ページ 19 - 代替案 - Paylocity

Hailey HR

Hailey HR

haileyhr.com

すべての人事プロセスを 1 か所で実行できます。ユーザーエクスペリエンスと明瞭さにより、同僚に気に入られるでしょう。私たちのプラットフォームについて知り、今すぐデモを予約してください!

SixFifty

SixFifty

sixfifty.com

私たちは全米トップの雇用法律事務所と協力して、全 50 州で従業員の雇用と管理に必要な契約、ポリシー、文書を自動化しました。当社の使いやすいプラットフォームは、調査、採用、定着、離職など、雇用ライフサイクルのあらゆる段階で必要な書類を生成し、最新の状態に保つのに役立ちます。雇用契約 SixFifty の使いやすいプラットフォームは、全国のあらゆる管轄区域で従業員を雇用および管理するために必要な文書を作成するのに役立ちます。当社のドキュメント ジェネレーターを使用すると、入社から離職、そしてその間のあらゆる段階に至るまで、あらゆるステップで法に準拠したドキュメントを簡単にカスタマイズできます。文...

Napta

Napta

napta.io

Napta は、従業員のコミットメントを向上させながら、より多くのプロジェクトを実行するために作られた SaaS ソリューションです。 Napta は、各プロジェクトに最適なスタッフを (可用性、スキル、地理的位置などに基づいて) 特定するため、人事用の Excel は時代遅れになります。 Napta は以下を支援することで業務パフォーマンスを向上させます。 - 人員配置リクエストの管理 - 各プロジェクトに最も関連性の高いスタッフをリアルタイムで特定 - プロジェクト計画の最適化 - すべての従業員のスキルと願望をマッピング - チームへの 360 度フィードバックの実施 Napta は、従...

RecruitGo

RecruitGo

recruitgo.com

RecruitGo は、リモート雇用のためのエンドツーエンドのソリューションです。候補者を見つけ、雇用主サービスを通じて雇用し、プラットフォームからすべてを管理します

Cooleaf

Cooleaf

cooleaf.com

Cooleaf は、主要な従業員エンゲージメント ソリューションであり、報酬や表彰から調査や課題に至るまで、包括的な機能を顧客に提供します。当社は、受賞歴のあるプラットフォームとエンゲージメント専門家チームを組み合わせて、完璧なエンゲージメント戦略を構築し、それを実行するために必要なツールを提供します。このプラットフォームにより、企業は脈拍調査で従業員の感情を把握し、認識と仮想アクティビティで人々を結び付け、強力なダッシュボードと分析で従業員エクスペリエンスを測定できるようになります。そしてそこから、当社の戦略的サポートが専門家の分析と推奨事項を提供して、お客様の目標を追求し続けます。当社は、...

Qulture.Rocks

Qulture.Rocks

qulture.rocks

スプレッドシート、単一フォーム、手動計算を Qulture.Rocks のパフォーマンス レビュー システムに置き換えて、運用作業を当社にお任せください。戦略的な意思決定、才能の発掘、会社の経営における改善領域の特定など、重要なことに集中してください。

Quaffle

Quaffle

getquaffle.com

Quaaffle は、チーム内のピアレビューとフィードバックのプロセスを合理化するために設計された非常にシンプルな HR ツールです。フィードバックを実用的な洞察に変換し、専門家の成長とチームのコラボレーションを促進する、シンプルでありながら強力なプラットフォームを提供します。 Quaaffle は、直感的なデザインと高度な分類アルゴリズムにより、フィードバックが有意義であるだけでなく、組織の目標と一致することを保証します。継続的な改善の文化を育もうとする業界のリーダーにとって理想的なクアッフルは、建設的なフィードバックをチームの成功と個人の成長の触媒にします。

AspireVue

AspireVue

aspirevue.com

AspireVue は、最高の人材を採用し、採用するための適職評価の市場リーダーです。適切な人材が適切な仕事に配置されると、この人材管理ソフトウェアは従業員独自の成長パスを自動化し、エンゲージメントと責任を促進します。 AspireVue は、OKR 目標管理、簡素化された 360 度レビュー、内省の旅、e ラーニングから、オンデマンド コーチング、後継者計画、全員の業績と能力開発領域を追跡する人材分析に至るまで、あらゆるものに対応するカスタマイズ可能なソリューションを企業に提供します。 AspireVue プラットフォームは AI を活用し、モバイル アプリを含み、効率を向上させるためのさま...

