Alternatif - CandorIQ

Dayforce

dayforce.com

Dayforce adalah platform sumber daya manusia global untuk tenaga kerja modern. Sebagai solusi HCM perusahaan, Dayforce menggabungkan penggajian, SDM, tunjangan, manajemen bakat, manajemen tenaga kerja, dan banyak lagi dalam satu aplikasi cloud untuk mendukung tenaga kerja tanpa batas saat ini. Dayforce membantu memberikan pengalaman yang membantu organisasi mengeluarkan seluruh potensi tenaga kerja mereka dan beroperasi dengan percaya diri di mana pun mereka beroperasi di dunia. Dayforce berkantor pusat di Toronto, Ontario dan Minneapolis, Minnesota dengan operasi di seluruh dunia. Janji merek perusahaan untuk menjadikan kehidupan kerja lebih baik adalah komitmen yang dibuat tidak hanya kepada pelanggan, namun juga kepada karyawannya sendiri dan komunitas di mana Dayforce beroperasi. Area produk utama: · HRIS · Penggajian global, pembayaran sesuai permintaan · Manfaat · Manajemen tenaga kerja , termasuk manajemen waktu dan kehadiran serta tugas · Akuisisi talenta, termasuk perekrutan dan orientasi · Manajemen talenta, termasuk manajemen kinerja, perencanaan suksesi, manajemen kompensasi, survei keterlibatan, dan sistem manajemen pembelajaran terintegrasi · Pelaporan, analitik, dan dasbor tingkat lanjut · SDM mandiri layanan melalui aplikasi seluler Dayforce

Keka

keka.com

Perekrutan bukan hanya pencapaian satu langkah karena melibatkan berbagai fase kompleks dalam perjalanannya. Dan menemukan talenta yang tepat adalah batu loncatan untuk membangun lingkungan bisnis yang sukses. Oleh karena itu, Keka akan membekali Anda dengan fitur-fitur luar biasa seperti pencarian kandidat multi-platform, penilaian teknologi, kartu skor, dll. yang akan membantu Anda menawarkan pengalaman perekrutan yang siap menghadapi masa depan dengan Sistem Pelacakan Pelamar Keka.

Paycom

paycom.com

Selama 25 tahun, Paycom Software, Inc. (NYSE:PAYC) telah menyederhanakan bisnis dan kehidupan karyawannya melalui teknologi SDM dan penggajian yang mudah digunakan untuk memberdayakan transparansi melalui akses langsung ke data mereka. Dan berkat solusi pertama di industri, Beti®, karyawan kini melakukan penggajian mereka sendiri dan dipandu untuk menemukan dan memperbaiki kesalahan yang merugikan sebelum penyerahan penggajian. Mulai dari orientasi dan pendaftaran tunjangan hingga manajemen bakat dan banyak lagi, perangkat lunak Paycom menyederhanakan proses, mendorong efisiensi, dan memberi karyawan kendali atas informasi SDM mereka sendiri, semuanya dalam satu aplikasi. Diakui secara nasional karena teknologi dan budaya tempat kerjanya, Paycom kini dapat melayani bisnis dari semua ukuran di AS dan internasional. Paycom memimpin transformasi digital di tempat kerja Amerika. Komitmen kami terhadap budaya dan nilai-nilai membawa kami dinobatkan sebagai salah satu Perusahaan Paling Inovatif di Dunia oleh Fast Company, salah satu Tempat Kerja Terbaik di Amerika versi Newsweek, dan perusahaan terbaik di AS oleh Top Workplaces. Paycom memiliki sekitar 36.820 klien di seluruh Amerika Serikat (per 31 Desember 2023), naik 1% dari tahun sebelumnya. Pada tanggal 15 April 2014, Paycom menjadi perusahaan publik dengan sahamnya dibuka untuk diperdagangkan di Bursa Efek New York dengan simbol ticker PAYC. Pada awal tahun 2020, perusahaan bergabung dengan S&P 500.

