ページ 11 - 代替案 - PeopleForce

hireEZ

hireez.com

HireEZ は、受賞歴のあるエンドツーエンドのアウトバウンド採用プラットフォームであり、大小を問わず採用チームのすべての採用活動を一元化し、アウトバウンド採用を容易にします。 8 億以上のオープン Web プロファイルと 45 以上のプラットフォームにわたる高速かつシンプルな AI ソーシングを体験してください。テンプレート、シーケンス、追跡、カレンダーのスケジュール設定を使用して、パーソナライズされた採用キャンペーンを自動化および構築します。人材データ クラウドを使用して採用の質を達成し、ほぼゼロの管理と安全なデータ ハブで以前はサイロ化されていたデータを一元化、更新、再検出します。詳細については、hireez.com をご覧ください。

Trakstar Hire

hire.trakstar.com

Hire は、Trakstar による応募者追跡システム (ATS) です。履歴書の管理、さまざまなソースからの候補者の誘致、キャリア Web サイトの管理、採用チームとの共同作業、採用活動に関するレポートの作成をすべて 1 つのソリューションで簡単に行えます。 Hire は、企業が求人の掲載から理想的な候補者の選択に至るまで、エンドツーエンドの採用プロセスを自動化するのに役立ちます。すべての履歴書を管理します。履歴書は Hire に送られ、一貫した形式の候補者プロフィールに解析されます。採用チームと協力します。採用マネージャーと面接官は、電子メールやカレンダーから直接候補者にフィードバックを提供したり、面接リクエストを受け付けたりすることができます。採用の成功を測定する: Trakstar Insights でベンチマークを含むレポートを生成します。これは、採用プロセスのボトルネックや、類似の同業グループとの比較を特定するのに役立ちます。製品説明 Hire は、Trakstar による応募者追跡システムです。人材の採用から適切な候補者の選択まで、採用プロセスのあらゆるステップを管理します。

Skillate

skillate.com

Skillate は、採用担当者がキャリア ページと不活性データベースを活用して、求人に最も関連性の高い候補者を見つけるのに役立つクラウドベースの B2B アプリケーションです。候補者を手作業でスクリーニングして最終候補者リストに絞り込むという、反復的で膨大な作業が完全に排除されます。 NLP とディープ ラーニング アルゴリズムにより、マッチングの推奨事項が非常に正確になり、企業の採用パターンを強化学習して結果を向上させることができます。この堅牢なアプリケーションは、企業のキャンパス内での採用活動、採用活動、社内人材配置にも役立ちます。 AI を活用することで、採用担当者は最適な候補者を迅速に募集し、外部機関への依存を減らすことができます。 Skillate を最大限に活用すると、雇用までの時間を 50% 以上削減し、雇用あたりのコストを 30% 以上削減できます。 Skillate は、採用の非効率性に一貫して対処し、企業がより強力なチームを構築できるように支援できる製品として構想されています。

Decisely

decisely.com

Decisely は、中小企業向けの統合テクノロジー ソリューションを専門とする福利厚生仲介および HR サービス会社です。 Decisely ソリューションは、認可を受けた福利厚生ブローカーと業界専門家のサポートを受けて、医療福利厚生、採用、人事管理、コンプライアンス、給与計算、退職金管理を 1 つの使いやすいプラットフォーム上で適切に組み合わせて提供します。

WorkMotion

workmotion.com

WorkMotion は、国境に関係なく、これまで以上に簡単に国際的に雇用できるようにすることで、職場を変革します。ドイツの効率性で知られる当社は、雇用主と世界の人材との間の橋渡しをするヨーロッパの主要企業の1つです。当社のソリューションを使用すると、企業は現地法人を設立することなく、チームをグローバルに成長させることができます。当社のプラットフォームは、時間のかかるオンボーディング プロセスやグローバルな給与計算を自動化し、企業が迅速、簡単、かつコンプライアンスに準拠した方法で 160 か国以上の人材をオンボーディングできるようにします。さらに詳しく知りたい場合は、ここでデモを予約してください: https://workmotion.com/book-a-demo/