Happy5

Happy5

happy5.co

Happy5 は、リアルタイムの人物データを備えたモバイルファーストの継続的なパフォーマンス管理プラットフォームです。

Progression

Progression

progression.co

ナンバーワンのキャリア開発プラットフォームである Progression を使用して、組織でのキャリアの成長を定義し、測定します。 Progression を使用すると、次のことが可能になります。 - テンプレートと AI を使用して、数か月ではなく数時間でキャリア フレームワークを構築および視覚化する - 成長の過程を示すシンプルな習慣を作成する - リアルタイムの豊富な洞察によってチームの進歩を支援する - エンゲージメント、動機付け、有効化従業員が自分のキャリアを所有できるようにする - 記録的な速さで従業員の並外れた成長を実現します。 Progression を使用して、クラス最高のス...

Teamphoria

Teamphoria

teamphoria.com

Teamphoria を使用すると、スタッフのモチベーションを高め、評価するためのカスタム ツールと分析を通じて、生産性と従業員のエンゲージメントを向上させることができます。

Rhabit Analytics

Rhabit Analytics

rhabitanalytics.com

Rhave は、使いやすいモバイル ファースト テクノロジーと組織心理学を融合させ、誰もが好むフィードバック エクスペリエンスを提供することで、従業員エンゲージメント、リーダーシップ開発、パフォーマンス管理の煩わしさを軽減します。組織は、Rhave の美しく完全にカスタマイズ可能な HR Analytics ダッシュボードと、優れたアカウント管理とサポートの恩恵を受けます。導入率の高いエンゲージメント調査や強力なリーダーシップ評価を探している場合でも、Rhave は、企業が高パフォーマンスで魅力的な文化を構築するのに役立つ新しい洞察を提供します。

Howamigoing

Howamigoing

howamigoing.com

ほぼすべての 360 フィードバック ソフトウェアとパフォーマンス管理製品が同じに見えることに気づきましたか?退屈で、刺激がなく、不格好で、明確な ROI がありません。 HR が学習し、従業員が使用することを強制されるツールの 1 つです。それから、ホワミゴーイングを見てみましょう。受賞歴のある当社の美しい従業員フィードバック プラットフォームは、設計された唯一のパフォーマンス管理製品です

OpenBlend

OpenBlend

openblend.com

OpenBlend は、ユーザーがパフォーマンスを向上させる素晴らしい会話を行えるようにするパフォーマンス管理ツールです。私たちは、組織がマネージャーと従業員の会話において公平性、一貫性、品質を確保できるよう支援するために存在します。これらの会話を整理し、準備し、集中させ、ガイドするのに役立つツールをユーザーに提供することで、個人が最高のパフォーマンスを発揮できるようにする有意義なアクションを生み出すことができます。 OpenBlend は、正式な評価プロセス、目標の調整と達成、健康、個人の動機付けを支援する定期的なパフォーマンスに関する会話に使用されます。

Eletive

Eletive

eletive.com

Eletive は、リアルタイムの従業員エンゲージメント調査、パフォーマンス管理、OKR 目標設定、360 フィードバック、1 対 1 を 1 つの直観的で使いやすいツールに収集するピープル サクセス プラットフォームです。 Eletive は面倒な管理タスクを自動化および合理化するため、人事、マネージャー、チーム メンバーはビジネス目標に集中できます。

Klaar

Klaar

klaarhq.com

世界中の 150 以上の組織の人事リーダーと人事チームが、継続的なパフォーマンス管理、後継者計画と準備、メンタリング、従業員エンゲージメント調査を組み合わせた AI を活用した行動システムとして Klaar を信頼し、愛用しています。 Klaar を使用することで、人事リーダーは初めて、質問の答えに役立つベンチマークされた外部の洞察にアクセスできるようになります。

Peoplelogic

Peoplelogic

peoplelogic.ai

Peoplelogic は、成長するビジネス向けに人材とパフォーマンスの管理ツールを提供します。当社の特許出願中のテクノロジーは、エンゲージメントとバーンアウトのシグナルを 1 つの StayFactor™ スコアに結合します。当社の組織ネットワーク分析グラフ (ONA) と組み合わせることで、パフォーマンスの高いチームを育成し、内部コラボレーション パターンを明らかにし、サイロとボトルネックを特定し、最もつながりのある従業員と切断されている従業員を明らかにするために必要なものがすべて手に入ります。 Peoplelogic を使用すると、影響力のあるビジネス上の意思決定を行うために必要なすべて...

