Simplesat
simplesat.io
Hai difficoltà a ottenere informazioni utili dal feedback dei clienti? Simplesat aiuta le aziende a scoprire cosa pensano veramente i loro clienti integrandosi perfettamente con gli strumenti esistenti. Molte aziende perdono tempo con sistemi di feedback sconnessi, ma Simplesat centralizza e semplifica il processo, facilitando la raccolta, la comprensione e l'azione in base alle opinioni dei clienti. Dalla riduzione del tasso di abbandono all'aumento della soddisfazione, consentiamo alle aziende di chiudere il ciclo di feedback in modo efficiente, garantendo che nessuna informazione venga persa e che tu possa rispondere rapidamente sia alle preoccupazioni che agli elogi.
SmileBack
smileback.com
SmileBack è la piattaforma di soddisfazione del cliente progettata per gli MSP. I suoi strumenti CSAT + NPS aiutano i professionisti IT a raccogliere, segnalare e agire in base al feedback dei clienti. SmileBack consente agli helpdesk e ai professionisti del supporto IT di raccogliere feedback abbondanti e utilizzabili. Con un tasso medio di risposta ai sondaggi del 42%, le aziende ottengono informazioni approfondite che attraggono e fideliscono i clienti. Fondato da professionisti dell'helpdesk per i professionisti dell'helpdesk, SmileBack sono gli specialisti del feedback.
Nicereply
nicereply.com
Non perdere l'opportunità di crescere e migliorare raccogliendo feedback immediati. Utilizza semplici sondaggi CSAT, CES e NPS con un solo clic di Nicereply per aumentare il volume di approfondimenti che ricevi. Configuralo una volta, collezionalo per sempre. Nicereply aiuta centinaia di team di aziende come Microsoft, Lenovo, Hubspot e Buffer a misurare e migliorare la qualità della loro esperienza cliente. - Misurare la soddisfazione del cliente (CSAT), il Net Promoter Score (NPS) e il Customer Effort Score (CES) per agente, team, paese, linea di prodotto o a livello aziendale - Utilizza i sondaggi e-mail post-risoluzione per intervistare automaticamente i tuoi clienti dopo aver risolto un ticket, una conversazione, una chat, un'offerta, ecc. Una volta impostati, non devi fare nulla. - Utilizza i sondaggi in firma per chiedere feedback ai clienti nella parte inferiore di ogni email. Agisci rapidamente per dare una svolta alla conversazione quando inizia a deragliare. - Utilizza gli URL dei collegamenti ai sondaggi e trasforma qualsiasi punto di contatto con i clienti in un'opportunità per raccogliere feedback sul marchio e sull'esperienza del cliente. - Ottieni feedback in tempo reale sull'esperienza utente del tuo sito web. I sondaggi pop-up del sito web di Nicereply possono aiutarti a convertire più clienti migliorando l'usabilità del tuo sito web e del software - Aumenta i tassi di risposta ai sondaggi del 200% combinando sondaggi in firma e sondaggi e-mail post-risoluzione senza inviare più e-mail. - Integra Nicereply con il tuo sistema CRM. Nicereply si integra con tutte le soluzioni più diffuse come Zendesk, Front, LiveAgent, Freshdesk, Pipedrive, Helpscout e altre. - Visualizza i tuoi dati nel software CRM e imposta l'automazione in base ai punteggi e al feedback. - Personalizza completamente i tuoi sondaggi in termini di branding, elementi visivi, domande del sondaggio, scale di valutazione e metriche. - Visualizza tutti i dati CSAT, CES e NPS in una dashboard pulita e facile da navigare. - Riconosci i tuoi migliori agenti con classifiche e statistiche dettagliate per squadra e agente. - Rimani aggiornato sull'esperienza del cliente con report e notifiche regolari consegnati direttamente a una casella di posta elettronica o al canale Slack/MS Teams. - Misura le prestazioni delle tue e-mail automatizzate. Puoi vedere quanti sondaggi automatizzati sono stati inviati, aperti e a cui è stata data risposta. - Non ci sono livelli di piano o gating complicati. Puoi utilizzare qualsiasi integrazione con qualsiasi piano Nicereply.
