Pagina 5 - Alternatieven - X0PA

HiringThing

hiringthing.com

HiringThing is een bekroond volgsysteem voor sollicitanten waarmee u eenvoudig online vacatures kunt plaatsen, sollicitanten kunt beheren en geweldige werknemers kunt aannemen. De veelzijdige en API-gestuurde rekruteringssoftware van HiringThing creëert naadloze wervingservaringen, waardoor Hiring Happiness voor iedereen mogelijk wordt. Onze Open API en ontwikkelaarsvriendelijke documentatie maken op maat gemaakte wervingsoplossingen mogelijk voor HR-systemen, franchises, uitzendbureaus en meer.

Homerun

homerun.co

Homerun is een online tool waarmee MKB-bedrijven zinvolle medewerkers kunnen aannemen met prachtig vormgegeven vacatures en aangepaste sollicitatieformulieren. Homerun biedt een duidelijk overzicht van uw kandidaten, zodat u ze eenvoudig als team samen kunt communiceren en beoordelen - allemaal vanuit één eenvoudige en mooie app.

JobScore

jobscore.com

JobScore is de originele, gebruiksvriendelijke, alles-in-één online rekruteringssoftwareoplossing. Ons moderne, intuïtieve ATS elimineert het drukke werk voor organisaties met 20 tot 2.000+ werknemers. JobScore biedt je alles wat je nodig hebt om geweldige mensen te vinden, aan te trekken, te beoordelen en in dienst te nemen: Lever een indrukwekkende kandidaat-ervaring. Plaats met één klik op meer dan 50 vacaturesites. Formulieren aanpassen. Hervat & scoor cv's. Synchroniseer uw e-mail en agenda. Beter interviewen. Wij vereenvoudigen de werving en helpen de wervingsresultaten te verbeteren.

Arcoro

arcoro.com

Bouwbedrijven en aannemers hebben speciale behoeften op het gebied van personeelsbeheer, en Arcoro biedt een pakket modulaire HR-software voor de bouw waarmee bedrijven deze behoeften met succes kunnen vervullen. Arcoro is het enige Human Resources-technologiebedrijf dat zich richt op de bouwsector en oplossingen biedt om bedrijven te helpen bij het inhuren, beheren en laten groeien van hun backoffice-, professionele en geschoolde personeel. Het pakket modules van Arcoro omvat: • Het volgen van kandidaten • Onboarding • Leermanagement • Kern-HR • Voordelen • ExakTime bijhouden van tijd/aanwezigheid • Compensatiebeheer • Prestatiebeheer en opvolgingsplanning. Bedrijven kunnen ervoor kiezen om één of alle modules te gebruiken. Veel klanten beginnen met één of twee modules en voegen er meer toe naarmate hun behoeften veranderen of hun organisatie groeit. Modules binnen de suite van Arcoro zijn volledig geïntegreerd, maar ze kunnen ook worden geïntegreerd met andere bouwtechnologie, waaronder projectbeheer, personeelsbeheer en boekhoudsystemen. Arcoro onderhoudt sterke partnerschappen met andere toonaangevende leveranciers van bouwtechnologie om een naadloze ervaring voor klanten te garanderen. Meer dan 8.000 bouwbedrijven en aannemers van elke omvang in Noord-Amerika vertrouwen op Arcoro om hen te helpen bij het vervullen van hun HR-behoeften. Elke dag klokken meer dan 1 miljoen bouwprofessionals in en uit op een Arcoro-product. Arcoro streeft ernaar om de beste ervaring te bieden voor medewerkers in het veld en op kantoor. Voor meer informatie kunt u ons bezoeken op www.arcoro.com.

Zenploy

zenploy.io

Zenploy is wervingssoftware waarmee u vacatures, kandidaten en sollicitatiegesprekken efficiënt kunt beheren, allemaal op één plek.

