Página 2 - Alternativas - Comeet
Recruit CRM
recruitcrm.io
Recruit CRM é um sistema de rastreamento de candidatos. O Recruit CRM é usado em mais de 60 países e possui recursos poderosos como analisador de currículo, aplicativo móvel, integração de API, cliente de e-mail e centenas de quadros de empregos gratuitos.
Recruitee
recruitee.com
Recruitee é uma empresa que produz ou vende "software como serviço" de computador (Saas). O software funciona como um sistema de rastreamento de candidatos para lidar com inscrições de empregos. Inclui um sistema de edição de site de carreiras para marca do empregador, um plugin para sourcing (pessoal) (também chamado de recrutamento), integração de site de empregos, sincronização de e-mail e calendário. Quatro meses após o seu lançamento público em agosto de 2015, o Recruitee atraiu mais de 1.000 pequenas e médias empresas (PMEs) e agências de recrutamento em todo o mundo.
BrightMove
brightmove.com
O sistema de rastreamento de candidatos mais inovador, criado pensando na experiência do recrutador e do candidato. BrightMove é uma premiada líder em inovação global baseada em nuvem na indústria de software de recrutamento.
Workable
workable.com
Tanto agora como especialmente nos próximos anos, todas as empresas procurarão aproveitar o poder da IA para melhorar o desempenho e a produtividade em todas as funções e departamentos. Esta rápida mudança de comportamento, impulsionada pela adoção generalizada da IA, mudará fundamentalmente o panorama do recrutamento e do RH. A Workable está na vanguarda dessa transformação, oferecendo um conjunto de produtos que aproveitam nossa IA proprietária desenvolvida a partir do processamento de 260 milhões de candidatos e mais de 1,5 milhão de contratações. A missão da Workable é 10x a produtividade do RH da sua empresa. O Workable Recruiting é um sistema de rastreamento de candidatos de classe mundial que torna os recrutadores e gerentes de contratação melhores. A IA viável ajuda nas tarefas mais demoradas, como sourcing, triagem, envio de e-mail, geração de descrições de cargos e kits de entrevista e muito mais. Workable está totalmente integrado a todos os principais painéis de empregos e oferece todos os recursos que as melhores equipes de recrutamento procuram. O Workable HR permite o gerenciamento de funcionários de ponta a ponta com um sistema altamente configurável que gerencia com segurança os dados dos funcionários, gerencia folgas, integra-se à folha de pagamento e muito mais, tudo em um só lugar. Jobs by Workable é um quadro de empregos que conecta milhões de candidatos a oportunidades em empresas movidas a Workable. A Workable ajudou mais de 27.000 empresas em mais de 100 países a encontrar, contratar e gerenciar os melhores talentos. Oferecemos melhorias de produtividade sem precedentes em RH e recrutamento, garantindo que nossos clientes permaneçam à frente em um cenário tecnológico em rápida evolução.
CareerBuilder
careerbuilder.com
Um sistema intuitivo de rastreamento de candidatos para ajudá-lo a agilizar seu processo de recrutamento e atrair candidatos de qualidade.
JobAdder
jobadder.com
**Software ATS** Desenvolvido para agências de recrutamento e equipes internas - todos os empregos, candidatos, comunicação e tarefas são simplificados por meio do painel personalizável e fácil de usar do JobAdders. JobAdder é um sistema totalmente baseado em nuvem, oferecendo ao usuário moderno total flexibilidade para recrutar em qualquer lugar a partir de qualquer dispositivo móvel. A diversificada funcionalidade de anúncio de emprego do JobAdder permite que o recrutador publique anúncios de emprego em mais de 200 quadros de empregos e plataformas de mídia social.
Glider AI
glider.ai
Glider AI Skill Intelligence Platform, vencedora do SIA 2021 pela tecnologia de RH mais inovadora, fornece soluções de contratação, incluindo avaliações virtuais, entrevistas de codificação/vídeo, bots de tela e muito mais para dimensionar a contratação de talentos de qualidade para empresas, empresas de recrutamento e MSPs. Marcas globais como Intuit, PwC, Amazon e Capital One confiam na Glider para validar a qualidade dos candidatos e se adequar a qualquer função em qualquer setor. Em média, os clientes observam uma taxa de colocação 3x, uma redução de 50% no tempo de preenchimento e uma melhoria de 98% na satisfação dos candidatos. Para obter mais informações, visite Glider AI.