Glassbox
glassbox.com
Glassbox è il principale fornitore di soluzioni di customer intelligence basate sull'intelligenza artificiale e collabora con i marchi digitali più intelligenti del mondo per rivoluzionare il modo in cui le aziende interagiscono e si connettono con i propri clienti online. Progettato appositamente per le aziende, Glassbox acquisisce in modo sicuro i dati attraverso infinite interazioni digitali per comprendere le cause profonde dei comportamenti dei clienti, trasformando i dati in decisioni in modo che i marchi possano agire in pochi minuti. Clienti di tutti i settori e aree geografiche, tra cui Marriott Hotels & Resorts, Quicken, Inc., Credit.com, Danone, L'Oreal, Nestlé, Ace Hardware, Air Canada e il 60% delle più grandi banche con sede negli Stati Uniti, scelgono Glassbox per tradurre approfondimenti sui clienti per esperienze digitali migliorate, che portano a un miglioramento della fedeltà al marchio, delle conversioni e delle entrate.
Centrical
centrical.com
Centricalis Una piattaforma di esperienza di performance dei dipendenti basata sull'intelligenza artificiale che guida le migliori esperienze dei clienti per i marchi leader del mondo attraverso il successo e la crescita degli agenti in prima linea. La piattaforma offre un'esperienza unificata per i dipendenti con gestione delle prestazioni in tempo reale, microlearning adattivo, coaching basato sull'intelligenza artificiale, gestione della qualità e VOE, attraverso una soluzione gamificata per aiutare le organizzazioni a migliorare la produttività e le vendite, ridurre i costi, ridurre l'attrito e aumentare la soddisfazione del cliente . Centrical è stata fondata nel 2013 e serve clienti in 150 paesi in 40 lingue diverse. Centrical ha uffici a New York, Tel-Aviv e Londra e i clienti includono le principali imprese multinazionali come Microsoft, Teleperformance, Synchrony Financial e altro ancora.
Metaimpact
metaimpact.com
Metaimpact (in precedenza MetaCX) consente alle organizzazioni di progettare, costruire e implementare reti di impatto digitale in cui più parti interessate possono agire su obiettivi condivisi per creare un impatto collettivo. Queste reti si interconnettono, consentendo alle organizzazioni di affrontare i maggiori problemi del mondo, come colmare il divario di ricchezza razziale, migliorare l’accesso a un’assistenza sanitaria a prezzi accessibili, soddisfare le esigenze della forza lavoro e promuovere soluzioni climatiche.
UseResponse
useresponse.com
Hanno creato una piattaforma per aiutare le aziende a comprendere meglio le esigenze dei propri clienti. Integra un sistema di feedback, helpdesk, chat dal vivo e strumenti di knowledge base per rendere l'ascolto della voce del cliente attuabile, gestibile e produttivo. Aziende di fama mondiale come Deutsche Bahn, Cpanel, Yellowfin, Cisco e HH.ru raccolgono facilmente feedback da migliaia di clienti e migliorano l'esperienza del cliente fornendo assistenza clienti omnicanale. UseResponse si impegna a rendere il feedback dei clienti più significativo e a consentire alle aziende di prendere decisioni sullo sviluppo dei prodotti basate sui dati.
AllVoices
allvoices.co
Allvoices è una piattaforma di relazioni con i dipendenti che semplifica la gestione dei problemi di relazioni con i dipendenti. Con una soluzione all-in-one che utilizza AI, i team delle risorse umane possono diventare più efficienti e concentrarsi sul miglioramento dell'esperienza dei dipendenti, che ridurrà il rischio di cause legali, aumentano la conservazione e migliorano la produttività. Allvoices è affidabile da aziende leader tra cui Zillow, Sweetgreen, Patagonia e Duolingo non solo per superare i più grandi problemi di lavoro, ma per integrarsi perfettamente nei loro flussi di lavoro attuali e semplificare la vita - ecco perché Allvoices è stato nominato leader nell'impegno dei dipendenti, Gestione dei casi di risorse umane e categorie di informatori per G2.
Move the Chain
movethechain.com
Move the Chain è una piattaforma di coinvolgimento dei dipendenti e di responsabilità sociale aziendale che ti aiuta a rimanere in contatto con le iniziative filantropiche della tua azienda, ti consente di unirti alle comunità e partecipare agli impegni ERGS Resource Group (ERGS), unirti alle raccolte di fondi e agli eventi di volontariato e rimanere aggiornati con i progressi e l'impatto complessivi della tua azienda, direttamente sui team Slack e Microsoft!
