الصفحة 8 - بدائل - Mirro
Devokr
devokr.net
Devokr هو جيل جديد من برامج OKR التي توفر شاشات بسيطة وسهلة الاستخدام لإدارة OKRs ومواءمة الفرق مع بعضها البعض. يمكن للمنظمات تصميم استراتيجياتها بسهولة وربطها بالأهداف لتوسيع هذه الاستراتيجيات لتشمل جميع أعضاء المنظمة. Devokr عبارة عن منصة قابلة للتخصيص بدرجة كبيرة وسهلة الاستخدام لتنفيذ منهجية OKR في عملك بنجاح. من خلال شاشات تسجيل الوصول وخيارات الاجتماع الفردي، يمكنك متابعة تقدم OKR الخاص بك على مدار العام والتوافق مع مؤسستك والحفاظ على تحديث أهدافك. من خلال إنشاء الأهداف والأهداف والأهداف التي تغذي استراتيجيات الشركة، يمكنك ربط أهدافك باستراتيجيات الشركة ونشرها في جميع أنحاء المنظمة. بفضل برنامجنا الذي يدعم منهجية التغذية الراجعة المستمرة، يمكنك تقديم تعليقات 360 درجة وإنشاء ثقافة ردود الفعل في مؤسستك. مثل المنظمات الأخرى التي اعتمدت النجاح، سيكون من المحتم أن تكون الشركات الناشئة ناجحة عندما تقوم بإنشاء استراتيجياتها بشكل صحيح وتمكين المنظمة بأكملها من تحديد طريقها في ضوء هذه الاستراتيجيات. يمكن للشركات الناشئة أن تكون ناجحة إذا حددت استراتيجياتها بشكل جيد التنظيم وكان جميع الأعضاء الأفراد على دراية بهذه الاستراتيجيات. لذا فإن منتجنا مجاني للاستخدام في الشركات الناشئة.
Workteam
workte.am
Workteam هو حل لإدارة الموظفين قائم على السحابة ويسعى جاهداً لتحقيق أقصى قدر من الاحتفاظ بالموظفين في المؤسسات من خلال زيادة مشاركة الموظفين وإنتاجيتهم من خلال استراتيجيات اللعب.
Alignment.io
alignment.io
أفضل طريقة لمواءمة فرقك. قم بإنشاء رؤيتك ومواءمتها وتنفيذها باستخدام منصة الإستراتيجية المدعومة بالذكاء الاصطناعي من Alignment، قم بمحاذاة فريقك حول الأمور الأكثر أهمية: أتمتة الإيقاع، التوقيت المتسق والأتمتة التي تحافظ على تحرك إطار العمل بالوتيرة المثالية، نظام التسجيل، طريقة سريعة وبسيطة لرؤية كل ما تم عمل على مواءمة المهمة، حيث يعمل كل فريق على تنفيذ مهمة بخطة واضحة
OnStrategy
onstrategyhq.com
OnStrategy هو برنامج OKR والاستراتيجية الوحيد الذي يتضمن خبيرًا استراتيجيًا متخصصًا يتمتع بسنوات من الخبرة الواقعية لبناء خطتك وتنفيذها وإدارتها. يعاني معظم الرؤساء التنفيذيين من تغير المطالب التي تجعل إبقاء رؤيتهم طويلة المدى مرتبطة بالأولويات الأسبوعية أمرًا فوضويًا. لذلك قمنا بإنشاء إطار عمل وتطبيق لتسهيل التكيف مع الإستراتيجية والأهداف والأولويات. عندما يساهم فريقك بشكل مباشر في الصورة الكبيرة، فإنك تحقق النتائج باستمرار.
Possibleworks
possibleworks.com
PossibleWorks هو نظام لإدارة الأهداف قائم على OKR للشركات الصغيرة والمتوسطة. التركيز على تمكين المواءمة الفردية والجماعية مع الأولويات التنظيمية لتحقيق النتائج الصحيحة. نحن نمكن القادة من بناء فرق عالية الأداء تتمتع برؤية في الوقت الفعلي لما يتم إنجازه بشأن النتائج المهمة. نظام أساسي جاهز للاستخدام تم تصميمه ليصبح جزءًا من سير العمل اليومي لفريقك بسلاسة من خلال عمليات التكامل الجاهزة مع Microsoft وG-suit. قم بجدولة عرض توضيحي على موقع PossibleWorks.com.
