuchSkills

MuchSkills

muchskills.com

MuchSkills är ett visualiseringsverktyg för färdigheter och styrkor som hjälper individer och team att undersöka sina färdigheter på ett nytt sätt för att förbättra produktivitet, engagemang och arbetstillfredsställelse genom att matcha rätt person för rätt projekt. Kärnan i MuchSkills är tron ​​att varje individ strävar efter att arbeta med det de älskar att göra. MuchSkills låter människor visa upp exakt det för världen.

Napta

Napta

napta.io

Napta är SaaS-lösningen gjord för att genomföra fler projekt samtidigt som de anställdas engagemang förbättras. Napta identifierar den bästa personalen för varje projekt (baserat på tillgänglighet, kompetens, geografiskt läge ...) och föråldrar din Excel för mänskliga resurser! Napta förbättrar din operativa prestanda genom att hjälpa dig: - hantera personalförfrågningar - identifiera den mest relevanta personalen för varje projekt i realtid - optimera projektplaneringen - kartlägga alla dina anställdas kompetens och ambitioner - genomföra 360° feedback med dina team Napta ökar din medarbetarnas engagemang: det är ett samarbetsverktyg som ger personalen mer insyn i projekt och resurshantering. Medarbetarna kan uttrycka sitt intresse för framtida projekt genom mjukvaran och specificera vilka färdigheter de vill utveckla under de kommande veckorna. Napta är en anpassningsbar och lättanvänd lösning som perfekt ansluter till ditt befintliga IT-landskap. Låt oss äntligen föra affärsutmaningar och medarbetarnas engagemang tillsammans!

Qulture.Rocks

Qulture.Rocks

qulture.rocks

Byt ut kalkylblad, enstaka formulär och manuella beräkningar med Qulture.Rocks prestandagranskningssystem och låt oss göra det operativa arbetet åt dig. Fokusera på det som är viktigt: fatta strategiska beslut, upptäcka talanger och identifiera förbättringsområden i ditt företags ledning.

Quaffle

Quaffle

getquaffle.com

Quaffle är ett superenkelt HR-verktyg utformat för att effektivisera peer review- och feedbackprocesser inom team. Det erbjuder en enkel men kraftfull plattform som omvandlar feedback till handlingskraftiga insikter, som främjar professionell tillväxt och teamsamarbete. Med sin intuitiva design och avancerade kategoriseringsalgoritmer säkerställer Quaffle att feedback inte bara är meningsfull utan också är i linje med organisationens mål. Idealisk för branschledare som vill främja en kultur av ständiga förbättringar, Quaffle gör konstruktiv feedback till en katalysator för teamframgång och personlig utveckling.

AspireVue

AspireVue

aspirevue.com

AspireVue är marknadsledare för bedömningar av arbetspass för att anställa och ta med de bästa talangerna. När rätt person väl har fått rätt jobb, automatiserar denna talanghanteringsmjukvara anställdas unika tillväxtväg för att främja engagemang och ansvarsskyldighet. AspireVue förser företag med en anpassningsbar lösning för allt från OKR-målhantering, förenklade 360-granskningar, självreflektionsresor och e-learning till on-demand coaching, successionsplanering och talanganalys för att spåra allas prestationer och utvecklingsområden. AspireVue-plattformen utnyttjar AI, inkluderar en mobilapp och stöder en mängd olika integrationer för att förbättra effektiviteten.

Happy5

Happy5

happy5.co

Happy5 är en mobil första, kontinuerlig prestationshanteringsplattform med persondata i realtid.

Teamphoria

Teamphoria

teamphoria.com

Teamforia är mjukvara för anställdas engagemang som bygger och mäter en engagerad arbetskraft och företagskultur. Det är den första mjukvaruplattformen som tillhandahåller realtidsanställda engagemangsmetriker och gör det möjligt för organisationer att övervaka och öka kulturorganisationen över hela landet. Funktioner fokuserar på att öka erkännandet, förbättra kommunikationen, fånga feedback och förbättra prestanda för att hjälpa företag att vara lyckligare, mer framgångsrika och mer produktiva. Teamforia låter dig öka produktiviteten och medarbetarnas engagemang genom anpassade verktyg och analys för att motivera och känna igen din personal.

