Business Draft
businessdraft.com
Business Draft tilbyr en rimelig, brukervennlig og alt-i-ett rekrutteringsløsning skreddersydd for å støtte behovene til selskaper i vekst. Vår omfattende programvare effektiviserer hele ansettelsesprosessen, og erstatter tidkrevende manuelle oppgaver med intuitive funksjoner som gir rekrutterere og ansettelsesledere mulighet til å effektivt skaffe, vurdere og ansette topptalenter raskere.
Hellohire
tryhellohire.com
Hellohire er en AI-drevet rekrutteringsassistent som reduserer ansettelsestiden (og kostnadene) betydelig ved automatisk å engasjere, screene og planlegge intervjuer med toppkandidater på få minutter.
Ostendi
ostendihr.com
OstendiHR er en komplett pakke med verktøy utviklet for å hjelpe deg med å administrere ansattes livssyklus i din bedrift. Du kan velge mellom en rekke løsninger for å hjelpe deg med å strømlinjeforme innføringsprosessen, samle innsikt og tilbakemeldinger fra dine ansatte, samle inn dokumentasjon, administrere mål og karriereveier. Ved å lagre alle persondata på ett sted kan du raskt ta de best mulige avgjørelsene om dine ansatte.
BlockSurvey
blocksurvey.io
BlockSurvey hjelper Web 3-selskaper ved å tilby en personvernsentrisk plattform for å lage skjemaer og undersøkelser, og utnytte blockchain-teknologi for forbedret sikkerhet og dataeierskap. Viktige høydepunkter inkluderer ende-til-ende-kryptering, som sikrer personvern for data for selskaper og respondenter, og sømløs integrasjon med desentraliserte økosystemer. Blocksurvey er en innovativ AI-drevet undersøkelsesprogramvare designet for bedrifter og forskere som prioriterer datapersonvern og brukerengasjement. Viktige funksjoner: 1. AI-drevet undersøkelse og analyse av undersøkelser 2. Tilpassbare, visuelt tiltalende maler 3. HVIT-merkelateringsalternativer 4. Personvern-første tilnærming uten annonser eller trackere 5. Brukervennlig grensesnitt for både skapere og respondenter
Possibleworks
possibleworks.com
Mulige Works er et OKR-basert målstyringssystem for SMB, fokusert på å muliggjøre individuell og teaminnretning til organisatoriske prioriteringer for å drive de rette resultatene. Plattformen gir ledere mulighet til å bygge høyytelseslag med sanntids synlighet i det som oppnås angående resultater som betyr noe. Det er en klar til bruk plattform designet for å sømløst integrere seg i lagers daglige arbeidsflyter, med integrerende integrasjoner med Microsoft og G Suite. Mulige Works forvandler måten tradisjonelle resultatstyringssystemer blir distribuert og brukt av organisasjoner. Det er ikke bare en smidig PMS og kontinuerlig tilbakemeldingsplattform. Mulige Works gjør det mulig for SMB -linjeledere å være bedre menneskers ledere og samkjøre høye ytelser med organisatoriske mål. AI Chatbot fokuserer på ansattes individuelle kompetanse og dytter dem til å oppnå sine egne muligheter.
WorkDove
workdove.com
WorkDoves engasjement, ytelse og talentstyringsplattform styrker den ansattes opplevelse. Kundene skaper engasjerte, høypresterende team og gjør talent til et konkurransefortrinn for å drive forretningsresultater. WorkDove-plattformen gir organisasjoner mulighet til å samkjøre rundt kjerneverdier og kaskadere OKR/mål, utføre og dokumentere regelmessig coaching og utvikling (innsjekking, IDP), øke ansattes engasjement og dialog (ansattesentiment/puls, anerkjennelse, undersøkelser), automatisere ytelsesgjennomganger og 360 tilbakemeldinger, og strømlinjeforme lederskap (9-boksen). Ved å kombinere brukervennlig, kraftig programvare med et kundesuksessgruppe i verdensklasse, bygger WorkDove langvarige forhold til kundene. Som ADP Marketplace -partner kan WorkDove koble seg direkte til People Data med et dedikert ADP -talentbunt, samtidig som den integrerer med over 30 andre HRI -er/lønnssystemer.
