WoCo
woco.co.in
WOCO-это облачное программное обеспечение для человеческих ресурсов, заработной платы и управления производительностью, предназначенное для расширения прав и возможностей людей, которые управляют вашим бизнесом. WOCO внедряет ИИ для предоставления превосходного опыта сотрудников и управления данными для управления людьми и производительности в разных отделах. Благодаря своему уникальному мобильному подходу, WOCO упрощает основной HR, время и посещаемость, вовлечение сотрудников, заработную плату, производительность, налоги и соответствие для МСП вокруг субконтинента. * HR Woco Core разработан для расширения возможностей, автоматизации и преобразования сложных процессов HR. Модернизируйте HR -операции, потому что эффективные процессы HR равны потрясающему опыту сотрудников! * Время и посещаемость WOCO предназначены для устранения бумаг, электронных таблиц и архаичных устройств. Динамическая система посещаемости, которые разумно синхронизируют данные через заработную плату и основной HR с нулевыми вмешательствами человека.
WorkHound
workhound.com
Построенный специально для передовой рабочей силы, Workhound дает работникам голос со своей платформой для анонимных отзывов в режиме реального времени. Workhound-это онлайн-платформа, которая представляет отзывы от передовых работников в режиме реального времени 24/7, чтобы нарушить быстрый оборот и повысить удовлетворенность работников. Когда открытая дверь невозможна, эти компании использовали ежедневную обратную связь с водителем для устранения неопределенности и улучшения их удержания на 30%. Рабочая доходная связь собирает коммуникации в реальном времени от более чем 75 000 водителей по всей стране посредством текстовых сообщений и еженедельно встречается с компаниями по всей транспортной индустрии, чтобы стимулировать изменения и развивать стратегические коммуникации в процессе. Это улучшает лояльность драматизма, репутацию компании и, в конечном счете, оптимизирует удержание и направления. Сегодня рабочая дома используется тысячами передовых работников и их работодателями в качестве способа укрепления доверия и решения проблем. Workhound обеспечивает проницательную аналитику от анонимных отзывов, собранных непосредственно с рабочей силы, помогая компаниям всех размеров сократить текучесть кадров работников, сохранить сотрудников и повысить прибыльность.
Butterfly.ai
butterfly.ai
Butterfly - это платформа обратной связи с сотрудниками, которая помогает менеджерам Frontline понимать и улучшать уровень вовлеченности и счастья своих команд. Его интуитивно понятное программное обеспечение обеспечивает подход менеджеров, управляемый данными, чтобы получить обратную связь, инициировать разговоры и укреплять их связь с сотрудниками, независимо от того, откуда работают их команды. Специально разработанный для передовых работников, Бабочка предоставляет действенные идеи и инструменты взаимодействия для снижения текучести кадров, повышения производительности и повышения благосостояния сотрудников. Платформа поддерживает более 30 000 менеджеров по всему миру в цепочке поставок, производства, розничной торговле, гостеприимствах, логистике и транспортной промышленности.
Netigate EX Engage
netigate.net
Его программное обеспечение для взаимодействия с сотрудниками помогает вам измерить то, как чувствуют себя сотрудники, определяют проблемы и получают рекомендации о том, как улучшить взаимодействие. Netige ex облегчает вовлечение сотрудников в 4 шага: 1. Отправляйте импульсные исследования, поддерживаемые наукой, вашим сотрудникам. 2. Получите информацию о ключевых показателях в реальном времени, чтобы определить проблемы в каждой команде. 3. Получить рекомендации о том, как улучшить взаимодействие. 4. Повторите, чтобы отслеживать улучшения и создать действительно ориентированную на людей культуру.
Humantelligence
humantelligence.com
Humantelligence помогает людям связываться, общаться и сотрудничать более эффективно. Решение, названное Best in Class HR Tech для культуры и сотрудничества, предоставляет персонализированные идеи в инструментах связи, которые используют организации каждый день: Microsoft Teams®, Outlook®, Gmail®, Zoom®, Webex®, Slack® и Calendars. При разработке электронного письма, общении с коллегой или присоединением к встрече, Humantelligence автоматически выводит полезные, индивидуальные советы для более эффективного общения и сотрудничества между членами команды. С помощью этого инструмента лидеры могут создавать более сбалансированные и разнообразные проектные команды, уменьшить трение среди членов команды и повысить производительность. Сосредоточив внимание на сотрудничестве таким образом, клиенты повысили эффективность команды и вовлечение сотрудников, максимизируя свои инвестиции в текущие коммуникационные технологии.