Workstream
workstream.us
Workstream é a plataforma líder de RH, folha de pagamento e contratação para força de trabalho horista. Sua tecnologia inteligente agiliza as tarefas de RH para que proprietários de franquias e empresas possam agir rapidamente, reduzir custos de mão de obra e simplificar as operações – tudo em um só lugar. 46 das 50 principais marcas de restaurantes de serviço rápido – incluindo Burger King, Jimmy John’s, Taco Bell – contam com o Workstream para contratar, reter e pagar suas equipes. Saiba mais em workstream.us.
Teamable
teamable.com
O futuro do recrutamento, hoje. Encontre e interaja com grandes talentos. Quer se trate de fornecimento passivo, incentivo e mensagens ou referências, ajudamos as empresas a contratar as pessoas certas para sua equipe.
ZenHR
zenhr.com
Na ZenHR, nosso objetivo é proporcionar tranquilidade aos nossos usuários. ZenHR não é apenas mais um software de RH; é uma experiência transformadora de RH criada para ajudar os departamentos e funcionários de RH a atingir um estado Zen. Com nossos recursos e interface localizados, incluindo leis trabalhistas, regulamentações para expatriados, seguro social e leis tributárias, o HRMS da ZenHR atende a todos, desde PMEs até clientes corporativos no mercado MENA.
Loxo
loxo.co
Loxo é a plataforma de inteligência de talentos nº 1 e líder global em software de recrutamento. O legado ATS como o conhecemos não existirá em 5 anos. Loxo foi projetado para gerenciar todo o ciclo de vida do recrutamento por meio de uma única plataforma de software de sistema de registro – substituindo o ATS legado e trazendo infinitamente mais para a mesa no processo. Porque não deveriam ser necessárias mais de 10 ferramentas para fazer uma contratação. A plataforma de inteligência de talentos inclui: - O melhor ATS da categoria - Um CRM de recrutamento baseado em IA (seu banco de dados de recrutamento, que contém uma combinação de seus dados e os dados de atualização automática do Loxo para garantir que você sempre tenha o candidato mais preciso informações) - Uma ferramenta de divulgação multicanal com recursos de criação de campanha baseados em IA, para que você nunca perca um acompanhamento - Um mecanismo de pesquisa de pessoas e empresas repleto de mais de 1,2 bilhão de pessoas e milhões de organizações - Informações de contato verificadas, como e-mails pessoais e números de telefone celular - Fonte, classificação e correspondência instantâneas de IA graças ao assistente de IA da Loxo, Copilot Sem mencionar...Loxo também é o único software de recrutamento que apresenta um CRM de vendas projetado especificamente para recrutadores - o que significa que você pode conduzir o desenvolvimento de negócios atividades no mesmo local em que você faz o resto do seu fluxo de trabalho. A verdadeira vitória aqui? Cada um desses produtos líderes de mercado foi projetado para funcionar perfeitamente em conjunto, tornando cada etapa do seu trabalho mais eficiente e reduzindo a margem para erros. Mais de 13.200 equipes de busca de executivos, RPO, recrutamento profissional e pessoal em todo o mundo tornaram-se máquinas de contratação com a Loxo. Mas o que isso significa, exatamente? - Uma redução de 74% nos custos em todo o ciclo de vida do talento, incluindo custos de aquisição e contratação. - Uma redução de 85% no tempo de contratação graças ao fornecimento e à automação do fluxo de trabalho. - 98% de satisfação do cliente.
Vincere
vincere.io
Vincere é o sistema operacional de recrutamento: o sistema operacional moderno desenvolvido especificamente para agências de recrutamento e recrutamento em todo o mundo. Inicie com nosso poderoso conjunto principal de módulos. Em seguida, expanda seus recursos tecnológicos com produtos pré-integrados do Access Group, desde Design de sites (desenvolvido pela Volcanic) até Triagem e Pagamento e Faturamento (desenvolvido por FastTrack360). É hora de unir facilmente seu front, middle e back office em uma única plataforma de tecnologia de recrutamento. Liberte o crescimento sem gravidade.
JobDiva
jobdiva.com
JobDiva é o melhor ATS, CRM e VMS de recrutamento e pessoal focado no seu sucesso! JobDiva oferece aos recrutadores treinamento gratuito e ilimitado em sua solução de pessoal e recrutamento, incluindo agregação de currículos e rastreamento de candidatos. Solicite sua demonstração gratuita com JobDiva hoje!
Crelate
crelate.com
Crelate é uma solução moderna, rápida e completa de rastreamento de candidatos, CRM de recrutamento e gerenciamento de relacionamento de talentos, desenvolvida especificamente para agências de busca retida, empresas de busca de executivos e recrutadores corporativos profissionais. Crelate oferece todos os recursos que os recrutadores ocupados desejam, como integração de cliente Outlook, rastreamento de e-mail, fluxos de trabalho flexíveis, portal de candidatos, acesso móvel, envios de clientes e muito mais; bem como a integração, o treinamento e o serviço que eles esperam, e fazemos tudo a um preço razoável.