Rippling

rippling.com

Rippling memberi bisnis satu tempat untuk menjalankan SDM, TI, dan Keuangan—secara global. Ini menyatukan semua sistem tenaga kerja yang biasanya tersebar di seluruh perusahaan, seperti penggajian, pengeluaran, tunjangan, dan komputer. Untuk pertama kalinya, Anda dapat mengelola dan mengotomatiskan setiap bagian siklus hidup karyawan dalam satu sistem. Ambil orientasi, misalnya. Dengan Rippling, Anda dapat merekrut karyawan baru di mana pun di seluruh dunia dan menyiapkan penggajian, kartu perusahaan, komputer, tunjangan, dan bahkan aplikasi pihak ketiga seperti Slack dan Microsoft 365—semuanya dalam waktu 90 detik.

HiBob

hibob.com

bob HRIS adalah platform manajemen sumber daya manusia yang membantu perusahaan dinamis menghasilkan yang terbaik dari karyawannya. Perangkat lunak HR kami unik, intuitif, dan cerdas

Paycor

paycor.com

Paycor memberdayakan para pemimpin untuk memodernisasi setiap aspek manajemen sumber daya manusia sehingga mereka dapat fokus pada hal yang benar-benar penting: membangun tim pemenang. Solusi HCM terpadu memastikan data karyawan ada di satu tempat, sehingga Anda tidak perlu berpindah platform, mengakses banyak sistem, atau memasukkan ulang informasi. Otomatiskan pekerjaan yang membosankan, mitigasi risiko kepatuhan, dorong efisiensi, berdayakan karyawan untuk mengontrol kesehatan keuangan mereka sendiri, dan dapatkan pemahaman yang lebih mendalam tentang bisnis Anda dengan analisis dan wawasan yang kuat.

Lattice

lattice.com

Lattice adalah Platform Manajemen Sumber Daya Manusia yang menyatukan semua alat, alur kerja, dan wawasan untuk membantu organisasi mengembangkan karyawan yang terlibat dan berkinerja tinggi dalam budaya pemenang. Dengan menggabungkan manajemen kinerja berkelanjutan, survei keterlibatan karyawan, manajemen kompensasi, dan alat pengembangan karier ke dalam satu solusi yang terhubung, Lattice dapat memberikan analisis sumber daya manusia yang kuat yang digunakan oleh tim SDM dan sumber daya manusia untuk mendorong hasil bisnis yang berdampak. Masuk dalam daftar Inc. 500 Perusahaan Swasta dengan Pertumbuhan Tercepat selama tiga tahun berturut-turut dan dinilai sebagai Tempat Terbaik untuk Bekerja oleh 99 persen karyawannya, Lattice melayani lebih dari 5.000 pelanggan di seluruh dunia, termasuk Slack, Cruise, dan Reddit.

Leapsome

leapsome.com

CEO dan tim SDM di perusahaan yang berpikiran maju (termasuk Spotify, monday.com, dan Unity) menggunakan platform Leapsome untuk menutup kesenjangan antara manajemen kinerja, keterlibatan karyawan, dan pembelajaran. Sebagai platform pemberdayaan manusia, Leapsome menggabungkan alat untuk Manajemen Sasaran & OKR, Tinjauan Kinerja dan 360an, Kerangka Pengembangan, Pembelajaran & Orientasi Karyawan, Survei Keterlibatan Karyawan, Umpan Balik & Pujian, Kompensasi & Promosi, dan Rapat. Pelajari lebih lanjut: Leapsome.com

Anaplan

anaplan.com

Anaplan adalah cara transformatif untuk melihat, merencanakan, dan menjalankan bisnis Anda. Dengan menggunakan teknologi Hyperblock™ miliknya, Anaplan memungkinkan Anda mengkontekstualisasikan kinerja real-time, dan memperkirakan hasil di masa depan untuk pengambilan keputusan yang lebih cepat dan percaya diri. Anaplan memungkinkan strategi dan perencanaan yang terhubung di seluruh perusahaan Anda untuk memajukan bisnis Anda. Berbasis di San Francisco, Anaplan memiliki lebih dari 200 mitra dan lebih dari 2.000 pelanggan di seluruh dunia. Kategori G2 meliputi: Manajemen Kinerja Perusahaan, Penganggaran & Peramalan, Manajemen Kompensasi, Perencanaan Penjualan & Operasi, Manajemen Kinerja Penjualan, Perencanaan Penjualan, Perencanaan Rantai Pasokan, dan Manajemen Tenaga Kerja.

