Seite 2 - Alternativen - Snapshot Reviews

GoRetro

goretro.ai

GoRetro ist ein benutzerfreundliches, unterhaltsames und anpassbares agiles Retrospektiv-Tool, das Sprintdaten und Teamstimmung nutzt, um kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben. Tausende Scrum-Teams von Fortune-500-Unternehmen, Banken, Regierungsbehörden und innovativen Startups nutzen GoRetro, um ihre Retrospektiven unterhaltsam, ansprechend und effektiv zu gestalten. Wie? Indem Sie sicherstellen, dass Sie ein reibungsloses Meeting-Erlebnis haben, und Ihnen gleichzeitig Moderations-Superkräfte verleihen, damit Sie ein maximales Engagement und eine maximale Teilnahme erreichen können, und das alles mit Sicherheit auf Unternehmensniveau (SOC-2 Typ II und ISO 27001 zertifiziert). Aber das ist noch nicht alles. Mit unserer tiefen Datenintegration treiben wir die kontinuierliche Teamverbesserung voran. Verabschieden Sie sich vom Jonglieren mit unzähligen Tabellenkalkulationen und Tabs. Übernehmen Sie die Kontrolle über Ihre Daten aus Ihren vorhandenen Tools und früheren Sprint-Retrospektiven, um die Entscheidungsfindung zu beschleunigen und eine datengesteuerte Einheit zu werden. GoRetro kann kostenlos ausprobiert werden und es wird immer einen kostenlosen Plan geben!

Macorva

macorva.com

Die KI-gestützte Plattform von Macorva revolutioniert die Art und Weise, wie Unternehmen mit Leistungsmanagement, Feedback und Kundenzufriedenheit umgehen. Seine Lösungen vereinen reibungsloses Feedback, fortschrittliche Analysen und künstliche Intelligenz, um Erkenntnisse in gezielte Ressourcen und Reaktionspläne umzuwandeln, die dem Unternehmen dabei helfen, das Beste aus seinen Erfahrungsdaten herauszuholen. Anstatt sich in Daten zu verlieren, nutzt es Radiant AI, um Zeit zu gewinnen und sich mehr auf Maßnahmen zu konzentrieren, die wirkungsvolle Veränderungen bewirken. Von der Verbindung jedes Mitarbeiters und Managers mit bewährten nächsten Schritten bis hin zum Schließen der Feedbackschleife und der Verbesserung der Ergebnisse ist Radiant AI der persönliche Coach für bessere Mitarbeiter- und Kundenerlebnisse. Macorva EX ist eine fortschrittliche, KI-gestützte Mitarbeitererlebnisplattform mit Umfragen, Puls-Checks, Engagement-Scoring, Benchmarking, Treiberanalyse, eNPS, 360°-Feedback und mehr. Es erstellt mühelos dynamische, mobilfreundliche und ansprechende Feedback-Erlebnisse und erschließt wichtige Erkenntnisse mit automatisierten, intuitiven Berichten. Mit Radiant AI wird weniger Zeit für die Analyse aufgewendet und mehr Zeit für das Ergreifen von Maßnahmen aufgewendet, indem jedem Mitarbeiter und Manager bewährte nächste Schritte vermittelt werden, um die Feedbackschleife zu schließen und die Ergebnisse zu verbessern. Mit Funktionen wie SMS-Umfragebenachrichtigungen und der Möglichkeit, herausragende Mitarbeiter zu identifizieren, ermöglicht Macorva EX es, das Team besser zu verwalten, stille Superstars zu erkennen und Fluchtrisiken zu mindern. Macorva CX bietet ansprechende Omnichannel-Kundenerlebnisse (CSAT/CES), Markenerlebnisse (Net Promoter Score), Produkterlebnisse und digitale Erlebnisumfragen, um umsetzbare Erkenntnisse während der gesamten Customer Journey zu gewinnen. Es erstellt in wenigen Sekunden detaillierte benutzerdefinierte Dashboards und generiert KI-Berichte, um Trends zu erkennen und Ausreißer zu identifizieren. Seine fortschrittliche KI erstellt sogar personalisierte Kommunikationsskripte, um auf jede einzelne Umfrage zu antworten. Mit Mobile-First-Umfragen werden höhere Rücklaufquoten erzielt und die Online-Reputation mit KI-generierten Social-Reviews mühelos gesteigert. Macorva CX bietet ein tieferes Verständnis der Kundenreise und trägt dazu bei, sein Erlebnis und das Geschäft zu verbessern. Macorva MX wurde entwickelt, um den Managementprozess zu rationalisieren und die Teamleistung mit KI-generierten Ressourcen und zentraler Speicherung aller Leistungsdaten der Mitarbeiter zu steigern. Die Plattform hört zu und lernt aus den Daten, integriert Unternehmensziele und kulturelle Werte, um automatisch Leistungsbeurteilungen, Entwicklungspläne, OKRs, SMART-Ziele und mehr zu generieren. Diese KI-generierten Funktionen sparen dem Manager über 100 Stunden pro Jahr, ermöglichen fundierte Entscheidungen und steigern die Leistung, um die Unternehmensziele zu erreichen. Macorva lässt sich nahtlos in über 80 HRIS- und CX-Plattformen integrieren, rationalisiert Arbeitsabläufe und vereinfacht die Datenverwaltung durch die automatische Synchronisierung von Mitarbeiter- und Kundeninformationen. Die gesamte Benutzeroberfläche unterstützt mehrere Sprachen und vollständige Lokalisierung.

