Alternative - 36 Dollar 360

Aplicație pentru evaluări 360° personalizabile, cu panou web administrativ și descărcare rapoarte la cerere; cost de la 36 USD per raport.

Cauți aplicații precum 36 Dollar 360? Explorează aplicații similare și alternative, clasate în funcție de funcțiile, categoriile și cazurile lor de utilizare.

Zoho People

Zoho People

Zoho People gestionează procese HR: date angajați, prezență, concedii, pontaj, evaluări și onboarding; oferă integrare cu alte aplicații și acces mobil.

BambooHR

BambooHR

BambooHR este o platformă SaaS pentru resurse umane ce centralizează datele angajaților și gestionează recrutarea, onboarding-ul, evaluările, pontajul, beneficiile și integrările.

Launch 360

Launch 360

Launch 360 este un instrument de evaluare 360° a leadershipului, măsurând prezența executivă, leadership, management, relații, conștientizare socială și comunicare. Confidențial, fără instalare.

Zimyo

Zimyo

Zimyo este o platformă HR care automatizează operațiunile de resurse umane: salarizare, prezență, recrutare, onboarding, evaluarea performanței, implicare și raportare.

Akrivia HCM

Akrivia HCM

Platformă HRMS unificată pentru gestionarea ciclului de viață al angajaților: recrutare, onboarding, formare, evaluare, salarizare şi offboarding, cu automatizare şi integrări externe.

Appraisal360

Appraisal360

Aplicație online de feedback 360° pentru colectarea, analizarea și raportarea opiniilor colegilor, managerilor și subordonaților, pentru evaluare și planuri de dezvoltare profesională.

Your360.ai

Your360.ai

Your360.ai colectează feedback confidențial prin voce, îl analizează și generează rapoarte și planuri de dezvoltare pentru angajați, echipe și companii.

Effy.ai

Effy.ai

Effy.ai este o aplicație care facilitează evaluări de performanță și feedback 360° cu șabloane și rapoarte generate de AI; începe gratuit, apoi plată la utilizare.

G360 Surveys

G360 Surveys

Aplicație pentru feedback 360°: creezi și administrezi sondaje, obţii rapoarte clare cu recomandări practice și foloseşti un portal administrativ cu ghiduri şi tutoriale.

PerformYard

PerformYard

PerformYard: software de gestionare a performanței pentru HR care permite procese flexibile (revizii, 360, feedback continuu, obiective) și o experiență simplă pentru angajați.

ExcelSeed

ExcelSeed

ExcelSeed gestionează evaluările angajaților end-to-end: feedback 360°, evaluări de performanță, dezvoltare de carieră, gestionarea obiectivelor, sondaje și panou de mesaje integrate.

Multirater Surveys

Multirater Surveys

Platformă online personalizabilă pentru sondaje 180/360: colectează feedback de la colegi, manageri şi subordonaţi, oferă rapoarte, urmărire a performanţei şi opţiuni de anonimat.

Performly

Performly

Performly este o soluție cloud pentru resurse umane care gestionează talentul, obiective și competențe, recenzii 360°, colectare feedback, liste zilnice de sarcini şi procese interne.

Selfstir

Selfstir

SelfStir oferă soluție cloud pentru feedback 360° și dezvoltare a abilităților de conducere.

TruScore

TruScore

Platformă pentru feedback 360: găzduire și personalizare, conținut propriu sau furnizat, asistență pentru proiectarea și gestionarea întregului proces.

CustomInsight

CustomInsight

Software online SaaS pentru sondaje HR: evaluări 360°, sondaje de implicare şi satisfacţie, găzduit, pentru aliniere la obiective şi evaluarea competențelor manageriale.

EchoSpan

EchoSpan

EchoSpan gestionează evaluări de performanță și feedback 360°, colectează opinii de la colegi și manageri și oferă instrumente pentru stabilirea obiectivelor, planuri de dezvoltare și analize.

Alpscloud

Alpscloud

Platformă HRIS pentru evaluarea performanței, feedback 360°, gestionarea angajaților, analiza datelor HR și configurarea fluxurilor de evaluare.

Slidergap

Slidergap

Slidergap este un instrument online pentru evaluări 360°: colectează feedback de la colegi și generează rapoarte şi planuri de dezvoltare personală.

Reviewsnap

Reviewsnap

ReviewSnap este un instrument cloud pentru gestionarea evaluărilor de performanță: automatizează recenzii și feedback 360°, urmărește compensații, oferă rapoarte în timp real și integrare cu HR.

SpriggHR

SpriggHR

SpriggHR oferă un instrument 360 pentru firme mici și mijlocii: colectează feedback anonim de la multiple părți (inclusiv clienți), permite personalizarea competențelor și KPI și generează rapoarte.

Appraisd

Appraisd

Appraisd este o aplicație de management al performanței care facilitează evaluări, stabilirea și urmărirea obiectivelor, feedback continuu, sondaje de implicare și întâlniri one-to-one.

Spectiv

Spectiv

Spectiv colectează feedback al angajaților (inclusiv evaluări 360°), asigură anonimatul, furnizează rapoarte și se integrează cu HRIS pentru analiza performanței.

AssessTEAM

AssessTEAM

AssessTEAM este o aplicație cloud pentru gestionarea evaluărilor de performanță ale angajaților: recenzii 360°, evaluări aniversare, stabilire de obiective, feedback continuu, șabloane și integrare cu Google/Microsoft.

레몬베이스

레몬베이스

Lemonbase ajută companiile să gestioneze obiective, evaluări, feedback și întâlniri unu-la-unu. În aplicația mobilă este disponibilă momentan funcția de întâlniri unu-la-unu.

BizMerlin

BizMerlin

BizMerlinHR oferă management continuu al performanței: evaluări practice, feedback 360 (self, colegi, manageri, subordonați, colaboratori externi), șabloane configurabile, panouri de feedback, badge-uri și întâlniri 1‑la‑1.

KS-Agents

KS-Agents

Platformă AI pentru captarea cunoștințelor la plecarea angajaților, chatbot-uri interne și analizarea datelor organizaționale pentru decizii HR și operaționale.

Quantum Workplace

Quantum Workplace

Aplicația Quantum Workplace colectează feedback angajați prin sondaje, facilitează întâlniri 1‑la‑1, recunoaștere, feedback în timp real, urmărire obiective și note private.

Engagedly

Engagedly

Engagedly este o platformă pentru managementul performanței și implicării angajaților: recenzii continue și 360°, obiective, sondaje, recunoaștere și analize.

TalentPulse

TalentPulse

TalentPulse analizează date despre angajați pentru a diagnostica riscul de plecare, prezice probabilitatea acestuia și recomandă măsuri pentru a-l preveni.