Vena

vena.io

Vena adalah satu-satunya platform Perencanaan Lengkap yang memberdayakan dan menginspirasi para pemimpin bisnis serta profesional keuangan dan operasi untuk Plan To Grow™. Vena memanfaatkan keakraban dan fleksibilitas antarmuka Excel dalam Vena Growth Engine, platform dan metodologi SaaS yang mendukung rencana Anda dan memandu perjalanan Anda menuju pertumbuhan. Lebih dari 1.500 perusahaan terkemuka dunia tumbuh bersama Vena, termasuk Nike, Coca-Cola Consolidated, dan Kansas City Chiefs. Selain itu, Vena bekerja dengan lebih dari 100 Mitra kelas dunia. Kategori G2 meliputi: Perangkat Lunak Manajemen Kinerja Perusahaan (CPM), Perangkat Lunak Penganggaran dan Peramalan, Perangkat Lunak Financial Close, Perangkat Lunak Manajemen Kinerja Penjualan, dan banyak lagi.

ChartHop

charthop.com

ChartHop memiliki misi untuk menciptakan transparansi yang sehat dalam organisasi, sehingga karyawan dan organisasi dapat berkembang. Sebuah Platform Operasi Manusia yang dinamis, ChartHop menghubungkan dan memvisualisasikan data manusia untuk memberdayakan organisasi melalui wawasan, penyelarasan, dan tindakan. Menghadirkan pendekatan baru terhadap SDM, Platform Operasi Manusia ChartHop adalah sumber terpadu untuk data sumber daya manusia dan titik tindakan utama untuk program, proses, dan inisiatif sehari-hari. Dari eksekutif Sumber Daya Manusia dan Keuangan hingga manajer dan karyawan, ChartHop dirancang untuk semua orang di organisasi. ChartHop bekerja dengan baik dengan lusinan platform melalui integrasi yang kuat di seluruh rangkaian teknologi SDM, dan melayani perusahaan seperti 1Password, YipitData, BetterCloud, dan Starburst. Didirikan pada tahun 2019 oleh Ian White, ChartHop didukung oleh Andreessen Horowitz dan Cox Enterprises. Kunjungi ChartHop.com untuk mempelajari lebih lanjut dan ikuti ChartHop di Twitter dan LinkedIn.

Compass

getcompass.ai

Xoxoday Compass adalah platform manajemen insentif dan komisi bagi bisnis untuk mendorong lebih banyak pendapatan dan mengubah biaya penjualan terbesar mereka menjadi pendorong pertumbuhan bisnis. Kami membantu tim Penjualan dan Operasi Pendapatan merancang, merencanakan, mengotomatisasi, dan menyederhanakan struktur insentif dan komisi yang kompleks. Dengan elemen seperti permainan, penghargaan, pengakuan, komunikasi, dan kemampuan analitik, Compass memungkinkan Anda melibatkan dan meningkatkan kinerja tim penghasil pendapatan Anda. Hasilnya – peningkatan produktivitas penjualan, percepatan kinerja penjualan, pengurangan waktu pemrosesan insentif, penghematan anggaran insentif, dan banyak lagi. Compass bekerja di berbagai industri, mendukung berbagai kasus penggunaan, mulai dari perbankan hingga layanan keuangan, asuransi, fmcg, SaaS, dan logistik - dan masih banyak lagi. Hubungkan Compass ke CRM, HCM, ERP, atau alat kerja Anda sehari-hari. Muncul dengan integrasi bawaan dengan alat populer seperti Hubspot, Salesforce, Close.io, Leadsquared, GSheet, dan banyak lagi. Dengan metode penerapan seperti API, Aplikasi Web dan Seluler, Aplikasi dengan SSO, dan opsi SDK yang dapat dipilih, Compass mudah diterapkan dan diskalakan seiring pertumbuhan Anda.