Betterleap

betterleap.com

Betterleap is een door AI aangedreven uitgaand wervingsplatform dat iedereen die betrokken is bij het wervingsproces naadloos met elkaar verbindt. Iedereen, van interne recruiters en wervingsmanagers tot wervingsbureaus, aannemers en VC-bedrijven, kan verbinding maken met Betterleap om kandidaten te vinden, te betrekken en te converteren voor openstaande functies. Met één werkruimte voor alle outreach-activiteiten kunnen recruiters datagestuurde beslissingen nemen over hoe ze hun tijd het beste kunnen optimaliseren en efficiënter personeel kunnen aannemen. Met Betterleap kunnen recruiters: - Kandidaten vinden op LinkedIn en LinkedIn Recruiter en direct hun e-mailadressen vinden - Automatische e-mailreeksen naar kandidaten sturen en follow-ups automatiseren - Kandidaatgegevens synchroniseren met hun ATS's - Kandidaatinzichten verkrijgen - Samenwerken met klanten Betterleap integreert met bekende tools als Gmail, Outlook, uw ATS’en (Lever, Greenhouse, Ashby, Recruiterflow), LinkedIn en LinkedIn Recruiter.

RecruitBot

recruitbot.com

RecruitBot is een krachtig wervingsplatform dat de hele wervingservaring transformeert. Maak gebruik van AI-technologie om gematcht te worden met de juiste kandidaten uit een database van meer dan 640 miljoen. Stuur gepersonaliseerde maar geautomatiseerde communicatie naar kandidaten en werk gemakkelijk samen met uw team.

SourceWhale

sourcewhale.com

SourceWhale is er om het saaie te automatiseren, het vervelende te vereenvoudigen en recruiters gezond te houden. We helpen het sourcing- en outreach-proces te automatiseren door te werken op platforms zoals Linkedin (hoewel we ook Github, Crunchbase, Angel List, Facebook, Twitter en vele andere sites verzorgen) en te integreren in uw bestaande e-mailclient en ATS/CRM.

TalentRecruit

talentrecruit.com

TalentRecruit is een AI-aangedreven Applicant Tracking System (ATS) en wervingssoftware die is ontworpen om het wervingsproces van zowel het MKB als ondernemingen te stroomlijnen. Het systeem stelt recruiters in staat om het beste talent efficiënt te lokaliseren, te engageren en aan boord te krijgen. TalentRecruit biedt functies zoals een 24x7 virtuele wervingsassistent, ERIKA, die Machine Learning-algoritmen gebruikt voor het vinden van de best passende kandidaten op basis van analyse van kandidaatgegevens. Het omvat ook multi-channel sourcing, wat helpt bij het ontdekken van het beste talent, en effectieve pre-screening- en beoordelingsfuncties voor een efficiënt wervingsproces. Met name de ATS-software van TalentRecruit maakt gebruik van AI voor een krachtig platform voor het sourcen van kandidaten dat elementen ondersteunt zoals carrièresites, vacaturesites en verwijzingen van werknemers. Het wervingsmanagerportaal biedt een holistisch overzicht van kandidaat-informatie, updates over sollicitaties, feedback over profielen, goedkeuringen van vacatures en aanbiedingen, en meer. De functie voor aanbodbeheer speelt een belangrijke rol bij het werven van toptalent met minimale vertraging. Daarnaast biedt TalentRecruit ook tools voor onboarding, het creëren van een carrièrewebsite met een merknaam, het automatiseren van campuswerving en statistische analyse voor volledige controle over de wervings-KPI's. Het richt zich ook op het bevorderen van diversiteit, inclusiviteit en wendbaarheid op het rekruteringsplatform.

Emi

emilabs.ai

Neem de wrijving weg bij eerstelijnswerving. Emi is het eerstelijns automatiseringsplatform voor rekrutering dat recruiters en rekruteringsmanagers helpt snel grote vacatures te vervullen en een responsieve kandidaatervaring biedt.

iSmartRecruit

ismartrecruit.com

iSmartRecruit is een cloudgebaseerde AI-wervingstechnologie die is ontworpen om de unieke uitdagingen aan te pakken waarmee uitzendbureaus, wervingsbureaus, executive search-bedrijven en interne HR-afdelingen worden geconfronteerd. iSmartRecruit is wereldwijd actief in meer dan 70 landen en ondersteunt 14 talen, waaronder de belangrijkste Europese talen, en blinkt uit in eenvoudige implementatie en gebruiksvriendelijke automatisering. Het beheert efficiënt de gehele wervingsworkflow, van het werven van kandidaten tot de onboarding. In 2024 werden onze ATS, Recruiting CRM en Executive Search Software geëerd met meerdere onderscheidingen van gerenommeerde softwarebeoordelingsplatforms, wat onze toewijding aan het bieden van superieure wervingsoplossingen onderstreepte.