Peero
peero.app
Перо приносит команды и сотрудничество в одно место, чтобы распознать все хорошие и дополнительные действия, которые вы и ваши коллеги делаете ежедневно. Распространите положительные эмоции, разделяющие Peero на основе ценностей вашей компании. Используйте Peero в: * Повысить ценности вашей компании * Построить культуру признания * Мотивируйте своих коллег * Создать позитивную конкуренцию * Поделиться обратной связью даже на расстоянии Как это работает? * Выберите метрику, на которую вы хотите назначить * Найти список имен форм коллеги * Выберите ценность компании * Введите индивидуальное, персонализированное сообщение * Отправить Пиро * В конце месяца администраторы завершают тенденции аналитики людей и способны предсказать разъединение, выгорание, удержание и многое другое показатели в наших уникальных инструментах взаимодействия с сотрудниками. * Наслаждайтесь опытом признания сотрудников и создайте счастливую культуру на рабочем месте!
Amara
amara.ai
Амара - это разговорной бот, который взаимодействует с сотрудниками в ключевых моментах жизненного цикла их сотрудников и активно идентифицирует людей, которые несчастны и на грани ухода. Он включает в себя встроенные возможности, такие как анализ настроений и психологическая интерпретация. Благодаря передовым исследованиям и мощным технологиям, Амара позволяет компаниям всех размеров и отраслей преобразовать вовлечение сотрудников, развивать высокоэффективные команды и сохранять таланты. Каждый день самые инновационные компании в мире полагаются на Амару, включая Philips, Honda, Mahindra, Renewbuy, Moglix, Mattel Toys и многих других. Амара - частная компания, которая была основана в 2016 году и имеет офисы в Гургаоне и Бангалоре. Факты Amara.ai, которые стоит знать: * Компания имеет нулевой показатель оттока. Все его клиенты обращаются как к семье, и за последние три года не было никакого оттока. * Это прибыльно и денежно -положительный. * Платформа имеет более 150 000 пользователей и все еще растет.
Culturro
culturro.com
Culturro помогает компаниям повысить пожизненную стоимость сотрудников. Стоимость жизни сотрудников (ELTV) обусловлена эффективностью сотрудников и владением сотрудников. Когда компании сталкиваются с оборотом работников промышленности или пропущенными целями, именно тогда ELTV находится на неоптимальных уровнях. Почему в большинстве случаев это неоптимально? Если у вас есть какие -либо из этих симптомов, то ваши существующие механизмы и инструменты не работают. Платформа опыта сотрудников Culturro, Agnya, определяет области в масштабе и, кроме того, автоматически работает с заинтересованными сторонами для решения проблем. Все используют технологии. Чистый результат? Нижний оборот сотрудников, более высокая производительность, более высокая верхняя линия и более высокая прибыль.
Wrenly
wrenly.ai
Ваша платформа опыта работы в одном в одном. Обновите культуру обратной связи. Создайте психологически безопасную среду обратной связи непосредственно в Slack. Создайте безопасную среду обратной связи, преодолевая разрыв между лидерством и сотрудниками. Привлечь вовлеченность сотрудников, предоставив членам команды анонимный псевдоним Slack, чтобы озвучить честные отзывы сотрудников с помощью анонимных опросов и коробок виртуальных предложений. Успешная культура обратной связи работает в обоих направлениях. Поощряйте свою команду поделиться своими мыслями с возможностью быть анонимным, в то время как лидерство укрепляет доверие, слушая и отвечая. Wrenly - это анонимное приложение обратной связи для Slack и команд, что позволяет сотрудникам легко высказать свои мысли.
