דף 4 – אלטרנטיבות - Mirro
Harri
harri.com
Harri היא המובילה העולמית בטכנולוגיות Frontline Employee Experience. פלטפורמת Harri נבנתה עבור חברות עם שירות בלב העסק שלהן וכוללת פתרונות למשיכת כישרונות, ניהול כוח אדם, מעורבות עובדים וציות. Harri מאפשר לארגונים לגייס, לשמר ולנהל בצורה חכמה את הכישרונות הטובים ביותר כדי לנהל ולשפר את העסקים שלהם. היא משרתת למעלה מ-55,000 מסעדות ובתי מלון וארבעה מיליון עובדי אירוח ברחבי העולם, עם צמיחה מתפתחת בתחום הקמעונאות והבריאות. Harri יצרה קשרים עם רבים ממותגי האירוח המובילים בעולם על ידי שמירה על התמקדות בלייזר במשימתה לשפר את חווית העובדים עבור צוותי חזית. Harri קיבלה בברכה לקוחות בולטים כמו Raising Cane's Chicken Fingers והשיקה הטמעות כלל-מערכתיות עבור Subway בארה"ב ומקדונלד'ס בבריטניה. בסיס המשתמשים הפעיל של החברה הוכפל מדי שנה, מה שהקל על 7.2 מיליון יישומים לעבודה, 2.6 מיליון הודעות ויצירת 237,000 רשימות משרות .
Tability
tability.app
Table היא פלטפורמה בסיוע בינה מלאכותית שנועדה לייעל את תהליך מעקב אחר יעדים, להניע ביצועים ולעזור למשתמשים להישאר מיושרים עם היעדים העיקריים ו-OKRs (יעדים ותוצאות מפתח). הוא משתמש בבינה מלאכותית כדי לגבש אסטרטגיות המבוססות על יעדים, ומציע מטרות ומשימות מדידות באופן מיידי. הכלי גם מייצר מדדי מפתח שניתן להתאים למפרטים אישיים ולהקצות לחברי הצוות המתאימים. יתרה מזאת, Table מציעה תכונות כגון דיווח לפי דרישה, הדמיה של כל היעדים בתוך הארגון, מעקב אחר יוזמות ומשימות מפתח, ומתן צ'ק-אין מהיר כדי להבטיח מיקוד יומיומי. עם היכולת להתחבר למגוון רחב של אפליקציות, Tability מאפשר צ'ק-אין אוטומטי על יעדים ואישורים, מה שהופך את המעקב אחר ההתקדמות ליעיל יותר. האינטגרציה עם OpenAI והניצול של מודל ה-GPT-3 שלה מעשירים את תהליך הגדרת היעדים. הכלי יכול לתרגם חזון לאסטרטגיה תוך שניות על ידי הצעת יעדים שנוצרו בינה מלאכותית ופריטי פעולה רלוונטיים. בנוסף, Table מתחברת לנקודות נתונים ספציפיות באפליקציות ויוצרת צ'ק-אין על סמך פעילויות, מספקת עדכוני התקדמות בזמן אמת ומטפחת דיונים סביב תוצאות.
Access
theaccessgroup.com
Access משנה את פני תוכנות ניהול עסקיות, לא רק באופן שבו אנו משרתים את הלקוחות שלנו, עומדים בהבטחה שלנו לתת להם את החופש לעשות יותר ממה שחשוב להם, אלא גם עבור האנשים שלנו, המשקיעים שלנו וארגוני הצדקה הקרובים הלב שלנו במקום בו אנו חיים ועובדים. Access עוזר ליותר מ-100,000 לקוחות לשנות את אופן השימוש בתוכנה העסקית שלהם, ומעניק לכל עובד את החופש לעשות יותר ממה שחשוב.
Sequoia One
one.sequoia.com
המטרה של Sequoia One היא לעזור לעסק ההייטק שלך לשגשג על ידי טיפול בנטל המנהלי שמסיח את דעתך מהתמונה הרחבה יותר. אנו מציעים הטבות תחרותיות ומשאבי אנוש במיקור חוץ המיועדים לחברות חדשניות עם צמיחה. אנו יודעים כמה חשוב למשוך ולשמור כישרונות, לייעל ולהרחיב את הפעילות שלך, לייצב את עלויות משאבי אנוש ולהגן על העסק שלך. תן לנו לעשות את המשימות הכבדות האלה כדי שתוכל להתמקד בהעלאת העסק שלך לשלב הבא.