Jopwell
jopwell.com
Karrierefremgang for profesjonelle svarte, latinske og indianere. Jopwells oppdrag er å gjøre en betydelig, målbar innvirkning på å øke svarte, latinske og indianere representasjon i arbeidsstyrken. Jopwell streber etter å bygge inkluderende arbeidsplasser der våre medlemmer kan ta med seg sitt autentiske jeg på jobb. Vi gjør dette ved å hjelpe bedrifter med deres rekrutterings-, markedsførings- og oppbevaringsarbeid for fargesamfunn.
Humaans
humaans.io
Humaans er en HRIS bygget opp for å være grunnlaget for organisasjonens HR-teknologistabel. Det hjelper moderne HR-team i raskt voksende selskaper med å ombord, administrere og utvide sine ansatte gjennom raske arbeidsflyter, automatisering og rask tilgang til data. Humaans ble skapt for å løse smertene til bedriftsledere som er lei av å håndtere klønete systemer som ikke er i stand til å møte de høye standardene til dagens ansatte. Designet for hastighet, har den en vakker personkatalog, dokumentlagring, avspaseringssporing, visuell rapportering og kobler sammen eksisterende systemer gjennom dype integrasjoner. Ved å superlade Slack-, GSuite- og HR-punktløsninger, strømlinjeformer Humaans ikke bare HR-prosesser, men gir også verdi til alle i organisasjonen. I tillegg henvender Humaans seg til eksterne og distribuerte team, og bidrar til å øke smidigheten til virksomheter uansett oppsett
eqtble
eqtble.com
Transformer persondata. Aktiver forretningsbeslutninger. eqtble gir folk analytikere mulighet til å bli problemløsere i stedet for endeløse tallknusere. Samle dataene dine fra tradisjonelle HR-kilder, økonomi, salg og mer for én-stopp-butikk-analyse.
Deed Individual
joindeed.com
Arbeidsplassen som gir og frivillige plattform som setter folk først, fordi brukeropplevelsen aldri skal stå mellom deg og gjøre det bra. Gjerning er en arbeidsplass som gir og frivillige plattform som setter folk først, fordi brukeropplevelsen ikke bør stå mellom enkeltpersoner og gjøre det bra. Det fremmer ekte menneskelig forbindelse på tvers av avdelinger og tidssoner ved å styrke ansatte til å støtte årsaker de bryr seg om sammen, både personlig og online. Deed hjelper sosial innvirkning og DEIB -team sentraliserer all sin programmering, fra nødsamlinger til morsomme frivillige arrangementer, og engasjerer forskjellige ansattes ressursgrupper. Alles lidenskap kan oppfylles; Gjerning viser over to millioner ideelle organisasjoner og teller. Den enorme betalingsinfrastrukturen støttes av pålitelige navn som PayPal, som sikkert behandler milliarder i donasjoner per år - for å hjelpe organisasjoner å gi med letthet og selvtillit. Se for deg at alle samfunnets gode gjerninger skjer på en enkelt, usedvanlig designet plattform - med organisasjonen på sentralbordet, og ser på et foretak forvandle seg til en mer positiv styrke i verden.
