ページ 3 - 代替案 - SupportFinity
Arcoro
arcoro.com
建設会社や請負業者には特別な従業員管理のニーズがあり、Arcoro は企業がそれらのニーズにうまく対処できるようにするモジュール式建設 HR ソフトウェア スイートを提供しています。 Arcoro は、建設業界に焦点を当てた唯一の人事テクノロジー企業であり、企業のバックオフィス、専門的かつ熟練した貿易労働力の雇用、管理、成長を支援するソリューションを提供しています。 Arcoro の一連のモジュールには、次のものが含まれます。 • 応募者の追跡 • オンボーディング • 学習管理 • コア人事 • 福利厚生 • ExakTime 時間/出席追跡 • 報酬管理 • 業績管理および後継者計画。企業...
SourceWhale
sourcewhale.com
SourceWhale は、退屈な作業を自動化し、単調な作業を簡素化し、採用担当者の正気を保つために存在します。当社は、Linkedin などのプラットフォーム上で動作し (Github、Crunchbase、Angel List、Facebook、Twitter、その他多くのサイトも扱います)、既存の電子メール クライアントや ATS/CRM に統合することで、調達とアウトリーチのプロセスの自動化を支援します。
HRLocker
hrlocker.com
HRLocker は、クラウドベースの人事、採用、パフォーマンス管理システムです。 HRLocker を使用すると、企業は人材管理と採用プロセスを自動化し、人事要件をすべて 1 か所で合理化できます。
flair HR
flair.hr
flair は、ローカル、グローバル、リモート、またはオフィスベースを問わず、複雑な人材関連のプロセスに構造とシンプルさをもたらす、オールインワンの人事および採用ソリューションです。人事チームが組織のワークライフ エクスペリエンスを向上させるために必要な機能がすべて備わっています。 flair は従業員のジャーニー全体をカバーしており、完全にカスタマイズ可能です。標準機能から始めるか、すべてのプロセスを組織固有のニーズに適応させるか、選択はあなた次第です。ドラッグ アンド ドロップのキャリア ページ ビルダーやカスタマイズ可能な候補者ファネルなどの採用機能を使用して、人材を惹きつけ、採用までの...
Veritone
veritone.com
Veritone Attribute は、スケジュールされたスポットとスケジュールされていないスポット (ライブ リード、オーガニック メンション プロモーション) を含む、あらゆる放送形式の広告のほぼリアルタイムのパフォーマンス メトリクスを提供する AI 搭載テクノロジーを使用して、メディア放送におけるマーケティング アトリビューションを変革しています。 Veritone Attribute は、放送された広告からのデータを活用し、それらを広告主の Web サイト分析に関連付けます。アトリビュートを使用すると、メディア放送局はキャンペーンを放送する際にデジタル価値を実証でき、その結果、広告...
Queros
app.qureos.com
当社の職務記述書ジェネレーターを使用すると、そのポジションの責任と要件を正確に反映する、綿密に作成された職務記述書を作成できます。 当社のツールを使用すると、会社の口調に合わせて職務内容をカスタマイズでき、組織に合った適切な候補者を引き付けるのに役立ちます。 当社の求人説明ジェネレーターを使用して、競争の激しい求人市場で求職者にとって目立つ、専門的で詳細な求人情報を作成することで、時間と労力を節約します。
Covey
getcovey.com
あなたと同じ方法で人材を評価できる、最もインテリジェントな AI ツールを備えた採用プラットフォーム。候補者のプロフィールをどのように評価するか、トレードオフを考慮するかを自分の言葉で説明すると、Scout は戦略を実行するためのボットを生成します。インバウンド候補者スクリーニング - 数千のプロフィールを実行し、1 時間以内に上位 5% の応募者を発見できます。アウトバウンド候補者ソーシング - Scout は、何百万もの候補者を検索し、(あなたがそうするのと同じように) 評価し、パーソナライズされたドリップ キャンペーンで連絡を取り、受信トレイや他の既存の人材システムとシームレスに統合しま...