CoachHub

coachhub.io

CoachHub ist die führende globale Talententwicklungsplattform, die es Unternehmen ermöglicht, ein personalisiertes, messbares und skalierbares Coaching-Programm für die gesamte Belegschaft zu erstellen, unabhängig von Abteilung und Dienstalter. Auf diese Weise können Unternehmen von einer Vielzahl von Vorteilen profitieren, darunter gesteigertes Mitarbeiterengagement, höhere Produktivität, verbesserte Arbeitsleistung und höhere Bindung. Der globale CoachHub-Pool an CoachHub besteht aus über 3.500 zertifizierten Business-Coaches in 70 Ländern auf sechs Kontinenten mit Coaching-Sitzungen in über 60 Sprachen, um mehr als 500 Kunden zu betreuen. Unsere Programme basieren auf fortschrittlicher Forschung und Entwicklung unseres Coaching-Labors unter der Leitung von Prof. Jonathan Passmore und unseres Wissenschaftsrats. CoachHub wird von führenden Technologieinvestoren unterstützt, darunter Draper Esprit, Holtzbrinck Ventures, Partech, RTP Global, Signals Venture Capital und Speedinvest. Im September 2021 erwarb CoachHub den französischen Digital-Coaching-Pionier MoovOne, um einen globalen Champion aufzubauen, der sich auf die gemeinsame Demokratisierung von Coaching konzentriert.

Edform

edform.com

Eine intelligente Karriere- und Arbeitgeber-Engagement-Plattform, die Arbeitgebern hilft, talentierte Studenten und Absolventen zu finden und zu fördern.

Progression

progression.co

Definieren und messen Sie das Karrierewachstum in Ihrem Unternehmen mit Progression – der Plattform Nummer eins für die Karriereentwicklung. Mit Progression können Sie: - Mit Vorlagen und KI in Stunden, nicht in Monaten, Karriererahmen erstellen und visualisieren - Einfache Gewohnheiten schaffen, die Wachstum belegen, wenn es geschieht - Ihrem Team mit umfassenden Erkenntnissen in Echtzeit die Möglichkeit geben, Fortschritte zu machen - Einbinden, motivieren und befähigen Ermöglichen Sie Ihren Mitarbeitern, ihre Karriere selbst in die Hand zu nehmen – Ermöglichen Sie in Rekordzeit ein außergewöhnliches Mitarbeiterwachstum. Mit Progression können Sie erstklassige Fähigkeiten und Karrierewege aufbauen, einsetzen und aufrechterhalten. Schließen Sie sich noch heute Tausenden von Teams an, die echtes Mitarbeiterwachstum vorantreiben und die Fluktuation reduzieren.

Peoplelogic

peoplelogic.ai

Peoplelogic bietet Personal- und Leistungsmanagement-Tools für wachsende Unternehmen. Unsere zum Patent angemeldete Technologie kombiniert Engagement- und Burnout-Signale in einem StayFactor™-Score. In Kombination mit unserem Organizational Network Analysis Graph (ONA) verfügen Sie über alles, was Sie brauchen, um leistungsstarke Teams zu fördern, interne Zusammenarbeitsmuster aufzudecken, Silos und Engpässe zu identifizieren und die am stärksten vernetzten und unverbundenen Mitarbeiter hervorzuheben. Mit Peoplelogic verfügen Sie über alle Daten und Erkenntnisse, die Sie benötigen, um wirkungsvolle Geschäftsentscheidungen zu treffen.