Advantage Club
advantageclub.ai
AdvantageClub.ai er en global ansattes engasjementsplattform som kjører arbeidsplassopplevelse og velvære med funksjoner som belønning, anerkjennelse, fordeler, fleksible ansattes fordeler og samfunnsbygging på en enhetlig plattform. * AdvantageClub.ai er en ende-til-ende digital belønnings- og anerkjennelsesplattform som lar ledere og organisasjoner anerkjenne ansatte for deres innsats, alt med klikk på en knapp. Gjennom plattformen kan ansatte gi high-fives, likes, kommentarer og mer for å vise deres takknemlighet for kollegene. FoU -plattformen er matchet med en global belønningsinnløsningsmarked som lar ansatte velge mellom over 10.000 globale merker. * Perks & Privileges -løsningen lar organisasjoner legge til noe spesielt til de ansattes inntekter ved å tilby unike og eksklusive bedriftstilbud og tilbud over hele landet. Gjennom de fleksible fordelene som tilbyr, kan selskaper lage flere typer lommebøker for ansatte som er kuratert til spesifikke markedsplasser, for eksempel velvære, arbeid fra hjemmet og L & D-lommebøker. * Fellesskapet og morsom sone -løsning bringer flere ansattes engasjementsprogrammer under en plattform. Med programmer som intra-Corporate spill med live toppliste, peer-to-peer markedsplasser og hobbyglubber, tilbyr denne løsningen noe unikt for å bringe ansatte av alle typer organisasjoner sammen. * Den økonomiske velværeløsningen hjelper ansatte til å bli økonomisk kunnskapsrike ved å tilby fasiliteter for å spare, få lån og motta lønnsforskudd til rimelige priser og null renter. <> Om AdvantageClub.ai AdvantageClub.ai er en global ansattes engasjementsplattform med funksjoner som belønning, anerkjennelse, samfunnsbygging og Flexben på en enhetlig plattform. Det gir ende-til-ende-løsninger for å lette ansattes engasjement gjennom eksklusive privilegier og belønninger fra sine 10.000+ merkevarepartnere. AdvantageClub.ai ble opprettet i 2016, og er et hjernebarn av UCLA Postgraduates Sourabh Deorah og Smiti Bhatt Deorah, som identifiserte ansattes fordeler som et rom for å skape forstyrrelser ved bruk av data mining og analyser. Siden den gang har det vært å omdefinere ansattes fordeler utover tradisjonelle Provident Fund og bedriftens rabattpolitikk. For tiden med hovedkontor i Delaware, har AdvantageClub.ai over 5 millioner brukere med en imponerende klientportefølje med BCG, Concentrix, Teleperformance, Hexaware, Target og mange flere, med tilstedeværelse i over 100 land. Selskapet er stolt av å tilby et skalerbart, tilpassbart, kostnadseffektivt program for å heve ansattes engasjement. Den enhetlige plattformen tilbyr et bredt utvalg av anerkjennelsesprogrammer, inkludert milepæl/jubileum/år-til-service-priser, sanntids spotbonuser, automatiserte insentiver, peer-to-peer takknemlighet, ombordprogrammer, velværeprogrammer og kvartalsvise og årlige ytelsespriser. I 2022 ble AdvantageClub.ai tildelt ‘Excellence in Global R & R -program,’ ‘Excellence in Employee Engagement,’ og ‘Excellence in Employee Experience’ av World HRD Congress. Med sitt eneste oppdrag å hjelpe organisasjoner med å holde sine ansatte engasjert og drevet, støttes Advantage Club-appen av en robust ansattes engasjementsløsning som tilbyr en best-in-class-opplevelse for brukerne. Plattformen er innstilt på å revolusjonere industrien ved direkte å påvirke rekruttering og oppbevaring av ansatte gjennom et uttømmende ansattes engasjementsverktøy. <> Oppdrag AdvantageClub.ai ser for seg en verden der ansatte er svært engasjerte og glade, og hver arbeidsplass, stor eller liten, har en positiv kultur for takknemlighet og anerkjennelse. Den tar sikte på å hjelpe organisasjoner med å bygge og drive ansattes erfaring og engasjementsprogrammer som resonerer med deres kultur og verdier.