Salary.com

salary.com

Salary.com adalah tujuan utama untuk mendapatkan informasi terpercaya yang dilaporkan oleh pemberi kerja tentang tingkat gaji karyawan dan praktik terbaik, tren, dan kebijakan terkait kompensasi. Perangkat lunak kami yang berbasis cloud dan pengetahuan domain kami yang tak tertandingi membantu bisnis dari semua skala untuk menyederhanakan hubungan antara orang-orang dan membayar untuk memenangkan perang memperebutkan talenta, sekaligus menyediakan alat, saran, dan data yang dibutuhkan individu untuk memahami dan mencapai potensi penghasilan penuh mereka.

Bridgit

gobridgit.com

Bridgegit adalah pelopor dalam perangkat lunak manajemen tenaga kerja konstruksi. Solusi andalan kami, Bridgit Bench, adalah platform perencanaan tenaga kerja terkemuka saat ini, yang telah bermitra dengan lebih dari sepertiga dari 400 perusahaan konstruksi terkemuka di Amerika Utara. Kami percaya bahwa keberhasilan suatu proyek, dan akan selalu, bergantung pada orang-orang yang bertanggung jawab melaksanakan pekerjaan tersebut. Itu sebabnya kami membangun satu-satunya solusi yang tersedia saat ini dengan saran cerdas untuk memastikan Anda menugaskan orang yang tepat, dengan keterampilan yang tepat, pada proyek yang tepat. Selain itu, Bench menawarkan solusi kolaboratif yang mudah digunakan dengan perkiraan strategis dan optimalisasi jalur pipa tingkat lanjut dengan pelacakan pengejaran, perencanaan skenario, serta pelaporan pasokan dan permintaan yang akurat.

Arcoro

arcoro.com

Perusahaan konstruksi dan kontraktor mempunyai kebutuhan manajemen tenaga kerja khusus, dan Arcoro menawarkan serangkaian perangkat lunak HR konstruksi modular yang memungkinkan perusahaan untuk mengatasinya dengan sukses. Arcoro adalah satu-satunya perusahaan teknologi Sumber Daya Manusia yang berfokus pada industri konstruksi, menawarkan solusi untuk membantu perusahaan merekrut, mengelola, dan mengembangkan tenaga kerja back office, profesional, dan terampil. Rangkaian modul Arcoro mencakup: • Pelacakan Pelamar • Orientasi • Manajemen Pembelajaran • SDM Inti • Manfaat • Pelacakan waktu/kehadiran ExakTime • Manajemen kompensasi • Manajemen kinerja dan perencanaan suksesi. Perusahaan dapat memilih untuk memanfaatkan satu atau semua modul, dan banyak pelanggan memulai dengan satu atau dua modul dan menambahkan lebih banyak lagi seiring dengan perubahan kebutuhan mereka, atau organisasi mereka berkembang. Modul-modul dalam rangkaian Arcoro sepenuhnya terintegrasi, namun juga terintegrasi dengan teknologi konstruksi lainnya termasuk manajemen proyek, manajemen tenaga kerja, dan sistem akuntansi. Arcoro menjalin kemitraan yang kuat dengan penyedia teknologi konstruksi terkemuka lainnya untuk memastikan pengalaman yang lancar bagi pelanggan. Lebih dari 8.000 perusahaan konstruksi dan kontraktor dari semua ukuran di Amerika Utara mengandalkan Arcoro untuk membantu mereka memenuhi kebutuhan SDM mereka. Setiap hari, lebih dari 1 juta profesional konstruksi masuk dan keluar menggunakan produk Arcoro. Arcoro berupaya memberikan pengalaman terbaik bagi karyawan di lapangan dan di kantor. Untuk informasi lebih lanjut silahkan kunjungi kami di www.arcoro.com.