EZRA Coaching

helloezra.com

EZRA Coaching setzt durch unternehmensweites Coaching in großem Maßstab unbegrenztes Potenzial in Ihren Mitarbeitern frei. EZRA ist einer der größten Coaching-Anbieter weltweit. Sie coachen Tausende von Mitarbeitern von Unternehmensmarken wie Microsoft, Starbucks, Netflix, Nestlé, Vodafone, AstraZeneca und P&G. Ihre Muttergesellschaft, The Adecco Group, ist ein Fortune-500-Anbieter von HR-Dienstleistungen und verfügt über mehr als 50 Jahre Erfahrung im Führungskräfte-Coaching. Damit verfügt EZRA über mehr als 2.000 Coaches weltweit. EZRA-Coaches bieten personalisiertes Lernen und Entwicklung, und ihre Technologie ermöglicht dies in großem Maßstab, indem sie den Verwaltungsaufwand, die logistischen Herausforderungen und die Kosten, die traditionell mit Coaching verbunden sind, beseitigt. Die Technologie ermöglicht es Führungskräften, die Auswirkungen jedes Programms zu messen und liefert Einblicke und Berichte innerhalb der App. Administratoren können messen, wie viele Coaching-Sitzungen stattgefunden haben, das Feedback und die Stimmung dieser Sitzungen sowie die Video-, Audio- und Coach-Qualitätsbewertungen. Die integrierte EZRA Measure-Bewertung ermöglicht es Führungskräften, aggregierte Daten darüber zu verstehen, welche Ergebnisse sie erhalten haben und welche Verhaltensänderungen stattgefunden haben. Zu den typischen Geschäftsergebnissen gehören eine Steigerung der Kundenbindung um 14 % und eine Steigerung der Loyalität gegenüber dem Unternehmen um 77 %. Zu den typischen Verhaltensergebnissen gehören deutliche Steigerungen von Kompetenzen wie EQ, Kommunikation, Konfliktbewältigung, Belastbarkeit und Führung von Veränderungen. EZRA wird in allen wichtigen Sprachen, Ländern und Kontinenten unterstützt.

Marlee

getmarlee.com

Marlee (Fingerprint for Success) ist eine Kollaborations- und Leistungs-KI für Einzelpersonen und Teams, um jederzeit und überall im Arbeitsfluss das Beste aus jedem herauszuholen. Basierend auf mehr als 20 Jahren evidenzbasierter Forschung und Daten haben unsere revolutionären Analysen eine Zuverlässigkeit von mehr als 90 % bei der Vorhersage persönlicher und Teammotivationen, Verhaltensweisen und Leistung erreicht. Im Jahr 2020 haben wir den weltweit ersten KI-Coach Marlee auf den Markt gebracht, um jedem dabei zu helfen, sich zu entwickeln und seine Ziele zu erreichen. Mit einer Kundenbewertung von 4,4 Sternen coacht Marlee 1.000 verschiedene Arten von Zielen zur Unterstützung von Arbeit, Karriere, Führung, Finanzen, Wohlbefinden und Beziehungen. 90 % der Menschen erreichen ihre Ziele innerhalb von nur vier Wochen!