FidForward
fidforward.com
FidForward usa un assistente di intelligenza artificiale per aumentare la quantità e la qualità del feedback nella tua organizzazione. Ricordando ai tuoi dipendenti e strutturando il loro feedback di interazione, FidForward riporta il valore del feedback per modellare la tua organizzazione.
Recognition
rewardable.co.uk
Rewardable è una piattaforma di premi gratuita e facile da usare che consente alle persone di inviare premi, pagamenti e incentivi a chiunque, ovunque, gratuitamente.
Accolader
accolader.io
Accolader è un sistema di premiazione tra pari gratuito con una versione Pro disponibile. Accolader si basa su ciò che funziona per aumentare la felicità e il coinvolgimento: premi con riconoscimento sociale e condiviso piuttosto che premi. L'attenzione è stata posta sulla semplicità, sia nell'amministrazione che nell'utilizzo.
Group Cards
groupcards.app
A Group Cards aiutiamo i nostri clienti a creare team più felici e produttivi. Abbiamo inviato oltre 5 milioni di messaggi di apprezzamento alle persone di tutto il mondo, ognuno dei quali è una piccola esplosione di gioia e connessione. Con le Carte di Gruppo puoi inviare un biglietto di auguri di gruppo, con pagine e firme illimitate, raccogliere soldi per un regalo e persino stampare la tua Carta di Gruppo come un libro.
Applauz
applauz.me
Ridurre al minimo il turnover e spingere la produttività a nuove altezze con Applauz. Applauz è una piattaforma di riconoscimento dei dipendenti pluripremiata dotata di tutti gli strumenti essenziali per supportare e rafforzare una cultura aziendale attiva e fiorente. Consentire senza sforzo colleghi e manager di riconoscerci con messaggi significativi di apprezzamento. Celebra i risultati riconoscendo i dipendenti con badge aziendali personalizzati e punti di premi Applauz riscattabili. Resta in contatto con i sentimenti del tuo team attraverso i sondaggi Pulse di APPLAUZ, autorizza il tuo team con obiettivi incentivati, offri vantaggi aziendali personalizzati, celebra le pietre miliari del servizio con il programma di anniversario di lavoro personalizzato di APPLAUZ e tuffati in report e analisi complete sia sul team che sui singoli livelli di coinvolgimento dei dipendenti attraverso la tua organizzazione. Con Applauz, non stai solo implementando una piattaforma di riconoscimento; Stai rivoluzionando il tuo approccio al coinvolgimento dei dipendenti.
Staffino
staffino.com
Staffino è una piattaforma di gestione dell'esperienza dei clienti e dei dipendenti con una forte presenza globale, che si rivolge con orgoglio a clienti in oltre 30 paesi e abbraccia una vasta gamma di settori. La nostra piattaforma online all'avanguardia si è evoluta per competere con le principali piattaforme CEM del mondo, offrendo un'interfaccia intuitiva e visivamente accattivante per raccogliere e gestire il feedback dei clienti e dei dipendenti. I prodotti Staffino XM sono sapientemente progettati per aziende di tutte le dimensioni in vari settori che cercano di rivoluzionare l'esperienza dei propri clienti e dipendenti sia a livello nazionale che internazionale. I nostri prodotti CX ed EX completi ti consentono di offrire una soddisfazione del cliente senza precedenti, ispirare la motivazione dei dipendenti e accelerare la crescita dei ricavi. Prodotti e servizi CX: - Gestione del feedback a ciclo chiuso - Monitoraggio dei casi di conservazione - NPS, CSAT, CES e altre metriche CX - Motore semantico - Dashboard CX personalizzate - Mastery Shopping® - Consulenza CX - Valutazione della gestione delle prestazioni - Sondaggi sull'esperienza del cliente Prodotti e servizi EX: - Riconoscimento e motivazione dei dipendenti - Ludicizzazione dei dipendenti - Prestazioni dei dipendenti - Coinvolgimento dei dipendenti
Espresa
espresa.com
Guidare i programmi di esperienza e coinvolgimento dei dipendenti in modi nuovi e significativi con il principale prodotto di Espresa, Global Lifestyle Spense Account (LSA). E, con LSA Plus, hai ancora più modi per alimentare la flessibilità inclusiva con il benessere totale, il riconoscimento e la comunità integrati. Dai ai tuoi dipendenti la libertà di scelta durante l'utilizzo del motore tecnico delle risorse umane che supporta i team di persone con attrazione e fidelizzazione, amministrazione minima e con diversità, equità e inclusione (DEI) integrati. Espresa è una piattaforma software e una rete di fornitori per fornire servizi di lavoro in loco che aiutano le aziende ad attrarre e mantenere le persone migliori aumentando in modo misurabile la loro produttività.