Knoetic

knoetic.com

DEI、人員削減、採用、報酬などに関する洞察を明らかにすることで、従業員にとって何が重要なのかを総合的に把握できます。

Voyse

voyse.io

素晴らしい職場文化を紹介することで、候補者にとって忘れられない経験を生み出しましょう。 Voyse Digital Job description を使用して、あなたのビジネスとそれを特別なものにする人々への扉を開きましょう。

Sympa

sympa.com

Sympa は、従業員と賢明な意思決定に集中できるようにする、完全でカスタマイズ可能な HR ソフトウェアです。当社のソリューションを検討し、無料のデモを予約してください。

Tinq

tinq.com

Tinq は、あらゆるビジネス向けのマルチプラットフォーム チーム管理ソリューションです。時間の追跡、シフトのスケジュール設定、給与計算用のカスタム レポートの準備に至るまで、マネージャーと従業員はクラウド上でシームレスに共同作業できます。

WorkTaps

worktaps.com

時間給労働者向けの従業員紹介ソフトウェア。最高品質の採用を見つけるために従業員を関与させる。もっと早く。

Exelero

exelero.com

完璧に連携した労働力が必要ですか?人物調整ソフトウェア。 1 対 1、チェックイン、アップデート、組織図、ハンドブック、称賛など。合併症はありません。スプレッドシートはありません。モチベーションが高く生産性の高いチームだけです。

Jobtoolz

jobtoolz.com

実際に欠員を補充できる、地球上で最も簡単な採用ツール。当社は、中小企業の人事マネージャーを採用プロセスのあらゆる段階でサポートします。 Jobtoolz は、優れた候補者エクスペリエンス、応募者追跡システム (ATS)、採用プロセスのあらゆる段階で採用担当者をサポートする採用マーケティングを備えた雇用主ブランディング プラットフォームに重点を置いています。

LiveHire

livehire.com

LiveHires 採用ソフトウェアは、直観的で使いやすいワールドクラスの候補者と採用担当者のエクスペリエンスを提供すると同時に、組織は次のことを可能にします。 - より生産性が高く、機能の高い採用チームを構築する - 候補者の拒否を減らしてブランドの評判を守る - 採用目標を達成しながら採用目標を達成する支出の削減 - あなたのブランドに興味があり、熱心な人材を雇用する - 候補者と本物の本物の関係を築く - より多様な労働力を構築する

OnBlick

onblick.com

OnBlick HR は、人事コンプライアンスと移民に関する微妙なニュアンスで米国の雇用主に力を与える SaaS プラットフォームです。 OnBlick のガイド付きプロセスは、標準的な RFE を最小限に抑え、承認を最大限に高めるのに役立ちます。コンプライアンスを自動化し、データをデジタル化して、PAF / I9 および賃金に関する潜在的な DOL 監査への備えを強化します。タイムリーなアラートにより、古い文書やデータがないことが保証されます。 FDNS 機能により、失効の可能性が軽減されます。オフサイト監視機能を使用して従業員と雇用主の関係を確立します。人事、入国管理、H-1B、RFE、DOL、ICE、FDNS 監査、I-9、フォーム I-983 および PAF、IT 人材紹介および人材派遣業界、臨時採用、人事、360 度の企業コンプライアンスを可能にする人事に最適

TalentLyft

talentlyft.com

応募者追跡システム、採用マーケティング、ソーシング、人材 CRM ソリューションを 1 つのプラットフォームに統合した採用ソフトウェア。

CareerPlug

careerplug.com

CareerPlug は 2007 年以来、米国とカナダの 16,000 社を超える成長企業の採用を容易にすることに取り組んできました。当社は、すべてのオーナー、オペレーター、採用マネージャーがチームに適切な人材を採用できるように、HR 以外の担当者向けに採用ソフトウェアを設計しました。オースティンの中心部で成長と革新を続ける当社の中核となる使命は、雇用を容易にすることであり、常に当社の原動力となっています。オーナーから候補者まで、私たちはすべての人に素晴らしい体験を提供できると信じています。私たちにとって、それは、採用方法に関するハンドブックを提供し、ベスト プラクティスへのアクセスを容易にし、プロセスを自動化して、適切な採用という重要なことに集中できるようにすることを意味します。