CodeScene

codescene.com

CodeScene ist ein Code-Analyse-, Visualisierungs- und Reporting-Tool. Vergleichen Sie kontextbezogene Faktoren wie Codequalität, Teamdynamik und Lieferoutput, um umsetzbare Erkenntnisse zu erhalten, mit denen Sie technische Schulden effektiv reduzieren und eine bessere Codequalität liefern können. Wir ermöglichen Softwareentwicklungsteams, sichere, datengesteuerte Entscheidungen zu treffen, die die Leistung und Entwicklerproduktivität steigern. CodeScene führt Entwickler und technische Führungskräfte zu Folgendem: - Verschaffen Sie sich einen ganzheitlichen Überblick und die Entwicklung Ihres Softwaresystems in einem einzigen Dashboard. - Identifizieren, priorisieren und bekämpfen Sie technische Schulden auf der Grundlage der Kapitalrendite. - Pflegen Sie eine gesunde Codebasis mit leistungsstarken CodeHealth™-Metriken, verbringen Sie weniger Zeit mit Nacharbeiten und mehr Zeit mit Innovationen. - Nahtlose Integration mit Pull Requests und Editoren, erhalten Sie umsetzbare Codeüberprüfungen und Refactoring-Empfehlungen. - Legen Sie Verbesserungsziele und Qualitätstore fest, auf die die Teams hinarbeiten können, und überwachen Sie gleichzeitig den Fortschritt. - Unterstützen Sie Retrospektiven, indem Sie Bereiche mit Verbesserungspotenzial identifizieren. - Vergleichen Sie die Leistung mit personalisierten Trends. - Verstehen Sie die soziale Seite des Kodex, messen Sie soziotechnische Faktoren wie wichtige Personalabhängigkeiten, Wissensaustausch und Teamkoordination. - Setzen Sie die Ergebnisse in einen Kontext, basierend auf der Entwicklung Ihrer Organisation und Ihres Codes. CodeScene unterstützt mehr als 28 Programmiersprachen und bietet eine automatisierte Integration mit GitHub-, BitBucket-, Azure DevOps- oder GitLab-Pull-Requests, um die Analyseergebnisse in bestehende Bereitstellungsworkflows zu integrieren. Erhalten Sie frühzeitig Warnungen und Empfehlungen zu komplexem Code, bevor Sie ihn mit dem Hauptzweig zusammenführen, und legen Sie Qualitätstore fest, die ausgelöst werden, falls sich der Zustand Ihres Codes verschlechtert.

DevDynamics

devdynamics.ai

DevDynamics ist eine Plattform für technische Analysen, die es führenden Ingenieuren ermöglicht, jeden Teil des Softwareentwicklungsprozesses zu messen und zu verbessern. Mit DevDynamics können Sie – Messen – mithilfe von Metriken wie DORA, SPACE und mehr – Verstehen – mit Erkenntnissen und automatisch generierten Berichten – Verbessern – durch Best-Practices-Vorlagen

Echoes

echoeshq.com

Messen und kommunizieren Sie technische Aktivitäten. Entfesseln Sie das volle Potenzial Ihres Teams mit automatisierten Erkenntnissen. Kommunizieren Sie über den geschäftlichen Wert technischer Bemühungen. Echoes gibt Entwicklungsleitern Einblick in die Ausrichtung ihrer Entwicklungsbemühungen an den Geschäftszielen und zeigt, ob ihre Lieferungen tatsächlich Auswirkungen auf das Geschäft haben.

Sedai

sedai.io

Sedai bietet KI-gestützte Cloud-Kostenoptimierung und Leistungsoptimierung und ermöglicht es DevOps- und SRE-Teams, Cloud-Einsparungen zu maximieren, das Kundenerlebnis zu verbessern und nahtlos zu skalieren. Mit Sedai können Unternehmen mit minimalem menschlichen Eingriff eine kontinuierliche Optimierung in Echtzeit erreichen, die sich an laufende Veränderungen und Wachstum anpassen lässt. Sedai ermöglicht Cloud-Teams eine einfache Skalierung und Maximierung des ROI, indem der Betrieb durch autonome Cloud-Management-Funktionen erweitert wird.

Keypup

keypup.io

Die SaaS-Lösung von Keypup ermöglicht es Ingenieurteams und allen Beteiligten der Softwareentwicklung, ein besseres Verständnis ihrer Entwicklungsbemühungen zu erlangen, indem Echtzeit-Einblicke aus ihren Git- (GitHub, GitLab und Bitbucket) und/oder Ticketing-Systemen (Jira, ClickUp und Trello) kombiniert werden. Die Lösung integriert mehrere Datenquellen in einer einheitlichen Datenbank zusammen mit einem benutzerfreundlichen Dashboard und einer Insights Builder-Schnittstelle. Keypup-Benutzer können bewährte Vorlagen anpassen (einschließlich DORA-Metriken, Zykluszeit, Softwarebereitstellung, Prozessqualität, Audit und Compliance, Entwicklerproduktivität und mehr) oder ihre eigenen Berichte, Erkenntnisse und Dashboards erstellen, um sich ein vollständiges Bild davon zu machen Entwicklungsabläufe auf einen Blick, zugeschnitten auf ihre spezifischen Bedürfnisse.

