ページ 2 - 代替案 - LiveRem
DreamTeam
dreamteam.io
最速、最も柔軟、そして無制限の HR プラットフォームを使用して複雑な人事プロセスを簡素化する、SMB 向けのオールインワンの人材ハブです。 DreamTeam を使用すると、ばらばらのデータを使用して増加する人事プロセスの完全な制御と可視性を取り戻すことができます。当社は、人事の複雑さを克服するための包括的でセットアップが簡単なソリューションにより、人事の成功、満足度、繁栄した企業文化を促進しながら、お客様のチームを圧倒的な手作業から解放します。
Polinode
polinode.com
Polinode を使用すると、ネットワーク データをインポート、収集、分析できます。 Polinode Networks を使用すると、あらゆるネットワーク データを Polinode クラウドにアップロードして、データを操作したり、視覚化したり、分析したりできます。
Comprehensive
comprehensive.io
企業が何千ものスプレッドシートを必要とせずに、より適切な給与決定を行うのに役立つオールインワンの従業員報酬プラットフォーム。
Sysarb
sysarb.se
Sysarb は 20 年近くにわたり、世界中で公平な職場を育成してきました。この分野の主導的存在として知られる Sysarb は、データ、テクノロジー、専門知識を活用して給与の公平性を促進し、それによって人材の定着率を高め、雇用エンゲージメントを強化し、法的リスクを軽減します。 Sysarb は、50 か国以上に 500 を超えるクライアントを持ち、同一賃金の分野で大きな影響を与えています。これには、企業が最新の規制に準拠できるようにすることが含まれます。
Natural HR
naturalhr.com
Natural HR は、従業員 100 名を超える成長企業向けのクラウドベースの人事および給与ソリューションです。当社の包括的なスイートには、コア人事データベース、セルフサービス、採用、パフォーマンス管理、勤怠管理、経費、給与計算、レポートおよび分析が含まれています。 Natural HR には、オンボーディングやオフボーディングなどのプロセスの自動化と合理化に役立つカスタマイズ可能なワークフローも付属しています。ソフトウェアの学習をお客様に任せているほとんどのクラウド ベンダーとは異なり、私たちはお客様にはそれ以上の価値があると信じています。私たちにとって、それは単にテクノロジーを提供するだけではありません。当社は、お客様が当社のソリューションを最大限に活用できるようにすることに熱心に取り組んでいます。当社のフレンドリーで親しみやすいカスタマー サクセス チームは、継続的なトレーニングと技術サポートにより、お客様が迅速にセットアップできるよう支援することに専念しています。
OpenComp
opencomp.com
OpenComp は、高成長企業が報酬インテリジェンスを活用して自信を持って最良のビジネス上の意思決定を行えるようにします。 Calm、DataRobot、Discord、DrChrono、Figma、Medium、Mosaic、Mux、Reddit を含む 2,000 社以上の企業が OpenComp を使用して、公正かつ一貫した方法で優秀な人材を引き付け、能力を発揮しています。 Salesforce の創業人事チーム、Thanh Nguyen 氏と Nancy Connery 氏によって 2021 年に設立された OpenComp は、JP モルガン、TIME Ventures (マーク ベニオフの投資ファンド)、8VC などからベンチャー キャピタルで 2,400 万ドルを調達しました。 OpenComp は、従業員 50 人までの組織は無料で利用できますが、他の組織では規模とニーズに応じて段階的な価格設定とサービスが提供されます。 www.opencomp.com でサインアップし、www.linkedin.com/opencomp にアクセスしてください。
Aeqium
aeqium.com
Aeqium は、チームの報酬、維持、成長を支援する総合報酬管理プラットフォームです。マネージャー、採用担当者、人事チームは Aeqium を使用して、より良い報酬の決定をより効率的に行い、ビジネスをより迅速に成長させます。 Aeqium は、チームへの報酬方法を合理化および最新化するための強力なツール スイートを提供します。 * Aeqium の構成可能なワークフローを使用して、効率的な補償サイクルを実行します。 * 報酬総額を視覚化し、カスタマイズ可能な画像、色、ビデオで会社の個性を示すインタラクティブなオファー レターを使用して、楽しくブランド化された方法で求職者に報酬を説明します。 * 報酬の範囲と提供データをすぐに利用できるため、より良い報酬の決定に向けて迅速に共同作業できます。 * 候補者の競合するオファーからオファーの成功指標とデータ ポイントを自動的に取得し、データに基づいて報酬を決定することで、競争の激しい雇用市場に適応します。 * 報酬データと賃金公平性に関するリアルタイムの洞察を取得し、開始前に問題を解決します。
Omni HR
omnihr.co
Omni は、企業が従業員管理に取り組む方法を再定義するオールインワンの人事管理ソフトウェアです。彼らの使命は明確です。それは、現代の企業が熱心でパフォーマンスの高いチームを育成する取り組みを支援することです。エンドツーエンドの従業員ライフサイクル全体を総合的にサポートするように構築された Omni は、HR チームが従業員の採用、採用、管理、給与の支払いを支援します。数回クリックするだけでアジアやその他の地域へアクセスできます。 Omni を使用すると、あなたとあなたのチームの貴重な時間がデータ入力や管理タスクに費やされることがなくなり、ビジネスの成長を促進する戦略的な取り組みや有意義なやり取りに費やされます。