Culture Booster
culturebooster.com
Культура Booster предназначена для улучшения опыта сотрудников. Компания считает, что лучший способ улучшить опыт сотрудников - помочь организациям создавать среду, которая побуждает людей приносить свои лучшие я для работы каждый день. Его веб-платформа на основе программного обеспечения как услуга (SAAS) предназначена для простой системы, которая выполняет тяжелую работу, заменяя или значительно увеличивает другие формы «культурной работы» внутренним организационным чемпионам. Подход, управляемый данными, объединяет четыре ключевых элемента эффективной работы по изменению культуры: улучшение вовлеченности, повышение прозрачности, создание сотрудничества и захват инноваций. Culture Booster помогает всем в организации работать вместе, чтобы улучшить культуру на рабочем месте, даже если они работают удаленно. Знакомые функции, такие как обследования (адаптация, вовлечение сотрудников, учебные мероприятия и борт), One-One-Oone и отслеживаемые цели помогают командам лучше работать вместе. Платформе доверяют таким организациям, как службы эмоционального здравоохранения Headway, государственные школы Сент -Пола и люди, обслуживающие людей.
Simployer
simployer.com
Simployer является ведущим игроком на скандинавском рынке HR, предоставляя уникальную комбинацию HR Tech Solutions и служб знаний. Ориентатор является предпочтительным выбором из более чем 15 000 клиентов, обслуживая более 1,2 миллиона пользователей. Ограничитель помогает клиентам вдохновлять, вовлекать, управлять и развивать свою рабочую силу посредством комбинации технологий HR и опыта, адаптированных к потребностям на местном рынке. С 370 сотрудниками в Швеции, Норвегии, Дании и Польше, одновременный понимает, что это все о людях. Это люди, которые заставляют бизнес расти.
Claromentis
claromentis.com
Claromentis: расширение возможностей вашей интрасети для динамичного цифрового рабочего места Claromentis объединяет лучшие элементы интрасети с концепцией динамичного цифрового рабочего места. Он дает возможность организациям, предоставляя полностью интегрированное решение, которое включает в себя широкий спектр функций и функций. С Claromentis организации не только получают надежную интранет -платформу, но и набор мощных приложений. Решение включает в себя комплексные приложения для интрасети, которые облегчают беспрепятственное сотрудничество и обмен информацией среди сотрудников. Кроме того, он предлагает электронные формы и рабочие процессы, которые оптимизируют бизнес-процессы, что делает их более эффективными и организованными. Понимая важность непрерывного обучения и развития в организациях, решение включает в себя возможности электронного обучения, позволяя компаниям создавать и провести привлекательные онлайн-курсы, учебные материалы и хранилища знаний. Это гарантирует, что сотрудники имеют доступ к необходимым ресурсам для их профессионального роста. Управление задачами является еще одним важным аспектом продуктивного цифрового рабочего места. Claromentis предоставляет надежные инструменты управления задачами, которые помогают организациям отслеживать и определять приоритеты задач, назначать обязанности и контролировать прогресс, гарантируя, что ничто не проникнет в трещины. Все эти функции легко интегрированы в единую, очень настраиваемую платформу. С помощью Claromentis организации могут превратить свою интрасети в универсальное и интерактивное пространство для общения, сотрудничества, управления задачами, электронного обучения и многого другого. Испытайте мощность интегрированного решения, которое объединяет интрасетные приложения, электронные формы и рабочие процессы, электронное обучение и управление задачами на динамичном цифровом рабочем месте. Claromentis позволяет интрасету стать центральным центром, который способствует производительности и способствует культуре инноваций.
Enboarder
enboarder.com
Enboarder является глобальным лидером в области адаптации сотрудников, помогая предприятиям обеспечить лучшую практику HR -процессы, которые создают и поддерживают высокую производительность в масштабе. Платформа путешествий сотрудников дает возможность HR, ИТ и бизнес-лидерам для проектирования персонализированных, межфункциональных поездок на адаптацию, которые связывают каждый новый найм с нужными людьми, инструментами и ресурсами, которые им необходимы для успеха. Платформа также поддерживает другие критические межфункциональные поездки по всему жизненному циклу сотрудников, от внутренней мобильности до совершения покупки, автоматизируя громоздкие административные задачи, которые позволяют HR делать гораздо больше с меньшими затратами. Клиенты предприятия, такие как Deloitte, ING, T-Mobile и Cisco, значительно ускорили время от времени от работников, снизили истощение компании и сэкономили свои команды HR тысячи часов в год. Enboarder has offices in Austin, London, Sydney, and Delhi, and is backed by NewSpring Capital, Greycroft LP, and Next Coast Ventures.
