Página 7 - Alternativas - Snaphunt

Jobma

jobma.com

Jobma es una plataforma de entrevistas por vídeo con IA en la que confían empresas de todo el mundo. Ofrece una variedad de herramientas de entrevista virtual, que incluyen entrevistas en video unidireccionales pregrabadas, programación automatizada de entrevistas, evaluaciones de codificación para contratación técnica y más. Sus funciones impulsadas por IA, como la puntuación, la supervisión y las transcripciones automatizadas, están diseñadas para evitar sesgos inconscientes en la contratación y ahorrar tiempo a los empleadores. La plataforma se integra con los ATS más populares de forma nativa y con más de 5000 aplicaciones que utilizan Zapier. El soporte está disponible a través de chat en vivo, correo electrónico y teléfono. Jobma cuenta con la certificación SOC 2 Tipo II, cumple con GDPR y CCPA, lo que garantiza el más alto nivel de seguridad y privacidad para los datos de sus usuarios. Lo utilizan más de 3000 clientes en más de 50 países y está disponible en 16 idiomas.

TalentRecruit

talentrecruit.com

TalentRecruit es un sistema de seguimiento de candidatos (ATS) impulsado por inteligencia artificial y un software de contratación diseñado para agilizar el proceso de contratación tanto de pymes como de empresas. El sistema permite a los reclutadores localizar, contratar e incorporar a los mejores talentos de manera eficiente. TalentRecruit ofrece funciones como un asistente de contratación virtual 24 horas al día, 7 días a la semana, ERIKA, que emplea algoritmos de aprendizaje automático para encontrar los candidatos más adecuados en función del análisis de datos de los candidatos. También incluye abastecimiento multicanal que ayuda a descubrir el mejor talento y funciones efectivas de preselección y evaluación para un proceso de contratación eficiente. En particular, el software ATS de TalentRecruit utiliza IA para una poderosa plataforma de búsqueda de candidatos que admite elementos como sitios de carreras, conexiones de bolsas de trabajo y referencias de empleados. El portal del gerente de contratación ofrece una vista integral de la información de los candidatos, actualizaciones sobre solicitudes, comentarios sobre perfiles, aprobaciones de trabajos y ofertas, y más. La función de gestión de ofertas es fundamental para adquirir los mejores talentos con retrasos mínimos. Aparte de esto, TalentRecruit también ofrece herramientas para la incorporación, la creación de un sitio web profesional de marca, la automatización de la contratación en el campus y el análisis de métricas para un control total sobre los KPI de contratación. También se centra en fomentar la diversidad, la inclusión y la agilidad en la plataforma de contratación.

Emi

emilabs.ai

Elimine la fricción en la contratación de primera línea. Emi es la plataforma de automatización de reclutamiento de primera línea que ayuda a los reclutadores y gerentes de contratación a cubrir roles de gran volumen rápidamente y brinda una experiencia de candidato receptiva.

PreviewMe

previewme.com

PreviewMe es una herramienta de habilitación de ventas por video optimizada para ayudar a los equipos de ventas y marketing a generar confianza y relación con mensajes de video personalizados y páginas de destino totalmente personalizables.

Vuejobs

vuejobs.com

Vue.js jobs es el mejor lugar para contratar o ser contratado como desarrollador de Vue.js. Encuentre talentos de Vue.js y llegue a miles de desarrolladores.

iSmartRecruit

ismartrecruit.com

iSmartRecruit es una tecnología de contratación de IA basada en la nube diseñada para abordar los desafíos únicos que enfrentan las agencias de empleo, las empresas de contratación, las empresas de búsqueda de ejecutivos y los departamentos internos de recursos humanos. Operando globalmente en más de 70 países y admitiendo 14 idiomas, incluidos los principales idiomas europeos, iSmartRecruit destaca por su fácil implementación y automatización fácil de usar. Gestiona de forma eficiente todo el flujo de trabajo de contratación, desde la búsqueda de candidatos hasta la incorporación. En 2024, nuestro ATS, Recruiting CRM y Executive Search Software fueron galardonados con múltiples premios de reconocidas plataformas de revisión de software, lo que destaca nuestra dedicación a brindar soluciones de reclutamiento superiores.

Ducknowl

ducknowl.com

Ducknowl es una plataforma de evaluación y selección de talentos que ayuda a los reclutadores y agencias de personal a identificar a los mejores candidatos en segundos. Ducknowl utiliza entrevistas en video, evaluaciones de currículums, evaluaciones de habilidades, supervisión de inteligencia artificial y herramientas de mensajería de video para recopilar todos los datos de los candidatos en un panel antes de compartirlos con un gerente de contratación. Este proceso ahorra tiempo al programar y evita solicitantes fantasmas, cebos, cambios y solicitantes poco calificados. Ducknowl está diseñado para que las PYMES, las empresas de tecnología con sede en EE. UU. ayuden a los empleadores, las agencias de personal, los reclutadores y los recursos humanos a hacer que el proceso de contratación sea más rápido y fluido.