Appraisd

Appraisd

appraisd.com

Appraised は、人間によって人間のために作られたパフォーマンス管理ソフトウェアです。私たちは誰もが優れたマネージャーを必要としていると信じています。そこで私たちは、誰にとっても機能する独自のパフォーマンス管理システムを作成しました。私たちは、組織が次のことを行えるように努めています。 1. パフォーマンスの向上: 従業員とマネージャーが互いから最大限の成果を発揮できるよう支援することによって 2. 努力の調整: 従業員と組織の成功をサポートする目標に取り組むことによって 3. 確実な進歩:従業員とそのキャリアについて詳しくは、www.appraisd.com をご覧ください。

HelloTeam

HelloTeam

helloteam.com

HelloTeam は、主要なオールインワンの従業員エンゲージメントおよびパフォーマンス管理プラットフォームであり、目標、360 度のパフォーマンス レビュー、1 対 1 のリアルタイム フィードバック、アンケート、仮想認識、およびもっと。 HelloTeam のユーザーフレンドリーなプラットフォームは、人事部門が必要とする、従業員が好むインタラクティブなツールを提供します。 HelloTeam は、パフォーマンス管理と従業員エンゲージメントに対する総合的なアプローチにより、勝利する文化を構築するための完璧なツールとなっています。

RomyLMS

RomyLMS

romylms.com

RomyLMS は、LMS 市場への新規参入者です。彼らはトレンディーな機能よりもコア機能に重点を置いています。そうすることで、システムは直感的で使いやすいものを維持できるようになりました。 RomyLMS を使用すると、コース教材を入力し、それをユーザーに割り当て、それらのユーザーの進捗状況を追跡できます。このシステムには、堅牢なレポート機能とゲーミフィケーションの要素が備わっています。また、モバイルデバイスを念頭に置いてシステムを設計したため、完全にモバイル対応となっています。

Beeline

Beeline

beeline.life

Beeline は、ビジネス向けのデジタルまたは混合学習スタイルのトレーニング アカデミーのセットアップと運営を可能な限り簡単にする、最新のトレーニングおよびナレッジ コミュニティ プラットフォームです。

BenchPrep

BenchPrep

benchprep.com

BenchPrep は、企業の収益増加を加速しながら、受験者がより自信を持って認定試験に臨むことができるよう支援することを目的とした、受賞歴のある学習プラットフォームです。 ACT、AAMC、ASCM、CFA Institute、CompTIA、GMAC、ISACA、McGraw-Hill Education、Springer Publishing などを含む、世界有数の協会、資格認定機関、トレーニング会社の多くが、オンライン学習プログラムの強化に BenchPrep を信頼しています。 800 万人以上の学習者が BenchPrep を使用して学業上および職業上の成功を収めています。詳細につ...

Nvolve

Nvolve

nvolvegroup.com

Nvolve は、紙ベースの作業指示書、SOP、チェックリストから脱却し、持続可能性、生産性、品質、安全性の向上を実現することで、製造、サプライ チェーン、ヘルスケア企業が労働力とオペレーショナル エクセレンスへの取り組みを加速できるよう支援します。これには、タブレット電子サインを使用したドキュメント管理、高速ビデオベース学習、ブレンド学習ツールが含まれます。これに加えて、Nvolve マーケットプレイスでは、すでに Nvolve に統合されており、すぐに使用できる幅広いパートナー ソリューションにアクセスできます。 Connected Workforce の取り組みは、学習と開発から始まりま...