Logilica

logilica.com

Logica Insights ist das Engineering-Radar für schnell agierende Software-Entwicklungsteams. Die Wertstromanalyseplattform von Logilica vereint DevOps und Git-Meta und generiert einzigartige Produktivitätserkenntnisse, die Softwareentwicklungsteams entlasten und es ihnen ermöglichen, schneller zu liefern. Logilica extrahiert automatisch die Zykluszeit für alle Teams, identifiziert Engpässe wie lange Verzögerungen beim Zusammenführen von Pull-Anfragen und hebt Prozessprobleme wie nicht überprüfte Aufgaben hervor. Gleichzeitig trägt Logilica dazu bei, ein gesundes Teamgleichgewicht aufrechtzuerhalten, indem es überlastete Softwareentwickler oder häufige Kontextwechsel schnell erkennt. All dies zusammen ermöglicht es Ingenieuren, Einblicke zu erhalten, die ihnen derzeit fehlen, und hilft ihnen, datengesteuerte Entscheidungen zu treffen. Für Unternehmensanwender unterstützt Logilica automatisch das Wertstrommanagement durch die silosübergreifende Verbindung mit Tools wie GitHub, GlitLab oder Bitbucket, Ihren CI-Systemen wie Travis oder Circle CI und Ihren Problemverfolgungssystemen. Mithilfe von proprietärem Data Mining entwickelt Logilica Insights beim Onboarding automatisch Ihren Wertstromplan und sorgt dafür, dass technische Führungskräfte den Überblick über ihre Projekte und Teams behalten. Mit dem Datenanalyselabor von Logilica können Sie Ihre Erkenntnisse und Berichtsanforderungen speziell auf Ihre Organisation und die unternehmensweite Skalierung zuschneiden. Logilica skaliert von eigenständigen Teams, die sich schnell verbessern möchten, bis hin zu Unternehmen, die sich auf eine datengesteuerte digitale Transformationsreise begeben.

Slidergap

spidergap.com

Spidergap ist ein Online-Tool zum Erstellen und Durchführen von 360°-Feedback-Bewertungen, die die persönliche Entwicklung zum Kinderspiel machen! Mit mitarbeiterorientierten Feedbackberichten können Feedbackempfänger schnell Verbesserungsprioritäten identifizieren und Maßnahmen ergreifen. Spidergap ist die Lösung der Wahl für große und kleine Organisationen mit 10 bis 10.000 Mitgliedern und wird in der Regel von Personal-, Lern- und Entwicklungsmitarbeitern, Führungsteams und Beratern bevorzugt. Das Erstellen und Verwalten von Bewertungen war noch nie so unterhaltsam und benutzerfreundlich! Der Online-Designer von Spidergap bietet ein wunderbares Drag-and-Drop-Erlebnis für die Erstellung vollständig anpassbarer Fragebögen. Darüber hinaus können Unternehmen mit individuellem Branding ihr eigenes Flair verleihen. Die Feedbackberichte und persönlichen Entwicklungspläne sind angenehm zu verstehen und behalten das Endziel im Blick. Sie zeigen deutlich die Leistungsergebnisse der Mitarbeiter, ihre größten Stärken und Bereiche, die etwas mehr Aufmerksamkeit benötigen. Spidergap-Berichte enthalten auch Vorschläge von Kollegen, wie man Stärken ausbauen und Schwachstellen angehen kann. Entwicklungspläne lassen sich leicht erstellen, entweder von den Mitarbeitern selbst oder mit Hilfe eines Managers oder Coaches, wobei der Schwerpunkt auf drei bis fünf ausgewählten Verbesserungsbereichen liegt. Diese Pläne enthalten eine klare Liste von Maßnahmen, die den Mitarbeitern helfen sollen, Spitzenleistungen zu erbringen. Und für diejenigen, die Details lieben, bietet der Anhang des Berichts eine umfassende Aufschlüsselung aller Rückmeldungen, einschließlich der aktuellen Leistung, der gewünschten Leistung und der Verbesserungsziele. Sind Sie bereit, Spidergap auszuprobieren? Probieren Sie es kostenlos aus und nehmen Sie an der Party zur Persönlichkeitsentwicklung teil!

SourceLevel

sourcelevel.io

SourceLevel ist ein SaaS-Produkt, das Entwicklern, Managern, CTOs und allen Unternehmen durch die Verwendung von Metriken und die Bereitstellung einer automatisierten Codeüberprüfung Einblick in ihren Entwicklungsfluss verschafft. Es ist Analytics für die Softwareentwicklung. Hören Sie mit dem Rätselraten auf und beginnen Sie, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.

