Alternative - Talowiz
Indeed
indeed.com
Indeed è un motore di ricerca mondiale americano relativo all'occupazione per annunci di lavoro lanciato nel novembre 2004. È una filiale della giapponese Recruit Co. Ltd. e ha sedi ad Austin, Texas e Stamford, Connecticut, con uffici aggiuntivi in tutto il mondo. Essendo un motore di ricerca ad argomento singolo, è anche un esempio di ricerca verticale. Indeed è attualmente disponibile in oltre 60 paesi e 28 lingue. Nell'ottobre 2010 Indeed.com ha superato Monster.com diventando il sito web di lavoro con il maggior traffico negli Stati Uniti. Il sito aggrega annunci di lavoro da migliaia di siti web, tra cui bacheche di lavoro, società di ricerca del personale, associazioni e pagine di carriera aziendale. Generano entrate vendendo annunci di lavoro premium e riprendendo funzionalità ai datori di lavoro e alle aziende che assumono. Nel 2011, Indeed ha iniziato a consentire alle persone in cerca di lavoro di candidarsi direttamente alle offerte di lavoro sul sito di Indeed e ad offrire la pubblicazione e l'archiviazione dei curriculum.
Darwinbox
darwinbox.com
Riconosciuta da Gartner come una delle piattaforme HCM preferite nell'area APAC, Darwinbox è un HRMS di nuova generazione basato sul cloud. Supportato da Sequoia, Lightspeed ed Endiya Partners, Darwinbox alimenta l'esperienza HR Tech di oltre 900.000 dipendenti in oltre 350 aziende globali.
Handshake
joinhandshake.com
Handshake for Employers è l'unica piattaforma all-in-one per il reclutamento precoce di talenti con accesso a oltre 10 milioni di studenti ed ex studenti reattivi. Nelle università, nei community college e nei programmi di istruzione alternativa (bootcamp, programmi di apprendimento aziendale), quando gli studenti cercano un lavoro significativo che sia in linea con i loro interessi e le loro competenze, iniziano quel viaggio su Handshake. Incontra il tuo prossimo grande assunto su Handshake. Richiedi una demo: https://joinhandshake.com/employers/request-more-info/
Zoho Recruit
zoho.com
Assunzioni più veloci, assunzioni migliori. Zoho Recruit è un sistema di tracciamento dei candidati basato sul cloud creato per fornire soluzioni di assunzione end-to-end diversificate per agenzie di collocamento, risorse umane aziendali e forza lavoro temporanea. Con il nostro software di reclutamento intuitivo, semplifica le assunzioni.
LinkedIn Recruiter
linkedin.com
Utilizza l'app LinkedIn Recruiter per rimanere aggiornato sul tuo reclutamento quando sei in movimento. Rispondi rapidamente ai candidati non appena rispondono ai tuoi messaggi. Cerca nell'intera rete di oltre 645 milioni di membri di LinkedIn e contatta le persone giuste per i tuoi ruoli aperti, tutto dal tuo telefono. Riprendi il lavoro da dove lo avevi interrotto o svolgi attività rapide quando sei lontano dalla scrivania, come rivedere i profili dei candidati o organizzare la tua pipeline.
HireVue
hirevue.com
HireVue è la tua piattaforma di esperienza di assunzione end-to-end con software per interviste video, valutazioni, strumenti di reclutamento abilitati al testo e chatbot AI conversazionali. Crea un processo di assunzione più rapido, equo e amichevole con HireVue. Il nostro software di livello aziendale automatizza i flussi di lavoro per facilitare la scalabilità delle assunzioni. Insieme possiamo migliorare il modo in cui scopri, coinvolgi e assumi talenti. Scopri di più: https://www.hirevue.com/
Wellfound
wellfound.com
Wellfound (precedentemente AngelList Talent) AngelList è un sito Web statunitense per startup, angel investor e persone in cerca di lavoro che desiderano lavorare presso startup. Creata nel 2010, la piattaforma ha la missione di democratizzare il processo di investimento e aiutare le startup nelle loro sfide nella raccolta fondi e nel talento. È iniziato come un forum di presentazione online per le startup tecnologiche che necessitavano di finanziamenti iniziali. Dal 2015, il sito consente alle startup di raccogliere fondi gratuitamente da angel investor.