BigSpring

BigSpring

bigspring.ai

BigSpring は、AI を活用したワークイネーブルメント プラットフォームです。当社は人を中心に、エバーボードの営業、パートナー、チーム、その他すべての人に対してイノベーションのペースでアプローチします。私たちは、適切な人に関連するコンテンツを迅速に紹介し、コーチングをサポートするだけでなく、ベスト プラクティスを拡大して、すべての人に最もパフォーマンスの高いものを気に入ってもらえるように洞察を提供します。 BigSpring の範囲は、Google、Cisco、Pfizer、HSBC などの顧客とともに世界中に広がっています。

Innform

Innform

innform.io

Innform LMS は、現代のチーム向けのオールインワン オンライン トレーニング ツールです。お客様は、クレジット カードを必要とせずに、Innform Pro を 14 日間無料で試すことができます。 Innform の受賞歴のあるデザインにより、企業は従業員トレーニングを 1 か所から作成、割り当て、追跡することができ、Innform の強力なツールと迅速なサポートのおかげで迅速に稼働させることができます。 Innform を使用すると、管理者はビデオ、SCORM、PDF、Powerpoint プレゼンテーション、クイズを使用して魅力的なトレーニング コースを作成できます。また、ゲー...

Teachfloor

Teachfloor

teachfloor.com

Teachfloor は、インタラクティブな機能を通じてエンゲージメントを強化し、知識の保持を促進するように設計されたソーシャル学習プラットフォームです。直感的なコース作成ツールと柔軟な学習管理システムにより、動的なトレーニング プログラムを簡単に構築して提供できます。利点: - エンゲージメントの向上: ソーシャル機能を通じてコラボレーションと知識の共有を促進します。 - 合理化されたコース作成: 直感的なツールにより、魅力的なコンテンツを効率的に開発できます。 - パーソナライズされた学習: マルチメディアとインタラクティブな要素を使用して、多様な学習スタイルに対応します。 - 揺るぎない...

Shieldbyte LMS

Shieldbyte LMS

shieldbytelms.com

ShieldbyteLMS プラットフォームは、グローバル組織が企業従業員の正しいトレーニングを行えるようにします。これにより、世界中の従業員を対象としたガバナンス、リスク、セキュリティ、コンプライアンスのトレーニングに関する従業員の知識の強化が簡素化されます。自分のペースで進められる e ラーニング コースとクイズは、手頃な価格のサブスクリプション モデルでどこからでもアクセスでき、学習と能力開発のニーズに応えます。 ShieldbyteLMS は、事前設定されたコースとコンテンツの持ち込み (BYOC) を備えた統合 LMS プラットフォームです。指標、クイズ、バッジや証明書による承認を通...

eduMe

eduMe

edume.com

eduMe は、最前線の従業員に最適なトレーニング プラットフォームです。当社は、ウーバー、マリオット、ケリング、ブルー クロス ブルー シールドを含む世界中の小売、ホスピタリティ、ヘルスケア、製造、オンデマンド、物流企業と提携し、仕事の流れの中で没入型の消費者レベルのトレーニングをシームレスに提供しています。これにより、低コストでオンボーディング、効率、定着率を向上させることができます。 eduMe は、Workday、Microsoft Teams、Beekeeper、Fountain など、現場ですでに使用されている人事およびコミュニケーション ツールに統合されており、ワンタップでアクセ...

GoSkills

GoSkills

goskills.com

GoSkills は、インタラクティブでパーソナライズされた、魅力的な学習体験を提供することに特化した主要なオンライン学習プラットフォームです。 GoSkills は、強力な学習管理システム (LMS) と最先端の学習体験プラットフォーム (LXP) を統合ハブに統合することで、組織がトレーニング プログラムを向上させる魅力的な学習体験を作成および管理できるようにします。 GoSkills は人工知能 (AI) の力を利用して、パーソナライズされた学習コンテンツの発見と作成を容易にします。プラットフォームに組み込まれたコース ビルダーと AI アシスタント Genie により、コースの作成が簡...

Remofirst

Remofirst

remofirst.com

Remofirst は、180 か国以上でお客様に代わってフルタイムの従業員や請負業者を雇用しています。優秀な人材と協力するために現地法人を設立するのに何か月も何万ドルも費やす必要はありません。誤分類のリスクを回避し、コンプライアンス監査に合格し、国際的な従業員を 1 か所で管理しながら、現地準拠の契約を使用してフルタイム従業員や請負業者の支払い、管理、採用を行います。

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