OpsLevel

opslevel.com

OpsLevel ist ein internes Entwicklerportal (IDP), das es Entwicklungsteams ermöglicht, die Tools und Informationen, die sie zum schnellen Erstellen und Versenden hochwertiger Software benötigen, selbst bereitzustellen. Mit OpsLevel können Entwickler wichtige Aktionen im Software-Lebenszyklus selbst durchführen, Plattformteams können sicherstellen, dass Best Practices und Standards von Anfang an in alles integriert sind, und die gesamte Entwicklungsorganisation erhält die Transparenz, die sie für ihre Dienste, Repos und Integrationen benötigt Gehen Sie mit Zuversicht schneller voran.

Athenian

athenian.com

Athenian ist die datengestützte Engineering-Plattform, die Ingenieursleitern durchgängige Transparenz bietet, damit sie das „Warum“ verstehen, fundierte Entscheidungen treffen und ihre Teams an den Unternehmenszielen ausrichten können. Athenian ermöglicht es Führungskräften im Ingenieurwesen, sich kontinuierlich zu verbessern durch: – Einblicke in ihre Lieferpipeline – Keine individuellen Kennzahlen – Best-in-Class-Unterstützung durch ehemalige Ingenieursleiter selbst

Uplevel

uplevelteam.com

Uplevel ist das ganzheitliche Entscheidungssystem für technische Führungskräfte. Uplevel wendet fortschrittliches maschinelles Lernen und Datenwissenschaft auf Werkzeug- und Kollaborationsdaten an und interpretiert die schwer zu findenden Signale, die Unternehmensorganisationen benötigen, um Ressourcen effektiv zuzuteilen, pünktlich Mehrwert zu liefern und leistungsstarke Teams aufzubauen. Unsere Wissenschaftler bringen jahrzehntelange kombinierte Erfahrung (und mehrere Doktortitel) in Forschung, Organisationswissenschaft, Datenanalyse, KI und maschinellem Lernen mit, um Ihnen bei der Trennung von Signal und Rauschen zu helfen. Zu den jüngsten Innovationen gehören die Bereinigung und Anreicherung von Produktdaten, um die Priorisierung und Ausrichtung voranzutreiben; Erkennung komplexer Arbeiten, Wissenssilos, Unterbrechungen und anderer Faktoren zur Reduzierung von Engpässen; und erweiterte Teamleistungsmodellierung, wie z. B. verfügbare Deep Work Time und Burnout, um die Entwicklerkapazität zu verbessern.

Hatica

hatica.io

Engineering Analytics zur Steigerung der Entwicklerproduktivität – Hatica stattet Entwicklungsteams mit Arbeitstransparenz-Dashboards, umsetzbaren Erkenntnissen und effektiven Arbeitsabläufen aus, um die Teamproduktivität und das Engagement sowohl in Remote- als auch in Büroumgebungen zu steigern. Free Forever-Pläne sollen Ihnen den schnellen Einstieg erleichtern.

LinearB

linearb.io

LinearB ist der Pionier und Marktführer im Bereich Software Engineering Intelligence (SEI)-Plattformen für moderne Unternehmen. Über 3.000 führende Ingenieure weltweit vertrauen auf LinearB, um die Teamproduktivität zu steigern, die Entwicklererfahrung zu verbessern und geschäftskritische Projekte vorhersehbar umzusetzen. Mit der SEI+-Plattform von LinearB können Teams Erkenntnisse aus technischen Daten in leistungsstarke Workflow-Automatisierungen umwandeln. Das Ergebnis sind skalierbare, änderungsresistente technische Abläufe mit vollständiger Transparenz der geschäftlichen Auswirkungen. Um mehr zu erfahren, besuchen Sie www.linearb.io

Waydev

waydev.co

Nutzen Sie Erkenntnisse aus Ihrem Engineering-Stack, um die Geschwindigkeit zu beschleunigen, die Engineering-Arbeit an Geschäftsprioritäten auszurichten und die Sichtbarkeit der DORA-Metriken und SPACE-Framework-Metriken Ihres Teams zu erhöhen.

Sympa

sympa.com

Sympa ist eine vollständige, vollständig anpassbare HR-Software, mit der Sie sich auf Ihre Mitarbeiter und intelligente Entscheidungen konzentrieren können. Entdecken Sie unsere Lösung und buchen Sie eine kostenlose Demo.