WebHR
web.hr
WebHR é um software de RH social completo que cobre tudo, desde "Contratar" até "Aposentar-se", para o ativo mais importante da sua empresa - seus funcionários. O WebHR tornará mais fácil para sua equipe de RH começar a gerenciar seu RH de forma eficaz e eficiente. O WebHR é uma ferramenta indispensável não só para o RH, mas para toda a empresa. WebHR é baseado no modelo Software as a Service (SaaS) e Cloud Computing.
Oorwin
oorwin.com
Oorwin é uma plataforma completa de gerenciamento de relacionamento com o cliente, sistema de rastreamento de candidatos e gestão de recursos humanos, alimentada por IA. A Oorwin proporciona um crescimento fenomenal para empresas de recrutamento com sua abordagem integrada de vendas, recrutamento e RH.
Gem
gem.com
Gem é a plataforma de recrutamento baseada em IA que as equipes de TA adoram. Ele ajuda você a maximizar a produtividade, contratar com mais rapidez e economizar dinheiro – ao mesmo tempo que oferece aos recrutadores uma solução que eles consideram fácil de usar. Use o Gem como sua plataforma de recrutamento completa ou aprimore seu ATS existente com produtos integrados para CRM, sourcing, agendamento, análises, sites de carreiras, eventos e muito mais. Mais de 1.000 empresas – desde startups até líderes do setor como Airbnb, Wayfair, Cintas, Carmax, Doordash e Zillow – confiam na Gem para contratar com rapidez e facilidade.
Braintrust
usebraintrust.com
A Braintrust está revolucionando as contratações com o Braintrust AIR, a primeira e única plataforma de recrutamento de IA ponta a ponta do mundo. Treinado com insights humanos e dados proprietários, o Braintrust AIR reduz o tempo de contratação de meses para dias, combinando você instantaneamente com candidatos qualificados pré-avaliados e realizando a primeira rodada de triagem telefônica para você. Com a confiança de centenas de empresas Fortune 1000, incluindo Nestlé, Porsche, Atlassian, Goldman Sachs e Nike, o Braintrust AIR está tornando os profissionais de aquisição de talentos 100 vezes mais eficazes e economizando às empresas centenas de milhares de dólares em custos de recrutamento.
Ashby
ashbyhq.com
Ashby capacita equipes de talentos a executar processos de recrutamento de classe mundial com análises acionáveis, práticas recomendadas integradas e uma solução completa que elimina complementos. O impacto são dados confiáveis em tempo real, uma experiência consistentemente excelente para candidatos e recrutadores e uma única fonte de verdade. Consolide sem compromisso, dimensione sem limites. Solução tudo-em-um consolidada Ashby combina seu ATS, CRM, agendamento e análise em uma única solução escalável com os melhores recursos do mercado. Elimine complementos e reduza os custos de software de recrutamento. Treine sua equipe para usar apenas uma ferramenta para implementar processos operacionais de recrutamento de classe mundial. Análises poderosas de recrutamento Obtenha dados confiáveis em tempo real e insights acionáveis para sua equipe melhorar os fluxos de trabalho, comunicar-se perfeitamente com as partes interessadas e impulsionar melhorias de processos em escala. Aproveite a análise da Ashby para se tornarem contadores de histórias de dados estratégicos, prever a capacidade de recrutamento e acompanhar e otimizar o progresso das metas de contratação. Elimine planilhas desatualizadas, longos tempos de espera para criação de relatórios e quaisquer dúvidas sobre a precisão dos seus dados. Melhores práticas integradas Ashby fornece a estrutura integrada e os fluxos de trabalho automatizados necessários para gerar resultados de contratação consistentes e equitativos. Sempre ofereça uma experiência excepcional ao candidato e economize tempo com modelos verificados, alertas personalizáveis e visualizações de pipeline compartilháveis. Capacite sua equipe para se concentrar nos aspectos gratificantes e desafiadores do recrutamento que eles adoram.
