7. oldal – Alternatívák - SkillsBoard

Mentessa

Mentessa

A Mentessa platform munkatársakat kapcsol össze: onboarding, pármentorálás, tudásmegosztás és informális egyeztetések naptárba szervezett, AI-alapú párosításával.

AssessTEAM

AssessTEAM

Felhőalapú teljesítményértékelő szoftver, amely munkavállalók értékelését, célkitűzést, 360° visszajelzést és folyamatos visszacsatolást kezeli; Google Workspace/Microsoft 365 integrációval.

Primalogik

Primalogik

A Primalogik testreszabható teljesítménymenedzsment szoftver: 360° visszajelzés, teljesítményértékelés, célkövetés, elégedettség-felmérések, visszajelzés és jelentések egy helyen.

Tovuti LMS

Tovuti LMS

A Tovuti LMS szervezeteknek szánt tanuláskezelő rendszer: kurzusok létrehozása és szállítása, képesítések és előrehaladás nyomon követése, tartalomkezelés, értesítések és jelentések.

Peoplelogic

Peoplelogic

A Peoplelogic munkaerő- és teljesítménykezelő eszköz: egyesíti az elkötelezettség és kiégés jelzőit StayFactor™ pontban, és szervezeti hálózatelemzéssel feltárja együttműködési mintákat és szűk keresztmetszeteket.

HelloTeam

HelloTeam

Munkavállalói elköteleződés és teljesítménykezelő platform: célok, 360°-os értékelések, one-on-one megbeszélések, valós idejű visszajelzés, felmérések és virtuális elismerés kezelése.

BigSpring

BigSpring

A BigSpring egy MI-alapú munka- és képzéstámogató platform: releváns tartalmat juttat a megfelelő munkatársakhoz, támogatja a coachingot és elemzésekkel segíti a teljesítmény javítását.

ProductDyno

ProductDyno

A ProductDyno digitális termékek kezelésére, licencelésére és biztonságos kézbesítésére szolgáló platform, integrációval az automatizált folyamatokhoz.

Frankli

Frankli

A Frankli segíti a vezetőket célok kitűzésében, folyamatos visszajelzés adásában és 1:1 találkozók, valamint teljesítmény-elemzések kezelésében HR-láthatósággal.

LearningCart

LearningCart

LearningCart egy integrált rendszer: e‑kereskedelem keretrendszer, tartalomkezelő, blogmotor és SCORM-kompatibilis tanuláskezelő (LMS), amely egyszerűen kezelhető és bővíthető nem technikai felhasználók számára.

ThriveSparrow

ThriveSparrow

ThriveSparrow egy munkavállalói sikerplatform: elkötelezettségi és visszajelzés‑felmérések, társi elismerés pontokkal, 360° teljesítményértékelések és elemzések a fejlesztéshez.

Thirst

Thirst

Thirst egy AI-alapú tanulási platform, amely személyre szabott képzést, tudásmegosztást, tartalomkészítést, elemzéseket és csapat-specifikus munkaterületeket biztosít vállalatoknak.

AspireVue

AspireVue

Az AspireVue munkaalkalmassági felméréseket és tehetségmenedzsmentet nyújt: kiválasztás, beillesztés, célkezelés, 360 értékelés, önreflexió, képzés, coaching, utánpótlás és elemzések; mobil, integrációk, AI.

PlaybookBuilder

PlaybookBuilder

PlaybookBuilder: AI- és ChatGPT-támogatással playbookok, munkafolyamatok és műveleti tervek létrehozása, kezelése és megosztása csapatok és egyének számára.

Possibleworks

Possibleworks

A PossibleWorks OKR-alapú célkezelő rendszer KKV-knak: összehangolja egyéni és csapatcélokat szervezeti prioritásokkal, valós idejű áttekintést és AI chatbotot ad kompetenciafejlesztéshez, MS/G Suite integrációval.

Crewmojo

Crewmojo

A Crewmojo teljesítménymenedzsment platform: személyre szabott célok, visszajelzés, 1:1 megbeszélések, fejlesztési tervek és értékelések, mobilon és HR/eszközökkel integrálható.

PeopleGoal

PeopleGoal

A PeopleGoal teljesítménymenedzsment és munkavállalói elkötelezettség platform; célok/OKR-ok, rendszeres check-in, visszajelzés, elismerés és 360° értékelések kezelésére.

Continu

Continu

Continu egy vállalati tanuláskezelő rendszer (LMS) közép- és nagyvállalatoknak; központosítja a képzéseket, integrálható Slack/Google/Zoom szolgáltatásokkal, és AI-alapú funkciókkal támogatja a tanulást.

Centrical

Centrical

A Centrical AI-alapú munkavállalói teljesítményplatform: valós idejű teljesítménymenedzsmentet, adaptív mikrotanulást, AI-coachingot, minőségellenőrzést és munkavállalói visszajelzést nyújt.

MedTrainer

MedTrainer

A MedTrainer egy egészségügyi platform, amely képzést (LMS), dokumentum- és megfeleléskezelést, eseményjelentést és hitelesítési (credentialing) folyamatokat egyesít.

Qulture.Rocks

Qulture.Rocks

A Qulture.Rocks teljesítményértékelő és célkövető rendszer, amely kiváltja a táblázatokat és kézi számításokat: értékelések, visszajelzés, 1:1 találkozók, OKR-követés és elemzések.

Quaffle

Quaffle

Quaffle egyszerű HR-eszköz, amely csapaton belüli kollégák közti értékelés és visszajelzések gyűjtését és rendszerezését teszi lehetővé, hogy a visszajelzések gyakorlati teendőkké váljanak.

Happy5

Happy5

A Happy5 mobilra tervezett folyamatos teljesítmény-kezelő platform, amely valós idejű munkatársi adatokat gyűjt és elemzi a teljesítményt.

Teamphoria

Teamphoria

A Teamphoria munkavállalói elkötelezettséget mérő és javító szoftver: valós idejű mutatók, visszajelzések, elismerés és teljesítménykezelés a vállalati kultúra nyomon követésére.

Appraisd

Appraisd

Az Appraisd teljesítménymenedzsment szoftver, amely értékeléseket, célkezelést, visszajelzést és egy‑az‑egyben fejlődési megbeszéléseket támogat szervezetek számára.

CircleHD

CircleHD

A CircleHD vállalati videós tanulási platform: videós képzést biztosít, növeli a munkavállalói részvételt, támogatja érdeklődők azonosítását és a cselekvésre ösztönzést.

RomyLMS

RomyLMS

A RomyLMS kurzusokat létrehozó és kiosztó tanuláskezelő rendszer, amely nyomon követi a felhasználók előrehaladását, jelentéseket készít, tartalmaz gamifikációs elemeket és mobilra optimalizált.

Nvolve

Nvolve

A Nvolve papírmentesíti a munkautasítások, SOP-ok és ellenőrzőlisták kezelését: dokumentumkezelés tablet aláírással, videós és vegyes tanulás, valamint integrált partnermegoldások elérése.

Shieldbyte LMS

Shieldbyte LMS

Shieldbyte LMS egy integrált tanuláskezelő rendszer, amely önálló e-learning tanfolyamokat, kvízeket, nyomon követést, tanúsítványokat és előre konfigurált vagy saját tartalom támogatását biztosítja.

StaffCircle

StaffCircle

A StaffCircle teljesítmény- és fejlesztésmenedzsment platform: nyomon követi a munkavállalói teljesítményt, elkötelezettséget és fejlődést, csökkenti az adminisztrációt.