Sivu 5 - Vaihtoehdot - Bob HR

Forsta

Forsta on kokemus- ja tutkimusalusta, joka kerää, analysoi ja raportoi asiakas- ja työntekijäpalautetta päätöksenteon tueksi.

Oneteam

Oneteam on mobiilisovellus, joka yhdistää kenttätyöntekijät viestintään, perehdytykseen, verkkokoulutukseen, kyselyihin ja tarkistuslistoihin; muokattavissa organisaatiolle.

Spintr

Spintr on työntekijäkokemusalusta, joka tukee työntekijöitä kohdennetulla viestinnällä, yhteisillä työtiloilla ja osaamisen jakamisella.

Qualee

Qualee on työntekijäkokemusalusta, joka hallinnoi perehdytystä, oppimista, mikrotutkimuksia ja poislähtöä, automatisoi vaatimustenmukaisuuden ja tukee työntekijöiden sitoutumista.

Vizzy

Vizzy uudistaa early-career-rekrytoinnin: kandidaatit luovat dynaamisen profiilin motivaatiosta, taidoista ja persoonallisuudesta; työnantajat saavat laajemman kuvan valinnoissa.

Worksy

Worksy on HR-ohjelmisto keskisuurille ja suurille organisaatioille. Se kattaa palkanlaskennan, työajan ja läsnäolon seurannan, lomat, kulukorvaukset, rekrytoinnin, suoritusarvioinnit ja HR-analytiikan.

Buddy Punch

Pilvipohjainen työajanseuranta, jolla työntekijät leimaavat sisään/ulos selaimella tai mobiilisovelluksilla; sisältää GPS-, geofence-, raportti- ja palkanlaskenta‑integraatiot.

Teamforce AI

Teamforce AI antaa reaaliaikaista tietoa ei-toimistotyöntekijöistä, jotta organisaatiot voivat tunnistaa ja korjata työvoimaan liittyviä ongelmia ennen kuin ne heikentävät pysyvyyttä, turvallisuutta tai tuottavuutta.

HRLocker

HRLocker on pilvipohjainen HR-, rekrytointi- ja suorituskyvynhallintajärjestelmä, joka automatisoi henkilöstöhallinnon prosesseja, loma- ja poissaoloseurantaa sekä työntekijätietojen hallintaa.

Crowdtech

Crowdtech tarjoaa tutkijayhteisöille oman kehitetyn verkkoalustan tutkimukseen ja tiedonhallintaan. Palvelu toimii EU-palvelimilla ja on ISO 27001 -sertifioitu.

Workfeed

Workfeed on aikataulujenhallintasovellus, joka luo ja päivittää työvuoroja, mahdollistaa vuorojen vaihdot ja lomapyyntöjen käsittelyn, seuraa työaikaa ja integroituu HR-järjestelmiin.

Mettl

Mettl on verkkoarviointialusta, joka mittaa hakijoiden ja työntekijöiden teknisiä, kognitiivisia ja pehmeitä taitoja rekrytoinnin, kehityksen ja kartoituksen tukemiseksi.

Vena

Vena on pilvipohjainen rahoitus-, budjetointi- ja raportointialusta, joka yhdistää Excel-käyttöliittymän keskitettyyn tiedonhallintaan ja automatisoituihin työnkulkuihin.

Experience.com

Experience.com on SaaS-alusta, joka hallitsee yritysten verkkomainetta, asiakas- ja työntekijäpalautetta sekä näkyvyyttä; kerää arvioita, analysoi palautetta ja parantaa hakunäkyvyyttä.

DeepTalk

DeepTalk analysoi asiakkaiden ja työntekijöiden palautteet (kyselyt, arvostelut, chatit, sähköpostit): luokittelee ja kategorisoi tekstiä, arvioi tunnesävyn sekä tarjoaa NPS/CSAT- ja reaaliaikaisen analyysin.

PeopleHum

peopleHum on pilvipohjainen HR-alusta, joka hallinnoi työntekijöiden elinkaarta rekrytoinnista suorituskykyyn, sitoutumiseen ja HRMS-toimintoihin sekä tarjoaa AI-avusteista analytiikkaa.

Firstup

Firstup on työvoiman viestintäsovellus, joka toimittaa työntekijöille ajankohtaista ja henkilökohtaista työpaikkatietoa, ilmoituksia, mediaa ja mittaa sisällön tavoittavuutta.

QJumpers

QJumpers on web-pohjainen hakijanseurantajärjestelmä, joka hallinnoi työpaikkailmoituksia, hakemuksia, arviointeja ja haastatteluita.

HRCast

HRCast yhdistää HR-, palkanlaskenta- ja kirjanpitotiedot analysoitavaksi. Se tukee henkilöstösuunnitelmien, budjettien ja ennusteiden laatimista, vertailua, yhdistämistä ja raportointia.

TimeCamp

TimeCamp on ajanseurantaohjelma, joka mittaa ja luokittelee tietokoneella tehdyn työn, tuottaa raportteja, hallinnoi läsnäoloa ja tukee laskutusta.

Rotageek

Rotageek on työvuorosuunnittelu- ja henkilöstöhallintaohjelma, joka ennustaa kysyntää, optimoi vuorot ja huomioi työntekijöiden tarpeet tehokkuuden ja oikeudenmukaisuuden parantamiseksi.

JOIN

JOIN on ilmainen rekrytointi- ja hakijanseurantaohjelma, joka auttaa pk-yrityksiä luomaan ja julkaisemaan työilmoituksia sekä hallinnoimaan rekrytointiprosessia keskitetysti.

Greenhouse

Greenhouse on hakijoiden seurantajärjestelmä (ATS), joka hallinnoi rekrytointeja: työpaikkailmoitukset, ehdokkaiden haku, haastattelut, arvioinnit, raportointi ja integraatiot.

Horilla

Horilla on avoimen lähdekoodin HR- ja CRM-sovellus, joka keskittää henkilöstö- ja asiakkuushallinnan: rekrytointi, perehdytys, poissaolot, tuntiseuranta, palkanlaskenta ja asiakastiedot.

Ashby

Ashby on yhdistetty rekrytointialusta, joka yhdistää ATS:n, CRM:n, aikataulutuksen ja analytiikan, antaa reaaliaikaista dataa sekä hallitsee työnkulkuja ja hakijakokemusta.

Bundeling

Keskittää organisaation viestinnän ja tiedot yhteen käyttäjäkohtaisesti räätälöityyn alustaan, saatavilla 24/7 kaikilla laitteilla; GDPR-yhteensopiva ja brändiin mukautuva.

Profit.co

Profit.co on OKR-ohjelmisto, joka auttaa organisaatioita suunnittelemaan, seuraamaan ja linjaamaan tavoitteita kvartaalisesti, tukee viikkotarkistuksia, raportteja ja integraatioita.

Ubeya

Ubeya on mobiilisovellus yrityksille, joka yhdistää väliaikaiset työntekijät, henkilöstöyritykset ja työnantajat; hallitsee vuoroja, aikatauluja, palkanlaskentaa, viestintää ja läsnäoloa.

Kolay iK

Kolay İK on Turkin ensimmäinen henkilöstöhallinnan ohjelma. Hallinnoi ja raportoi poissaolot ja ylityöt, suoritusarvioinnit, palkanlaskennan, vuorot ja muuta.