PeopleCues
peoplecues.com
Peoplecues от XTO10X дает динамическим, высокорастущим организациям максимизировать свой потенциал рабочей силы. Как платформа Insight Peopleds, она помогает измерить настроения сотрудников, отслеживать OKR и упростить обзоры производительности. Благодаря входным данным в реальном времени и действенных пониманиях, он управляет решениями, основанными на данных для повышения взаимодействия и производительности. <> Принести науку вовлечению сотрудников * Измеряйте и постоянно улучшайте свою культуру на рабочем месте с помощью ENP и импульсных исследований. * Анализ менеджера оценки в глубоких отчетах, чтобы стимулировать целенаправленную разработку. * Оставайтесь на связи с импульсом орг, определяйте тенденции и сравните результаты по демографии. * Генерировать комплексные отчеты, чтобы обмениваться ключевыми идеями с лидерством и командами. <> Успешно реализовать OKRS * Получите четкий взгляд на цели вашей организации. * Убедитесь, что компания, цели, команда и индивидуальные цели всегда соответствуют максимальному воздействию. * Мониторинг прогресса целей с помощью динамических обновлений и индикаторов состояния. * Свяжите OKR с индивидуальной производительностью и ростом для лучшей ответственности. <> Упростить управление эффективностью * Легко настроить и запустить обзоры производительности, адаптированные к потребностям вашей организации. * Запрашивайте отзыв в режиме реального времени для всех для всех для полной информации о производительности. * Проведите справедливые оценки, управляемые данными с четко определенными критериями. * Генерируйте отчеты для ведения ориентированных на рост разговоров и планов развития.
Worksmile
worksmile.com
Получите эффективность HR с одной интегрированной платформой. Оптигировать общение, управление преимуществами и автоматизировать процессы людей в одном инструменте. WorksMile-это платформа взаимодействия с сотрудниками, которая фокусируется на улучшении культуры на рабочем месте и благополучии. Компания предоставляет предприятиям инструменты и ресурсы для повышения удовлетворенности, признания и мотивации сотрудников. Благодаря своей платформе WorksMile предлагает персонализированные преимущества, оздоровительные программы и инициативы по вовлечению, предназначенные для развития позитивной рабочей среды и улучшения удержания сотрудников. Приверженность Worksmile предоставить современные решения для предприятий позволила разработать платформу, которая предлагает: * Интуитивно понятная система бизнес -коммуникации: с расширенными инструментами внутренних коммуникаций она помогает подключать команды, повысить эффективность работы и поддерживать обмен знаниями и идеями. * Индивидуальные преимущества: Worksmile позволяет организациям легко управлять различными программами пособий, адаптированных к потребностям и предпочтениям сотрудников, улучшая их благополучие и повышение лояльности к компании. * Гибкие процессы HR и управление отсутствием: он автоматизирует управление внутренними запросами и отсутствием, обеспечивая эффективную организацию и планирование работы, а также прозрачность и легкий доступ к этой информации для всех соответствующих. Worksmile понимает, что ключ к успеху бизнеса заключается в информированных, ценившихся, счастливых и привлеченных сотрудниках. Благодаря своей платформе любая компания любого размера может легко интегрировать эти ключевые элементы, создавая идеальную рабочую среду, которая приводит к реальным результатам.
Learn Amp
learnamp.com
Платформа развития людей | Обучение, развитие и управление эффективностью сотрудников Learn AMP - это технологическая компания по обучению со штаб -квартирой в Лондоне с клиентами, расположенными по всему миру, от Сан -Франциско до Сиднея до Шеффилда. В 2016 году основатели заметили, что технология не отвечает потребностям HR, L & D и специалистов по управлению и намеревалась предоставить решение, которое решало эти проблемы. Они объединили лучшие элементы систем управления обучением (LMS), платформы обучения (LXP), разработку талантов и инструменты управления эффективностью в одну единую платформу для развития людей. Предоставляя лучший опыт сотрудников посредством обучения, сотрудничества и развития, изучение AMP поддерживает организации в повышении пожизненной стоимости сотрудников и эффективности бизнеса. Перенесемся в сегодняшний день, и изучение AMP заменило традиционные платформы обучения в дальновидных организациях, в том числе Specsavers ANZ, Metro Bank, Hail's Bakery и Funding Circle.