WorkDove
workdove.com
تعمل منصة إدارة المشاركة والأداء والمواهب الخاصة بـ WorkDove على تعزيز تجربة الموظف. يقوم عملاؤنا بإنشاء فرق مشاركة وعالية الأداء ويجعلون من المواهب ميزة تنافسية لتحقيق نتائج الأعمال. تعمل منصة WorkDove على تمكين العملاء من مواءمة المنظمة (حول القيم الأساسية والأهداف والأهداف الرئيسية المتتالية/الأهداف)، وتنفيذ وتوثيق التدريب والتطوير المنتظم (تسجيلات الوصول، والنازحين داخليًا)، وزيادة مشاركة الموظفين والحوار (مشاعر/نبض الموظف، والتقدير، والاستطلاعات) وأتمتة مراجعات الأداء والتعليقات الشاملة وتبسيط تعاقب القيادة (9-box). من خلال الجمع بين البرامج القوية وسهلة الاستخدام وفريق نجاح العملاء ذو المستوى العالمي لدينا، فإننا نبني علاقات طويلة الأمد مع عملائنا. باعتبارك شريكًا ذهبيًا في ADP Marketplace، يمكن لـ WorkDove الاتصال مباشرة ببيانات الأشخاص لديك من خلال حزمة ADP Talent Bundle المخصصة، بينما تعمل أيضًا مع العديد من أنظمة HRIS الأخرى.
Dragonboat
dragonboat.io
تساعد Dragonboat الفرق على تقديم المنتجات التي تعمل على تسريع نتائج الأعمال. تسمح منصة مجموعة المنتجات سريعة الاستجابة والحائزة على جوائز للفرق بوضع إستراتيجيات منتجاتهم وتحديد أولوياتها وتخطيطها وتقديمها وقياسها وتحسينها. حقق أكثر من 4000 فريق في 60 دولة تسليمًا أسرع بأربعة أضعاف ونتائج أعلى بنسبة 81% وسرعة تخطيط أسرع بستة أضعاف مع Dragonboat.
Humaans
humaans.io
Humans عبارة عن قاعدة مبنية على نظام معلومات الموارد البشرية (HRIS) لتكون الطبقة الأساسية لمجموعة تقنيات الموارد البشرية في المؤسسة. فهو يساعد فرق الموارد البشرية الحديثة في الشركات سريعة النمو على تأهيل موظفيها وإدارتهم وتنميتهم من خلال سير العمل السريع والأتمتة والوصول السريع إلى البيانات. تم تصميم Humans لمعالجة نقاط الألم التي يعاني منها قادة الأعمال الذين سئموا التعامل مع الأنظمة القديمة غير القادرة على تلبية المعايير العالية لموظفي اليوم. تم تصميمه للسرعة، فهو يتميز بدليل للأشخاص الجميلين، وتخزين المستندات، وتتبع الإجازة، وإعداد التقارير المرئية، ويربط الأنظمة الحالية من خلال عمليات تكامل عميقة. من خلال تعزيز حلول Slack وGSuite ونقاط الموارد البشرية، لا يعمل Humans على تبسيط عمليات الموارد البشرية فحسب، بل يجلب أيضًا قيمة للجميع في المؤسسة. بالإضافة إلى ذلك، يقدم Humans خدماته للفرق البعيدة والموزعة، مما يساعد على زيادة مرونة الشركات بغض النظر عن إعدادها
Convenia
convenia.com.br
قم بمركزة جميع إجراءات الموارد البشرية وDP في مكان واحد. إدارة موظفي CLT، والتدريب الداخلي، PJ وأكثر من ذلك. جرب 14 يومًا مجانًا!
Crewmojo
crewmojo.com
أطلق العنان للإمكانات الحقيقية لموظفيك من خلال تجربة أداء مخصصة لمؤسستك. لقد ولت أيام الحلول ذات المقاس الواحد الذي يناسب الجميع. تتوق القوى العاملة اليوم إلى التفاعلات الشخصية والهادفة. قم بتوجيه موظفيك خلال رحلات مخصصة، سواء كان ذلك تحديد الأهداف، أو مشاركة التعليقات، أو استضافة لقاءات فردية، أو إنشاء خطط تطوير، أو إجراء مراجعات عادلة - Crewmojo هو النظام الأساسي الوحيد المصمم للمؤسسات التي تركز على EX. تستجيب المنصة بشكل كامل على الأجهزة المحمولة وسطح المكتب وتتكامل مع معظم أنظمة معلومات الموارد البشرية بالإضافة إلى أدوات الإنتاجية مثل Slack وMicrosoft وGoogle.
StaffCircle
staffcircle.com
StaffCircle عبارة عن منصة برمجية لإدارة الأداء وتطويره. تجمع منصة نجاح الموظفين لدينا بين المشاركة وإدارة الأداء والتطوير لبناء الثقافة وتعزيز الإنتاجية. يمكنك عرض رؤى الموظفين وتقليل العمليات اليدوية والاحتفاظ بأفضل المواهب لديك من خلال مجموعة الأدوات التي تركز على الموظفين. النتيجة؟ تشهد مؤسسات StaffCircle مشاركة أعلى بنسبة 74%. تجني المؤسسات عالية التفاعل الفوائد التالية: - أرباح أعلى بنسبة 21% - انخفاض معدل دوران الموظفين بنسبة 59% - انخفاض نسبة التغيب عن العمل بنسبة 41%. الإدارة الفعالة للأفراد لا تحدث عن طريق الصدفة. تتم رعاية الموظفين الناجحين. نحن بجانبك، ونركز على كل جزء من تطوير الموظفين. الأداء والمشاركة والتطوير. كل ذلك في مكان واحد.