Howamigoing

Howamigoing

howamigoing.com

Har du märkt att nästan alla 360 feedbackprogramvara och prestationshanteringsprodukter ser lika ut? Tråkig, oinspirerande, klumpig, ingen tydlig ROI. Bara ett annat verktyg HR tvingas lära sig och anställda tvingas använda. Då tittar du på Howamigoing. Dess vackra, prisbelönta anställdas feedbackplattform är den enda prestationshanteringsprodukten som är designad Howamigoing är en vackert utformad anställds feedbackplattform som hjälper människor ledare att förbättra sin feedbackkultur.

OpenBlend

OpenBlend

openblend.com

OpenBlend är ett prestationshanteringsverktyg som hjälper användare att ha bra konversationer som driver prestanda. Vi finns till för att hjälpa organisationer att säkerställa rättvisa, konsekvens och kvalitet i chefs-/medarbetarsamtal. Genom att ge användarna ett verktyg som hjälper till att organisera, förbereda, fokusera och vägleda dessa samtal, kan meningsfulla handlingar skapas som ställer in individen för att prestera på sitt bästa. OpenBlend används för regelbundna prestationssamtal som hjälper den formella bedömningsprocessen, målanpassning och uppnående, välbefinnande och individuella motivatorer.

Klaar

Klaar

klaarhq.com

Klaar är en B2B SaaS -prestanda, utveckling och engagemangsplattform som passar hur du arbetar. Dess moduler för prestationshantering, mål & OKR, 360 Feedback, mentorskap och coaching, engagemang och org -diagram ger företagen möjlighet att utveckla och behålla högpresterande och engagerade team. KLAAR: s AI-drivna plattform för konversationsprestandahantering eliminerar stressen och förspänningen av prestationshantering med snabb AI-driven insikter som hjälper team att identifiera områden för förbättringar, fatta datadrivna beslut och slutligen driva bättre prestanda och karriärer. Klaar är byggd och implementerad av ex -HR -ledare och är den enda plattformen som inte bara hjälper dig att hantera prestanda - det ger dig också möjlighet att förutsäga och förbättra prestanda i realtid. Flexibel och integrerad med alla dina affärsverktyg, är Klaar alltid uppdaterad och eliminerar alla dubbla arbeten för affärs- och HR -team. Du kan enkelt lansera flexibla prestationsrecensioner, identifiera topppresterande via kalibreringar, anpassa och spåra mål och OKR, automatisera 360 feedback, skapa en kultur för kontinuerligt lärande via mentorskap och lyssna på och agera på den viktigaste medarbetarnas feedback via ENPS, undersökningar och puls.

Appraisd

Appraisd

appraisd.com

Appraisd är programvaran för prestationshantering skapad av människor för människor. Vi tror att alla behöver en bra chef. Så vi skapade ett inhemskt prestationshanteringssystem som fungerar för alla. Vi strävar efter att ge organisationer möjlighet att: 1. Förbättra deras prestationer: Genom att hjälpa anställda och chefer att få det bästa av varandra 2. Aligt deras ansträngningar: Genom att arbeta med mål som stödjer framgången för medarbetarna och organisationen 3. Säkerställa progression: Genom att titta efter ditt folk och deras karriärer Läs mer på: www.appraisd.com

HelloTeam

HelloTeam

helloteam.com

Helloteam är den ledande plattformen för allt-i-ett-engagemang och prestationshantering som är utformad för att skapa engagerade och mycket effektiva team genom mål, 360 prestationsrecensioner, en-till-en för realtidsåterkoppling, undersökningar, virtuellt erkännande och mer. Helloteams användarvänliga plattform ger interaktiva verktyg som HR behöver och anställda uppskattar. Dess holistiska inställning till prestationshantering och anställdas engagemang gör Helloteam till det perfekta verktyget för att bygga en vinnande kultur.

