Halaman 11 - Alternatif - Dayforce
Timeular
timeular.com
Bukankah lebih bagus jika memiliki timesheet yang akurat dengan sedikit usaha dan tanpa harus terus-menerus diingatkan? Timeular memungkinkan hal ini dengan menggabungkan metode pelacakan waktu yang paling mudah menjadi satu. 10.000+ tim di seluruh dunia memanfaatkan Timeular untuk meningkatkan estimasi, melacak anggaran, menagih lebih banyak jam kerja, memantau profitabilitas, dan meningkatkan produktivitas. Privasi di Timeular lebih dari sekadar mematuhi GDPR. Misalnya data terlacak otomatis hanya disimpan secara lokal di komputer pengguna dan contoh lainnya adalah manajer tidak dapat melihat data karyawan secara real-time.
Workfeed
workfeed.io
Pengusaha dan manajer menggunakan Workfeed untuk membuat jadwal yang memberikan keseimbangan sempurna antara kebutuhan tenaga kerja dan tuntutan bisnis mereka. Dengan melakukan hal ini, mereka membuka jalan menuju optimalisasi biaya tenaga kerja, lingkungan kerja terbaik di kelasnya, dan hasil bisnis yang luar biasa. Intinya, pelanggan Workfeed menghemat hingga 80% waktu dan ribuan $, sekaligus meningkatkan kepuasan, fleksibilitas, dan retensi karyawan.
Ubeya
ubeya.com
Ubeya telah mengembangkan platform SaaS B2B yang membawa revolusi teknologi ke dunia pekerjaan sementara. Ini menghubungkan bisnis yang mengelola pekerja yang fleksibel, dan memungkinkan mereka untuk mengelola, melakukan outsourcing, menilai dan membayar seluruh tenaga kerja mereka. Ini menjembatani kesenjangan antara perusahaan kepegawaian, dunia usaha, dan pekerja shift dengan mengotomatiskan dan mengoptimalkan proses kerja, penjadwalan, komunikasi, penggajian, dan kepatuhan. Ubeya menyatukan saluran komunikasi yang tersebar, meningkatkan retensi pekerja, dan mengurangi tingkat ketidakhadiran, untuk membentuk kembali pengalaman kerja yang fleksibel. Platform Ubeya membantu ratusan bisnis di seluruh dunia menjadi lebih tangguh dan adaptif terhadap perubahan, sehingga menghasilkan pertumbuhan, keunggulan operasional, dan tenaga kerja yang bahagia.
SixFifty
sixfifty.com
SixFifty, sebuah perusahaan yang membantu bisnis mengotomatiskan kepatuhan dan dokumentasi undang-undang ketenagakerjaan, hari ini merilis tahap pertama Proyek Informatika Hukum Ketenagakerjaan (ELIP), sebuah upaya untuk membuat katalog, merangkum, dan menyandikan logika setiap undang-undang ketenagakerjaan di Amerika Serikat, untuk meningkatkan penelitian hukum akademis dan penggunaan bisnis praktis. SixFifty mengotomatiskan penelitian khusus negara bagian, penyusunan dokumen, dan pembaruan hukum yang berkelanjutan, menghilangkan kerumitan dan dugaan dari kepatuhan SDM. SixFifty membantu tim SDM dengan percaya diri melakukan sendiri pekerjaan kepatuhan spesifik negara bagian yang kompleks. Dengan SixFifty, Anda dapat membuat draf dokumen ketenagakerjaan yang disesuaikan (seperti kebijakan, perjanjian, dan adendum negara bagian) hanya dalam hitungan menit—tanpa harus mengeluarkan biaya besar untuk meminta pengacara menyusunnya untuk Anda.
Talenlio
talenlio.com
Temukan pembuat resume terbaik untuk mendapatkan pekerjaan impian Anda! Platform kami yang mudah digunakan menawarkan templat yang dapat disesuaikan, tip ahli, dan pratinjau waktu nyata. Buat resume yang profesional dan ramah ATS dalam hitungan menit dan tampil menonjol dalam persaingan. Mulai sekarang secara gratis dan buat kesan pertama Anda berarti!