Manatal
manatal.com
Manatal è la prossima generazione di software di reclutamento. Facile da implementare e realizzata con le tecnologie più recenti, la piattaforma è stata progettata per ottimizzare e semplificare i processi di reclutamento dal sourcing all'onboarding e oltre. Assumi meglio e più velocemente incanalando i tuoi canali di reclutamento in un'unica piattaforma intuitiva. Sfrutta gli strumenti di intelligenza artificiale e le funzionalità di arricchimento dei social media, gestisci il tuo team da remoto e migliora la collaborazione, sfrutta una suite di reporting completa, strumenti di conformità (GDPR, CCPA, PDPA,...), un'API completa, pubblica lavori su migliaia di siti gratuiti e canali premium molto e altro ancora. Trasforma il modo in cui recluti con lo strumento di assunzione basato sul cloud più avanzato e porta i tuoi parametri di reclutamento a nuovi massimi!
SignalHire
signalhire.com
SignalHire è il modo migliore e più semplice per ottenere informazioni di contatto su chiunque sul Web. Che tu sia un reclutatore o un ricercatore, un responsabile delle vendite o del marketing, devi avere SignalHire a portata di mano. Trova oltre 350 milioni di profili aggregati da tutto il Web su SignalHire, utilizza l'estensione del browser per scoprire i dettagli di contatto di qualsiasi persona, ottieni solo indirizzi e-mail, numeri di telefono e collegamenti ai social network aggiornati al 100%
Glider AI
glider.ai
Glider AI Skill Intelligence Platform, vincitore del SIA 2021 per la tecnologia HR più innovativa, fornisce soluzioni di assunzione tra cui valutazioni virtuali, interviste di codifica/video, robot sullo schermo e altro ancora per ampliare l'assunzione di talenti di qualità per aziende, società di personale e MSP. Marchi globali come Intuit, PwC, Amazon e Capital One si affidano a Glider per convalidare la qualità dei candidati e adattarsi a qualsiasi ruolo in qualsiasi settore. In media, i clienti riscontrano un tasso di posizionamento 3 volte superiore, una riduzione del 50% dei tempi di riempimento e un miglioramento del 98% nella soddisfazione dei candidati. Per ulteriori informazioni, visitare Aliante AI.
Loxo
loxo.co
Loxo è la piattaforma di talent intelligence numero 1 e leader globale nel software di reclutamento. L’ATS legacy come lo conosciamo non esisterà tra 5 anni. Loxo è stato progettato per gestire l'intero ciclo di vita del reclutamento attraverso un'unica piattaforma software di sistema di registrazione, sostituendo l'ATS legacy e portando infinitamente di più sul tavolo nel processo. Perché non dovrebbero essere necessari più di 10 strumenti per effettuare un'assunzione. La piattaforma Talent Intelligence include: - Un ATS best-in-class - Un CRM di reclutamento basato sull'intelligenza artificiale (il tuo database di reclutamento, che contiene una combinazione dei tuoi dati e dei dati di aggiornamento automatico di Loxo per assicurarti di avere sempre il candidato più accurato informazioni) - Uno strumento di sensibilizzazione multicanale con funzionalità di creazione di campagne basate sull'intelligenza artificiale, per non perdere mai un follow-up - Un motore di ricerca di persone e aziende con oltre 1,2 miliardi di persone e milioni di organizzazioni - Informazioni di contatto verificate come e-mail personali e numeri di cellulare: sourcing, classificazione e abbinamento istantanei con intelligenza artificiale grazie all'assistente AI di Loxo, Copilot. Per non parlare...Loxo è anche l'unico software di reclutamento a disporre di un CRM di vendita progettato specificamente per i reclutatori, il che significa che puoi condurre lo sviluppo del business attività nello stesso posto in cui svolgi il resto del flusso di lavoro. La vera vittoria qui? Ciascuno di questi prodotti leader di mercato è progettato per funzionare perfettamente insieme, rendendo ogni fase del lavoro più efficiente e riducendo il margine di errore. Più di 13.200 team di ricerca esecutiva, RPO, reclutamento professionale e personale in tutto il mondo sono diventati macchine per l'assunzione con Loxo. Ma cosa significa esattamente? - Una riduzione del 74% dei costi nell'intero ciclo di vita dei talenti, compresi i costi di reperimento e assunzione. - Una riduzione dell'85% dei tempi di assunzione grazie all'automazione del sourcing e del flusso di lavoro. - Soddisfazione del cliente del 98%.