Worknice
worknice.com
素晴らしい HR ソフトウェア - 100% オーストラリアで設計、製造、サポートされています。柔軟で直感的な HR プラットフォームを活用して、HR システムを合理化し、データを構造化し、優れた成果を達成します。 Worknice は、コア HR 全体にわたって市場をリードするユーザー エクスペリエンスを誇っています。合理化されたオンボーディング、スマートなドキュメントとコンプライアンス、従業員の変更管理、給与計算の統合、休暇、レビュー、アンケート。現在および新たな課題が発生した際に課題を解決する必要がある、成功している人事チーム向けに構築されています。
Knoetic
knoetic.com
DEI、人員削減、採用、報酬などに関する洞察を明らかにすることで、従業員にとって何が重要なのかを総合的に把握できます。
Sympa
sympa.com
Sympa は、従業員と賢明な意思決定に集中できるようにする、完全でカスタマイズ可能な HR ソフトウェアです。当社のソリューションを検討し、無料のデモを予約してください。
Prodoscore
prodoscore.com
Prodoscore は、非侵襲的で従業員中心のデータ視覚化および従業員生産性監視ソリューションであり、日々のデジタル エンゲージメントを可視化します。 Prodoscore は、データに基づいて数秒で理解できる実用的な洞察を明らかにすることで、リーダーに十分な情報を提供し、より適切な準備を整えながら、従業員の柔軟性と雇用主の説明責任を可能にします。実用的な洞察は、組織と個人の成功を促進するのに役立ちます。機械学習、AI、自然言語処理を使用して、CRM、オフィス スイート、電話システムなどのコア ビジネス アプリケーション全体で毎日の何千ものアクティビティ ポイントを測定し、生産性インテリジェンスを提供します。当社独自のスコアリング システムは、数秒で理解できる重要な指標を生成するため、リーダーはデータに基づいて十分な情報に基づいた意思決定を行うことができます。当社の複雑な機械学習アルゴリズムは単一のスコアを出力するため、チャンスを素早く消化することが容易になります。複数のレポートを精査し、問題領域を特定するために難しい会話をする時代はもう終わりました。導入には 15 分もかからず、エンド ユーザーには影響ありません。従業員の生産性を測定する理由はたくさんありますが、実際に機能し、実装と使用が簡単なツールはほとんどありません。
Xactly
xactlycorp.com
予測可能性。収益性。回復力。 会社の収益運営をインテリジェントな収益エンジンに変革します。収益と利益の両方を成長させながら、変化する市場状況に適応します。 Xactly のインテリジェント収益プラットフォームへようこそ
Diversio
diversio.com
Diversio プラットフォームは、Inclusion Framework™ 全体ですべての従業員のエクスペリエンスを測定、追跡、改善することで、DEI の取り組みを促進します。ユニリーバ、ガスト、デロイト、ハドソンズ ベイ カンパニー、ダノンなどの企業は、企業文化を強化するために Diversio を信頼しています。 Diversio を使用すると、より包括的な企業文化を作り出すことで、HR および DEI チームと投資家が人材を維持し、パフォーマンスを向上させることができます。
HRCast
hrcast.io
HRCast は、人材計画および分析ソフトウェアです。このソフトウェアは、人事、給与、会計、その他の関連データ ソースを分析用の結合データベースに統合します。 HRCast を使用すると、ユーザーは予算と予測のさまざまな計画シナリオを作成、比較、結合し、レポートを生成できます。このソフトウェアは、人事データの分析と可視化により、経営、人事、財務の連携を可能にすることを目的としています。
Stratigens
stratigens.com
Stratigens は、戦略的意思決定インテリジェンスを提供する受賞歴のあるソフトウェア アプリケーションです。私たちの使命は、企業がデータ主導で迅速かつコスト効率の高い意思決定を行えるように、従業員と職場の間の点を結びつけることを支援することです。 Stratigens は、世界中の従業員と職場のデータを 1 か所に統合する唯一のソフトウェア パッケージです。 Stratigens は、スキル、都市、国に関する何百万ものデータ ポイントを数千のデータ ソースから収集し、この情報を簡単に消化できるようにして、外部データをインテリジェンスと洞察に変えます。 Stratigens は、数週間にわたる調査を数秒に凝縮し、コンサルティング費用の数分の一で提供します。 Stratigens は、データを使用して人的資本を効果的に管理し、人主導の戦略に投資できるようにします。
Orgnostic
orgnostic.com
Orgnostic は、戦略的人事リーダー向けの人材分析プラットフォームです。私たちは、散在する人事データと財務データをリンクし、調査を実施して、従業員と組織に関する重要な質問への回答を得るお手伝いをします。
Plentive
plentive.com