JoinEight

joineight.ai

JoinEight is een recruitmentintelligentieplatform dat wordt aangedreven door kunstmatige intelligentie, machinaal leren en robuuste analyses om uw ideale kandidaat flexibel en efficiënt te vinden.

Applied

beapplied.com

Bouw aan de toekomst van recruitment met een ethisch en efficiënt recruitmentplatform. Ga de strijd aan met conventionele aanwervingen die systemische vooroordelen in stand houden. Recruitmentsoftware die de beste kandidaten voorspelt en de beste teams creëert.

iintegra

iintegra.com

iintegra bevat alle elementen van een traditioneel Applicant Tracking System (ATS) met veel extra functies om tijd en geld te besparen, terwijl de algehele tevredenheid van kandidaten toeneemt naarmate ze de rekruteringscyclus doorlopen, waardoor u uw merkreputatie kunt behouden.

Recruitive

recruitive.com

Recruitive Ltd is een toonaangevende Britse leverancier van end-to-end cloudgebaseerde rekruteringssoftwareoplossingen ontworpen voor HR, wervingsteams en wervingsmanagers, terwijl ze de reis van kandidaten aanzienlijk verbeteren. Met onze bekroonde technologie kunt u het gehele rekruteringsproces intern beheren. We bieden cloudgebaseerde ATS-wervingssoftware, onboardingsoftware en op maat gemaakte carrièrewebsites, een echte end-to-end-oplossing. Vraag vandaag nog een gratis demonstratie aan.

Cavall

cavall.io

Cavall is een Applicant Tracking System (ATS) dat het ideale platform biedt om u te helpen georganiseerd te blijven, zelfs als er duizenden sollicitaties binnenkomen vanuit verschillende bronnen en over meerdere afdelingen. Cavall streeft ernaar het proces van het vinden en aantrekken van kandidaten die geweldige werknemers zouden zijn, te vergemakkelijken. Daarnaast streeft Cavall ernaar waarde op te bouwen door uw wervingscyclus zo innovatief en efficiënt mogelijk te houden.

TalentWall

talentwall.io

TalentWall converteert uw kandidatenpijplijn naar een visuele kaartenmuur, die al uw Greenhouse-kandidaatgegevens in realtime weergeeft. Het biedt meer transparantie voor uw rekruteringsmanagers, werkt beter samen met uw team en verliest nooit meer een kandidaat in behandeling uit het oog.

HireBeat

hirebeat.co

HireBeat is een video-wervingsplatform dat werkgevers helpt talenten op grote schaal te vinden, te betrekken en aan te nemen door wervingsautomatisering aan te bieden. In tegenstelling tot de eerste generatie ATS stroomlijnen wij uw gehele rekruteringsstroom; waardoor u zich meer kunt concentreren op het aannemen van de beste kandidaten door administratieve taken te automatiseren, zoals vacatures plaatsen, adverteren op vacaturesites, screening van video-interviews onderweg en meer.

Recooty

recooty.com

's Werelds eenvoudigste wervingssoftware. Plaats vacatures, bekijk sollicitaties, plan sollicitatiegesprekken en werving, allemaal op één plek.

Top Echelon

topechelon.com

De rekruteringssoftware van Top Echelon heeft krachtige functies voor het volgen van sollicitanten (ATS) en klantrelaties (CRM) gecombineerd in één rekruteringsoplossing die is ontworpen om het rekruteringsproces voor rekruterings- en aanstellingsteams te stroomlijnen vanaf $ 67,15/gebruiker per maand. Top Echelon automatiseert veel van de functies voor het volgen van sollicitanten, zoals het parseren van cv's, het parseren van e-mails, bulkuploads van cv's, aangepaste velden, aangepaste workflows, spreadsheets importeren/exporteren, duplicaatcontrole, samenvoegen van records, taggen, zoeken in volledige tekst, zoeken in radius en een optionele kandidatenportaal. Om het rekruteringsproces te helpen beheren, beschikt Top Echelon over CRM-functies voor communicatie met kandidaten gedurende de hele rekruteringslevenscyclus met aangepaste pijplijnfasen, e-mailintegratie, kalenderintegratie, aangepaste hotlists, activiteitenplanner, e-mailsjablonen, aangepaste activiteiten, rapportage, notificatiesysteem en meer. Dit alles wordt geleverd met onboarding, training en ondersteuning zonder extra kosten.