JobDiva
jobdiva.com
JobDiva è il miglior ATS, CRM e VMS per il reclutamento e il personale focalizzato sul tuo successo! JobDiva offre ai reclutatori una formazione gratuita illimitata sulla sua soluzione di personale e reclutamento, inclusa l'aggregazione dei curriculum e il monitoraggio dei candidati. Richiedi la tua demo gratuita con JobDiva oggi!
Gem
gem.com
Gem è la piattaforma di reclutamento basata sull'intelligenza artificiale tanto amata dai team TA. Ti aiuta a massimizzare la produttività, assumere più velocemente e risparmiare denaro, il tutto offrendo ai reclutatori una soluzione che trovano facile da usare. Utilizza Gem come piattaforma di reclutamento all-in-one o migliora il tuo ATS esistente con prodotti integrati per CRM, sourcing, pianificazione, analisi, siti di carriera, eventi e altro ancora. Oltre 1.000 aziende, dalle startup ai leader del settore come Airbnb, Wayfair, Cintas, Carmax, Doordash e Zillow, si affidano a Gem per assumere con rapidità e facilità.
Braintrust
usebraintrust.com
Braintrust sta rivoluzionando le assunzioni con Braintrust AIR, la prima e unica piattaforma di reclutamento basata su intelligenza artificiale end-to-end al mondo. Formato con intuizioni umane e dati proprietari, Braintrust AIR riduce i tempi di assunzione da mesi a giorni, abbinandoti istantaneamente a candidati qualificati pre-controllati e conducendo per te il primo screening telefonico. Scelto da centinaia di aziende Fortune 1000 tra cui Nestlé, Porsche, Atlassian, Goldman Sachs e Nike, Braintrust AIR sta rendendo i professionisti dell'acquisizione di talenti 100 volte più efficaci e facendo risparmiare alle aziende centinaia di migliaia di dollari sui costi di reclutamento.
Whippy
whippy.ai
Whippy è una potente piattaforma di comunicazione via SMS ed e-mail, progettata per aumentare la produttività aziendale e il coinvolgimento dei clienti con l'automazione e la tecnologia basata sull'intelligenza artificiale. I prodotti chiave includono Posta in arrivo del team, Campagne, Automazioni, Integrazione AI, Sequenze, Flussi e Recensioni. La soluzione all-in-one di Whippy semplifica la comunicazione, sostituisce perfettamente più strumenti e consente alle aziende di migliorare la produttività e massimizzare la crescita.
Adway
adway.ai
Molto più semplice. Molto più intelligente. Molto più talento. Accedi all'intera forza lavoro attraverso il marketing automatizzato del reclutamento sociale. Noi automatizziamo l'attrazione dei talenti, tu li accogli a bordo.
Comeet
comeet.co
Comeet è un sistema di tracciamento dei candidati e una piattaforma di assunzione per le piccole e medie imprese pronte per una crescita elevata. La pluripremiata piattaforma basata su cloud è estremamente collaborativa e offre ai team di assunzione un design semplice e facile da usare, configurabilità dinamica, flussi di lavoro automatizzati e molto altro ancora. Comeet è di livello aziendale e ricco di funzionalità. Perfetto per l'approvvigionamento, il coordinamento, la comunicazione, la condivisione, la pianificazione, la preparazione, il coinvolgimento, la valutazione, l'assunzione e il reporting.
FinalScout
finalscout.com
Ricerca e divulgazione di e-mail basate su ChatGPT su larga scala. Estrai indirizzi email validi da LinkedIn e crea email personalizzate basate sul profilo LinkedIn con ChatGPT, garantendo una consegna delle email fino al 98%. Aumenta i tuoi sforzi di sensibilizzazione e connettiti con potenziali clienti o clienti come mai prima d'ora.