Eddy
eddy.com
Eddy היא הפלטפורמה האידיאלית של משאבי אנוש ושכר לעסקים קטנים שצמחו מעל גיליונות אלקטרוניים. הוא מציע את תכונות המפתח שאתה צריך ללא המורכבות והתקורה של מערכות גדולות יותר, נותן לך את ההזדמנות לפשט את חייך על ידי שילוב של כלים מרובים לכדי אחד שהגיוני עבור העסק שלך. חסוך זמן וכסף עם אדי. גייס, הכנס, נהל ושלם עובדים - הכל במערכת אחת ופשוטה.
The Predictive Index
predictiveindex.com
המדד החזוי מאמין שכל בעיה עסקית היא בעיה של אנשים. נתוני אנשים צריכים להנחות כל שלב במסע של עובד, מהראיון הראשון ועד לקידום הגדול - והם צריכים להנחות גם את האסטרטגיה העסקית שלך. אנו קוראים לזה "אופטימיזציה של כישרונות", וכל חלק בפלטפורמה המודולרית שלנו בנוי לתמוך בו. PI HIRE: גייס את המועמד המושלם לכל משרה, בכל פעם עם PI Hire. אנו עוזרים לך לצמצם את התחום שלך עם מועמדים עם הערכות התנהגותיות וקוגניטיביות המגובות על ידי למעלה מ-60 שנות מדע ומיליוני נקודות נתונים. בנוסף, אנו הופכים את תהליך הגיוס שלך לקל ואובייקטיבי עם מדריכי ראיונות מותאמים אישית. PI INSPIRE: נהל את הצוותים שלך להצלחה עם PI Inspire. לא עוד ניחושים לגבי איך לנהל מישהו בצורה הטובה ביותר: מדריכי מערכות היחסים שלנו מספקים ניתוח יסודי של ההתנהגות של כל חברי צוות, עם שלבים מעשיים כיצד תוכל לעזור להם למצות את הפוטנציאל שלהם. אתה תהיה מודע לעצמך גם כמנהל, עם תרשימי התפתחות מותאמים אישית המציגים את חוזקות המנהיגות שלך ואת תחומי הזהירות שלך. PI PERFORM: לעולם אל תחמיץ יעד או מועד אחרון על ידי הוספת PI Perform לתהליכים היומיומיים שלך. PI Perform היא תוכנת ניהול הביצועים היחידה לפתח את המנהלים שלך בכל יום, לבנות אחריות ולערב את האנשים שלך - עם מדע ההתנהגות של PI מובנה. עיצוב PI: הערכת המטרות האסטרטגיות וסגנון ההתנהגות (או "סוג הצוות") של הצוות שלך - לצד עיצוב ה-PI - כך שתוכל לדעת היכן הצוות מתאים להצליח ואיפה הם עשויים להצטרך להתמתח. עם PI Team Discovery™, אתה יכול לבנות צוותים מותאמים לאסטרטגיה העסקית שלך ולנצח את המתחרים. אבחון PI: גלה אם הארגון שלך בדרך הנכונה עם PI Diagnose. סקרי מעורבות העובדים של Diagnose נותנים לך נתונים מפורטים על היכן אסטרטגיית הכשרונות שלך מצליחה ונכשלת, בחלוקה לכל רמה בארגון. כאשר אתה נתקל בבעיות מעורבות, אנו נותנים לך צעדים מעשיים כדי לפתור אותן. רתום את מלוא העוצמה של אופטימיזציה של כישרונות עם המדד הניבוי.