PepTalk
peptalk.com
Peptalk - это интегрированная платформа, посвященная снижению психологических рисков, повышению эффективности безопасности и повышению культуры производительности на строительных площадках. Платформа подкреплена поведенческой психологией и объединяет информацию в реальном времени с соответствующими «пакетами действий» вмешательства для создания уникальной среды для процветания проектных команд. О платформе People Power Project. Благодаря более плотным графикам завершения, сложными спецификациями и жесткими условиями труда ваши люди остаются вашим самым большим активом, чтобы успешно выполнить работу. Платформа Peptalk позволяет руководителям проектов понимать моральный дух команды проекта (PTM) на каждом сайте. Во -первых, платформа определяет высшие психологические риски, влияющие на проект. Во -вторых, он предоставляет экспертные планы действий, касающихся того, как улучшить в этих областях, потому что действия говорят громче, чем слова.
People Element
peopleelement.com
Поймите, привлекли и удерживайте своих людей, как никогда раньше, благодаря пониманию их опыта и благополучия. People Element по опыту и решению вовлеченности обеспечивает мощный интеллект, что дает вам уверенность в действии. People Element является ведущим поставщиком решений для вовлечения сотрудников и обратной связи, посвященных помощи организациям улучшить их культуру на рабочем месте и повысить эффективность работы сотрудников. Их платформа предлагает инструменты для измерения взаимодействия, проведения опросов и анализа обратной связи для управления действенными идеями. С акцентом на развитие позитивной рабочей среды, элемент людей дает возможность компаниям принимать решения, основанные на данных, которые поддерживают развитие сотрудников и организационный успех.
Netpresenter
netpresenter.com
NetPresenter уже более 30 лет является пионером в области сотрудников и экстренных коммуникаций. Построенная для удовлетворения потребностей организаций всех типов и размеров, ее отмеченная наградами коммуникационная платформа гарантирует, что сотрудники будут измельчески более информированы, вовлечены, продуктивны и безопасны. Визуальная сотрудника и платформа экстренной связи предлагает многоканальный подход с комплексным набором собственных инструментов и приложений для ПК, телевидения и мобильных устройств. Это включает в себя корпоративную заставку для компьютеров, цифровые вывески для телевизионных экранов и приложение для сотрудников для мобильных устройств. Платформа также содержит мощные функции, такие как таргетинг, статистика, интеллектуальные кампании, опросы, оповещения и помощник искусственного интеллекта. Кроме того, NetPresenter имеет надежную интеграцию с популярными инструментами и платформами, такими как SharePoint, Teams, Power BI и социальные сети для автоматического перераспределения существующего контента на каждом доступном экране. Доверившись ведущими организациями, такими как Университетская больница Джорджа Вашингтона, Джонсон и Джонсон и DHL, Netpresenter оказывает глобальное влияние. Каждый день его программное обеспечение поддерживает более 5 миллионов сотрудников в 90 странах, помогая организациям улучшить общение, повысить вовлечение и повысить безопасность на рабочем месте.
EngageRocket
engagerocket.co
Engagerocket - это платформа для вовлечения сотрудников и управления эффективностью, которая помогает предприятиям создавать Engced Teams, уполномоченных менеджеров и элитные организации. Engagerocket была задумана с видением слияния передовых исследований в организационном поведении с достижениями в области технологий и аналитики. Эта интеграция поддерживает инициативы трансформации культуры и опыта сотрудников с помощью идей, управляемых данными. Engagerocket в настоящее время обслуживает более 20 различных отраслей промышленности в 18 странах и проанализировал 11 миллионов ответов на нескольких языках. Доверяя ведущие компании в 14 странах и охватывает 20 различных отраслей, включая Sephora, Toyota, Nikon, CGS-CIMB и Epson,-Engagerocket обеспечивает непрерывную аналитику и аналитику в реальном времени для поддержки эффективных действий управления. Engagerocket помогает сотрудникам принадлежать, расти и выступать в организациях: - Принадлежность от отслеживания и улучшения вовлечения сотрудников на всех этапах путешествия сотрудников через автоматизированные исследования жизненного цикла сотрудников - Растет путем определения компетентности и пробелов навыков для развития ваших талантов с помощью 360 Обзор обратной связи и оценки сверстников - Выступать путем проведения результатов бизнеса с помощью непрерывного управления эффективностью Engagerocket также служит системой раннего предупреждения о разъединении талантов. Собственные алгоритмы и рассуждения машины также используются для превращения данных в немедленную информацию.