Clovers
clovers.ai
Clovers adalah panduan tepercaya Anda untuk perekrutan yang mengutamakan orang. Kami membuka jalan yang mudah diikuti bagi perekrut dan tim perekrutan untuk membuat keputusan yang percaya diri dan tepat dengan wawasan yang tepat waktu dan dapat ditindaklanjuti. Platform intelijen perekrutan Clovers menghubungkan seluruh siklus perekrutan mulai dari deskripsi pekerjaan inklusif dan optimalisasi bahasa rekrutmen hingga melanjutkan teknologi redaksi dan penyaringan objektif serta wawancara terstruktur satu arah dan video langsung yang menekankan kolaborasi, kesetaraan, dan pembinaan. Clovers kemudian memberikan informasi dalam pengambilan keputusan, memungkinkan perekrutan yang lebih baik sehingga meningkatkan budaya perusahaan, memberikan dampak yang signifikan, dan bertahan untuk sementara waktu. Memulai Clovers itu mudah—platform kami siap berintegrasi secara lancar dengan sistem pelacakan pelamar. Anda akan segera memperoleh manfaatnya: pengurangan waktu perekrutan, peningkatan tingkat penutupan, perekrutan yang lebih adil, dan pengalaman kandidat yang lebih positif.
RecruitGo
recruitgo.com
RecruitGo adalah solusi menyeluruh untuk perekrutan jarak jauh. Temukan kandidat, rekrut melalui layanan perusahaan kami, kelola semuanya dari platform kami
RemotePass
remotepass.com
RemotePass adalah platform orientasi dan penggajian global yang paling kuat dan mudah digunakan untuk tim global. Visi kami adalah menciptakan dunia di mana setiap orang dapat bekerja dari mana saja sambil memiliki akses terhadap manfaat dan layanan keuangan. Dengan menghilangkan kerumitan dalam proses, kami menciptakan kembali penggajian dan tunjangan bagi perusahaan-perusahaan berwawasan ke depan dan tim jarak jauh. Bagi perusahaan, solusi lengkap kami membantu Anda mengontrol seluruh siklus kerja jarak jauh, memungkinkan Anda melakukan orientasi, membayar, dan mengelola tim jarak jauh di 150 negara — dengan mudah. Untuk tim dan kontraktor, RemotePass memastikan bahwa Anda dibayar tepat waktu dan dalam metode pembayaran serta mata uang pilihan Anda, dan aplikasi super kami memberikan akses tanpa batas ke layanan dan manfaat keuangan terkemuka — di mana pun Anda berada. Tim kami berfokus pada pengalaman pengguna, dan kami mengoperasikan produk kompleks dengan UX tingkat konsumen. Kami sangat peduli untuk memungkinkan tim SDM dan keuangan menghindari pekerjaan manual dan tetap patuh, sehingga Anda dapat fokus untuk menarik dan mempertahankan talenta global terbaik. Pesan demo hari ini untuk mengetahui bagaimana RemotePass dapat membuat orientasi dan penggajian Anda menjadi sangat mudah. RemotePass: Gabung dan bayar siapa saja, dari mana saja.
OpenComp
opencomp.com
OpenComp memberdayakan perusahaan dengan pertumbuhan tinggi untuk dengan percaya diri membuat keputusan bisnis terbaik dengan kecerdasan kompensasi. Lebih dari 2.000 perusahaan menggunakan OpenComp untuk menarik dan memberdayakan talenta terbaik dengan cara yang adil dan konsisten, termasuk Calm, DataRobot, Discord, DrChrono, Figma, Medium, Moses, Mux, dan Reddit. Didirikan pada tahun 2021 oleh Thanh Nguyen dan Nancy Connery, tim HR pendiri Salesforce, OpenComp telah mengumpulkan $24 juta modal ventura dari J.P. Morgan, TIME Ventures (dana investasi untuk Marc Benioff), 8VC dan banyak lagi. OpenComp tersedia gratis untuk organisasi hingga 50 karyawan, dengan harga dan layanan berjenjang untuk organisasi lain berdasarkan ukuran dan kebutuhan. Daftar di www.opencomp.com dan terhubung di www.linkedin.com/opencomp.
