Threads Culture

Threads Culture ditujukan bagi organisasi yang ingin menghubungkan umpan balik karyawan sehari-hari dan tinjauan kinerja dengan nilai-nilai inti mereka. Manajer dan tim HR dapat menggunakannya untuk menetapkan sasaran dan tujuan khusus pekerjaan, memberikan atau meminta umpan balik mandiri, dari rekan sejawat, dan 360 derajat, serta mengadakan sesi evaluasi rutin sepanjang tahun. Tinjauan kinerja mempertimbangkan hasil sekaligus cara karyawan bekerja dalam kaitannya dengan nilai-nilai organisasi, dilengkapi pengingat dan pelacakan progres agar manajer dapat menyelesaikan tinjauan sesuai jadwal. Pelaporan menampilkan tren umpan balik, kinerja, dan nilai-nilai inti di seluruh karyawan dan tim. Threads Culture mungkin cocok bagi organisasi yang mencari pendekatan terstruktur untuk manajemen kinerja dan keterlibatan karyawan, sekaligus membantu mendukung perekrutan dan pengembangan berbasis nilai.

Penafian: WebCatalog tidak berafiliasi, terkait, diizinkan, didukung, atau dengan cara apa pun terhubung secara resmi dengan Threads Culture. Semua nama produk, logo, dan merek adalah milik pemiliknya masing-masing.