CardClan
cardclan.io
Fai sentire tutti apprezzati! CardClan elimina il fastidio di mostrare il tuo apprezzamento a dipendenti e clienti. Festeggia traguardi importanti, come compleanni, anniversari e persino la pensione con biglietti personalizzati che faranno sicuramente sorridere i destinatari. Con i nostri strumenti facili da usare, puoi andare ben oltre nell'esprimere gratitudine, indipendentemente dalla loro posizione nel mondo!
Caroo
caroo.com
Immaginiamo un mondo in cui le persone sperimentano una profonda connessione sul lavoro attraverso il riconoscimento. La nostra piattaforma rivela una profonda comprensione comportamentale delle esigenze di riconoscimento dei singoli dipendenti, fornisce informazioni su quando riconoscere e semplifica l'invio dei premi che i dipendenti effettivamente desiderano. Tutto in un unico posto. Crediamo che... - Ogni dipendente merita di essere riconosciuto per il suo impatto - Il riconoscimento è più significativo quando è adattato all'individuo - Il riconoscimento non deve essere ingombrante o esorbitante per essere veramente magico - Una cultura del riconoscimento dovrebbe esistere ovunque in un mondo organizzazione Caroo è una donna e veterana fondata e collabora con vari enti di beneficenza tra cui Feeding America. Dal 2015, Caroo ha donato oltre 20 milioni di pasti alle famiglie bisognose. Per saperne di più, visitare Caroo.com.
Qarrot
qarrot.com
Software di riconoscimento che migliora effettivamente le prestazioni dei dipendenti! Progettato per le esigenze delle imprese in crescita, Qarrot alimenta i premi e il riconoscimento basati sui risultati per migliorare la cultura e guidare migliori prestazioni dei dipendenti. - Autorizza i tuoi manager e dipendenti con il riconoscimento di punti e badge - Motiva le prestazioni individuali e di squadra con i premi basati sugli obiettivi - Festeggia compleanni e anni-anni di lavoro con premi Milestone - Aumenta la visibilità e il coinvolgimento del programma con un feed sociale in tempo reale e pubblico - Resta al passo con il tuo programma con report e analisi - Riscatta per i premi da qualsiasi luogo in pochi clic Con Qarrot, hai la flessibilità di progettare un programma di riconoscimento su misura per gli obiettivi e i valori aziendali della tua azienda. Qarrot fornisce uno strumento conveniente per le aziende in crescita per consentire ai loro manager e ai dipendenti di inviare punti e riconoscimenti basati su badge, per motivare le prestazioni individuali e di squadra con premi basati sulle prestazioni, per celebrare i compleanni e gli anniversari di lavoro con i premi automatizzati, per aumentare la visibilità del loro programma con un alimentazione sociale pubblica coinvolgente e per offrire ai tuoi dipendenti un catalogo di migliaia di marchi principali. Qarrot semplifica anche la tua vita facilitando il tuo programma da amministrare: controlla i costi con budget basati sui ruoli, delega la gestione del tuo programma creando più seggi di amministratore, personalizza l'offerta di premi con l'azienda fornita, misura e comprendi l'impegno dei dipendenti con dashboard e report dettagliati e molto altro ancora!