Aeqium
aeqium.com
AeQium adalah platform manajemen kompensasi total yang membantu Anda memberi kompensasi, mempertahankan, dan mengembangkan tim Anda. Manajer, perekrut, dan tim SDM menggunakan AeQium untuk membuat keputusan perusahaan yang lebih baik dengan lebih efisien dan mengembangkan bisnis mereka lebih cepat. AeQium menyediakan serangkaian alat canggih untuk menyederhanakan dan memodernisasi cara Anda memberi kompensasi kepada tim Anda. Anda dapat: * Menjalankan siklus kompensasi yang efisien dengan alur kerja AeQium yang dapat dikonfigurasi. * Jelaskan kompensasi kepada kandidat pekerjaan dengan cara yang menyenangkan dan bermerek menggunakan surat penawaran interaktif yang memvisualisasikan imbalan total dan menampilkan kepribadian perusahaan Anda dengan gambar, warna, dan video yang dapat disesuaikan. * Berkolaborasi dalam keputusan kompensasi yang lebih baik dengan cepat, dengan rentang perusahaan dan menawarkan data di ujung jari Anda. * Beradaptasi dengan pasar kerja yang kompetitif dengan secara otomatis menangkap metrik keberhasilan penawaran dan poin data dari kandidat penawaran yang bersaing untuk membuat keputusan perusahaan berdasarkan data. * Dapatkan wawasan waktu nyata tentang data kompensasi dan kesetaraan pembayaran, serta perbaiki masalah sebelum dimulai.
CezanneHR
cezannehr.com
Berkantor pusat di Inggris dan dipercaya oleh ribuan profesional SDM di seluruh dunia, Cezanne HR adalah sistem SDM modern dan lengkap untuk organisasi skala menengah dengan 100 - 3000 karyawan. Dilengkapi dengan fitur-fitur cerdas yang menghemat waktu, Cezanne HR memiliki semua yang diperlukan untuk mengelola, melibatkan, menghubungkan, dan mendukung karyawan dengan lebih baik, di mana pun mereka berada. Cezanne HR mencakup keseluruhan siklus hidup karyawan, mulai dari perekrutan dan orientasi, melalui SDM inti dan manajemen absensi dan absensi hingga kinerja, pengakuan karyawan, serta perencanaan karier & suksesi. Selain integrasi sistem penggajian pihak ketiga, Cezanne HR juga menawarkan layanan penggajian terkelola yang cerdas untuk organisasi di Inggris.
Remofirst
remofirst.com
Remofirst mempekerjakan karyawan penuh waktu dan/atau kontraktor atas nama Anda di 180+ negara. Tidak perlu menghabiskan waktu berbulan-bulan dan puluhan ribu dolar untuk mendirikan entitas lokal untuk bekerja dengan talenta terbaik Anda. Membayar, mengelola, dan merekrut karyawan tetap dan/atau kontraktor menggunakan kontrak yang sesuai dengan peraturan lokal sambil menghindari risiko kesalahan klasifikasi, lulus audit kepatuhan, dan mengelola tenaga kerja internasional Anda di satu tempat.
Shortlyst
shortlyst.ai
Shortlyst membantu organisasi perekrutan untuk mencari, melibatkan, dan merekrut kandidat yang tepat dengan lebih cepat dan hemat biaya sehingga mereka dapat menutup lebih banyak posisi, meningkatkan biaya dan waktu perekrutan, serta memaksimalkan keuntungan mereka. Shortlyst menawarkan kepada perekrut dari semua ukuran perusahaan database kandidat yang bersih dan akurat yang berisi lebih dari 650 juta profil kandidat dan informasi kontaknya, dikombinasikan dengan kemampuan untuk mengotomatiskan keterlibatan mereka dengan kandidat sekaligus menghindari penjangkauan ganda di antara anggota tim lainnya, dan komunikasi dua arah. Sinkronisasi ATS untuk mengurangi waktu yang dihabiskan dalam melakukan tugas admin.