Prodoscore

prodoscore.com

Prodoscore は、非侵襲的で従業員中心のデータ視覚化および従業員生産性監視ソリューションであり、日々のデジタル エンゲージメントを可視化します。 Prodoscore は、データに基づいて数秒で理解できる実用的な洞察を明らかにすることで、リーダーに十分な情報を提供し、より適切な準備を整えながら、従業員の柔軟性と雇用主の説明責任を可能にします。実用的な洞察は、組織と個人の成功を促進するのに役立ちます。機械学習、AI、自然言語処理を使用して、CRM、オフィス スイート、電話システムなどのコア ビジネス アプリケーション全体で毎日の何千ものアクティビティ ポイントを測定し、生産性インテリジェンスを提供します。当社独自のスコアリング システムは、数秒で理解できる重要な指標を生成するため、リーダーはデータに基づいて十分な情報に基づいた意思決定を行うことができます。当社の複雑な機械学習アルゴリズムは単一のスコアを出力するため、チャンスを素早く消化することが容易になります。複数のレポートを精査し、問題領域を特定するために難しい会話をする時代はもう終わりました。導入には 15 分もかからず、エンド ユーザーには影響ありません。従業員の生産性を測定する理由はたくさんありますが、実際に機能し、実装と使用が簡単なツールはほとんどありません。

Folks

mwsserver.com

Folks は、中小企業に強力な HR ソフトウェア ソリューションを低コストで提供します。 Folks は、貴社の文化に根ざしたソフトウェアであるだけでなく、貴社のビジネスの成功を気遣うダイナミックなパートナーです。私たちは家族の一員として、あなたが目標を達成するのを手助けし、その過程を楽しんでいきます。それがあなたの人事です！

PeopleGoal

peoplegoal.com

PeopleGoal を使用すると、企業はパフォーマンス管理と従業員エンゲージメントのプロセスを再定義できます。 PeopleGoal を使用すると、頻繁なチェックイン、目標と OKR の追跡、認識、フィードバック、360 度のレビューにより、従業員のパフォーマンスとエンゲージメントを加速できます。 1,000 を超える高成長組織が PeopleGoal を使用して会社の目標を達成しています。 PeopleGoal は完全なカスタマイズを提供するため、人事チームは従業員とチームを管理、関与、育成するためのカスタマイズされたアプリを構築できます。

Performly

performly.com

Performly は、中小企業、大企業向けに設計されたクラウドベースの人事ソリューションです。主な機能には、人材管理、オブジェクトとコンピテンシーの管理、360 度のパフォーマンス レビュー、フィードバック収集、認識、毎日のタスク チェックリスト、内部プロセス管理が含まれます。人材管理モジュールを使用すると、ユーザーは従業員の目標、職務内容、コアコンピテンシー、成長と能力開発の計画をリスト化できます。目標を従業員の目標リストにリンクし、従業員のパフォーマンスを評価できます。 360 度レビュー機能は、自己評価、ピアレビュー、およびマネージャーの評価機能を提供します。 1 対 1 のチェックイン ミーティング用のテンプレートが提供されており、ユーザーが進捗状況を記録して議論し、フィードバックを提供するのに役立ちます。サブスクリプション価格オプションで提供されます。 Windows、Mac、Linux オペレーティング システムと互換性があります。 Android および iOS デバイス用のモバイル アプリケーションが提供されます。サポートは電子メールと電話で提供されます。