Nestor
nestorup.com
Nestor-это платформа управления талантами, основанная на навыках, которая помогает HR и лидерам бизнеса идентифицировать, активировать и стратегически развертывать навыки в своих организациях для повышения эффективности, инноваций и роста. Благодаря рыночной библиотеке из более чем 20 000 навыков, повышенной за счет предложений Nestor по навыкам искусственного интеллекта, организации получают беспрецедентную видимость в возможности их людей и динамическое картирование своих навыков. Ведущая платформа сочетает в себе инструменты, понимание и поддержку принятия решений, необходимые для понимания сильных сторон людей и пробелов навыков и использования специальных рекомендаций по обучению, чтобы раскрыть скрытый потенциал в соответствии с карьерными и бизнес-целями. Рынок талантов и возможностей Нестора связывает таланты с концертами, проектами или новыми открытыми ролями, основанными на интеллектуальном сопоставлении искусственного интеллекта, обеспечивая, чтобы люди с правильными навыками находились в нужном месте в нужное время. Нестора доверяют персоналу и лидерам людей на середине-большом предприятиях, включая компании из списка Fortune 500, по всей США, Латинской Америке, Европе и на Ближнем Востоке.
Perceptyx
perceptyx.com
Receptyx-это компания по трансформации сотрудников (EX), предоставляющая слушание сотрудников предприятия, аналитику и поведенческую науку, которая активирует людей и оказывает влияние на бизнес. Более 600 глобальных предприятий, в том числе одна треть из списка Fortune 100, используют многоканальное слушание сотрудника Peppytyx, рекомендации по искусственному искусству и персонализированную коучингу, чтобы закрыть цикл между пониманием и действиями. Благодаря непревзойденной технологической платформе и собственной команде экспертов Ex-House, Perceptyx облегчает менеджерам, руководителям HR и лидерам бизнеса согласовать свои ключевые приоритеты бизнеса и талантов и стимулировать позитивные организационные изменения. Платформа Perceptyx People Insights плавно интегрирует различные каналы прослушивания и использует передовую аналитику, предназначенную для расширения возможностей ваших менеджеров и ваших людей. От опросов сотрудников до планирования действий, платформа создана для предоставления персонализированных поведенческих подъемов и науки о поведении в рамках потока работы, позволяющих управлять данными решений, чтобы помочь вам стимулировать изменения и оказывать влияние. - Слушайте: дайте вашим сотрудникам голос и разжигайте свою бывшую стратегию - Проанализируйте: обнаружите стратегическое понимание, чтобы определить, где сосредоточиться, создавая почву для целевых инициатив - Акт: преобразовать понимание эффективных организационных стратегий с использованием структурированного планирования действий - Активировать: вдохновлять изменения в организации с помощью A-A-Advicated Planning и интеллектуальных подталкиваний Преобразование намерения в осязаемые результаты с персонализированными, управляемыми искусственными интеллектами рекомендациями, вдохновляющими действиями, которые улучшают опыт работы сотрудников и способствуют более продуктивной, здоровой организации.
Axonify
axonify.com
Axonify-это решение для поддержки фронта, которое поддерживает науку и доказал, что максимизирует потенциал рабочей силы. Это дает линии фронта то, что им нужно, чтобы выучить, подключиться и добиться цели. Быстро. Легко. Каждый день. Он начинается с науки о мозге и ИИ, чтобы способствовать удержанию знаний с помощью микрообучения размером с укус и ежедневного интеллектуального подкрепления. Встроенная двусторонняя связь и обратная связь обеспечивают вовлеченные и информированные персонал, независимо от масштаба организации. Управление заданиями управляют сотрудником, как именно использовать их обучение каждый день. Благодаря ведущему в отрасли коэффициент вовлеченности 83%, компании Axonify используется компаниями для доставки CX следующего уровня, более высоких продаж, повышения безопасности на рабочем месте и снижением оборота. Axonify позволяет более 3,5 миллионам передовых работников в 160 с лишним странах, в более чем 250 компаниях, включая Lowe's, Kroger, Walmart и Citizens Bank. Основанная в 2011 году, Axonify со штаб -квартирой в Ватерлоо, Онтарио.