TeamOhana

teamohana.com

TeamOhana adalah platform manajemen jumlah pegawai strategis yang membantu perusahaan berkembang melacak pengeluaran jumlah pegawai, berkolaborasi dalam rencana perekrutan, dan memperkirakan pengeluaran secara real-time. Sebagian besar perusahaan berkembang saat ini merencanakan dan mengelola jumlah karyawan dalam spreadsheet yang tidak terhubung. Prosesnya bergantung pada jam rapat, email, slacks, dan pembaruan spreadsheet manual yang tidak pernah mencerminkan informasi real-time. Hal ini menyebabkan pertumbuhan yang tidak efisien, sasaran bisnis yang terlewat, dan pengeluaran yang berlebihan. TeamOhana membantu perusahaan mencapai efisiensi operasional dan perkiraan akurat pembelanjaan nomor satu mereka: sumber daya manusia. Platform ini menggabungkan data dari HRIS, ATS, dan rencana perekrutan ke dalam satu sumber kebenaran untuk jumlah karyawan saat ini dan masa depan -- bukan dalam spreadsheet. Pelanggan TeamOhana menghemat 30+ jam/bulan, mengurangi varian anggaran di bawah 1%, dan sepenuhnya menghilangkan spreadsheet jumlah karyawan. Meskipun ini adalah platform penghitungan karyawan pilihan bagi para pemimpin Keuangan karena menggabungkan data orang secara real-time dengan data anggaran real-time untuk penganggaran dan perkiraan yang akurat, platform ini dirancang untuk kolaborasi. Ini menampilkan modul, dasbor, dan alur kerja untuk Talent, HR, dan pemimpin fungsional untuk merencanakan, merekrut, mengelola, dan melaporkan jumlah karyawan. Pelanggannya termasuk Docker, Postman, Honeybook, ExpressVPN, Invoca, Jobber, dan banyak lagi.

Figures

figures.hr

Figures adalah solusi manajemen kompensasi lengkap yang menyederhanakan (dan memperjelas!) kompensasi dan membantu perusahaan membuat tolok ukur, merencanakan, menyesuaikan, dan mengomunikasikan keputusan kompensasi mereka dengan lebih baik. Dengan Angka, Anda mendapatkan pedoman kompensasi lengkap dengan 100 ribu+ poin data ke dalam Tolok Ukur Data Pasar kami, Kebijakan Kompensasi yang jelas dan komprehensif, pembuat Kelompok Gaji lengkap dengan pusat pembagian, dan kalkulator anggaran Perencanaan Kompensasi yang canggih untuk menentukan anggaran kenaikan gaji Anda berikutnya dengan sebaik-baiknya ; menjadi satu solusi sederhana dan terukur. Dipercaya oleh ribuan bisnis top Eropa mulai dari perusahaan rintisan hingga merek mapan, Figures dirancang untuk membantu bisnis menghemat waktu dan uang di seluruh proses kompensasi dengan mendorong keputusan pemberian penghargaan kepada masyarakat yang lebih efisien dan adil.

Ravio

ravio.com

Sebagai platform manajemen kompensasi #1 di Eropa, Ravio membantu perusahaan teknologi terkemuka menarik, mempertahankan, dan memotivasi talenta terbaik. Pemimpin SDM dan Total Reward menggunakan tolok ukur kompensasi real-time dan pemerataan pekerjaan otomatis dari Ravio untuk mengomunikasikan strategi kompensasi mereka dengan percaya diri, membuka transparansi gaji di seluruh perusahaan, dan memimpin upaya untuk menutup kesenjangan upah berdasarkan gender. Semuanya dalam hitungan menit, bukan bulan. Ravio memudahkan untuk melihat, menganalisis, menyegarkan, dan berbagi kelompok gaji yang terus dikalibrasi berdasarkan data pasar bakat paling andal di Eropa. Itu berarti tidak ada lagi spreadsheet. Siklus peninjauan perusahaan yang mudah. Dan gaji yang adil dan transparan. Mulai dari perusahaan rintisan (startup) yang disruptif hingga perusahaan mapan, perusahaan dengan pertumbuhan tercepat di Eropa memercayai Ravio untuk mempercepat manajemen kompensasi mereka, meningkatkan proses, dan menjadikan sumber daya manusia sebagai pendorong pertumbuhan.

