Side 2 – Alternativer - Equalture
Byteboard
byteboard.dev
Byteboard har redesignet interviewoplevelsen for at være mere effektiv, effektiv og retfærdig for alle. Byteboard-samtalen er en take home-øvelse, hvor kandidater arbejder med teknisk design og kodningsopgaver som en del af et mindre projekt. Interviewmaterialet evalueres i forhold til strukturerede rubrikker, og der genereres en rapport, der skitserer kandidaternes styrker. Byteboards projektbaserede interview er identitetsblindt og vurderer for reelle ingeniørfærdigheder, mens det hjælper virksomheder med at reducere den tid, de bruger på at gennemføre interviews. Byteboard er forbedret på stedet for at tilbyde priser med mere end 2x for virksomheder som Lyft, Figma og Betterment. Grundlæggerne Sargun Kaur og Nikke Hardson-Hurley arbejdede hos Google, da de erkendte et grundlæggende problem i den måde, tekniske ingeniørinterviews blev udført på. De mente, at ingeniører skulle bedømmes ud fra deres evne til at kode og præstere på jobbet og ikke efter deres evne til at studere og replikere obskure algoritmer på en tavle.
GoodJob
goodjob.io
Kun ét værktøj er bevist til at forudsige medarbejdernes levetid og produktivitet - PATH Assessment™.
Hirenest
hirenest.com
Hirenest leverer vurderingssoftware før ansættelse til hurtige og indsigtsfulde rekrutteringsvalg.
WeCP
wecreateproblems.com
WeCP er en online vurderingsplatform til at opdage og udvikle menneskers færdigheder. WeCP menes at være verdens største bank af vurderinger af faglige færdigheder. Platformen er ideel til virksomheder, der ønsker problemfrit at udføre vurderinger af flere færdigheder og jobroller til ansættelse, certificering og træning af den eksisterende arbejdsstyrke.
Cangrade
cangrade.com
Byg og fasthold en arbejdsstyrke, der udmærker sig med Cangrades 10 gange mere præcise HR-løsninger. Bevæbnet med forudindtaget talentindsigt hjælper Cangrades forudansættelsesvurderinger, videointerview, referencetjek og e-læring dig med at træffe hurtige, succesfulde, dataunderstøttede talentbeslutninger, så du kan fokusere på det store billede og den menneskelige del af menneskelige ressourcer. Revolutionér dit teams ansættelses- og talentstyringsprocesser med Cangrades frie, kompatible og sikre ansættelses- og talentstyringsplatform. Betroet af virksomheder som Wayfair, FDNY, Unum, Lamar Advertising og Applied Industrial Technologies. Besøg www.cangrade.com eller e-mail os på [email protected] for at komme i gang.
Vervoe
vervoe.com
Vervoes mission er at gøre ansættelser om fortjeneste, ikke baggrund. Vi hjælper arbejdsgivere med at træffe ansættelsesbeslutninger baseret på, hvor godt kandidater faktisk kan udføre jobbet i stedet for, hvor godt de ser ud på papiret. Vervoe erstatter den traditionelle ansættelsesproces med færdighedsvurderinger og giver enhver kandidat mulighed for at fremvise deres talent ved at udføre jobrelaterede opgaver. Derefter bruger Vervoe maskinlæringsmodeller til automatisk at rangere kandidater baseret på, hvor godt de klarer sig. Store og små virksomheder over hele verden bruger Vervoe til at ansætte top-performere. Vores kunder bruger ikke tid på at lave CV, telefonscreening eller stole på vilkårlige datapunkter. I stedet ser de folk udføre jobbet, før de får jobbet med fordybende arbejdsvurderinger, der simulerer miljøer, kandidater vil blive ansat i. Vervoe er den mest forudsigelige måde at vurdere kandidatens færdigheder på.
myInterview
myinterview.com
En video er tusinde CV'er værd. Med over 7.000.000 behandlede interviews giver myInterview små virksomheder, store virksomheder og virksomheder en intuitiv, kollaborativ og pålidelig ansættelsesplatform. Lær personligheden bag CV'et at kende, og mød dine kandidater, før de træder ind ad døren! Med tilpasselig branding, ATS-integrationer og Smart Shortlisting er vejen til at finde din næste stjerneleje lige blevet nemmere. Opret og start interviewet på få minutter. Start GRATIS i dag.
Testlify
testlify.com
Testlify er den fineste talentvurderingsplatform, der hjælper organisationer med at ansætte de bedste talenter hurtigt, nemt, præcist og til en overkommelig pris. Med Testlify kan du identificere det bedste talent fra hvor som helst globalt, med en problemfri oplevelse, som kandidater og ansættelsesteams elsker hvert trin på vejen. Ansæt det bedste talent, hver gang og hvor som helst.
Xobin
xobin.com
Xobin er en af de hurtigst voksende HRTech-virksomheder i verden. Xobin arbejder med over 800 organisationer i 55+ lande ved at automatisere screening, forbedre interviewproduktiviteten, reducere omkostningerne ved at ansætte og opbygge succesfulde teams. Xobin er en smart talentvurderingsplatform med valideret kvalificeret-baseret, rollebaseret vurdering og psykometrisk vurdering, der hjælper organisationer med at shortliste og ansætte 3x hurtigere. Xobins cloud-baserede pre-employment assessment platform er ideel til vækststadier startups, virksomheder og rekrutteringskonsulenter. Med Xobin drager organisationer fordel af: - Over 1500+ forudbyggede tests, statistisk validerede vurderinger af høj kvalitet - 1.20.000+ omfattende spørgsmålsbibliotek (med tekniske og ikke-tekniske spørgsmål) - Brug Xobins AI Evaluate, et avanceret generativt AI-svarevalueringssystem. - AI-baseret Proctoring for at forhindre kopiering og fejlbehandling. - Automatiserede og live interviews for at spare dig tid og ansætte toptalenter problemfrit. - Få handlingsrettede rapporter og meget mere.
Adaface
adaface.com
Brug de mest kandidatvenlige færdighedsvurderinger. Du ønsker ikke at lave en test med trickspørgsmål. Dine bedste kandidater vil ikke give en. Test kandidater for on-the-job færdigheder med Adaface og find de mest kvalificerede kandidater.
WizeHire
wizehire.com
Wizehire er en prisvindende, end-to-end ansættelsesplatform, der kombinerer innovativ software med den praktiske ekspertsupport, du har brug for for at udvikle dit team med tillid. Over 18.000 virksomheder stoler på, at Wizehire hjælper med at udvikle deres teams.