Hireflow
hireflow.com
Hireflow mengotomatiskan perekrutan keluar Anda. Ia menemukan dan mengirim email dan tindak lanjut langsung ke kotak masuk prospek. Dengan Hireflow dan AI Sourcer kami, Anda dapat mengotomatiskan alur kerja dan mencari kandidat secara pasif sehingga Anda dapat fokus untuk merekrut kandidat terbaik!
Censia
censia.com
Censia menambahkan kecerdasan talenta yang didukung AI ke alur kerja talenta Anda yang sudah ada, mulai dari perekrutan hingga manajemen sumber daya manusia, pencarian eksekutif, dan perencanaan tenaga kerja. Integrasi kami yang lancar hadir dalam tiga tingkat: asli, standar, dan dasar), dan Anda juga dapat menggunakannya sebagai solusi cloud atau membangun solusi Anda sendiri melalui API. Tim yang menggunakan Censia menghabiskan waktu hingga 90% lebih sedikit untuk tugas-tugas manual (peninjauan, penelitian, dll.), menemukan kandidat yang lebih berkualitas dan beragam, menemukan kemampuan yang sudah mereka miliki di tim mereka, dan membuka potensi penuh dari tim bakat mereka. Ini karena ketika Anda menggunakan Censia, Anda memiliki akses ke beberapa data talenta terbaik yang ada. Setiap profil berisi informasi rinci tidak hanya tentang peran dan keterampilan tetapi juga tentang perusahaan dan industri. Menemukan talenta berkualifikasi optimal yang sempurna untuk tim Anda tidak pernah semudah ini. Algoritme AI Censia yang adil dilatih menggunakan kumpulan data milik kami yang tervalidasi, dikumpulkan, dibersihkan, dan dikorelasikan dari lebih dari 2.000 sumber. SEGERA HADIR: Pencarian dan penelitian bakat AI generatif.
SeekOut
seekout.com
SeekOut membantu ribuan organisasi merekrut, mengembangkan, dan mempertahankan talenta hebat dengan platform pengoptimalan talenta yang mengutamakan sumber daya manusia. Di era digital saat ini, organisasi dipenuhi dengan data—namun hanya sedikit yang benar-benar memahami karyawannya karena data orang-orangnya tertutup dan tidak terhubung. Karyawan Anda adalah pembuat perbedaan yang nyata—dan setelah Anda mengetahui minat, pengalaman, dan peluang mereka yang akan membawa mereka ke tujuan yang mereka inginkan, Anda dapat menyelaraskan keterampilan, kemampuan, dan jalur karier mereka dengan kebutuhan bisnis dengan lebih baik. SeekOut menyatukan akuisisi bakat, manajemen bakat, dan analisis bakat untuk membantu Anda mengembangkan orang-orang yang Anda miliki dan menemukan orang-orang yang Anda butuhkan. Enam dari 10 perusahaan paling bernilai di Amerika Serikat mempercayai SeekOut sebagai platform tunggal mereka untuk mengelola dan merekrut talenta. SeekOut baru-baru ini berada di peringkat 26 dari 500 dalam daftar Perusahaan Startup Terbaik Amerika versi Forbes, dinobatkan sebagai GeekWire Startup of the year, peringkat nomor dua dalam kategori B2B dari daftar 50 Startups untuk Ditonton The Information, dan termasuk dalam Madrona's Intelligent Apps Top 40 daftar. Didirikan pada tahun 2017, SeekOut telah mengumpulkan pendanaan sebesar $189 juta, didukung oleh Tiger Global Management, Madrona Venture Group, Mayfield, dan Founders Circle Capital dan bernilai $1,2 miliar. Untuk informasi lebih lanjut, kunjungi www.seekout.com.