Leadr

leadr.com

Leadr ist ein digitaler Arbeitsbereich, der Unternehmen dabei hilft, effektive Führungskräfte aufzubauen, die gesunde Teams bilden und so zu besseren Ergebnissen führen. Leadr gibt Managern die Werkzeuge an die Hand, die sie zum Aufbau gesunder Führungsgewohnheiten benötigen, indem es eine Plattform für 1:1- und Teambesprechungen, bewussteres Feedback, Zielsetzung und Nachverfolgung von Leistungsbeurteilungen, Mitarbeiterengagement und mehr bietet. Das Beste daran? All dies und noch mehr können Sie auf einer benutzerfreundlichen Plattform erledigen. Die Plattform fördert die 1:1-Führungskräfteentwicklung auf allen Ebenen der Organisation und schafft eine gesunde Feedback- und Lernkultur. Jeder Mitarbeiter eine Stimme. Jeder Manager ein Trainer. Es ist an der Zeit, Personalmanagement in Personalentwicklung umzuwandeln.

AskYourTeam

askyourteam.com

AskYourTeam ist hier, um Kommunen dabei zu helfen, das Wesentliche auf den Punkt zu bringen. Unsere Plattform für Mitarbeiter- und Community-Einblicke ersetzt Vermutungen durch Erkenntnisse und ermöglicht eine intelligentere und schnellere Entscheidungsfindung, sodass Ihr Rat seine Ressourcen dort konzentrieren kann, wo sie den größten Unterschied machen. Mit AskYourTeam erhalten Sie relevante und umsetzbare Erkenntnisse. Wenn Sie die Auswirkungen dieser Maßnahmen messen können, um Fortschritte zu bestätigen und zu feiern oder die Dinge bei Bedarf wieder auf Kurs zu bringen. Auf diese Weise helfen wir Stadträten, Kulturen der kontinuierlichen Verbesserung und wirkungsvollen Veränderungen zu fördern. Das ist es, was uns jeden Morgen aus dem Bett treibt. Warum sollten Sie sich für AskYourTeam entscheiden? 100 % RAT-FOKUSSIERT – Wir wissen, was zum Aufbau florierender Gemeinschaften beiträgt. Komplettlösung – Eine einzige, benutzerfreundliche Plattform für Einblicke in die Gemeinschaft und die Mitarbeiter. ERKENNTNISSE ZUM HANDELN – Entdecken Sie relevante Erkenntnisse – konzentrieren Sie sich auf die wirkungsvollsten Maßnahmen – messen Sie Fortschritt, dem über 50 Räte in ganz Australien und Neuseeland vertrauen. Unsere Lösungen MITARBEITER-STIMME Nutzen Sie die gelebten Erfahrungen Ihrer Mitarbeiter mit unserer Plattform für Mitarbeiter-Insights, die speziell für Kommunen entwickelt wurde. Fördern Sie leistungsstarke, engagierte Teams und beziehen Sie sie in die Gestaltung dessen ein, was und wie Ihr Gemeinderat für Ihre Gemeinde leistet. STIMME DER GEMEINSCHAFT Verstehen Sie ganz einfach, was den Menschen in Ihrer Gemeinde am wichtigsten ist und welche Ansichten sie zu bestimmten Themen oder Plänen haben, sodass Sie Gemeindedienste entwerfen und bereitstellen können, die ihren Bedürfnissen am besten entsprechen. SERVICE-BEWERTUNGEN Passen Sie Ihre Services an die sich ändernden Community-Bedürfnisse an. Servicebewertungen könnten sich wie eine weitere Belastung für Ihre überlasteten Ressourcen anfühlen. Aber mit AskYourTeam können Sie die Art und Weise ändern, wie Ihre Gemeinde die Serviceplanung und -bereitstellung an Ihren Jahres- und Zehnjahresplänen ausrichtet. Priorisieren Sie Servicebewertungen, um den sich ändernden Bedürfnissen Ihrer Community bestmöglich gerecht zu werden, identifizieren Sie Möglichkeiten zur Steigerung und messen Sie Ihre Wirkung, um kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben. EXZELLENZ-MANAGER Eine bewährte Möglichkeit, die Leistung Ihres Gemeinderats zu steigern und die Maßnahmen zu priorisieren, die den größten Unterschied machen. Der von Thrive35 entwickelte und von AskYourTeam unterstützte Excellence Manager hilft Kommunen dabei, ihre Leistung anhand des Australian Business Excellence Framework (ABEF) zu bewerten, einem international anerkannten Geschäftsmodell zur Ermöglichung organisatorischer Exzellenz.