Perkbox
perkbox.com
Perkbox è una piattaforma di premi e benefici globali che aiuta le aziende a prendersi cura, connettersi e celebrare i loro dipendenti, indipendentemente da dove siano o cosa vogliono. La piattaforma assiste le organizzazioni ad allineare la propria gente con il loro scopo. Affidata di oltre 4.000 aziende in tutto il mondo, la piattaforma Perkbox aiuta a mantenere i dipendenti motivati, supportati e coinvolti. Autorizza le squadre con la scelta di come vorrebbero essere più ricompensati, riconosciuti e celebrati. Dalle premi personalizzati e il riconoscimento a benefici significativi e supporto al benessere, c'è qualcosa per tutti, indipendentemente dalla loro posizione o preferenze. L'app mobile globale offre un'esperienza senza soluzione di continuità in movimento per tutti i dipendenti ed è stata dimostrata per risparmiare tempo e denaro al miglioramento delle prestazioni del team. Con oltre 10 anni di competenza, Perkbox è progettato per aiutare le organizzazioni a portare la proposta di valore dei dipendenti al livello successivo.
AskYourTeam
askyourteam.com
AskYourTeam è qui per aiutare i consigli a raggiungere il cuore di ciò che conta di più. Sostituendo le congetture con approfondimenti, la sua piattaforma di intuizioni per i dipendenti e della comunità consente un processo decisionale più intelligente e più veloce, consentendo ai consigli di focalizzare le risorse dove faranno la differenza. Con AskYourTeam, gli utenti ricevono approfondimenti pertinenti e attuabili. Quando possono misurare l'impatto di tali azioni, possono convalidare e celebrare i progressi o guidare le cose in pista, se necessario. È così che AskYourTeam aiuta i consigli a promuovere culture di miglioramento continuo e cambiamento di impatto. Perché scegliere AskyourTeam? Il 100% si concentrò Comprende cosa funziona per costruire comunità fiorenti. Soluzione all-in-one Un'unica piattaforma facile da usare per approfondimenti sia per la comunità che per i dipendenti. Approfondimenti all'azione Scopri le intuizioni rilevanti, concentrati sulle azioni di maggior impatto e misura i progressi. Affidati di oltre 50 consigli in Australia e Nuova Zelanda. Soluzioni di AskyourTeam: <> Voce dei dipendenti Attingi alle esperienze vissute dei dipendenti con la piattaforma di intuizioni dei dipendenti, appositamente costruita per i consigli. Afferra le squadre ad alte prestazioni e coinvolte e li coinvolge nel dare forma a cosa e come il Consiglio consegna per la comunità. <> Voce della comunità Comprendi facilmente ciò che è più importante per le persone nella comunità e le loro opinioni su questioni o piani specifici, consentendo ai consigli di progettare e fornire servizi che soddisfino meglio le loro esigenze. <> Recensioni del servizio Allinea i servizi con le mutevoli esigenze della comunità. Mentre le revisioni dei servizi potrebbero sembrare un altro onere per le risorse allungate, AskyourTeam trasforma il modo in cui i consigli allineano la pianificazione del servizio e la consegna a piani annuali e dieci anni. Dai la priorità alle revisioni dei servizi per soddisfare al meglio le mutevoli esigenze della comunità, identifica le opportunità di sollevamento e le misure di impatto per guidare il miglioramento continuo. <> Manager di eccellenza Un modo comprovato per potenziare le prestazioni del Consiglio e dare la priorità alle azioni che faranno la differenza. Excellence Manager, sviluppato da Thrive35 e alimentato da AskYourTeam, aiuta i consigli a valutare le loro prestazioni rispetto al Framework di eccellenza aziendale australiana (ABEF), un modello di business riconosciuto a livello internazionale per consentire l'eccellenza organizzativa.
Teamphoria
teamphoria.com
TeamPhoria è un software di coinvolgimento dei dipendenti che costruisce e misura una forza lavoro coinvolta e una cultura aziendale. È la prima piattaforma software a fornire metriche di coinvolgimento dei dipendenti in tempo reale e consentire alle organizzazioni di monitorare e aumentare la cultura a livello di organizzazione. Le caratteristiche si concentrano sull'aumento del riconoscimento, nel miglioramento della comunicazione, nella cattura di feedback e nel miglioramento delle prestazioni per aiutare le aziende ad essere più felici, più efficaci e più produttive. Teamphoria ti consente di aumentare la produttività e il coinvolgimento dei dipendenti attraverso strumenti personalizzati e analisi per motivare e riconoscere il personale.