Hirebridge

hirebridge.com

組織が採用および雇用プロセスを最適化するのに役立つ、包括的な応募者追跡、候補者管理採用システム。

Reflektive

reflektive.com

Reflektive は、継続的な改善を通じてビジネスの成長を加速する、主要なパフォーマンス管理プラットフォームです。 Reflektive を使用すると、組織は建設的で継続的な会話を拡大し、従業員のエンゲージメントと生産性を 2 倍に高めることができます。 Allbirds、Comcast、Protective などの先進的な企業は、成長を促進する高パフォーマンスのチームを構築するために Reflektive を利用しています。 Andreessen Horowitz、Lightspeed Venture Partners、TPG Growth の支援を受け、Reflektive はこれまでに 1 億ドル以上を調達し、Deloitte の Technology Fast 500™ で北米で最も急成長している企業の 13 位にランクされました。詳細については、www.reflektive.com をご覧ください。

Xactly

xactlycorp.com

予測可能性。収益性。回復力。 会社の収益運営をインテリジェントな収益エンジンに変革します。収益と利益の両方を成長させながら、変化する市場状況に適応します。 Xactly のインテリジェント収益プラットフォームへようこそ

RomeoHR

romeohr.com

RomeoHR は、スプレッドシートの制限を超えようとする中小企業から大規模企業までのニーズに特に応えるように設計された最先端の HRM (人材管理) アプリケーションです。 RomeoHR を使用して、人事業務を合理化し、従業員の可能性を引き出します。手動プロセスに別れを告げ、効率と生産性を手に入れましょう。

PlainStaff

plainstaff.com

賢い人事プロセス向け - 従業員時間追跡、プロジェクト時間追跡、休暇管理用のモジュールを使用します。 1,90ユーロから。速くて効率的。今すぐ始めましょう！

Diversio

diversio.com

Diversio プラットフォームは、Inclusion Framework™ 全体ですべての従業員のエクスペリエンスを測定、追跡、改善することで、DEI の取り組みを促進します。ユニリーバ、ガスト、デロイト、ハドソンズ ベイ カンパニー、ダノンなどの企業は、企業文化を強化するために Diversio を信頼しています。 Diversio を使用すると、より包括的な企業文化を作り出すことで、HR および DEI チームと投資家が人材を維持し、パフォーマンスを向上させることができます。

HRCast

hrcast.io

HRCast は、人材計画および分析ソフトウェアです。このソフトウェアは、人事、給与、会計、その他の関連データ ソースを分析用の結合データベースに統合します。 HRCast を使用すると、ユーザーは予算と予測のさまざまな計画シナリオを作成、比較、結合し、レポートを生成できます。このソフトウェアは、人事データの分析と可視化により、経営、人事、財務の連携を可能にすることを目的としています。

Stratigens

stratigens.com

Stratigens は、戦略的意思決定インテリジェンスを提供する受賞歴のあるソフトウェア アプリケーションです。私たちの使命は、企業がデータ主導で迅速かつコスト効率の高い意思決定を行えるように、従業員と職場の間の点を結びつけることを支援することです。 Stratigens は、世界中の従業員と職場のデータを 1 か所に統合​​する唯一のソフトウェア パッケージです。 Stratigens は、スキル、都市、国に関する何百万ものデータ ポイントを数千のデータ ソースから収集し、この情報を簡単に消化できるようにして、外部データをインテリジェンスと洞察に変えます。 Stratigens は、数週間にわたる調査を数秒に凝縮し、コンサルティング費用の数分の一で提供します。 Stratigens は、データを使用して人的資本を効果的に管理し、人主導の戦略に投資できるようにします。

Orgnostic

orgnostic.com

Orgnostic は、戦略的人事リーダー向けの人材分析プラットフォームです。私たちは、散在する人事データと財務データをリンクし、調査を実施して、従業員と組織に関する重要な質問への回答を得るお手伝いをします。

WorkAxle

workaxle.com

WorkAxle は、デスクレス従業員と従業員の管理を簡単かつ効率的に行えるように設計されたエンドツーエンドの従業員管理システムです。これは、あらゆる規模の複雑な従業員管理の課題に対処できる、高レベルの多面的なシステムです。