Pave

PAVE是一個全面的薪酬管理平台，旨在幫助組織簡化其薪酬計劃流程。它提供了實時的市場數據，使企業能夠將其薪酬策略與當前的市場標准保持一致。這樣可以確保公司可以提供競爭性和公平的補償，這對於吸引和留住頂尖人才至關重要。

PAVE提供可定制的薪酬模型，使企業可以根據其獨特的目標和員工期望來量身定制計劃。該平台與各種HRIS系統和薪資軟件無縫集成，簡化了管理薪酬的複雜過程。這種集成有助於減少對容易出現錯誤的手動電子表格的依賴，並為管理補償數據提供了集中的位置。

PAVE的關鍵功能包括一個時尚的總獎勵儀表板，可幫助員工可視化其薪酬的全部價值，包括股權，基本工資，獎金和福利。該平台還提供動態的預算工具，可幫助人力資源和財務團隊估算即將到來的績效週期的總支出和計劃。此外，PAVE促進了薪酬週期的輕鬆啟動和管理，自動化不同管理層的決策過程。

通過使用PAVE，組織可以在薪酬實踐中提高透明度和公平性，以確保員工對自己的總獎勵有良好的信息。這種方法不僅支持內部股權，而且還可以幫助企業向候選人和現有員工傳達其薪酬套餐的真實價值，從而提高員工滿意度和保留。