Le società di consulenza HR offrono alle aziende competenze specializzate e guida volte a migliorare i loro servizi e dipartimenti HR. Mentre alcune aziende forniscono consulenze complete che coprono tutti gli aspetti delle risorse umane, altre si concentrano su aree particolari come la gestione dei talenti. Sfruttando la loro profonda conoscenza del settore HR, i consulenti offrono preziosi spunti e soluzioni che potrebbero sfuggire al personale interno. In genere, le aziende si avvalgono di consulenti HR per migliorare l'efficienza delle risorse umane o ridurre i costi. Questi consulenti spesso collaborano direttamente con il responsabile delle risorse umane o con un'autorità correlata. Aiutano le aziende ad affinare le competenze e a elaborare strategie per compiti quali l’amministrazione dei benefici e la garanzia della sicurezza sul lavoro.