Snaphunt
snaphunt.com
Snaphunt è una piattaforma di assunzione globale che aiuta le aziende in rapida crescita a trovare, coinvolgere e assumere i migliori talenti del mondo. Il nostro algoritmo abbina istantaneamente i datori di lavoro ai talenti in base ai loro requisiti specifici in paesi, regioni e fusi orari, nonché strumenti e soluzioni all'avanguardia per identificare la prossima assunzione e gestire il processo di assunzione. Definisci semplicemente il profilo del tuo candidato ideale, rilassati e lascia che Snaphunt faccia il lavoro pesante. I talenti qualificati sono invitati a candidarsi automaticamente per il tuo ruolo e puoi anche interagire con talenti rilevanti tramite e-mail personalizzate per aumentare il tasso di candidatura. Progettato per team distribuiti: riduci la spesa per le assunzioni fino all'80% e collabora alle assunzioni senza problemi con strumenti proprietari progettati per ridurre i tempi di assunzione del 72%. Con Snaphunt, puoi assumere rapidamente per i tuoi ruoli in sede, ibridi o remoti da un pool di talenti di oltre 4 milioni di persone in cerca di lavoro e una portata di approvvigionamento di oltre 300 milioni di professionisti. La piattaforma genera automaticamente descrizioni di lavoro personalizzate, gestione delle risposte dei candidati con 1 clic, interviste video preregistrate, pianificazione delle interviste, generatore di domande per le interviste, raccolta automatica di feedback, controllo automatizzato delle referenze e altro ancora. Informazioni sulle assunzioni in ogni fase: assumere per adattarsi alla cultura? La valutazione proprietaria di Snaphunt, "Snapsych", si basa su modelli psicometrici consolidati adattati al posto di lavoro moderno. La piattaforma condivide anche approfondimenti sugli stipendi e sui periodi di preavviso in modo da poter trovare i migliori talenti fin dall'inizio. Per vedere come Snaphunt può aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi di assunzione, visita: https://snaphunt.com/employers
Cutshort
cutshort.io
Cutshort è la piattaforma di crescita professionale per i professionisti moderni. Offre una rete di oltre 3 milioni di professionisti premium e un'intelligenza artificiale avanzata per aiutare 20.000 reclutatori ad assumere o segnalare i talenti giusti, trovare opportunità di carriera e condividere conoscenze senza i soliti problemi.
Fetcher
fetcher.ai
Fetcher è uno strumento di reclutamento di intelligenza artificiale progettato per reperire candidati passivi, consentendo ai reclutatori di concentrarsi maggiormente sull'esperienza del candidato piuttosto che sul processo di sourcing. Questo software aiuta a reclutare talenti sottorappresentati e offre una funzionalità personalizzata di criteri di ricerca sulla diversità per aiutare a costruire una pipeline ben rappresentata. Fetcher utilizza una tecnologia avanzata per individuare automaticamente profili di candidati di alta qualità che corrispondono ai requisiti di assunzione dell'utente. Lo strumento promuove inoltre il marchio dell'utente presso i lavoratori della conoscenza di vari professionisti come ingegneria, finanza, prodotto, operazioni, marketing, vendite, CS e altro ancora. Fetcher fornisce solide integrazioni tecnologiche con ATS, CRM, e-mail, calendario e Slack, con l'obiettivo di aumentare la produttività del team. Lo strumento dispone anche di indirizzi e-mail personali verificati per garantire informazioni di contatto affidabili sui candidati. Le aziende in tutte le fasi di crescita potrebbero trovare utile Fetcher, con le sue capacità di sourcing avanzate e il rapido ritmo operativo.
Eightfold AI
eightfold.ai
La piattaforma Talent Intelligence leader di mercato di Eightfold AI aiuta le organizzazioni a trattenere i top performer, a migliorare e riqualificare la propria forza lavoro, a reclutare talenti in modo efficiente e a raggiungere obiettivi di diversità. La piattaforma brevettata di intelligenza artificiale di deep learning di Eightfold è disponibile in più di 155 paesi e 24 lingue, consentendo alle imprese all’avanguardia di trasformare il proprio talento in un vantaggio competitivo. Per ulteriori informazioni, visitare il sito www.eightfold.ai.