HireScore

hirescore.com

Stop met zoeken door stapels cv's of het "volgen" van kandidaten. Krijg een gestage stroom kandidaten van topkwaliteit, in rangorde, op basis van geavanceerde analyses die 3x nauwkeuriger zijn dan cv-screening. De HireScore ranking zorgt voor een veel betere fit en kandidaten hebben een betere ervaring. Het is bewezen dat onze oplossingen, voor minder dan de kosten van een krantenadvertentie, de veiligheid op de werkplek dramatisch verbeteren, de werkprestaties verbeteren, het personeelsverloop verminderen en het wervingsproces stroomlijnen.

Gigged AI

gigged.ai

De op vaardigheden gebaseerde Talent Marketplace die het tekort aan technische vaardigheden oplost door interne mobiliteit en open talent. Onze Open Talent Marketplace (OTM) maakt gebruik van AI om een resultaatgebaseerde of tijd- en materiële Statement of Work (SOW) voor uw digitale project te creëren en u direct te matchen met geverifieerde freelancers uit onze wereldwijde talentenpool. Onze Internal Talent Marketplace (ITM) biedt analyses van vaardigheden binnen het personeelsbestand en koppelt deze aan de juiste projecten, waardoor de behoefte aan dure externe medewerkers wordt verminderd en het behoud van medewerkers wordt verbeterd. Onze producten zijn ontworpen om de kosten en het personeelsbestand laag te houden, terwijl het projectwerk vooruit wordt geholpen. Gezien de aanhoudende marktturbulentie en de steeds elastischere aanpak, stellen onze tools klanten in staat om de efficiëntie te vergroten met een flexibelere, flexibelere benadering van resourcing.

Outhire

outhire.ai

Bereik het beste talent voor uw openstaande vacatures en vind uw volgende geweldige aanwerving, met Outhire. Creëer en distribueer moeiteloos gerichte talentcampagnes en content voor werkgeversbranding binnen enkele minuten. Met behulp van geavanceerde algoritmen en natuurlijke taalverwerking helpt onze AI-aangedreven oplossing u bij het creëren van campagnes voor Slack, Discord, Facebook, Reddit en Twitter. Outhire zorgt ervoor dat uw vacatures bij de juiste mensen terechtkomen. De gestroomlijnde aanpak van Outhire helpt talentteams barrières weg te nemen om de juiste doelgroep te bereiken, hun merk op te bouwen en concurrerend te blijven op de snelle arbeidsmarkt van vandaag. Vertrouw op Outhire om u in contact te brengen met het beste talent in de branche.

Jobspage

jobspage.co

Maak een speciale carrièrepagina voor uw bedrijf, vermeld beschikbare vacatures en beheer sollicitaties. Met ons sollicitantenvolgsysteem kunt u cv's van kandidaten, contactgegevens en andere informatie verzamelen die nodig is om de beste aanwervingsbeslissingen te nemen.

Empeon

empeon.com

Empeon is een flexibel platform waarmee bedrijven eenvoudig al hun HR- en Payroll-behoeften op één plek kunnen beheren. Vaak zeggen bedrijven dat ze deze functie hebben, maar dat ze alleen verbinding kunnen maken, wat knelpunten veroorzaakt en de bedrijfsvoering vertraagt. Kom ons platform testen en ontdek waarom het echt het beste is voor uw bedrijf.

candidate.fyi

Welkom bij candidate.fyi, het ultieme platform voor kandidaatervaring dat een revolutie teweegbrengt in de manier waarop u met talent omgaat. Ons platform is naadloos geïntegreerd met uw ATS en automatiseert en stroomlijnt elk aspect van de communicatie met kandidaten, van gepersonaliseerde berichten tot aanbiedingsbrieven, preboarding, onboarding en realtime enquêtes over kandidaatervaringen. Met ons op maat gemaakte en merkportaal betreden kandidaten een wereld van informatie en empowerment. Ze kunnen moeiteloos hun voortgang volgen, op de hoogte blijven van komende stappen, ontdekken wie ze wanneer gaan ontmoeten en zich verdiepen in meeslepende content voor werkgeversbranding. Van het voorbereiden van sollicitatiegesprekken tot het verkennen van de bedrijfscultuur: ons kandidatenportaal biedt een uitgebreide ervaring die een blijvende indruk achterlaat. Met candidate.fyi kunt u in elke fase van het sollicitatiegesprek feedback over het sentiment van kandidaten verzamelen en de betrokkenheid van kandidaten tijdens het sollicitatietraject volgen. Bij candidate.fyi geloven we in het transformeren van het sollicitatieproces in iets onvergetelijks. Wij zijn er om van elke kandidaat een opmerkelijke reis te maken, waarbij hij/zij zich gewaardeerd, ondersteund en enthousiast voelt over de mogelijkheden die voor ons liggen.