BarRaiser

barraiser.com

Sea objetivo y tome mejores decisiones de contratación con BarRaiser. La plataforma patentada de contratación BarRaiser permite a los reclutadores, gerentes de contratación, adquisición de talentos y líderes de recursos humanos aprovechar la asistencia en tiempo real, acceder a entrevistas grabadas con etiquetas de tiempo y aprovechar el asistente de inteligencia artificial para analizar más de 200 puntos de datos para tomar decisiones de contratación inteligentes. . Le ayuda a deshacerse de las formas tradicionales de contratación al eliminar los sesgos del proceso de contratación y garantiza que su organización contrate al candidato adecuado. Empresas innovadoras como Vimeo, Tata 1mg, Udaan, OLX y upGrad confían en BarRaiser para hacer realidad sus sueños de contratación.

JoinEight

joineight.ai

JoinEight es una plataforma de inteligencia de reclutamiento impulsada por inteligencia artificial, aprendizaje automático y análisis sólidos para encontrar a su candidato ideal con agilidad y eficiencia.

Shortlister

shortlister.com

Shortlister es una solución de entrevistas para empresas que contratan en volumen y/o reclutan en grandes áreas geográficas. Su objetivo principal es proteger a los gerentes de contratación contra reuniones en persona con candidatos inadecuados, lo que genera costos significativos. Cada mes, Shortlister entrevista a más de 10.000 solicitantes en todo el mundo para empresas como Kraft Heinz, Sky, Pitney Bowes y Nielsen. Para estas empresas y muchas más, Shortlister ofrece una reducción significativa tanto en el costo por contratación como en el tiempo de entrevista. Para obtener más información sobre cómo nuestra solución ofrece estas ventajas, visite: www.shortlister.com

Applied

beapplied.com

Construya el futuro de la contratación con una plataforma de contratación ética y eficiente. Rechazar la contratación convencional que perpetúa los sesgos sistémicos. Software de contratación que predice los mejores candidatos y crea los mejores equipos.

iintegra

iintegra.com

iintegra incorpora todos los elementos de un sistema de seguimiento de candidatos (ATS) tradicional con muchas funciones adicionales para ayudar a ahorrar tiempo y dinero, al tiempo que aumenta la satisfacción general de los candidatos a medida que avanzan en el ciclo de vida de contratación, ayudándole a mantener la reputación de su marca.

Recruitive

recruitive.com

Recruitive Ltd es un proveedor líder del Reino Unido de soluciones de software de contratación basadas en la nube de extremo a extremo, diseñadas para recursos humanos, equipos de contratación y gerentes de contratación, al tiempo que mejora significativamente el recorrido del candidato. Nuestra tecnología galardonada le permite gestionar todo el proceso de contratación internamente. Ofrecemos software de contratación ATS basado en la nube, software de incorporación y sitios web de carreras a medida, una verdadera solución de extremo a extremo. Solicite una demostración gratuita hoy.

TalentWall

talentwall.io

TalentWall convierte su cartera de candidatos en un muro de tarjetas visuales, que refleja todos los datos de sus candidatos de Greenhouse en tiempo real. Ofrece más transparencia a sus gerentes de contratación, colabora mejor con su equipo y nunca más pierde de vista a un candidato en proceso.

Cavall

cavall.io

Cavall es un sistema de seguimiento de candidatos (ATS) que proporciona la plataforma ideal para ayudarle a mantenerse organizado, incluso cuando tiene miles de solicitudes procedentes de diversas fuentes y de varios departamentos. Cavall tiene como objetivo facilitar el proceso de búsqueda y atracción de candidatos que serían excelentes empleados. Además, Cavall pretende generar valor manteniendo su ciclo de contratación lo más innovador y eficiente posible.

Criteria

criteriacorp.com

Tome mejores decisiones sobre el talento. Tu objetivo es formar el mejor equipo. Nuestro objetivo es ayudarlo a lograrlo con evaluaciones multidimensionales, respaldadas por la ciencia y realizadas a través de nuestra plataforma sólida y fácil de usar.

HireBeat

hirebeat.co

HireBeat es una plataforma de reclutamiento por video que ayuda a los empleadores a encontrar, involucrar y contratar talentos a escala al ofrecer automatización del reclutamiento. A diferencia del ATS de primera generación, agilizamos todo su flujo de contratación; lo que le permite concentrarse más en contratar a los mejores candidatos mediante la automatización de tareas administrativas como publicaciones de trabajo, publicidad en bolsas de trabajo, selección de entrevistas en video en el camino y más.