Triplebyte
triplebyte.com
I curriculum sono indicatori inaffidabili di vere competenze tecniche. Utilizza la valutazione supportata dai dati di Triplebyte per identificare candidati qualificati prima di perdere tempo con schermate tecnologiche. Screen utilizza le valutazioni tecniche standardizzate e supportate da dati di Triplebyte per misurare le effettive competenze tecniche dei candidati. Ciò può aiutare a ridurre le interviste sprecate e a trovare gemme nascoste provenienti da contesti sottorappresentati. Abbiamo creato la valutazione utilizzando i dati di oltre 200.000 interviste presso più di 1.000 aziende e l'abbiamo addestrata utilizzando tecniche ML avanzate. Poiché è standardizzata e basata sui risultati reali delle assunzioni, la valutazione è altamente predittiva di quali candidati otterranno buoni risultati nel processo. I test sono a basso stress, adattivi (come il GRE) e richiedono solo 30 minuti per essere completati. Questo è il motivo per cui oltre l'80% dei candidati completa il test, il che è 2-3 volte migliore rispetto alle tipiche sfide di codifica. I partecipanti al test ricevono feedback tecnico dettagliato per aiutarli a migliorare. Triplebyte Screen è completamente gratuito, per sempre (non c'è nessun problema). Più ingegneri eseguono le nostre valutazioni, migliori diventano le valutazioni, quindi ci piacerebbe che tutte le aziende ci utilizzassero!
HireHive
hirehive.com
HireHive rende semplice assumere. La nostra semplice soluzione software di reclutamento consente alle aziende di tutte le dimensioni di gestire l'intero processo di reclutamento dall'inizio alla fine, in un unico posto. Puoi creare offerte di lavoro e pubblicarle su bacheche di lavoro, social media e persino sulla pagina delle carriere. Puoi gestire i candidati attraverso la tua pipeline di candidati personalizzata e decidere chi assumere/rifiutare. Tutte le informazioni sui candidati sono disponibili e facili da cercare utilizzando il nostro strumento.
Fountain
fountain.com
Fountain riunisce le assunzioni in un unico posto in modo da poter assumere persone migliori più rapidamente, che tu sia una grande impresa, un franchising o una piccola impresa. Tieni traccia, gestisci e esegui l'onboarding in ogni sede. Che tu abbia una o 1000 sedi, manteniamo le cose semplici. Fountain è disponibile sul Web e sui dispositivi mobili, quindi puoi assumere candidati, sia che tu sia alla tua scrivania o in viaggio.
HeyJobs
heyjobs.co
Con HeyJobs puoi trovare rapidamente e facilmente il lavoro che fa per te. Grazie alla nostra ricerca semplice e al processo di candidatura rapido, puoi candidarti per lavori che corrispondono esattamente alle tue aspettative nel più breve tempo possibile.
eRecruiter
erecruiter.pl
Reclutamento efficace e facile da usare. eRecruiter è la piattaforma di gestione del reclutamento più popolare in Polonia, utilizzata ogni giorno da migliaia di reclutatori per reperire domande di lavoro, contattare candidati e collaborare con l'azienda da un unico posto. Questo sistema aiuta anche a gestire le clausole di consenso dei candidati e ad affrontare i nuovi diritti dei candidati.
Param.ai
param.ai
Il software di reclutamento di Param aiuta ad automatizzare attività manuali noiose e ripetitive come lo screening dei curriculum. Fornisce ai reclutatori i mezzi per soddisfare in modo efficiente risultati di reclutamento sempre più complessi.
flair HR
flair.hr
flair è una soluzione completa per le risorse umane e il reclutamento che apporta struttura e semplicità a processi complessi legati alle persone, siano essi locali, globali, remoti o basati sull'ufficio. Ha tutte le funzionalità di cui i team delle risorse umane hanno bisogno per migliorare l'esperienza di vita lavorativa della propria organizzazione. flair copre l'intero percorso del dipendente ed è completamente personalizzabile. Inizia con funzionalità standard o adatta ogni processo alle esigenze specifiche della tua organizzazione: la scelta è tua. Attira talenti e riduci i tempi di assunzione con funzionalità di reclutamento, come il nostro generatore di pagine di carriera drag-and-drop e canalizzazioni dei candidati personalizzabili. Trasforma i neofiti entusiasti in fedeli sostenitori del marchio con percorsi di onboarding personalizzati. E semplifica le attività principali delle risorse umane, come la gestione delle assenze, le buste paga, le revisioni delle prestazioni, il monitoraggio del tempo e altro ancora. La nostra soluzione è basata su Salesforce, consentendoti di beneficiare della potenza e della sicurezza della piattaforma CRM leader a livello mondiale. Ma anche se non utilizzi Salesforce, ti forniremo l'accesso. Aggiungi un tocco di stile alla tua organizzazione e raggiungi l'armonia delle risorse umane.
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