Microsoft Viva Glint EU
microsoft.com
Microsoft Viva Glint-Forbedre engasjement og ytelse med anbefalte handlinger og datadrevet innsikt på tvers av ansattes livssyklus og organisasjonsdekkende undersøkelser. Glints oppgave er å hjelpe mennesker til å være lykkeligere og mer vellykket på jobben. Folkets suksessplattform lar organisasjoner ta en helhetlig tilnærming til å engasjere talent, utvikle ansatte og inspirere dem til å gjøre sitt beste arbeid. Glint samler hyppigere tilbakemeldinger gjennom pulser, undersøkelser og når som helst kanaler, og bruker deretter banebrytende analyse for å levere personlig innsikt og AI-drevne anbefalinger for handling til HR-team, ledere og ledere. Som et resultat er organisasjoner styrket med: * Synlighet i sanntid i organisasjonens helse * Umiddelbar innsikt basert på den unike engasjementsprofilen til folket deres * Guidet handling på alle nivåer i organisasjonen GLINT -plattformen er designet for den globale virksomheten og er distribuert i over 150 land, støtter over 50 språk, og tjenester kunder som spenner fra 100 ansatte til over 250 000. Kundene spenner over alle bransjer og inkluderer ledende selskaper som E*Trade, United Airlines, Intuit, Spectrum Health, Chevron og hundrevis til. Glint ble kjøpt opp av LinkedIn i november 2018, og skapte et partnerskap som lar det levere enda større innovasjon og verdi til kundene.
Pointerpro
pointerpro.com
PointerPro er en programvareplattform for å lage online vurderinger som automatisk genererer personaliserte rapporter. Oppdag hvorfor konsulenter og selskaper som Capgemini, EDF og Bare International automatiserer levering av personlige råd med PointerPro. Enten målet er å skalere virksomheten din, generere potensielle kunder eller spare tid gjennom automatisering, gjør PointerPro ting enklere for deg. Det hjelper deg med å gjøre kompetansen din til et verktøy som leverer personlige råd i skala. PointerPro gir deg mulighet til: * Levere mer verdi til kundene dine ved å utnytte din kompetanse * Spar tid ved å automatisere repeterende oppgaver og fokusere på strategisk arbeid * Vokse virksomheten din uten behov for å utvide teamet ditt
Kudos
kudos.com
Kudos prisbelønte ansattes anerkjennelsesplattform gjør det mulig for organisasjoner å skape effektive, bærekraftige ansattes opplevelser som resulterer i mer ansattes engasjement og forbedrede forretningsresultater. Den moderne arbeidsplassskulturen endrer seg - ansatte krever meningsfull takknemlighet mens tradisjonelle milepæl- og belønningsprogrammer ikke kutter den mer. Kudos-plattformen er den online ansattes engasjement og kulturløsning som omfavner kraften til sosial programvare for å hjelpe organisasjoner med å dele meningsfull verdibasert anerkjennelse for å skape en uimotståelig arbeidsplasskultur. Engasjementsprogrammer drevet av kudos ser høyere ansattes oppbevaring, forbedret ansattes lykke og et løft i den generelle selskapets resultater.
HireLogic
hirelogic.com
HireLogic er ledende innen AI-drevet intervjuanalyse for bemannings- og HR-organisasjoner. Få automatiserte notater og innsikt bare ved å invitere HireLogic AI til å lytte til video-, telefon- eller personlige intervjuer. Fungerer for alle størrelser organisasjoner.
Convenia
convenia.com.br
Sentraliser alle HR- og DP-rutiner på ett sted. Ledelse av CLT ansatte, praksisplasser, PJ med mer. Prøv 14 dager gratis!
Team Insights
teaminsights.io
Team Insights er en programvare som lar deg bli kjent med teamet ditt for å bygge et bedre sted å jobbe. Med en frekvens definert av klienten, sender teaminnsikt en undersøkelse til medlemmene av din te, som kan fullføres enkelt og raskt, og vurderer 8 styringsdimensjoner som vil gi deg informasjon om deres engasjement og tilfredshet. Dataene vil hjelpe deg med å ta beslutninger med informasjon og ikke ved intuisjon, justere budsjettet og handlingene dine med teamets reelle behov og overvåke deres innvirkning over tid. Sørg for å ta beslutninger i riktig retning med denne People Analytics -programvaren.