Bryq
bryq.com
Bryq adalah platform intelijen talenta yang membantu organisasi merekrut orang yang tepat dengan cepat dan memungkinkan talenta yang ada untuk mewujudkan potensi penuh mereka. Memanfaatkan perkembangan terkini dalam psikologi I-O, Bryq menawarkan platform berbasis AI yang memungkinkan para profesional dan pemimpin HR mengurangi biaya perekrutan, meningkatkan kinerja karyawan, dan mengelola bakat secara efektif. Bryq mendukung mobilitas internal, mendorong budaya pembelajaran dan pengembangan, meningkatkan motivasi karyawan, mengidentifikasi area pertumbuhan, dan memprediksi kinerja terbaik – semuanya menggunakan data, bukan hanya intuisi. Dengan Bryq, Anda juga dapat memastikan kepatuhan terhadap undang-undang ketenagakerjaan dan secara signifikan mengurangi risiko bias perekrutan.
TalentMesh
talentmesh.com
Platform TalentMesh adalah platform rekrutmen intuitif berdasarkan tumpukan teknologi terkini, memungkinkan Anda melacak, mengotomatisasi, dan meningkatkan siklus rekrutmen secara penuh. Platform ini menggabungkan sistem pelacakan pelamar yang mudah digunakan dengan tes pra-kerja berkualitas, yang disesuaikan dengan situasi perekrutan unik Anda. Ini memberikan nilai lebih dari platform rekrutmen tradisional, dengan memanfaatkan data talenta unik, untuk membantu bisnis Anda: 1. Memahami jenis talenta apa yang akan mendorong kinerja 2. Temukan lebih banyak talenta tersebut di kumpulan pelamar yang ada 3. Susun dan profesionalkan wawancara Anda proses 4. Rekrut talenta terbaik dengan ketepatan ilmiah
MyLenio
mylenio.com
MyLenio adalah platform lengkap yang memungkinkan Bisnis Kecil Anda terorganisir dengan baik, memungkinkan Anda bekerja dengan perusahaan terkemuka seperti Google, PayPal, dan SAP dengan mengikuti standar industri terbaik. Platform kami akan mengintegrasikan semua proses Anda sehingga terorganisir dan mudah dikelola. MyLenio menyederhanakan bisnis Anda dengan membantu Anda mencapai standar tertinggi dalam SDM + TI + Kepatuhan Merampingkan bisnis kecil Anda dan mengatur perusahaan Anda untuk bekerja dengan Perusahaan Fortune-500!
RecruiterPM
recruiterpm.com
Perangkat lunak Sistem Pelacakan Pelamar (ATS), CRM, Kecerdasan Buatan, Manajemen Proyek & Analisis untuk merekrut tim dengan dasbor, metrik/analitik yang dapat disesuaikan, berbagi pengetahuan global, manajemen penelitian, penghargaan karyawan, gudang data, API, dan banyak lagi!
Rytfit.ai
rytfit.ai
Ucapkan selamat tinggal pada proses SDM yang kikuk dan ketinggalan jaman, serta terapkan pendekatan modern terhadap manajemen sumber daya manusia dengan Rytfit.ai. Rytfit adalah platform Manajemen Tenaga Kerja berbasis AI dengan solusi komprehensif yang dirancang untuk membantu organisasi mengelola tenaga kerja mereka secara efektif dan efisien. Tingkatkan Akuisisi Bakat ke tingkat berikutnya – Rythire disesuaikan dengan kebutuhan organisasi Anda. Masukkan jabatan apa pun untuk mempercepat penciptaan lapangan kerja Anda hanya dalam hitungan detik. Model semantik Rytfit memungkinkan organisasi beralih dari Hi ke Hire hanya dalam 7 hari. Platform RytHire memiliki fitur seperti menghilangkan tugas perekrutan manual dan menyederhanakan proses perekrutan. Membangun Tenaga Kerja, Memetakan Ulang Karyawan, dan Meningkatkan Retensi - Modul RytEngage memungkinkan organisasi mengidentifikasi dan mengembangkan bakat internal untuk peran baru, mempromosikan budaya pertumbuhan dan peluang. Ukur hal yang penting - Modul RytMeasure menyediakan hub terpusat untuk penetapan tujuan dan pelacakan secara real-time. Platform ini memungkinkan organisasi untuk menyelaraskan tenaga kerja mereka dengan keseluruhan strategi bisnis mereka dan mendorong hasil bisnis yang lebih baik. Sederhanakan proses SDM Anda, libatkan karyawan Anda, dan dorong hasil dengan solusi lengkap kami. Baik Anda bisnis kecil atau perusahaan besar, solusi kami dapat membantu Anda mencapai tujuan manajemen tenaga kerja dan meningkatkan proses Anda secara keseluruhan.