Betterworks
betterworks.com
Betterworks היא החלוצה בפתרונות תוכנה חכמים לניהול ביצועים. פלטפורמת ה-SaaS הגמישה והמוכנה לארגונים עוזרת לכוח העבודה ולארגונים להשיג את הפוטנציאל הגבוה ביותר שלהם עם כלים המטפחים אפקטיביות רבה יותר של מנהל וביצועי עובדים, מה שמוביל למעורבות ושימור גבוהים יותר, ובסופו של דבר, לתוצאות עסקיות טובות יותר. פתרון Betterworks משלב בינה מלאכותית וניתוח נתונים המאפשרים לארגונים לקבל החלטות חכמות ומבוססות נתונים הקשורות לביצועים, כיול, פיתוח מיומנויות, פיתוח קריירה ותכנון רצף. כפתרון מקיף ומיועד לניהול ביצועים, הוא משלב הגדרת יעדים, שיחות מנהל-עובד, משוב, מעורבות עובדים והכרה - כולם נגישים באפליקציות שעובדים משתמשים בהם מדי יום בזרימת העבודה, כמו דואר אלקטרוני, לוחות שנה ו אפליקציות להעברת הודעות. המודולים של Betterworks לוכדים נתונים מובנים ובלתי מובנים כדי לספק ל-HR תצוגות מקיפות ופרטניות של ביצועי עובדים כאחד. זה מאפשר למנהלים לאמן בקלות עובדים הן בביצועים והן בפיתוח קריירה, תוך שיפור מתמיד בביצועים והעלאת חווית העובד. הגברת אפקטיביות המנהל Betterworks מקלה על חווית הלחץ של מנהלים בכך שהיא עוזרת להם לעמוד ביתר קלות בדרישות הארגוניות והעובדים. באמצעות תבניות שיחה וכלי צ'ק-אין, מנהלים יכולים לסקור באופן קבוע את התקדמות מטרות העובדים ולהשתתף בשיחות משמעותיות סביב ביצועים, הכרה ופיתוח קריירה. זה מחזק את יחסי מנהל-עובד על ידי הגברת האמון, השקיפות והאותנטיות. מתן חווית עובדים טובה יותר עם AI כטייס משנה עסקים משיגים תוצאות טובות יותר כאשר העובדים מרגישים מעורבים, פרודוקטיביים, הישגיים ומוכרים. עם Betterworks AI, העובדים יכולים לפתח בקלות יעדים ומדדים ברורים. עובדים ומנהלים יכולים גם ליצור משוב מותאם אישית, מקיף, בונה וחסר פניות, המוביל לאמון רב יותר ולתכנון קריירה ממוקד. מנהלים יכולים להשתמש בבינה מלאכותית כדי לשפר את האיכות והבהירות של התקשורת שלהם על ידי הסתמכות על יעדי עובדים, משוב, הכרה ונתונים אחרים כדי לאמן בביטחון, להביע את הציפיות שלהם ולספק סקירות ביצועים ניתנות לפעולה והוגנות.
Worksy
worksy.io
Worksy היא תוכנת משאבי אנוש מקיפה עבור ארגונים בינוניים עד גדולים. הפתרונות הזמינים שלנו כוללים כלי ניהול חיוניים כגון שכר, זמן ונוכחות עובדים, חופשה, תביעה, ביצועים, גיוס עובדים, ניתוח משאבי אנוש ועוד.
Trackabi
trackabi.com
Trackabi היא תוכנה מצוינת למעקב אחר זמן, ניטור עובדים, לכידת צילומי מסך ומעקב כתובות אתרים, תזמון חופשות עובדים, מעקב אחר מסלולי GPR, הכנת דוחות זמן, תכנון ואומדן פרויקטים, חשבוניות וניהול תשלומים. Trackabi מתמקדת בארגונים קטנים ובינוניים. Trackabi הופך את מעקב הזמן ליעיל ומרתק הודות לגישת ה-gamification שלה. משתמשים יכולים לצבור הישגים ונקודות קארמה כאשר הם מגיעים ליעדים ספציפיים שהוגדרו על ידי מנהל. חוזקות המוצר: - Trackabi Desktop Timer עבור Windows, Linux ו-macOS יכול להקליט באופן אוטומטי את זמן העבודה ולהכין נתונים סטטיסטיים של פעילות משתמש יומית. הוא יכול לזהות זמן סרק, לצלם צילומי מסך, לעקוב אחר כתובות האתרים של הדפדפן ולהקליט אפליקציות בשימוש, להבדיל בין אפליקציות לעבודה לפנאי. - אפליקציית Trackabi לנייד יכולה לעקוב אחר זמן ולתעד מסלולי GPS. זה כולל גם קטע לוח זמנים לעזיבה, וקטע תובנות נוח לשלוט בפעילות של משתמשים אחרים, להציג את