Trakstar Hire
hire.trakstar.com
Hire は、Trakstar による応募者追跡システム (ATS) です。履歴書の管理、さまざまなソースからの候補者の誘致、キャリア Web サイトの管理、採用チームとの共同作業、採用活動に関するレポートの作成をすべて 1 つのソリューションで簡単に行えます。 Hire は、企業が求人の掲載から理想的な候補者の選択に至るまで、エンドツーエンドの採用プロセスを自動化するのに役立ちます。すべての履歴書を管理します。履歴書は Hire に送られ、一貫した形式の候補者プロフィールに解析されます。採用チームと協力します。採用マネージャーと面接官は、電子メールやカレンダーから直接候補者にフィードバックを...
HiredScore
hiredscore.com
HiredScore は、人材獲得および人材管理プロセスにおける人事変革のためのソリューションを提供する AI を活用したツールです。 HiredScore は、説明可能な AI、自動化、および緊密な統合を使用して、適切なタイミングで適切な関係者に、プロアクティブでアクションを促す推奨事項を提供します。 このツールは、組織が透明性、品質、リアルタイムの認識を備えた人事変革の目標を達成できるよう支援することを目的としています。 HiredScore を使用すると、ユーザーはリード、応募者、空き職種の候補者など、あらゆる人材タイプにわたって人材を自動的に発見、採点し、優先順位を付けることができま...
LiveHire
livehire.com
LiveHires 採用ソフトウェアは、直観的で使いやすいワールドクラスの候補者と採用担当者のエクスペリエンスを提供すると同時に、組織は次のことを可能にします。 - より生産性が高く、機能の高い採用チームを構築する - 候補者の拒否を減らしてブランドの評判を守る - 採用目標を達成しながら採用目標を達成する支出の削減 - あなたのブランドに興味があり、熱心な人材を雇用する - 候補者と本物の本物の関係を築く - より多様な労働力を構築する
TalentLyft
talentlyft.com
応募者追跡システム、採用マーケティング、ソーシング、人材 CRM ソリューションを 1 つのプラットフォームに統合した採用ソフトウェア。
QJumpers
qjumpers.com
QJumpers 応募者追跡ソフトウェアは、使いやすい Web ベースのプラットフォームで、採用マネージャーとのコラボレーションを促進して、最高の品質の採用を迅速に獲得します。自動化されたワークフローは、最新テクノロジーを使用したランキングツールと自動並べ替えにより、管理時間を大幅に削減します。候補者のエクスペリエンスを向上させ、採用をリモートで簡単に管理します。採用方法に合わせて意思決定を委任します。
Top Echelon
topechelon.com
Top Echelon 採用ソフトウェアは、強力な応募者追跡 (ATS) 機能と顧客関係 (CRM) 機能を 1 つの採用ソリューションに統合し、採用チームと雇用チームの採用プロセスを合理化するように設計されており、ユーザーあたり月額 67.15 ドルから提供されています。 Top Echelon は、履歴書の解析、電子メールの解析、履歴書の一括アップロード、カスタム フィールド、カスタム ワークフロー、スプレッドシートのインポート/エクスポート、重複チェック、レコードの結合、タグ付け、全文検索、RADIUS 検索、オプションの検索などの応募者追跡機能の多くを自動化します。候補者ポータル。採用...
Jobboom
jobboom.com
Jobboom はケベック州最大の求人情報サイトです。 Jobboom の助けを借りて、夢の仕事を見つけてください。 16 の活動分野にわたる数千の求人情報。
Applyflow
applyflow.com
applyflow は、採用担当者向けに設計された 1 つのシームレスなエクスペリエンスに、採用 Web サイト、求人掲示板、自動化、応募者の追跡を組み合わせます。
Coodesh
coodesh.com
Coodesh は、開発者の現実世界のコーディング スキルを明らかにし、それらを雇用市場に結び付けるのに役立つ SaaS B2B2C スキルベースの評価プラットフォームです。当社は 2020 年に、当社の評価ツールを使用して企業がリモート開発者を雇用するのを支援するモデルを開始しました。現在は、採用後の開発者のスキルアップの進化に応じて、他の候補者ソース (学校、教育技術者、ATS) からの専門家をテストするよう拡大しています。
JBoard
jboard.io
JBoard は、技術的なスキルがなくても求人掲示板を作成して立ち上げるためのオールインワン ソリューションです。 14 日間の無料トライアルを今すぐ始めましょう!
