Arcoro

Le imprese edili e gli appaltatori possono utilizzare Arcoro per gestire le assunzioni, l’amministrazione del personale e le attività delle squadre sul campo durante l’intero ciclo di vita dei dipendenti. I suoi strumenti modulari includono il monitoraggio delle candidature e l’inserimento dei nuovi assunti, la gestione delle anagrafiche dei dipendenti, dei benefit, della formazione e della sicurezza, delle prestazioni e della pianificazione delle successioni. Le organizzazioni possono scegliere i moduli più adatti alle proprie esigenze. Per le squadre sul campo, Arcoro Time supporta la registrazione delle entrate e i cartellini orari con verifica GPS, oltre alla gestione di turni, spese, moduli e note sul campo. Dall’app mobile, i dipendenti possono inoltre consultare le proprie informazioni HR, i benefit, le buste paga e l’elenco dei contatti aziendali. Il personale HR e i responsabili possono utilizzare la piattaforma per aggiornare i dati dei dipendenti, gestire flussi di lavoro come le richieste di ferie, monitorare la formazione e le certificazioni e supportare la rendicontazione della conformità. Arcoro è progettato per le imprese edili con dipendenti in ufficio e nei cantieri. I suoi moduli possono integrarsi con sistemi di gestione delle paghe, contabilità, ERP e gestione dei progetti. Può essere adatto alle aziende che desiderano integrare strumenti HR e di rilevazione delle presenze pensati per il settore edile, tenendo conto che le funzionalità disponibili dipendono dai moduli utilizzati dall’organizzazione.

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