Feebee

getfeebee.io

Feebee ist eine transformative Plattform für Startups, die sich nahtlos in Slack integrieren lässt, um die Feedbackkultur neu zu gestalten. Es vereint wichtige Tools wie 360°-Leistungsbeurteilungen, Beurteilungen, Anerkennung, Unternehmenswerte und eNPS-Umfragen auf einer benutzerfreundlichen Plattform. Durch die Vereinfachung des Leistungsmanagements und die Förderung des Zugehörigkeitsgefühls durch die Ausrichtung auf Unternehmenswerte ermöglicht Feebee Startups, ihr Wachstum voranzutreiben und Herausforderungen bei der Kundenbindung direkt anzugehen. Optimieren Sie mit Feebee Feedback-Prozesse, steigern Sie das Mitarbeiterengagement und schöpfen Sie das volle Potenzial Ihres Startups im heutigen wettbewerbsintensiven Geschäftsumfeld aus.

Klaar

klaarhq.com

Personalleiter und HR-Teams von mehr als 150 Organisationen auf der ganzen Welt vertrauen und lieben Klaar als ihr KI-gestütztes Aktionssystem, das kontinuierliches Leistungsmanagement, Nachfolgeplanung und -bereitschaft, Mentoring und Mitarbeiterbefragungen kombiniert. Mit Klaar haben Personalleiter zum ersten Mal Zugang zu Benchmarking-externen Erkenntnissen, die bei der Beantwortung dieser Frage helfen

TaskHuman

taskhuman.com

Die TaskHuman-Plattform unterstützt Mitarbeiter bei ihrem Wachstum und ihrer Anpassung in einzigartigen Bereichen der menschlichen Verfassung, sowohl persönlich als auch beruflich. Wir verfolgen einen ganzheitlichen Ansatz für professionelle Exzellenz, indem wir durch Wohlbefindenscoaching, Führungsentwicklung, Vertriebsleistung und Mentoring auf die Bedürfnisse aller Mitarbeiter eingehen.

Insala

insala.com

Stärken Sie die Teilnehmer und erzielen Sie messbare Ergebnisse mit der umfassenden Mentoring-Lösung von Insala. Erhalten Sie Unterstützung dort, wo Sie sie brauchen – unsere Lösungen bestehen aus Beratungs-, Schulungs- und Mentoring-Software. Wir verfügen über mehr als 25 Jahre Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden in vielen Branchen. Die US Bank, die Société Générale, die Open University, Channel 4, Nestle Purina, Ralph Lauren und mehr vertrauen darauf. Nutzen Sie die Leistungsfähigkeit Ihres Mentoring-Programms mit einer Lösung, die auf die individuellen Bedürfnisse Ihres Unternehmens zugeschnitten ist.

Growthspace

growthspace.com

Führen Sie Business KPIs durch Experten-entwickelte Entwicklungsprogramme mit Wachstumspace. Die Plattform wurde entwickelt, um die Auswirkungen auf das gesamte Spektrum von Lernerlebnissen zu starten, zu verwalten und zu messen, die über das gesamte Spektrum von Lernerfahrungen teilnehmen, einschließlich Einzel- oder Teamprogrammen, und liefert Effizienz und Auswirkungen im gesamten Unternehmen. Nutzung des weltweit robustesten Datensatzes für Talententwicklungen und unseres Netzwerks von über 2.000 globalen Experten, die über 80 Fähigkeiten und über 50 Sprachen abdecken - Wachstumspace hilft Hunderten von Kunden, einschließlich Siemens, Microsoft, EY, Deloitte und der US -Regierung, sich zu verbessern, um sich zu verbessern, um sich zu verbessern, um sich zu verbessern, um sich zu verbessern Die Geschäftsleistung um über 5%, eine niedrigere Abnutzung um 10% und erhöht die förderbare Basis um 30% - um sicherzustellen, dass L & D missionskritisch ist. Die Plattform ist einzigartig effizient: Unsere KI -Matching stellt sicher, dass der richtige Experte mit jeder Einzelperson oder Gruppe übereinstimmt, und unser einzigartiges Sprint -Modell garantiert über 95% Abschlussquoten und nachweisbare Ergebnisse. Wachstumspace ist hier, um das höchste Potenzial Ihres Unternehmens zu erreichen. Schnell. Einfach. Flexibel. Erfahren Sie mehr und treffen Sie sich mit uns.