Plánovanie nástupníctva: najlepšie aplikácie a softvér
Softvér na plánovanie nástupníctva identifikuje nástupcov na kľúčové pozície, posudzuje ich pripravenosť a buduje základňu budúcich lídrov.
SuccessFactors
SAP SuccessFactors je cloudová platforma pre riadenie ľudských zdrojov: HR, mzdy, čas, nábor, rozvoj talentov, vzdelávanie, analytiku, výhody, nástupníctvo a mobilný prístup.
Eightfold AI
Platforma pre riadenie talentov pomocou AI: nábor, udržanie, interná mobilita, rozvoj zručností, plánovanie nástupníctva a integrácia s HR systémami.
Qooper
Qooper je platforma na riadenie mentorstva a zamádzania zamestnancov: návrh programov, párovanie mentor–mentee, sledovanie, školenia a reporty.
北森iTalent
北森iTalent je cloudová platforma na riadenie HR procesov vrátane náboru, onboardingu, výkonu, dochádzky, vzdelávania, rozvoja a plánovania nástupníctva.
Nestor
Nestor je platforma riadenia talentov založená na zručnostiach, ktorá mapuje schopnosti ľudí, identifikuje medzery, odporúča rozvoj a spája zamestnancov s rolami a projektmi.
Built
Built je platforma na plánovanie pracovných miest a organizácie. Umožňuje modelovanie scenárov, presné rozpočtovanie počtov, reportovanie a plán nástupníctva. Integruje HRIS, mzdy a ATS.
Mirapolis
Platforma na riadenie ľudských zdrojov, vzdelávania a rozvoja zamestnancov. Podporuje nábor, hodnotenie, školenia, testovanie, komunikáciu a analýzu údajov.
SKILWI.ai
Platforma na riadenie zručností a pracovnej sily, ktorá podporuje nábor, rozvoj zamestnancov, plánovanie nástupníctva a rozhodovanie na základe údajov.