צילומי המסך שלהם ונתונים אחרים. - Gamification של מעקב אחר זמן: הישגים ונקודות קארמה למוטיבציה גבוהה יותר ומעורבות מוגברת. - גיליונות זמנים הניתנים להתאמה אישית: ניתן לערוך גליונות זמנים כמו גיליונות אלקטרוניים ב-Excel ולהציע אפשרויות התאמה אישית רבות (נתונים לתצוגה, שדות חובה, שדות מותאמים אישית נוספים וכו'). — ניהול חופשות עובדים משולב עם דפי זמן: לוח יום חופש אישי לכל עובד ולוח חופשות משותף עם תהליך הבקשה/אישור. ניתן לכלול עזיבת עובדים בגיליונות זמנים כדי להקל על המנהלים להבטיח שהנתונים מלאים. - דוחות זמן הניתנים להתאמה אישית: ניתן להפיק דוחות זמן מגליון זמנים המבוסס על הגדרות המשתמש ולשתף אותם באמצעות קישורים חיצוניים או לייצא ל- Excel או PDF. — חשבוניות ותשלומים: ניתן ליצור חשבוניות מדוחות או באופן עצמאי ולשלוח ללקוחות במייל. המערכת מאפשרת הזנת תשלומי לקוחות ומעקב אחר סכומים וחשבוניות באיחור. - תוכניות ואומדנים של פרויקטים: תוכניות פרויקט עם פירוט לפי אבני דרך, משימות ותת-משימות מאפשרות זמן מלמטה למעלה ואומדן תקציב. ניתן להתאים סכומים משוערים לנתונים חיים מלוחות זמנים של עובדים. — תפקידי גישה למשתמש: המערכת תומכת בתפקידי גישת משתמשים מתקדמים המבוססים על הרשאות הניתנות לעריכה. בנוסף, כל משתמש יכול לגשת לחשבונות חברה רבים - הצטרף לחברה כעובד וצור את חשבון החברה שלו באמצעות אותו שם משתמש. - גישת לקוח: ניתן להזמין לקוחות לגשת לדוחות זמן חסכון, חשבוניות ודפי זמן הקשורים לפרויקטים שלהם. זה עוזר ללקוח לפקוח עין על הזמן המושקע על ידי הקבלן שלו ולשלוט בהוצאות. - ייבוא Git Commits: ייבוא מחויבות מ-Git והמרתם לערכים בזמן היא תכונה מצוינת עבור מפתחי תוכנה. ניתן להמיר את התחייבויות Git עם הערות לערכים של גליון זמנים. - לוחות מחוונים אינפורמטיביים: לוח מחוונים ממעוף הציפור מציג סיכומי זמן עבודה, ימי היעדרות של עובדים והתראות על דוחות זמן חסרים (פחות זמן מהצפוי). - תובנות לגבי נתוני חברה: סקירה מפורטת של הפעילות היומית של כל עובד המציגה את זמן העבודה, הזמן שנוסף לגליון זמנים, יישומים בשימוש, צילומי מסך, זמן סרק, מסלולי GPS וכו'.
Bambee
bambee.com
Bambee מספקת לעסקים גישה לפי דרישה למנהל משאבי אנוש ייעודי ותוכנה קלה לשימוש לעיבוד שכר בקלות, בניית לוחות זמנים לעובדים, ניהול מדיניות החברה ועוד. אנו מוציאים את הלחץ מניהול אנשים ושמירה על ציות לתקנות התעסוקה על ידי מתן הדרכה ותמיכה מקצועית בתחום משאבי אנוש בכל שלב. עם Bambee לצידך, ודא שהעסק שלך יישאר מוגן והצוות שלך משגשג. מאפייני מוצר עיקריים: מנהל משאבי אנוש ייעודי תוכנה לניהול כוח אדם ליומיים הפקדה ישירה מעקב אחר זמן ונוכחות תיאורי תפקיד ותמיכה במכתבי הצעה מדיניות משאבי אנוש מותאמים אישית ותואמים תהליכי עבודה של הדרכה לעובדים סרטוני וידאו כלים לניהול ביצועים כלים לפעולות מתקנות הערכות סיכונים סיום העסקה מסמך הנחיות סיום העסקה אחסון ושימור ועוד!
Effy.ai
effy.ai
תוכנת משוב ובדיקת ביצועים המופעלת על ידי בינה מלאכותית 360. הוא מספק את החוויה המהירה ביותר בביצוע סקירות עובדים עם תבניות מוכנות לשימוש ודוחות שנוצרו על ידי AI. זה מתאים לחברות שרק מתחילות לבנות תהליכי ביקורת ולאלו שעורכות ביקורות מדי פעם. התחל בחינם ולאחר מכן שלם לפי שימוש.
Buk
buk.app
אנשים הם הנכס היקר ביותר של הארגון שלך. ארגן ופשט את כל התהליכים שלך עם הטכנולוגיה העדכנית ביותר.