Recooty

recooty.com

El software de contratación más sencillo del mundo. Publique trabajos, revise solicitudes, programe entrevistas y contrate, todo en un solo lugar.

Top Echelon

topechelon.com

El software de reclutamiento Top Echelon ha combinado potentes funciones de seguimiento de candidatos (ATS) y relación con el cliente (CRM) en una solución de reclutamiento diseñada para agilizar el proceso de reclutamiento para equipos de reclutamiento y contratación a partir de $67,15/usuario por mes. Top Echelon automatiza muchas de las funciones de seguimiento de candidatos, como análisis de currículums, análisis de correos electrónicos, cargas masivas de currículums, campos personalizados, flujos de trabajo personalizados, hojas de cálculo de importación/exportación, verificación de duplicados, combinación de registros, etiquetado, búsqueda de texto completo, búsqueda por radio y una opción opcional. portal de candidatos. Para ayudar a gestionar el proceso de contratación, Top Echelon tiene funciones de CRM para la comunicación de los candidatos a lo largo del ciclo de vida de la contratación con etapas de proceso personalizadas, integración de correo electrónico, integración de calendario, listas activas personalizadas, planificador de actividades, plantillas de correo electrónico, actividades personalizadas, informes, sistema de notificación y más. Todo esto viene con incorporación, capacitación y soporte sin costo adicional.

Vitay

vitay.io

VITAY es el software de verificación de referencias que aumenta la productividad de la contratación. Las empresas de contratación, los líderes de recursos humanos y los empleadores automatizan la verificación de referencias y obtienen una mayor visión del potencial de los candidatos. Evite el trabajo administrativo repetitivo que implica recopilar esta información manualmente. Ofreciendo una plataforma independiente basada en la nube O la opción de integrarse con su ATS favorito para automatizar la verificación de referencias con solo unos pocos clics, permitiéndole solicitar referencias en menos de 60 segundos. ¿Utiliza la verificación de referencias manual como fuente de nuevos negocios? VITAY ofrece funciones para generar nuevas ventas de contratación de árbitros y candidatos. ¿Quieres más de Vitay? Vitay también ofrece un conjunto de herramientas de empleo que incluyen verificación de antecedentes, evaluación previa y comentarios de los candidatos. Póngase en contacto para obtener más información sobre cómo VITAY puede ayudar a su organización.

HireScore

hirescore.com

Deje de buscar entre montones de currículums o de "seguimiento" de candidatos. Comience a obtener un flujo constante de candidatos de alta calidad, en orden de clasificación, según análisis avanzados que son 3 veces más precisos que la selección de currículums. La clasificación de HireScore proporciona una mejor adaptación y los candidatos tienen una mejor experiencia. Por menos del costo de un anuncio en un periódico, se ha demostrado que nuestras soluciones mejoran drásticamente la seguridad en el lugar de trabajo, mejoran el desempeño laboral, reducen la rotación y agilizan el proceso de contratación.

Job Boardly

jobboardly.com

Job Boardly le permite lanzar una bolsa de trabajo completamente funcional y compatible con SEO en minutos. Inicie y personalice fácilmente su bolsa de trabajo con nuestro software de bolsa de trabajo sin código, sencillo y fácil de usar. Adapte su tablero para satisfacer las necesidades de su nicho o industria.

Outhire

outhire.ai

Busque el mejor talento para sus puestos vacantes y encuentre su próxima gran contratación con Outhire. Cree y distribuya sin esfuerzo campañas de talentos específicas y contenido de marca empleadora en minutos. Utilizando algoritmos avanzados y procesamiento de lenguaje natural, nuestra solución basada en inteligencia artificial lo ayuda a crear campañas en Slack, Discord, Facebook, Reddit y Twitter. Outhire garantiza que sus trabajos lleguen a las personas adecuadas. El enfoque optimizado de Outhire ayuda a los equipos de talentos a eliminar barreras para llegar a la audiencia adecuada, construir su marca y mantenerse competitivos en el acelerado mercado laboral actual. Confía en Outhire para conectarte con el mejor talento de la industria.

HireBeen

hirebeen.com

Nuestra plataforma habilitada para IA conecta a los candidatos más relevantes con los trabajos, lo que da como resultado obtener el mejor grupo de candidatos disponible para el trabajo compartido. Esto ayuda a los reclutadores en el proceso de contratación, ya que obtienen los perfiles de los candidatos seleccionados.

Crypto Jobs List

cryptojobslist.com

Nuevos trabajos criptográficos, trabajos Web3 y trabajos Blockchain en CryptoJobsList, el sitio líder para buscar y publicar trabajos. Conéctese con empresas que contratan con unos pocos clics y comience su próxima experiencia en la industria. ¡Actualizado diariamente!