Zavvy

Zavvy

zavvy.io

Zavvy är en AI-förbättrad allt-i-ett-plattform för att hantera din talang. Prestanda, utveckling och träning - allt i ett verktyg.

DevSkiller

DevSkiller

devskiller.com

TalentTech-lösning för bemanning, talanghantering och ingenjörsteam. Lås upp framtiden för Workforce Management: Förvandla bemanningen, stärk teamen och optimera teknisk excellens.

Workteam

Workteam

workte.am

Workteam är en molnbaserad lösning för personalhantering som strävar efter att maximera personalretentionen i organisationer genom att öka medarbetarnas engagemang och produktivitet genom gamification-strategier.

Alignment.io

Alignment.io

alignment.io

Det bättre sättet att anpassa dina lag. Skapa, anpassa och verkställ din vision med Alignments AI-assisterade strategiplattform Anpassa ditt team efter det som är viktigast: Rytmautomation Konsekvent timing och automatisering som håller ramverket igång i perfekt takt. System of Record Snabbt och enkelt sätt att se allt som har varit arbetade med uppdragsanpassning Varje team som arbetar för att utföra ett uppdrag med en tydlig plan

OnStrategy

OnStrategy

onstrategyhq.com

OnStrategy är den enda OKR- och strategiprogramvaran som inkluderar en dedikerad expertstrateg med många års erfarenhet från verkligheten för att bygga, implementera och hantera din plan. De flesta vd:ar kämpar med skiftande krav som gör det kaotiskt att hålla sin långsiktiga vision kopplad till veckoprioriteringar. Så vi skapade ett ramverk och en app för att göra det enkelt att anpassa strategi, mål och prioriteringar. När ditt team bidrar direkt till helheten levererar du resultat konsekvent.

Possibleworks

Possibleworks

possibleworks.com

PossibleWorks är ett OKR-baserat målhanteringssystem för små och medelstora företag, fokuserat på att möjliggöra individuell och teaminriktning till organisatoriska prioriteringar för att driva rätt resultat. Plattformen ger ledare möjlighet att bygga högpresterande team med realtidssynlighet i vad som uppnås när det gäller resultat som är viktiga. Det är en klar att använda plattform som är utformad för att sömlöst integreras i lagens dagliga arbetsflöden, med out-of-the-box-integrationer med Microsoft och G Suite. PossibleWorks förvandlar hur traditionella prestationshanteringssystem distribueras och används av organisationer. Det är inte bara en annan smidig PMS och kontinuerlig feedbackplattform. PossibleWorks gör det möjligt för SME Line -chefer att vara bättre människorschefer och anpassa högprestanda till organisatoriska mål. AI Chatbot fokuserar på anställdas individuella kompetenser och knuffar dem för att uppnå sina egna möjligheter.

WorkDove

WorkDove

workdove.com

Workdoves engagemang, prestanda och talanghanteringsplattform driver medarbetarnas upplevelse. Dess kunder skapar engagerade, högpresterande team och gör talang till en konkurrensfördel för att driva affärsresultat. Workdove-plattformen ger organisationer möjlighet att anpassa sig kring kärnvärden och kaskadera OKR/mål, utföra och dokumentera regelbunden coaching och utveckling (incheckningar, IDP), öka medarbetarnas engagemang och dialog (anställdas känsla/puls, erkännande, undersökningar), automatisera prestationsrecensioner och 360 feedback och effektivisera ledarskapssekvens (9-box). Genom att kombinera lättanvänd, kraftfull programvara med ett kundframgångsteam i världsklass bygger Workdove långvariga relationer med sina kunder. Som ADP -marknadspartner kan WorkDove ansluta direkt till People -data med ett dedikerat ADP -talangbunt samtidigt som det integreras med över 30 andra HRIS/Payroll -system.

© 2025 WebCatalog, Inc.