Swit
swit.io
Swit הוא מרכז העבודה של כל צוות שמאחד את עיקרי שיתוף הפעולה במקום אחד - משימות, צ'אט, יעדים, אישורים ואינטגרציות עם Google Workspace ו-Microsoft 365. הוא נבנה ייעודי כדי להניע את חיבור העובדים היכן שזה חשוב. רכז את כל החברה שלך בפלטפורמה מאוחדת התומכת בתקשורת, ניהול עבודה, מעקב אחר משימות, הגדרת יעדים ועוד הרבה יותר! Swit גמיש וניתן להרחבה כדי לענות על הצרכים של כל ארגון בכל גודל. גרור ושחרר מיילים לערוצים או המר אותם לכרטיסי משימות. גרור ושחרר כרטיסי משימות לערוצים או להודעות DM. צרף אישורים או OKR ישירות לכרטיסי המשימות. ראה מדוע Swit אהוב על ארגונים מכל הגדלים, החל לעסקים קטנים ועד ללקוחות ארגוניים.
Ally.io
ally.io
Ally.io היא תוכנת OKR המובילה השומרת על צוותים מיושרים, מחוברים וממוקדים בתוצאות הנכונות, תוך מתן נראות למנהיגים הדרושים לעבודה הנעשית, בין אם באופן אישי ובין אם מרחוק. ארגונים בעלי צמיחה גבוהה בכל הגדלים משתמשים ב- Ally.io כדי ליישר, לעקוב ולמדוד יעדים ותוצאות. משתמשים יכולים להגדיר, לשתף ולאחר מכן לעקוב אחר סדר העדיפויות שלהם באינטרנט בכל עת באינטרנט ובמכשירים ניידים. זה עוזר למשתמשים להישאר במסלול כדי לעמוד ביעדים שלהם על ידי זיהוי בעיות בזמן אמת והודעה אוטומטית לצוותים. שילובי ה-OKR שלנו כוללים כלי שיתוף פעולה כמו Slack ו-Microsoft Team, כמו גם אינטגרציות של מערכות מידע ומשאבי אנוש (HRIS). זה מאפשר למשתמשים לעקוב ולנהל בצורה חלקה את הביצועים שלהם באמצעות הכלים שהם כבר משתמשים בהם. Ally.io מאפשר למשתמשים גם לתת וגם לקבל משוב בזמן אמת, כמו גם להפיק דוחות מותאמים אישית, לעזור לצוותים לזהות הישגים מקצועיים ולהבין את הביצועים האישיים או הצוותים. לקוחות המשתמשים ב- Ally.io כוללים את Slack, Remitly, Ticketmaster, Urban Company ואחרים.
Quantum Workplace
quantumworkplace.com
Quantum Workplace עוזר לשפר את העבודה בכל יום. אנו מעצימים ארגונים לשפר את חווית העובדים, לעורר השפעה וליצור תרבות מגנטית של הצלחה של עובדים המושכת ושומרת על כישרונות מובילים. פלטפורמת ההצלחה של העובדים הכל-באחד שלנו מניעה מעורבות וביצועים באמצעות תובנה ופעולה מתמשכים. חבילת המעורבות שלנו עוזרת לארגונים ליצור אסטרטגיית הקשבה הוליסטית כדי לזהות ולטפל בפערים בחוויית העובדים. וכלי ניהול הביצועים שלנו מספקים משאבים לצמיחה, פיתוח ויישור צוותים להצלחה מירבית. הפתרונות כוללים סקרי עובדים, תכנון פעולות, יעדים, משוב, סקירות ביצועים, הכרה, 1 על 1, סקירות כישרונות, תכנון רצף, ותחרות המקומות הטובים ביותר לעבודה הידועה בארץ. למידע נוסף, בקר בכתובת www.quantumworkplace.com.
Papershift
papershift.com
Papershift עוזרת לך לנהל ולהפוך את תכנון סבב העובדים לאוטומטי, לעזוב את ניהול ומעקב אחר זמן הצוות בענן. עם יותר מ-200,000 משתמשים, Papershift היא תוכנת תכנון כוח העבודה האהובה ביותר באירופה.