Preppio
preppio.com
Preppio adalah masa depan orientasi karyawan. Bangun chatbot di MS Teams, Slack & Workplace oleh Meta. Otomatiskan alur kerja HR Anda di Workday, SuccessFactors
Tangelo
tangelo.ai
Orientasi menjadi luar biasa. Tangelo menata ulang pengalaman perekrutan baru – membangun perjalanan karyawan yang sederhana dan menarik yang memberdayakan tim yang sedang berkembang. Kami percaya bahwa hari-hari pertama dan perubahan besar di tempat kerja harusnya menyenangkan. Jadi kami membangun sebuah platform yang memungkinkan perusahaan untuk menanamkan budaya mereka dengan lancar ke dalam perjalanan onboarding, cross boarding, dan offboarding. Karena Anda hanya mendapat satu kesempatan untuk mendapatkan kesan pertama yang baik.
PlaybookBuilder
playbookbuilder.com
Bangun Proses Bisnis dengan Kekuatan AI. Baik Anda ingin merekrut orang baru, meningkatkan skala atau menjual, atau sekadar mendorong kinerja organisasi Anda, PlaybookBuilder – kini dengan ChatGPT dapat membantu.
Sloneek
sloneek.com
Sloneek adalah sistem SDM modern yang berisi semua yang Anda butuhkan untuk mengelola seluruh perjalanan karyawan Anda. Cobalah selama 14 hari gratis!
Longlist
longlist.io
Longlist adalah CRM Perekrutan dan ATS untuk perusahaan rekrutmen dan kepegawaian yang berkembang pesat.
Talent Genie
talentgenie.co.za
Talent Genie adalah perangkat lunak rekrutmen (sistem pelacakan pelamar (ATS)) yang menggunakan pengenalan pola linguistik dan A.I. untuk memilih kandidat secara otomatis, mengetik ulang CV dan melacak lokasi mereka sehubungan dengan lokasi posisi.
foh&boh
fohandboh.com
foh&boh (www.fohandboh.com) adalah platform yang membantu restoran, hotel, dan pengecer merekrut dan menerima karyawan dengan lebih cepat. Kami membantu bisnis mempercepat proses perekrutan secara drastis dengan menghubungkan operator dan manajer perekrutan dengan talenta berkualitas dalam hitungan menit.
Jobilla
jobilla.com
Solusi rekrutmen digital Jobilla menawarkan pengalaman akuisisi bakat yang efisien kepada bisnis dan kandidat. Kami memberikan strategi yang dipersonalisasi untuk menarik kandidat yang pasif, mengurangi biaya perekrutan, dan mempercepat proses rekrutmen sekaligus menawarkan kepada kandidat cara untuk menemukan pekerjaan yang sesuai dengan keterampilan dan minat mereka. Dengan menggunakan Jobilla, bisnis dan kandidat mendapatkan apa yang mereka inginkan – bagaimana dan kapan mereka menginginkannya – hanya dengan beberapa klik mudah. Potensi. Terpenuhi.
Phenom
phenom.com
Didukung oleh AI, platform Phenom Intelligenct Talent Experience adalah solusi tunggal yang membantu kandidat menemukan dan memilih Anda lebih cepat, karyawan mengembangkan keterampilan mereka dan berkembang, perekrut menjadi sangat produktif, dan manajer membangun tim yang lebih kuat.