Zipline
getzipline.com
Слишком долго розничные бренды боролись с разрывами между штаб -квартирой и передовыми командами. Фактически, только 29% директив штаб -квартиры выполняются правильно магазинами. Все эти отключения влияют на качество обслуживания клиентов, продажи и настроения бренда. Zipline преодолевает это, давая всем возможность «увидеть больше, подключиться больше, делать больше». Вот почему так много ведущих мировых брендов полагаются на Zipline для достижения уровня выполнения магазина на следующий день более 90% по всему парку. С оценкой NPS 90 и самыми высокими показателями внедрения в отрасли, Zipline не просто любимый продукт магазина; Это также фаворит магазинов. Zipline превращает размолку розничной коммуникации в увлекательное, эффективное решение AHA. Единственная услуга, которая обеспечивает правильную информацию правильной информации. Все находятся на одной странице, задачи отслеживаются, и жизнь чувствует себя не столько в постоянной игре. Каждый также получает календарь, ежедневный контрольный список и возможность отслеживать выполнение магазина - все время в пути. С большей ясностью и меньшим количеством времени, потраченного на поиск сообщений и вложений, вы можете успокоить шум, спланировать свой день и вернуться к своим клиентам. С Zipline вы чувствуете связь и понимаете, как выглядит успех для вашей роли. Счастье течет снизу вверх и вверх. Зиплина - это окончательная оптимизация.
WeThrive
wethrive.net
Хотите оказать огромное влияние и увидеть быстрые результаты? Отправка вовлеченного в Wethrive, обследования Wethrive, Shellbeing или D & I обследование занимает 2 минуты-предварительно сконфигурировано с использованием психологии, это пойдет прямо в центр того, что сдерживает ваших людей. Использование их отзывов Wethrive мгновенно покажет вам и вашим коллегам именно то, что делать дальше, используя нашу базу данных более чем 1000 целей и действий. Wethrive помогает создать высокоэффективную культуру, мотивируя, привлекая, выравнивая и удерживая таланты со своей окончательной платформой опыта сотрудников. Это повышает управление эффективностью, вовлеченность, разнообразие и включение, а также благополучие на новую высоту. Оценка клеток навсегда изгнана с помощью интегрированных OKR, шаблонов лучших практик и Intellendasⓡ. Сотрудники уполномочены частыми разговорами, которые обеспечивают реальную ценность для организации, команды и индивидуума. Платформа расширяет опыт работы сотрудников с обследованиями импульсов, адаптацией, выходами и обследованиями на основе психологии. Организации могут регулярно настраиваться на голос сотрудника и динамически раскрывать то, что нужно, чтобы их люди могли процветать на работе. Интеллектуальные исследования копаются глубже и дают точное руководство на следующих шагах. Ответственные управляющие управляющими становятся простыми с планами действий после выбора, включающими целевые рекомендации и учебные ресурсы.
WorkBuzz
workbuzz.com
Workbuzz - это простой способ достичь и привлечь всех сотрудников организации. Компания считает, что Frontline, работники, занимающиеся клиентами, являются самым большим активом организации-его «сверхдержава»-но они часто остаются неслыханными, несмотря на предоставление ценных отзывов и комментариев. Признавая, что один размер не соответствует всем, Workbuzz создал платформу опросов, чтобы помочь всем сотрудникам голос - где они есть и что бы они ни делали. Workbuzz помогает организациям охватить каждого сотрудника с персонализированными знаниями, основанными на искусственном интеллекте, гарантируя, что лидеры людей могут расставить приоритеты с целью. Будь то на столе, на переднем крае, на поле или на полу, ее платформа дает вашим повседневным героям голос - и влияние, чтобы внести реальные изменения.
