第 2 页 - 替代项 - Talentoday

Harver

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Harver 是行业领先的招聘解决方案,帮助组织优化人才决策。 Harver 植根于超过 35 年的丰富数据洞察,并以 I/O 心理学和认知科学为后盾,提供了一套自动化解决方案,使组织能够以快速且从根本上减少偏见的方式吸引、雇用和培养合适的人才。 Harver 已经处理了超过 1 亿名候选人,提供值得信赖、数据驱动且适应性强的产品,包括评估、视频面试、日程安排和背景调查。 Harver 已帮助 1,300 多家客户采取明智的途径找到合适的人才。

myInterview

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Testlify

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Testlify 是最好的人才评估平台,可帮助组织快速、轻松、准确且经济地聘用最优秀的人才。借助 Testlify,从全球任何地方识别最优秀的人才,并提供候选人和招聘团队在每一步都喜欢的无缝体验。随时随地聘用最优秀的人才。

Canditech

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Canditech 使人力资源专业人员和招聘经理能够使用包含各种问题类型的工作模拟评估来客观地评估技术和软技能:编码、SQL、Excel、开放文本和电子邮件通信、演示、视频等。

Xobin

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Xobin 是世界上发展最快的人力资源科技公司之一。 Xobin 与超过 55 个国家/地区的 800 多个组织合作,通过自动筛选、提高面试效率、降低招聘成本和建立成功的团队。 Xobin 是一个智能人才评估平台,具有经过验证的基于技能、基于角色的评估和心理评估,可帮助组织将筛选和招聘速度提高 3 倍。 Xobin 的基于云的职前评估平台非常适合成长阶段的初创公司、企业和招聘咨询公司。 借助 Xobin,组织可以受益于: - 超过 1500 多个预建测试、经过统计验证的高质量评估 - 1,20,000+ 广泛的问题库(包含技术和非技术问题) - 使用 Xobin 的 AI Evaluat...

Marlee

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getmarlee.com

Marlee(成功指纹)是一种协作和绩效人工智能,适用于个人和团队,可随时随地在工作流程中发挥每个人的最佳水平。 基于 20 多年的循证研究和数据,我们的革命性分析在预测个人和团队动机、行为和绩效方面实现了 90% 以上的可靠性。 2020年,我们推出了全球首款AI教练Marlee,帮助每个人发展并实现自己的目标。 Marlee 拥有 4.4 星的客户评级,指导 1,000 种不同类型的目标来支持工作、职业、领导力、财务、福祉和人际关系。 90% 的人在短短四个星期内实现了他们的目标!

TalentRecruit

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TalentRecruit 是一款人工智能驱动的申请人跟踪系统 (ATS) 和招聘软件,旨在简化中小型企业和企业的招聘流程。 该系统使招聘人员能够有效地找到、聘用和聘用最优秀的人才。 TalentRecruit 提供 24x7 虚拟招聘助手 ERIKA 等功能,它采用机器学习算法,根据候选人数据分析寻找最匹配的候选人。 它还包括多渠道采购,有助于发现最优秀的人才,以及有效的预筛选和评估功能,以实现高效的招聘流程。 值得注意的是,TalentRecruit 的 ATS 软件使用人工智能构建强大的候选人搜寻平台,该平台支持职业网站、工作委员会连接和员工推荐等元素。 招聘经理门户提供候选人信...

Searchlight

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人工智能驱动的人才评估,为致力于质量的招聘人员提供。通过使用 AI 筛选候选人并在招聘渠道开始时预测最佳员工,高效找到前 1% 的候选人。

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使用对候选人最友好的技能评估。 您不想创建带有技巧问题的测试。你最好的候选人不会给出一个。使用 Adaface 测试候选人的在职技能并找到最合格的候选人。

WizeHire

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Toggl Hire

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toggl.com

基于技能的招聘。正确的人才。更好的团队。在 Toggl Hire,我们相信技能。我们通过帮助您回答重要问题来帮助您雇用最适合该工作的人选:“此人的技能是否最适合该工作?

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