Pigment

pigment.com

Apa itu Pigmen? Pigment adalah platform perencanaan bisnis. Dengan menyatukan orang, data, dan proses ke dalam platform yang intuitif, mudah beradaptasi, dan terintegrasi, tim dapat dengan cepat membangun rencana bisnis strategis dan operasional yang tepercaya untuk mendorong pertumbuhan, bereaksi terhadap perubahan, dan mempersiapkan bisnis mereka di masa depan. Perusahaan industri terkemuka seperti Klarna, Figma, Airtable, PVH, dan Webhelp memercayai Pigment setiap hari, memungkinkan mereka membuat keputusan yang percaya diri dan akurat.

Comprehensive

comprehensive.io

Platform kompensasi karyawan lengkap yang membantu perusahaan membuat keputusan gaji yang lebih baik – tanpa memerlukan ribuan spreadsheet.

OpenComp

opencomp.com

OpenComp memberdayakan perusahaan dengan pertumbuhan tinggi untuk dengan percaya diri membuat keputusan bisnis terbaik dengan kecerdasan kompensasi. Lebih dari 2.000 perusahaan menggunakan OpenComp untuk menarik dan memberdayakan talenta terbaik dengan cara yang adil dan konsisten, termasuk Calm, DataRobot, Discord, DrChrono, Figma, Medium, Moses, Mux, dan Reddit. Didirikan pada tahun 2021 oleh Thanh Nguyen dan Nancy Connery, tim HR pendiri Salesforce, OpenComp telah mengumpulkan $24 juta modal ventura dari J.P. Morgan, TIME Ventures (dana investasi untuk Marc Benioff), 8VC dan banyak lagi. OpenComp tersedia gratis untuk organisasi hingga 50 karyawan, dengan harga dan layanan berjenjang untuk organisasi lain berdasarkan ukuran dan kebutuhan. Daftar di www.opencomp.com dan terhubung di www.linkedin.com/opencomp.

Aeqium

aeqium.com

AeQium adalah platform manajemen kompensasi total yang membantu Anda memberi kompensasi, mempertahankan, dan mengembangkan tim Anda. Manajer, perekrut, dan tim SDM menggunakan AeQium untuk membuat keputusan perusahaan yang lebih baik dengan lebih efisien dan mengembangkan bisnis mereka lebih cepat. AeQium menyediakan serangkaian alat canggih untuk menyederhanakan dan memodernisasi cara Anda memberi kompensasi kepada tim Anda. Anda dapat: * Menjalankan siklus kompensasi yang efisien dengan alur kerja AeQium yang dapat dikonfigurasi. * Jelaskan kompensasi kepada kandidat pekerjaan dengan cara yang menyenangkan dan bermerek menggunakan surat penawaran interaktif yang memvisualisasikan imbalan total dan menampilkan kepribadian perusahaan Anda dengan gambar, warna, dan video yang dapat disesuaikan. * Berkolaborasi dalam keputusan kompensasi yang lebih baik dengan cepat, dengan rentang perusahaan dan menawarkan data di ujung jari Anda. * Beradaptasi dengan pasar kerja yang kompetitif dengan secara otomatis menangkap metrik keberhasilan penawaran dan poin data dari kandidat penawaran yang bersaing untuk membuat keputusan perusahaan berdasarkan data. * Dapatkan wawasan waktu nyata tentang data kompensasi dan kesetaraan pembayaran, serta perbaiki masalah sebelum dimulai.