Alexis HR
alexishr.com
AlexisHR מפנה זמן לפעולות אנשים באמצעות אוטומציה של משימות אדמיניסטרטיביות תוך מתן תובנות חשובות לגבי האנשים שלהם. התאם אישית את הפלטפורמה בצורה כזו שתתאים לצרכים ולזרימות העבודה שלך סביב הפעלה, ניהול זמן, תיעוד, ביקורות ועוד הרבה יותר. על ידי שימוש באלקסיס, יהיו לך כל נתוני האנשים שלך במקום אחד, כלומר תקבל גישה לדוחות, סטטיסטיקות ומגמות שיכולים לעזור לך למנף את הערך האסטרטגי של משאבי אנוש לארגון.
Multiplier
usemultiplier.com
רוצה להקל על העסקת כישרונות במדינה אחרת? מכפיל הוא הפתרון שלך - הטכנולוגיה שלנו מאפשרת לך להשתלב בצורה חלקה, לשלם לעובדים שלך, לציית לחוקים הרגולטוריים ולספק הטבות מעבר לגבולות, ולהישאר מחוברים עם הצוותים הגלובאליים שלך.
PerformYard
performyard.com
ביקורות 360 ללא כאבים- PerformYard היא פשוטה וגמישה עבור משאבי אנוש וקל לעובדים. אתה יכול לייעל את תהליך סקירת 360 הקיים שלך או לבנות אסטרטגיית 360 חדשה. PerformYard תומך גם במשוב רציף, 360 סקירות, סקירות שנתיות, סקירות מבוססות פרויקטים, הכרה, משוב מלקוחות ומשוב אחר כך שכל הערכות העובדים שלך יכולות לחיות במקום אחד. התמיכה היא תמיד בחינם וללא הגבלה. נהל את מחזור הביקורת הבא שלך ב-360 בכמה קליקים בלבד.
Javelo
javelo.io
המציא מחדש את הניטור של הצוותים שלך! Javelo עוזר לך לעשות דיגיטציה ולבנות את תהליכי משאבי האנוש שלך, לפתח תרבות משוב חזקה כדי לבנות צוותים מחויבים.
BrioHR
briohr.com
פלטפורמת ניהול משאבי אנוש הכל באחד עבור חברות קטנות ובינוניות. פלטפורמת ניהול משאבי האנוש שלנו עוזרת לחברות לבצע דיגיטציה מיידית של כל פונקציות משאבי האנוש לאורך מסע העובדים המלא, והכל במקום אחד: - רכישת כישרונות: עשה דיגיטציה ושתף פעולה בגיוס עובדים עם ה-ATS שלנו (מערכת מעקב אחר מועמדים), ולאחר מכן הכנס את המצטרפים החדשים שלך באופן דיגיטלי מלא - מנהל משאבי אנוש: ניהול חופשות בתשלום, מסד נתונים ומסמכים של עובדים, שכר (עבור סינגפור ומלזיה, עוד בהמשך!), תביעות הוצאות, דפי זמן... - ניהול ביצועים: עקוב אחר מדדי KPI / OKR, נהל הערכת ביצועים, איסוף משוב 360°...
Craze
crazehq.com
משאבי אנוש הכל-באחד, שכר ותאימות לסטארט-אפים. מייסדים שאפתניים משתמשים ב-Craze כדי לנהל את החברות שלהם ללא לחץ. אנו דואגים באופן אוטומטי לניהול משאבי אנוש, שכר ותאימות כדי שתוכל להתמקד בהגדלת העסק שלך.
MetaSpark
metaspark.io
MetaSpark הוא רכזת עבודה דינאמית המופעלת בינה מלאכותית המציידת צוותים ברכיבים לניהול פרויקטים, אנשים ותהליכים. עצב זרימות עבודה ייחודיות בעזרת לוחות המחוונים הרב-תכליתיים של MetaSpark, תבניות הניתנות להתאמה אישית ומערך של כלי AI. שלב בצורה חלקה עם יותר מ-1000 אפליקציות ושתף פעולה ללא מאמץ עם הצוות שלך, תוך מינוף תכונות שיתוף הפעולה של MetaSpark כדי לטפח עבודת צוות יעילה ולהשיג פרודוקטיביות יוצאת דופן. העצים את הצוות שלך להתמקד באסטרטגיה ובביצוע על ידי חיסכון של 60+ שעות בחודש במשימות אדמיניסטרטיביות. מאפיינים: -תצוגות רשימה, Kanban, Gantt -תבניות פרויקט שנוצרו על ידי בינה מלאכותית -תבניות חברה -מסמכים והערות שנוצרו על ידי בינה מלאכותית -לוח מחוונים של יעדים -לוח המחוונים של העבודה שלי -הערות, אזכורים ומרחבי עבודה שיתופיים -הכרה ותגמולים
Cinode
cinode.com
מי יודע מה, מי זמין, מה אני יכול למכור? אנו מספקים את התובנות המכריעות לגבי מכירות, אספקה ומיומנויות שחסרים לך כרגע. Cinode היא פלטפורמת הכל-באחד כדי להגביר את צמיחת הייעוץ שלך. יש סיבה שאנחנו הבחירה המובילה בנורדיה.