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talenlio.com
夢の仕事を手に入れるための究極の履歴書ビルダーを見つけてください!当社のユーザーフレンドリーなプラットフォームは、カスタマイズ可能なテンプレート、専門家のヒント、リアルタイムのプレビューを提供します。プロフェッショナルで ATS に適した履歴書を数分で作成し、競合他社に差をつけます。今すぐ無料で始めて、第一印象を大切にしてください!
Huntly
huntly.ai
Huntly は、業界のニーズをより適切に満たすために IT 人材の配置を再構築するテクノロジー人材採用プラットフォームです。プロの採用担当者のネットワークに基づいた当社のソリューションは、世界中の企業と技術人材の間の文化的および専門的なマッチングを促進します。私たちの目標は、個人紹介を大規模に活用して、ビジネスビジョン担当者、採用担当者、人材間の長期的な関係を育むことで、従来の IT 人材採用市場を破壊することです。
Clovers
clovers.ai
Clovers は、人を第一に考えた雇用のための信頼できるガイドです。私たちは、採用担当者と採用チームがタイムリーで実用的な洞察を提供し、情報に基づいて自信を持って意思決定できるよう、たどりやすい道筋を示します。 Clovers 採用インテリジェンス プラットフォームは、包括的な職務記述書や採用言語の最適化から、履歴書編集や客観的スクリーニング技術、そしてコラボレーション、公平性、コーチングを重視した構造化された一方通行のライブビデオ面接に至るまで、採用ライフサイクル全体を結びつけます。クローバーは意思決定に情報を提供し、企業文化を強化し、大きな影響を与え、長く留まる、より良い採用を可能にしま...
Hirium
hirium.com
次世代の AI と分析主導の採用プラットフォーム: AI と分析で適切な雇用を実現 ✓ 30 日間の無料トライアル ✓ クレジット カードは不要 ✓ 採用担当者ベースの価格設定なし Hirium が成長企業にとって最適な採用ソリューションである 5 つの理由を以下に示します。 1. 履歴書の解析 Hirium は、連絡先の詳細、スキル、職歴、学歴などの情報を履歴書から自動的に抽出して整理します。 2. 候補者データベース Hirium システム内で、履歴書、応募書類、メモなどの候補者プロフィールの一元的なデータベースを維持します。 3. 自動スクリーニング Hirium で事前に定義された基準...
LiveRem
liverem.com
LiveRem は、リアルタイムの HR 洞察ベンチマーク プラットフォームです。 2024 年に設立された LiveRem は、給与および人事システムに直接接続して、HR に関する洞察を常時表示し、市場の他の企業と比較しています。 LiveRem は、顧客がデータに基づいて意思決定を行い、時間を節約し、コスト効率を向上させるのに役立ちます。最終的に、LiveRem は組織が人材を引き付け、維持するのに役立ちます。 LiveRem は現在ニュージーランドとオーストラリアで利用可能ですが、まもなくシンガポールとドバイでも利用可能になる予定です。
Figures
figures.hr
Figures は、報酬を簡素化し (そしてわかりやすく!)、企業が報酬決定のベンチマーク、計画、調整、伝達を改善するのに役立つ、完全な報酬管理ソリューションです。 Figures を使用すると、マーケット データ ベンチマークに 100,000 以上のデータ ポイントを含む完全な報酬ハンドブック、明確で包括的な報酬ポリシー、共有センターを備えた完全な給与バンド ビルダー、次の昇給予算を最適に定義するための強力な報酬計画予算計算ツールが得られます。 ;シンプルでスケーラブルな 1 つのソリューションに統合されます。 Figures は、新興企業から確立されたブランドまで、ヨーロッパのトップ企業...