Xref

xref.com

Simplifique su viaje de talento y tome decisiones seguras y centradas en las personas con Xref. Xref es la mejor solución global de su clase que presta servicios a profesionales de recursos humanos en todas las industrias. Desde 2010, empresas de todo el mundo han confiado en Xref para empoderar a las personas a tomar decisiones importantes. Nuestra visión es aportar retroalimentación basada en datos al ciclo de vida del talento. Xref, que satisface las necesidades específicas de la industria de recursos humanos, automatiza encuestas de referencia, pulso y salida para obtener información procesable basada en datos. Accesible desde cualquier dispositivo y con capacidades en varios idiomas, Xref se integra con múltiples herramientas de recursos humanos y plataformas ATS líderes para ofrecer flujos de trabajo fluidos de extremo a extremo para reclutar, retener y recordar su talento con facilidad. Funciones populares: Plantillas y encuestas personalizadas: con una plantilla, puede crear una solicitud de encuesta en 30 segundos. Al utilizar nuestra biblioteca de preguntas de encuestas sobre mejores prácticas, puede reducir los prejuicios inconscientes. O cree su propia encuesta personalizada para cualquier puesto. Grupo de talentos: los candidatos, árbitros y empleados salientes pueden optar por participar en un grupo de talentos que su organización contratará. En promedio, nuestros clientes tienen una tasa de aceptación del 60%. El grupo de talentos recopila automáticamente habilidades, competencias y roles preferidos para reducir el gasto en reclutamiento y facilitar la ocupación de su próximo puesto vacante. Detección de actividad sospechosa: el algoritmo exclusivo de Xref monitorea actividad inusual durante una referencia y genera una señal de alerta si se detecta algo sospechoso, como una referencia fraudulenta, lo que le ayuda a confiar en sus empleados.

Jobspage

jobspage.co

Cree una página de carreras dedicada para su empresa, enumere los trabajos disponibles y administre las solicitudes. Nuestro sistema de seguimiento de candidatos le permite recopilar currículums de los candidatos, datos de contacto y otra información necesaria para tomar las mejores decisiones de contratación.

Empeon

empeon.com

Empeon es una plataforma flexible que permite a las empresas gestionar fácilmente todas sus necesidades de recursos humanos y nómina en un solo lugar. A menudo las empresas dicen que tienen esta característica, pero solo tienen la capacidad de conectarse, lo que provoca cuellos de botella y ralentiza las operaciones. Venga a probar nuestra plataforma para ver por qué es realmente la mejor para su negocio.

candidate.fyi

candidate.fyi

Bienvenido a Candidate.fyi, la plataforma definitiva para la experiencia del candidato que revoluciona la forma de interactuar con el talento. Perfectamente integrada con su ATS, nuestra plataforma automatiza y agiliza todos los aspectos de la comunicación de los candidatos, desde mensajes personalizados hasta cartas de oferta, preembarque, incorporación y encuestas sobre la experiencia del candidato en tiempo real. Con nuestro portal personalizado y de marca, los candidatos ingresan a un mundo de información y empoderamiento. Pueden realizar un seguimiento de su progreso sin esfuerzo, mantenerse informados sobre los próximos pasos, descubrir con quién se reunirán y cuándo, y sumergirse en contenido inmersivo de marca de empleador. Desde la preparación de la entrevista hasta la exploración de la cultura empresarial, nuestro portal de candidatos ofrece una experiencia integral que deja una impresión duradera. Con candidata.fyi, puede recopilar comentarios sobre las opiniones de los candidatos en cada etapa del proceso de la entrevista, así como realizar un seguimiento de la participación de los candidatos durante todo el proceso de la entrevista. En Candidate.fyi creemos en transformar el proceso de entrevista en algo inolvidable. Estamos aquí para hacer que el viaje de cada candidato sea extraordinario, donde se sienta valorado, apoyado y entusiasmado con las posibilidades que se avecinan.

Pulsifi

pulsifi.me

La plataforma de datos de personas de Pulsifi ayuda a las organizaciones a mejorar la calidad y la eficiencia en la adquisición y gestión del talento, aprovechando el análisis predictivo y la inteligencia artificial. Nuestra plataforma permite a las organizaciones comprender de manera integral las habilidades duras, los rasgos blandos y otros aspectos de cada candidato o empleado, y predecir con precisión los resultados de cada persona en el trabajo. Hacemos esto unificando múltiples fuentes de datos (por ejemplo, currículums, evaluaciones psicométricas, entrevistas en video, desempeño de los empleados y puntos de referencia, etc.), permitiendo a las organizaciones tomar decisiones más informadas y precisas sobre las personas utilizando análisis predictivos e inteligencia artificial. Encuentre excelentes contrataciones y conviértalos en líderes con Pulsifi: https://pulsifi.me/