Datapeople
datapeople.io
De rette kandidatene bør komme til deg. Inngående rekruttering er den mest rettferdige og effektive måten å ansette på. Men uten den riktige informasjonen kan du ikke tiltrekke eller fremme kvalifiserte, mangfoldige kandidatpuljer. Datapeople forvandler rekrutteringsprosessen din slik at inngående blir den beste kilden til kandidater og ansettelser – ikke en kilde til forvirring.
Rakuna
rakuna.co
Rakuna er rekrutteringsplattformen som redefinerer hvordan topparbeidsgivere rekrutterer unge mennesker. Rakuna-plattformen inkluderer Rakuna Recruit, den enkleste mobilappen for å rekruttere offline arrangementer, og Rakuna Recruit Dashboard, dashbordet for administrasjon av arrangementer og kandidatrelasjoner for rekruttering av campus/arrangementer. Vi fortsetter å utvide produktpakkene våre til å inkludere rekrutteringsverktøy som hjelper til med å strømlinjeforme rekrutteringsoperasjoner og forsterke bedrifters rekrutteringsmarkedstiltak som intervjuplanlegging, SMS-rekruttering, rekruttering av CRM osv. Vi er hvordan selskaper ansetter millennials: https://www.rakuna .co/
Crewmojo
crewmojo.com
Lås opp det sanne potensialet til dine ansatte med en ytelsesopplevelse tilpasset organisasjonen din. Borte er dagene med løsninger som passer alle. Dagens arbeidsstyrke ønsker personlig og meningsfull interaksjon. Veiled dine ansatte gjennom personlige reiser, enten det er å sette mål, dele tilbakemeldinger, være vertskap 1-til-1, lage utviklingsplaner eller utføre rettferdige anmeldelser - Crewmojo er den eneste plattformen designet for EX-fokuserte organisasjoner. Plattformen er fullstendig responsiv på mobil og skrivebord og integreres med de fleste HRIS-systemer samt produktivitetsverktøy som Slack, Microsoft og Google.
Goodmind
goodmind.io
Goodmind.io er et enkelt og rimelig Applicant Tracking System (ATS) laget for å hjelpe rekrutterere, ansettelsesledere og HR-fagfolk med å organisere rekrutteringsprosessen på ett sted. Det gir deg en Jira-lignende ansettelsestavle hvor du kan spore søkerne dine og se deres fremgang gjennom ansettelsesprosessen. Goodmind.io lar deg sende inn stillingspostene dine til ulike jobbtavler direkte fra ATS, og gir også direkte e-postvarsler for ny søkeraktivitet. Dessuten hjelper vi bedrifter med å bygge karrieresiden deres, slik at den ser profesjonell og autentisk ut, samtidig som den gjør det enkelt å søke på jobber.
Occupop
occupop.com
Occupop er en kraftig, men enkel å bruke programvare for sporing av søkere som kobler mennesker sømløst sammen, skaper gode relasjoner og sterke team. Våre dynamiske funksjoner som AI CV-screening, intervjuresultatkort og gjennomgang av ansettelsesledere legger makten i hendene dine, slik at du enkelt kan engasjere deg med de beste kandidatene og administrere hele prosessen på én smart søkersporingsløsning. Våre priser og funksjoner er laget med tanke på alle ansettelsesbehov.
WizeHire
wizehire.com
Wizehire er en prisvinnende, ende-til-ende ansettelsesplattform som kombinerer innovativ programvare med den praktiske ekspertstøtten du trenger for å utvikle teamet ditt med selvtillit. Over 18 000 bedrifter stoler på at Wizehire hjelper teamene deres å vokse.