JOIN
join.com
Join.com é um software gratuito de atração de talentos e rastreamento de candidatos, que ajuda pequenas e médias empresas a fazer a contratação certa. Join oferece uma ferramenta simplificada, colaborativa e intuitiva para otimizar o processo de contratação de recrutadores em toda a Europa e além. Com o Join, os recrutadores podem criar anúncios de emprego bonitos e eficazes, promovê-los nos principais painéis de empregos com um clique e gerenciar seu fluxo de contratação de maneira centralizada. Tudo isso num piscar de olhos e de graça!
factoHR
factohr.com
Eleve seu gerenciamento de RH com factoHR, uma plataforma HCM avançada e centrada em dispositivos móveis que automatiza todas as funções de RH, desde a contratação até a aposentadoria. Nossa plataforma inteligente oferece insights acionáveis, permitindo que você atinja seus objetivos de negócios com mais rapidez. Junte-se a mais de 3.500 empresas e uma força de trabalho de 2,6 milhões, incluindo gigantes da indústria como Tata Steel (BSL), Mercedes Benz, Wipro, Denso Group, BSE e Cycle Agarbatti. Experimente ganhos de produtividade de até 87%, assim como eles. Principais benefícios: Plataforma unificada: aumente a produtividade com nossas ferramentas perfeitamente integradas. Engajamento dos funcionários: utilize análise de humor em tempo real para manter as equipes engajadas. Crescimento Estratégico: Implemente OKRs e KPIs para impulsionar o sucesso organizacional. Otimização de recursos: O planejamento detalhado de turnos e escalas maximiza a produção. Segurança robusta: aproveite a segurança de dados de alto nível e os recursos de IA/ML do Azure. Integridade de dados: mantenha uma fonte de dados única e consistente em toda a sua organização. Recursos incomparáveis: Abordagem mobile-first: acessível a qualquer hora e em qualquer lugar Chatbot interativo: assistência imediata e inteligente Painéis dinâmicos: insights acionáveis em tempo real Atendimento sem toque: reconhecimento facial avançado e gerenciamento de turnos Geo-Fencing: monitoramento preciso do trabalho remoto Gerenciamento de desempenho baseado em dispositivos móveis : Avaliações de funcionários em movimento Sobre a factoHR: Líder com certificação ISO 27001, a factoHR é especializada em benefícios de aposentadoria e soluções de gerenciamento de força de trabalho desde 2005.
JazzHR
jazzhr.com
O software de recrutamento JazzHR permite que líderes empresariais ocupados centralizem e modernizem sua abordagem de contratação. Substitua planilhas manuais demoradas e caixas de entrada cheias por uma tecnologia de contratação flexível, acessível e que prioriza as pessoas. Concorra em tempo real pelos melhores talentos e faça ótimas contratações para que você possa concentrar seu tempo no crescimento de seu negócio e de seu pessoal.
Whippy
whippy.ai
Whippy é uma poderosa plataforma de comunicação por SMS e e-mail, projetada para elevar a produtividade dos negócios e o envolvimento do cliente com tecnologia orientada por automação e IA. Os principais produtos incluem Team Inbox, Campanhas, Automações, Integração de IA, Sequências, Fluxos e Avaliações. A solução completa da Whippy agiliza a comunicação, substitui perfeitamente várias ferramentas e capacita as empresas a aumentar a produtividade e maximizar seu crescimento.
Adway
adway.ai
Muito mais simples. Muito mais inteligente. Muito mais talento. Acesse toda a força de trabalho por meio do marketing automatizado de recrutamento social. Nós automatizamos a atração de talentos, você os recebe a bordo.
Recruiterflow
recruiterflow.com
Recruiterflow é um software moderno de rastreamento de candidatos e CRM de recrutamento integrado em um só. O Recruiterflow vem com recursos como extensão do Chrome para fornecimento com 1 clique, sequências automatizadas de e-mail, integrações de quadros de empregos e colaboração para ajudá-lo a rastrear seu processo de recrutamento de ponta a ponta. Empresas de rápido crescimento como Instamojo, Fusioncharts, OLR e startups da YCombinator e 500startups usam o Recruiterflow para encontrar grandes talentos e agilizar seu processo de recrutamento.
VidCruiter
vidcruiter.com
VidInterviewing da VidCruiter é a plataforma de entrevistas em vídeo mais avançada do mundo. Nosso sistema oferece entrevistas pré-gravadas e em vídeo ao vivo que podem ser personalizadas para atender a qualquer cenário de recrutamento e tem ajudado empresas de todos os tamanhos a encontrar candidatos de melhor qualidade de maneira mais rápida e econômica.