OpenComp
opencomp.com
OpenComp は、高成長企業が報酬インテリジェンスを活用して自信を持って最良のビジネス上の意思決定を行えるようにします。 Calm、DataRobot、Discord、DrChrono、Figma、Medium、Mosaic、Mux、Reddit を含む 2,000 社以上の企業が OpenComp を使用して、公正かつ一貫した方法で優秀な人材を引き付け、能力を発揮しています。 Salesforce の創業人事チーム、Thanh Nguyen 氏と Nancy Connery 氏によって 2021 年に設立された OpenComp は、JP モルガン、TIME Ventures (マーク ...
Ravio
ravio.com
Ravio は、ヨーロッパ No.1 の報酬管理プラットフォームとして、大手テクノロジー企業が優秀な人材を引き付け、維持し、モチベーションを高めるのに役立ちます。人事およびトータル・リワードのリーダーは、Ravio のリアルタイム報酬ベンチマークと自動職務平準化を使用して、報酬戦略を自信を持って伝え、全社的な賃金の透明性を高め、男女間の賃金格差の解消を先導します。すべては数か月ではなく、数分で完了します。 Ravio を使用すると、ヨーロッパで最も信頼できる人材市場データに基づいて継続的に調整される給与帯の表示、分析、更新、共有が簡単になります。つまり、スプレッドシートはもう必要ありません。簡...
Growthspace
growthspace.com
Growthspace を使用した専門家主導の開発プログラムを通じてビジネス KPI を推進します。このプラットフォームは、個人またはチームのプログラムを含む学習体験の全範囲にわたる効果を開始、管理、測定するように設計されており、ビジネス全体に効率と効果をもたらします。世界で最も堅牢な人材開発データセットと、80 を超えるスキルセットと 50 以上の言語をカバーする 2,000 人を超えるグローバル専門家のネットワークを活用することで、Growthspace は、シーメンス、マイクロソフト、EY、デロイト、米国政府を含む数百の顧客の能力向上を支援します。ビジネスパフォーマンスが 5% 以上向上...
Shortlyst
shortlyst.ai
Shortlyst は、人材採用組織が適切な候補者をより迅速かつコスト効率の高い方法で検索、採用、雇用できるように支援します。これにより、より多くのポジションをクローズし、採用までのコストと時間を削減し、収益を最大化することができます。 Shortlyst は、あらゆる企業規模の採用担当者に、6 億 5,000 万件を超える候補者プロフィールとその連絡先情報を含むクリーンで正確な候補者データベースを提供します。これに加えて、候補者とのエンゲージメントを自動化すると同時に、他のチーム メンバー間での二重連絡を回避し、双方向のコミュニケーションを可能にします。 ATS 同期により、管理タスクの実行...
SquarePeg
squarepeghires.com
SquarePeg は、無駄のないチームが適切な人材をわずかなコストで調達、選別、管理、雇用できるよう支援する採用自動化プラットフォームです。当社のツールは積極的な候補者と消極的な候補者を引き付け、AI を活用したプラットフォームはあなたの好みに基づいて最上位の候補者のみを識別します。このプラットフォームは、自動化された電子メール アウトリーチ、パイプライン管理、ファネルのあらゆる段階で採用戦略を改善するために必要なデータと分析を通じて、採用プロセスを合理化します。
Hireflow
hireflow.com
Hireflow はアウトバウンド採用を自動化します。電子メールを検索し、見込み客の受信箱に直接フォローアップを送信します。 Hireflow と AI Sourcer を使用すると、ワークフローを自動化し、受動的に候補者を調達できるため、最適な人材の採用に集中できます。
Crewsnap
crewsnap.com
CrewSnap は、人材派遣会社向けに独自にカスタマイズされた最先端のソフトウェア プラットフォームで、複雑な人材派遣業務を合理化し、組織の効率を向上させるように設計されています。このオールインワン ソリューションは、ワークフロー管理や候補者の提出からクライアントとのやり取りまで、人材派遣プロセスのあらゆる側面をすべて単一の直観的なインターフェイス内で管理します。 CrewSnap の主な機能は、整理されていないスプレッドシートや非効率なコミュニケーションを排除する一元的なワークフロー管理を通じて人材配置業務を合理化します。また、候補者の提出における一貫性と効率性を確保する自動履歴書ブランデ...