Howamigoing
howamigoing.com
Hai notato che praticamente tutti i 360 software di feedback e prodotti per la gestione delle prestazioni sembrano uguali? Noioso, poco interessante, goffo, nessun ROI chiaro. Solo un altro strumento HR è costretto ad imparare e i dipendenti sono costretti a utilizzare. Quindi guardi Howamigoing. La sua bella piattaforma di feedback dei dipendenti pluripremiati è l'unico prodotto di gestione delle prestazioni progettato Howamigoing è una piattaforma di feedback dei dipendenti meravigliosamente progettata che aiuta le persone ai leader a migliorare la loro cultura del feedback.
Klaar
klaarhq.com
KLAAR è una piattaforma di performance, sviluppo e coinvolgimento SaaS B2B che si adatta al modo in cui lavori. I suoi moduli sulla gestione delle prestazioni, gli obiettivi e gli OKR, il feedback 360, il tutoraggio e il coaching, il coinvolgimento e la carta Org consentono alle aziende di sviluppare e trattenere team ad alte prestazioni e coinvolti. La piattaforma di gestione delle prestazioni conversazionali con alimentazione AI di KLAAR elimina lo stress e il pregiudizio della gestione delle prestazioni con approfondimenti tempestivi alimentati dall'intelligenza artificiale che aiutano i team a identificare le aree per il miglioramento, prendere decisioni basate sui dati e, in definitiva, guidare prestazioni e carriere migliori. Costruito e implementato da ex leader delle risorse umane, KLAAR è l'unica piattaforma che non ti aiuta solo a gestire le prestazioni - ti consente anche di prevedere e migliorare le prestazioni in tempo reale. Flessibile e integrato con tutti i tuoi strumenti aziendali, KLAAR viene sempre aggiornato ed elimina qualsiasi doppio lavoro per i team aziendali e delle risorse umane. È possibile lanciare facilmente recensioni di prestazioni flessibili, identificare i migliori artisti tramite calibrazioni, allineare e tenere traccia degli obiettivi e OKR, automatizzare il feedback 360, creare una cultura di apprendimento continuo tramite tutoraggio e ascoltare e agire sul feedback dei dipendenti più importanti tramite ENP, sondaggi e impulsi.
HelloTeam
helloteam.com
HelloTeam è la principale piattaforma di coinvolgimento e gestione delle prestazioni dei dipendenti all-in-one progettata per creare team coinvolti e altamente efficaci attraverso obiettivi, recensioni di prestazioni a 360, uno contro uno per feedback in tempo reale, sondaggi, riconoscimento virtuale e altro ancora. La piattaforma intuitiva di Helloteam offre strumenti interattivi di cui le risorse umane e i dipendenti apprezzano. Il suo approccio olistico alla gestione delle prestazioni e al coinvolgimento dei dipendenti rende Helloteam lo strumento perfetto per costruire una cultura vincente.
Qatalyst
entropik.io
Qatalyst fornisce soluzioni alle tue sfide di ricerca sugli utenti aiutandoti a prendere decisioni incentrate sull'utente con feedback continuo degli utenti alimentato da Insights AI. Scopri come le funzionalità uniche di Qatalyst possono migliorare l'esperienza utente della tua piattaforma: * Percorsi di viaggio degli utenti: monitora il modo in cui gli utenti esplorano i tuoi prototipi e valuta dove riescono, esplorano o incontrano sfide nell'attività assegnata. * Mappe di calore e mappe di clic: ottieni informazioni approfondite sul coinvolgimento degli utenti sui tuoi contenuti multimediali, sul tuo sito web o sulla tua app con mappe di calore e mappe di clic generate tramite tecnologie di tracciamento degli occhi e dei clic. * Aree di interesse (AoI): comprendi gli interessi degli utenti analizzando il loro coinvolgimento nelle sezioni che attirano la loro attenzione, fornendo dati chiave per ottimizzare l'esperienza dell'utente.