Glickon
glickon.com
HR -plattformen din for å fremme talent. Ansett topp talent med letthet og hjelp dem å trives i selskapet ditt. Slipp løs kandidat og ansattes potensial, øyeblikksbilder for bedre å forstå talenter. Gickon er en prediktiv ansattes opplevelse og People Analytics -plattform som lar HR & Business Leaders fagfolk informere og forbedre strategisk beslutningstaking.
Bleexo
silae.fr
Tilbakemelding fra ansatte, tilpassede undersøkelser, coaching, oppfølging, dra nytte av Bleexo for å utvikle ansattes erfaring og engasjement. Bleexo er en SaaS -plattform som bruker AI og sanntidsdata for å: - Analyser ditt ansattes engasjement - Uthev de svakeste og sterkeste poengene - Definer ledelsesprioriteringer - tilby løsninger tilpasset hver manager - Tilby 360 ° tilbakemeldinger til lederne dine - Oppmuntrer anerkjennelse i selskapet ditt
Bloomin
bloomin.digital
Bloomin er 100% lydhør. Det er tilbakemeldingsplattformen du trenger for å utvikle, beholde og engasjere ansatte. Med en ansatt-første mentalitet vinner alle: klienter, ansatte, aksjonærer ... Bloomin er en plattform som lar ledere lytte til sine ansatte og samle aktuelle og pålitelige innspill. Med avansert rapportering samler HR og ledere følelser, benchmark deres selskap mot industrien og handler umiddelbart. Den ansattes livssyklus er tilpasset og tilgjengelig på alle enheter, med spørsmål tilpasset ledernes behov. GIF -er, uttrykksikoner, bilder og tekst gjør å svare raskt, enkelt og morsomt. Det er ingen grense for reelle tilbakemeldinger. Data blir omgjort til engasjement, oppbevaring og ytelse.
Elevo
elevo.fr
Elevo er en ytelses- og talentstyringsplattform for den nye generasjonen selskaper. Det intuitive og modulære grensesnittet lar brukere sette opp engasjerende evalueringskampanjer gjennom året, definere og administrere mål, lage inspirerende karriereveier for ansatte og mye mer. Selskaper som Aircall, Kapten, Blablacar, Greenflex og Leetchi har valgt Elevo for å øke engasjementet og ytelsen til teamene sine.
Joyous
joyoushq.com
Tilbakemelding fra ansatte, men for driftsforbedring. Bruke AI for å lette chatter med ansatte i frontlinjen og foreslå målrettede handlinger. Joyous forstår at frontlinjen vet mest om kunder, konkurranse og prosesser - og at ledere trenger en enkel måte å benytte seg av innsikten på. Joyous muliggjør en-til-en-samtaler i skala rettet mot en spesifikk utfordring eller smertepunkt i sanntid-å identifisere vanlige handlingsrike forslag og generere en vektet foreslått handlingsplan for å fremskynde utførelsen for store tjenesteleverandører.
StaffCircle
staffcircle.com
StaffCircle er en programvareplattform for ytelsesstyring og utvikling. Vår medarbeidersuksessplattform kombinerer engasjement, resultatstyring og utvikling for å bygge kultur og øke produktiviteten. Se medarbeiderinnsikt, reduser manuelle prosesser og behold topptalentet ditt med vår pakke med medarbeidersentrerte verktøy. Resultatet? StaffCircle-organisasjoner ser 74 % høyere engasjement. Svært engasjerte organisasjoner høster fordelene: - 21 % høyere fortjeneste - 59 % mindre omsetning av ansatte - 41 % mindre fravær Effektiv personalledelse skjer ikke ved et uhell. Vellykkede ansatte pleies. Vi er ved din side og fokuserer på alle deler av medarbeiderutvikling. Ytelse, engasjement og utvikling. Alt på ett sted.
© 2025 WebCatalog, Inc.