kiwiHR
kiwihr.com
תוכנת משאבי אנוש שהופכת את חייך לקלים יותר - חברות קטנות ובינוניות, סטארטאפים: חסוך עד 30% מזמנך עם תוכנת ניהול משאבי אנוש אינטואיטיבית ומקיפה המיועדת לענות על הצרכים הספציפיים שלך.
Fuel50
fuel50careerdrive.com
משוב 360 של Fuel50 תומך בזמן אמת בצמיחת קריירה מאומתת עמיתים. תמכו בצמיחת הקריירה האינסופית של האנשים שלכם בתוך הארגון שלכם. 360 משוב מאפשר לעובדים, מנהיגים, מנטורים ומאמנים לבקש, לקבל ולתת משוב זה לזה. תמכו בפיתוח קריירה המקיים את כוח העבודה שלכם. תן לאנשים שלך את המשוב הקבוע שהם צריכים כדי לשפר ולקדם את הקריירה שלהם איתך ללא הרף.
PatPat360
patpat360.com
PatPat360 היא פלטפורמת ניהול ביצועים התומכת בצוותים, מנהיגים ומנהלי משאבי אנוש. # נועד לשפר את מעורבות העובדים, הביצועים והפרודוקטיביות. # הוא מחדש את מערכות ניהול הביצועים המסורתיות עם כלים למשוב רציף ולקביעת יעדי OKR. # הוא כולל מאפיינים אופייניים של רשת חברתית, תמריצים מיקרו נפוצים ומשחקיות. # התוכנה האירופית היחידה המוכרת על ידי WhatMatters.com מבין כלי OKR הטובים ביותר.
Sleekr
sleekr.co
Sleekr HR הוא פתרון משאבי אנוש מקוון כדי לעזור לעסקים להתחיל את מערכת המידע המודרנית שלהם בנושא משאבי אנוש. אנו מפשטים ואוטומטים תהליכים רבים משאבי אנוש כדי לאפשר לך לבצע עבודה יעילה.
HRLocker
hrlocker.com
HRLocker היא מערכת מבוססת ענן לניהול משאבי אנוש, גיוס וביצועים. HRLocker מאפשרת לחברות להפוך את תהליכי ניהול וגיוס האנשים שלהן לאוטומטיות, תוך ייעול דרישות משאבי אנוש במקום אחד.
flair HR
flair.hr
flair הוא פתרון משאבי אנוש וגיוס הכל-באחד המביא מבנה ופשטות לתהליכים מורכבים הקשורים לאנשים - בין אם מקומיים, גלובליים, מרוחקים או מבוססי משרד. יש לו את כל התכונות שצוותי משאבי אנוש צריכים כדי לשפר את חווית העבודה והחיים של הארגון שלהם. כשרון מכסה את כל מסע העובד וניתן להתאמה אישית מלאה. התחל עם תכונות סטנדרטיות או התאם כל תהליך לצרכים הייחודיים של הארגון שלך - הבחירה היא שלך. משך כישרונות וצמצם את זמן העסקה עם תכונות גיוס, כגון בונה דפי הקריירה שלנו לגרור ושחרר ומשפכי מועמדים הניתנים להתאמה אישית. הפוך את החדשים הנלהבים לתומכי המותג הנאמנים עם מסעות הצטרפות מותאמים אישית. ופשט את משימות הליבה של משאבי אנוש, כגון ניהול היעדרות, שכר, סקירות ביצועים, מעקב אחר זמן ועוד. הפתרון שלנו בנוי על Salesforce, ומאפשר לך ליהנות מהעוצמה והאבטחה של פלטפורמת ה-CRM המובילה בעולם. אבל גם אם אינך משתמש ב-Salesforce, אנו נספק לך גישה. הוסף קצת כישרון לארגון שלך - והשיג הרמוניה של משאבי אנוש.