Papervee HR

papervee.com

Papervee adalah solusi sumber daya manusia berbasis cloud yang membantu menyederhanakan tugas-tugas seperti pelacakan waktu, manajemen cuti, dan pengorganisasian dokumen. Solusi ini memusatkan alur kerja SDM seperti penjadwalan, kerja jarak jauh, pelacakan lembur, dan banyak lagi. Ini juga mengotomatiskan pembuatan kontrak kerja, perekrutan, dan pelacakan waktu proyek.

Omni HR

omnihr.co

Omni adalah perangkat lunak manajemen SDM lengkap yang mendefinisikan ulang cara bisnis mendekati manajemen karyawan. Misi mereka jelas: untuk memberdayakan perusahaan-perusahaan modern dalam perjalanan mereka untuk mengembangkan tim yang terlibat dan berkinerja tinggi. Dibangun untuk secara holistik mendukung seluruh siklus hidup karyawan Anda secara menyeluruh, Omni membantu tim HR merekrut, menerima, mengelola, dan membayar karyawan Anda di seluruh dunia. Asia dan sekitarnya hanya dengan beberapa klik. Dengan Omni, waktu berharga Anda dan tim tidak lagi terbuang dalam entri data atau tugas administratif, namun disalurkan ke inisiatif strategis dan interaksi bermakna yang mendorong pertumbuhan bisnis.

Abacum

abacum.io

Abacum adalah solusi perencanaan keuangan paling terukur untuk mengotomatisasi, menganalisis, dan memperkirakan dampak strategis. Terintegrasi secara mulus dengan ERP, CRM, HRIS, dan gudang data Anda, Abacum menyediakan pembaruan waktu nyata untuk semua laporan dan perkiraan Anda. Dari laporan manajemen dan analisis skenario hingga penganggaran tingkat vendor dan perencanaan jumlah karyawan, Abacum memberdayakan tim keuangan untuk mendorong akuntabilitas dan mencapai hasil di seluruh bisnis mereka. Ada alasan mengapa perusahaan dengan pertumbuhan tercepat dapat melaporkan dan merencanakan 75% lebih cepat dengan Abacum. Untuk melihat bagaimana Abacum dapat mengotomatiskan FP&A untuk perusahaan Anda, kunjungi abacum.io.

Agentnoon

agentnoon.com

Platform desain organisasi dan perencanaan tenaga kerja untuk mendorong kinerja organisasi. Memungkinkan pengambilan keputusan strategis menggunakan desain organisasi yang cepat, mudah, dan interaktif, perencanaan tenaga kerja, dan alat analisis sumber daya manusia yang dinamis.

Xactly

xactlycorp.com

Prediktabilitas. Profitabilitas. Kegembiraan. Ubah operasi pendapatan perusahaan Anda menjadi mesin pendapatan yang cerdas. Beradaptasi dengan perubahan kondisi pasar sambil meningkatkan pendapatan dan laba. Selamat datang di Platform Pendapatan Cerdas Xactly

Plentive

plentive.com

Plentive adalah perangkat lunak pelacakan insentif yang paling kuat. Anda dapat secara otomatis melacak, menghitung, dan mengelola paket bonus Anda. Memotivasi tim Anda dan mendorong kinerja perusahaan dengan platform manajemen insentif kami yang mudah.

Paidwell

paidwell.io

Paidwell adalah teknologi kompensasi bayar-untuk-kinerja untuk perusahaan dengan pertumbuhan tinggi dan perubahan tinggi. Program kompensasi kompetitif berbasis data yang menarik & mempertahankan talenta yang Anda perlukan untuk sukses.

LiveRem

liverem.com

LiveRem adalah platform pembandingan wawasan SDM real-time. Didirikan pada tahun 2024, LiveRem terhubung langsung ke sistem penggajian & SDM untuk memberikan pandangan mendalam tentang wawasan SDM, dan membandingkannya dengan pasar lainnya. LiveRem membantu pelanggan membuat keputusan berdasarkan data, menghemat waktu dan meningkatkan efisiensi biaya. Pada akhirnya LiveRem membantu organisasi menarik dan mempertahankan talenta. LiveRem saat ini tersedia di Selandia Baru dan Australia, dan akan segera tersedia di Singapura dan Dubai.