Leanbe
leanbe.ai
Leanbe è una soluzione all-in-one che porta la gestione del prodotto a un livello superiore attraverso una combinazione avanzata di caratteristiche e funzionalità. Permette di: 1. Raccogliere e generare idee da diverse fonti e centralizzarle in un'unica dashboard Leanbe copre tutte e tre le fonti per la raccolta delle idee: - dai membri del team - da utenti e clienti - dai concorrenti Con l'aiuto delle integrazioni con Slack e Intercom e dell'estensione Google Chrome, la raccolta di idee è resa possibile da qualsiasi pagina sul Web. 2. Convalida continuamente le idee con l'aiuto di un sistema di punteggio costantemente aggiornato con trigger come feedback del team, comportamento del cliente, funzionalità utilizzate dal cliente e molto altro. 3. Costruire e ottimizzare la definizione delle priorità della roadmap concentrandosi sulla creazione di una roadmap basata sui dati e sui risultati anziché su una roadmap basata sulle funzionalità. Con Leanbe, sia il team che il cliente sono coinvolti nel processo decisionale garantendo così la sequenza ottimale degli elementi della roadmap. 4. Misurare la salute del prodotto attraverso un radar sanitario. Leanbe consente di avere una visione più ampia per valutare accuratamente i progressi attuali verso i tuoi obiettivi, misurare l'indice di soddisfazione del cliente e valutare la strategia time-to-market. Leanbe offre un'ampia gamma di strumenti e funzioni, nonché integrazioni bidirezionali con Jira, Trello, Slack, Intercom, Hubspot e Github, tutti diretti al miglioramento dei prodotti attraverso l'apprendimento rapido, il monitoraggio attento dei concorrenti e una collaborazione e una collaborazione più efficaci. processo decisionale all’interno del team.
ERIN
erinapp.com
ERIN è una piattaforma di segnalazione e mobilità interna dei dipendenti che genera 5 volte più assunzioni dalle segnalazioni dei dipendenti e dimezza il turnover. ERIN coinvolge i dipendenti con notifiche automatizzate, segnalazioni facili, funzionalità di mobilità interna e funzionalità di ludicizzazione per farli partecipare all'acquisizione di talenti in modo più efficace e frequente. L'intuitiva app mobile e il sito Web di ERIN consentono ai dipendenti di effettuare referenze in meno di 30 secondi, monitorare i loro bonus e far crescere la propria carriera nella tua azienda! La parte migliore è che il tuo team di acquisizione talenti non cambia assolutamente nulla del modo in cui opera oggi, ma può continuare a lavorare fuori dall'ATS per gestire i candidati. ERIN è automatizzato al 100% e si integra facilmente con i tuoi ATS e HRIS esistenti. Dal rinvio al giorno di paga, non è richiesto tempo di amministrazione. La tua polizza è piena di esclusioni speciali? Ulteriori incentivi per le assunzioni basate sulla diversità? Pagamenti a scaglioni focalizzati sulla fidelizzazione? Valute diverse in paesi diversi? Nessun problema! ERIN è progettato per automatizzare ogni dettaglio della tua polizza, permettendoti di gestire i referral automaticamente e in ogni paese in cui operi.
Qualee
qualee.com
Quadye è una piattaforma di esperienza dei dipendenti pluripremiata progettata per potenziare l'allineamento organizzativo e l'appartenenza. Semplifica il processo per le aziende di mantenere i talenti impegnati durante il ciclo di vita dei dipendenti, inclusi onboarding, apprendimento, micro-spirali e offording. La soluzione abilitata A.I. consente la creazione di flussi di lavoro interattivi, automatizza i requisiti di conformità e migliora in modo misurabile l'impegno. Fachaee è un'organizzazione guidata dalla diversità e la sua piattaforma è offerta in diciannove lingue.
BlockSurvey
blocksurvey.io
BlockSurvey assiste le società Web 3 fornendo una piattaforma incentrata sulla privacy per la creazione di forme e sondaggi, sfruttando la tecnologia blockchain per una maggiore sicurezza e proprietà dei dati. I punti salienti chiave includono la crittografia end-to-end, garantendo la privacy dei dati per aziende e intervistati e l'integrazione senza soluzione di continuità con ecosistemi decentralizzati. BlockSurvey è un software di indagine innovativo basato sull'intelligenza artificiale progettato per aziende e ricercatori che danno la priorità alla privacy dei dati e al coinvolgimento degli utenti. Caratteristiche chiave: 1. Creazione e analisi del sondaggio alimentato AI 2. Modelli personalizzabili e visivamente accattivanti 3. Opzioni di etichettatura bianca 4. Approccio privacy-primo senza annunci o tracker 5. Interfaccia intuitiva sia per i creatori che per gli intervistati
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