Threads Culture
threadsculture.com
Threads-единственный программный инструмент, который предназначен для того, чтобы помочь вам создать и поддерживать лучшую в своем классе культуру. Программное обеспечение Threads определяет и измеряет культуру компании, в то же время предоставляя лидерам способ нанять, просмотреть и вознаградить членов команды, основываясь на их вкладе в культуру компании. Threads помогает создавать и укреплять культуру своих клиентов, выявляя и внедряя основные ценности в опыт работы сотрудников. Он предлагает программное обеспечение для управления эффективностью и вовлечение сотрудников, а также услуги по культуре. Соучредители Шона Аббаса и Бена Аббаса, впервые были разработаны для улучшения культуры в нашей собственной организации. Темы основаны на более чем 25 -летних идеях реального мира, которые мы использовали для нанятия превосходных людей, сокращения оборота и создания отличных мест для работы.
Resonate CX
resonate.cx
Reonate CX-быстрорастущая австралийская технологическая компания с одним из самых мощных и надежных в мире и надежных платформ управления опытом работы клиентов и сотрудников. Резонированная платформа дает замечательную информацию для компаний в области розничной торговли, образования, B2B, финансового сектора и властей местного самоуправления. Используя расширенные возможности ИИ для анализа и визуализации данных, Reonate CX дает эффективную информацию о опыте клиентов и сотрудников с мощным повествованием, основанным на данных. Глубокий опыт компании и современная платформа отличают его.
CultureMonkey
culturemonkey.io
Culturemonkey помогает организациям по всему миру создавать отличные культуры на рабочем месте, поддерживая работники высоко заинтересованными и мотивированными, что приводит к увеличению счастья для всех участников. Соберите обратную связь с сотрудниками, измеряйте счастье и примите меры, используя персонализированные и стандартные веб-приложения и мобильные приложения. Используйте высококачественные шаблоны взаимодействия с сотрудниками и глубокие идеи, чтобы направить ваши усилия.
Akrivia HCM
akriviahcm.com
Akrivia HCM - это унифицированная платформа HRMS SaaS, которая занимает все необходимое для управления жизненным циклом всего вашего сотрудника. Благодаря 9 -часовым продуктам и 40+ модулям - от набора и обучения до производительности, заработной платы и совершенного бортового борта, Suite Akrivia HCM оснащен ИИ для автоматизации всех ваших обыденных задач и дать вам стратегическое преимущество. Готовые интеграции с сторонними ERP и другими инструментами создают унифицированный опыт, в то время как его бесшовные интерфейсы и ориентированные на сотрудника функции СПИДа Опыт работы сотрудников, масштабируемость, конфигурируемость, подробная глубина и широта продукта любимы по кадрам из более чем 100 предприятий по всей Индии. , GCC и Sea, включая McDonald's, Mitsubishi Electric, Continental Coffee, AAF и другие. Он имеет современную архитектуру и удобную интерфейс, что облегчает организациям управление своими потребностями в человеческих ресурсах. Используя Akrivia HCM, организации могут «привлекать, нанимать, развивать и удерживать» лучший талант с помощью унифицированной платформы. Модули разработаны с учетом будущей рабочей силы и направлены на то, чтобы улучшить опыт сотрудников на протяжении всего их путешествия в организации. * 𝗖𝗼𝗿𝗲 𝗛𝗥 𝗛𝗥: углубления в практические кадры на основе AI с гибкими и мощными функциями HR. * 𝗔𝗰𝗾𝘂𝗶𝘀𝗶𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗦𝘂𝗶𝘁𝗲: сделайте процесс приобретения талантов легким. Помогает сохранить, нанимать и привлекать лучших талантов. * 𝗗𝗲𝘃𝗲𝗹𝗼𝗽𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗦𝘂𝗶𝘁𝗲: Повышение гибкости сотрудников, чтобы продвинуться в своей карьере с гибкими учебными модулями. * 𝗘𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗘𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁: Распространите позитивную рабочую среду для ваших сотрудников и отмечайте их на основе статистики на основе искусственного интеллекта. * 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗦𝘂𝗶𝘁𝗲: простое глобальное планирование заработной платы, разрабатывает политики, которые соответствуют бюджету компании.
© 2025 WebCatalog, Inc.