CartaTotal

Cartatotal - это комплексный инструмент управления компенсациями, предназначенный для того, чтобы помочь предприятиям создать справедливые и конкурентные планы компенсации. Он использует данные в режиме реального времени от обширной сети сотрудников для получения рыночных ориентиров для заработной платы и капитала. Вводя данные о работе, оценку компании и местоположение, пользователи могут создавать точные компенсационные полосы для различных ролей. Платформа использует машинное обучение для анализа тенденций компенсации, гарантируя, что рекомендации реалистичны и соответствуют рыночным стандартам.

Ключевые особенности карттоталя включают возможность автоматизировать полосы компенсации, что позволяет компаниям легко корректировать шкалы заработной платы на разные роли и уровни. Это помогает в выявлении областей, где оплата может быть выше или ниже рыночных ставок, что позволяет информированным решениям поддерживать конкурентоспособность и снизить риск истощения. Кроме того, платформа поддерживает настройку, позволяя предприятиям устанавливать конкретные позиции на рынке для различных типов компенсации, таких как зарплата и справедливость.

Используя карттотальный, компании могут оптимизировать свой процесс планирования компенсации, гарантируя, что компенсация сотрудников справедлива и соответствует отраслевым стандартам. Этот подход помогает привлекать и удерживать таланты без перерасхода, что делает его ценным инструментом для HR и финансовых команд, стремящихся оптимизировать свои стратегии компенсации.