GrabJobs
grabjobs.co
Aplicativo de emprego nº 1 classificado para empregos de meio período e período integral Encontre empregos perto de você: em varejo, vendas, marketing, BPOs, alimentos e bebidas, hotelaria, eventos, logística, contabilidade, saúde, tecnologia, engenharia, armazenamento e muito mais. GrabJobs está atualmente disponível em CINGAPURA, INDONÉSIA, AUSTRÁLIA, MALÁSIA, FILIPINAS e TAILÂNDIA
GoHire
gohire.io
A plataforma completa de contratação de talentos da GoHire é a solução para uma estratégia de contratação confusa e caótica. Diga adeus às contratações dolorosas e caras e junte-se a mais de 2.500 PMEs em todo o mundo que estão usando o GoHire para colocar suas contratações no caminho certo. Com a plataforma intuitiva e simplificada do GoHire, sua contratação será atualizada e executada em questão de dias. Assuma o controle total do seu pipeline de contratações; gerencie empregos, candidatos e entrevistas em menos tempo e com menos esforço. Integre facilmente o GoHire ao seu site, canais sociais, quadros de empregos e configure uma página de carreiras totalmente nova para o seu negócio. Você pode automatizar tarefas, definir permissões para seus colegas de equipe, publicar suas vagas em vários painéis de empregos com apenas um clique, gerenciar e avaliar cada candidato em um painel fácil de usar, liberando você para se concentrar na contratação das melhores pessoas para o seu negócio em crescimento. . Com um teste GRATUITO de 14 dias e planos a partir de apenas £ 49 por mês, sua estratégia de contratação pode ser completamente reinventada. O bônus adicional? GoHire é o único ATS que sua equipe realmente gostará de usar.
100Hires
100hires.com
Sistema de rastreamento de candidatos fácil de usar: plano gratuito, integrações com Gmail e calendário. Atraia, entreviste e contrate os melhores candidatos com mais rapidez. Usado por startups, pequenas e médias empresas e grandes empresas como Siemens e Magna. Crie seu banco de dados de currículos: analisador de currículos, importação de csv, detector de duplicatas. Envie campanhas de e-mail em massa. Agende e conduza entrevistas, lembretes de feedback para entrevistadores. Quadro Kanban para visualizar seu pipeline de recrutamento. Extensão do Chrome para importar candidatos do Linkedin, Github, etc.
Vizzy
vizzy.com
Reinventando o currículo para ver uma geração de talentos como nunca antes O cenário de recrutamento em início de carreira está evoluindo rapidamente, com as empresas buscando métodos inovadores para atrair e compreender o conjunto de talentos da Geração Z. Os currículos tradicionais muitas vezes não conseguem captar a verdadeira essência de um candidato, levando a uma incompatibilidade de competências e cultura da empresa, que é ainda agravada pelo volume de candidaturas e pela necessidade de uma força de trabalho diversificada. Também é cada vez mais difícil para as empresas se destacarem para os candidatos, é aí que entramos. Apresentando o Vizzy Vizzy é uma plataforma de tecnologia de recrutamento de talentos de última geração que revoluciona o processo de contratação em início de carreira. Ao contrário dos métodos convencionais, o Vizzy oferece processos de candidatura diferenciados e fornece um resumo profissional dinâmico, oferecendo uma visão de 360 graus do potencial de um candidato além do currículo convencional. Nossa tecnologia foi projetada para se alinhar à mudança em direção a contratações mais holísticas e à expectativa da Geração Z de processos de recrutamento envolventes e digitais. Como funciona A Vizzy ajuda as empresas a fornecer processos de aplicação alinhados à marca para se destacarem da multidão e atrairem um público de talentos mais amplo do que o normal. A Vizzy convida os candidatos a criar um perfil profissional envolvente que mostre suas motivações, personalidade, habilidades e atitudes por meio de uma interface intuitiva e agradável. Os empregadores ficam então equipados com insights mais profundos que informam melhor as decisões de contratação e informam partes mais amplas do negócio. A Vizzy's transforma insights de candidatos em insights de consumidores, agregando valor àqueles contratados e não contratados, informando marketing, produto e muito mais. Principais benefícios Em um nível estratégico, a Vizzy ajuda as empresas a se destacarem da multidão em um mercado movimentado e competitivo, onde atrair os melhores talentos em início de carreira é fundamental. Em um nível funcional, a Vizzy permite que as empresas aproveitem um conjunto mais amplo de talentos, mitiguem preconceitos inconscientes e melhorem o apelo de sua marca empregadora, oferecendo uma experiência de aplicação moderna, inclusiva e amigável aos candidatos. Nossos clientes observaram uma melhoria na qualidade dos candidatos (muitas vezes contratando mais do que o planejado, levando a taxas de retenção mais altas e a uma força de trabalho que ressoa com seus valores corporativos. Além disso, eles ganham notoriedade como empregadores que usam uma tecnologia que repercute na próxima geração de talentos, falando com eles porque desejam estar em um ponto crucial em sua jornada profissional.