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Talos Perform é um aplicativo de gerenciamento de desempenho projetado para ajudar as organizações a gerenciar avaliações, objetivos, feedback, planos de desenvolvimento e check-ins regulares de funcionários em uma plataforma central. Ele oferece suporte a processos de gerenciamento de desempenho anuais, trimestrais e contínuos, com modelos de revisão configuráveis e cronogramas para diferentes equipes, funções e estágios do ciclo de vida dos funcionários.
Os principais recursos incluem definição de metas SMART, rastreamento de objetivos, fluxos de trabalho de revisão automatizados, revisões de integração e liberdade condicional, feedback de 360 graus, reconhecimento de pares, relatórios de desempenho e planejamento de desenvolvimento. Suas ferramentas assistidas por IA podem ajudar os gerentes a se prepararem para conversas de revisão, criar objetivos e atividades de aprendizagem, organizar feedback e capturar notas confidenciais de reuniões. O Talos Perform também oferece suporte a integrações com sistemas de RH, logon único, Microsoft Teams, Outlook, Slack e Power BI, ajudando equipes e gerentes de RH a reduzir o trabalho administrativo enquanto mantém a visibilidade do desempenho e progresso dos funcionários.
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