Pulsifi

pulsifi.me

Het People Data Platform van Pulsifi helpt organisaties de kwaliteit en efficiëntie bij het verwerven van talent en talentmanagement te verbeteren, door gebruik te maken van voorspellende analyses en AI. Ons platform stelt organisaties in staat om op holistische wijze de harde vaardigheden, zachte eigenschappen en andere aspecten van elke kandidaat of werknemer te begrijpen, en de resultaten van elke persoon op het werk nauwkeurig te voorspellen. We doen dit door meerdere gegevensbronnen te verenigen (bijvoorbeeld cv's, psychometrische beoordelingen, video-interviews, prestaties van werknemers en benchmarks, enz.), waardoor organisaties beter geïnformeerde, nauwkeurige beslissingen over mensen kunnen nemen met behulp van voorspellende analyses en AI. Vind geweldige medewerkers en maak ze leiders met Pulsifi: https://pulsifi.me/

VanillaHR

vanillahr.com

Het Simple Hiring Platform van VanillaHR is een kandidatenvolgsysteem (ATS) dat dient als een end-to-end wervingsoplossing. Het platform biedt een uitgebreid scala aan functies die zijn ontworpen om de beste kandidaten te vinden, aan te trekken, te kwalificeren en te interviewen om aan alle wervingsbehoeften te voldoen, van kleine bedrijven tot grote ondernemingen. Het platform wordt aangedreven door AI, waardoor wervingsprocessen efficiënter en sneller worden, waardoor recruiters en wervingsmanagers handmatige taken kunnen automatiseren, zoals het plannen van sollicitatiegesprekken en het sorteren en filteren van kandidaatprofielen. VanillaHR biedt een geavanceerde tool voor video-interviews - VanillaHR Meet - die gezichts- en audioanalyse gebruikt om wervingsmanagers meer inzicht te geven in de kenmerken van kandidaten dan wat er in hun cv staat. Het platform bevat ook een carrièrepaginabouwer om de juiste kandidaten aan te trekken en minder irrelevante sollicitaties te ontvangen. VanillaHR kan helpen bij het beheren van 1 tot 1000 openstaande vacatures, waardoor het een uitstekende oplossing is voor startups, wervingsbureaus en bedrijven van elke omvang. De website van VanillaHR biedt bronnen zoals een blog, veelgestelde vragen en een ondersteuningscentrum om gebruikers te helpen bij het navigeren op het platform en het inhuren van het beste talent. Er is een gratis proefperiode van 15 dagen beschikbaar om het volledige aanbod van het uitgebreide wervingsplatform van VanillaHR te verkennen.

Beamery

beamery.com

Het Beamery Talent Lifecycle Management Platform is de end-to-end oplossing die data, AI en intelligentie samenbrengt, zodat talent-first-ondernemingen strategische talenttransformatie kunnen stimuleren, meer menselijke ervaringen voor al het talent kunnen bieden en de vaardigheden en het potentieel van hun wereldwijde personeelsbestand kunnen ontsluiten .

The Muse

themuse.com

The Muse helpt bedrijven een gevarieerde mix van passend talent aan te nemen door het verhaal van hun werkgeversmerk te vertellen via overtuigende inhoud en merkversterkingscampagnes, wat resulteert in lagere wervingskosten, snellere invullingstijden en betere retentiepercentages in vergelijking met traditionele vacaturesites. Het talentsourcing- en engagementplatform van The Muse biedt een end-to-end rekruteringsoplossing die schaalbare merkversterkingstools, authentieke merkverhalen en gerichte toegang tot onze samengestelde en diverse gemeenschap van 5 miljoen kenniswerkers combineert.