Plentive は、最も強力なインセンティブ追跡ソフトウェアです。ボーナスプランを自動的に追跡、計算、管理できます。簡単なインセンティブ管理プラットフォームでチームのモチベーションを高め、会社の業績を向上させます。
Paidwell
paidwell.io
Paidwell は、高成長、変化の激しい企業向けの成果報酬型テクノロジーです。成功するために必要な人材を引き付け、維持する、競争力のあるデータ主導型の報酬プログラム。
Pequity
pequity.com
最も柔軟で安全な報酬計画ソリューションを使用して、世界クラスの報酬プログラムを構築します。
BetterComp
bettercomp.com
BetterComp は、業界で最も強力で使いやすい補償ベンチマーク ソリューションを提供します。企業が大規模な市場価格設定の困難なプロセスを乗り越えられるように設計された BetterComp は、Salary.com、PayFactors、MarketPay などの企業の市場価格設定の専門家によって構築されています。彼らは、市場価格設定が 20 年間進化していないことを直接見て、そこに決定を下しました。もっと良い方法でなければなりませんでした。私たちは、独自のファミリーとレベルを使用して、グローバル求人カタログの市場価格を支援します。さまざまなカットを大規模に適用して、その効果を比較対照します。外れ値検出を使用すると、価格設定ポリシーの例外を特定できます。また、強力なレポート オプションを使用して、数回クリックするだけでデータに関する洞察を得ることができます。
Rhabit Analytics
rhabitanalytics.com
Rhave は、使いやすいモバイル ファースト テクノロジーと組織心理学を融合させ、誰もが好むフィードバック エクスペリエンスを提供することで、従業員エンゲージメント、リーダーシップ開発、パフォーマンス管理の煩わしさを軽減します。組織は、Rhave の美しく完全にカスタマイズ可能な HR Analytics ダッシュボードと、優れたアカウント管理とサポートの恩恵を受けます。導入率の高いエンゲージメント調査や強力なリーダーシップ評価を探している場合でも、Rhave は、企業が高パフォーマンスで魅力的な文化を構築するのに役立つ新しい洞察を提供します。
SupportFinity
supportfinity.com
SupportFinity は、AI を活用した企業と個人のための単一の採用プラットフォームです。企業は、世界最大の成長を続ける専門コミュニティの 1 つに接続されている SupportFinity の ATS ソフトウェアを使用して、雇用または契約のいずれかの人材を完全に見つけることができます。人々や求職者は、SupportFinity に参加して仕事やプロジェクトを見つけ、同僚や友人とつながることができます。 SupportFinity コミュニティでは、ジョブやプロジェクトへのアクセスに加え、ボーナス、ブログ、コミュニティ限定機能へのアクセスなど、その他の多くの無料特典が提供されます。
eqtble
eqtble.com
人々のデータを変換します。ビジネス上の意思決定を可能にします。 eqtble は、人々のアナリストが無限の数を処理するのではなく、問題解決者になれるようにします。従来の人事ソース、財務、販売などからのデータを統合して、ワンストップ ショップ分析を実現します。
Complete
complete.so
Complete を使用すると、企業は報酬慣行を作成、計画、拡張できます。 Complete を使用すると、オファー レターからレベルと報酬範囲の作成に至るまで、従業員を 30 名から 10,000 名以上までスムーズに拡張できます。
CandorIQ
candoriq.com
CandorIQ は、従業員数と報酬計画を管理するためのソフトウェアです。従業員は全 OPEX の +70% を占めていますが、依然としてシートとメールで管理されています。当社はすべての従業員の支出を 1 つのプラットフォームで管理し、財務および人事スタックに統合します。 製品の機能には次のものが含まれます。 - 人員数とバックフィルの計画 - 部門全体にわたる人員予算のシナリオ - メリットサイクル計画 - 従業員の離職、採用の勝敗、キャッシュバーンなどの分析
Visier
visier.com
Visier の目的は、従業員に関する人間の真実を明らかにし、より良い未来に貢献することです。 Visier は、ビジネスマンにとって重要なこと、つまり、人が尋ねるのが難しい質問であっても、適切な質問に答えることに重点を置くために設立されました。ビジネス戦略を形作る質問は、行動を起こすための原動力となり、より良いビジネス結果をもたらします。 Visier は、ソースに関係なく、利用可能なすべての人物データを使用して、迅速かつ明確な人物に関する洞察を提供します。ベストプラクティスの専門知識が組み込まれているため、意思決定者は自信を持って行動を起こすことができます。素晴らしい顧客のおかげで、Visier は Workforce Analytics の市場リーダーとなり、世界 75 か国の 25,000 以上の顧客を抱えています。詳細については、visier.com をご覧ください。
Pave
pave.com
Pave では、競争力があり、責任を持って支払いを行います。 Pave は、会社の最大の経費を効果的に管理するためのリアルタイム データと合理化された報酬計画ワークフローを提供します。 HRIS に接続すると、約 8,000 社の給与と株式のデータにアクセスできます。