Trang 8 - Lựa chọn thay thế - Snaphunt

HRBLADE

hrblade.com

HRBLADE là phần mềm phỏng vấn video và nền tảng tuyển dụng tự động hóa quy trình tuyển dụng và kiểm tra ứng viên. HRBLADE tiết kiệm hàng trăm giờ tuyển dụng. Phỏng vấn video trực tiếp và theo yêu cầu, trang tuyển dụng sáng tạo, đánh giá và kiểm tra ứng viên, trợ lý AI, công cụ cộng tác, đó là tất cả những gì bạn cần để tìm và thuê những người giỏi.

Searchlight

searchlight.ai

Đánh giá nhân tài dựa trên AI dành cho nhà tuyển dụng cam kết về chất lượng. Tìm 1% ứng viên hàng đầu một cách hiệu quả bằng cách sử dụng AI để sàng lọc ứng viên và dự đoán những ứng viên được tuyển dụng hàng đầu khi bắt đầu kênh tuyển dụng.

Forsta

forsta.com

Forsta, một công ty của Press Ganey, hỗ trợ Nền tảng HX (Trải nghiệm con người) - một nền tảng Công nghệ nghiên cứu và trải nghiệm toàn diện giúp phá vỡ các ranh giới giữa CX (Trải nghiệm khách hàng), Trải nghiệm nhân viên (EX), Nghiên cứu thị trường - để các công ty có thể có được hiểu sâu hơn, đầy đủ hơn về trải nghiệm của khán giả. Nền tảng HX thu thập và phân tích dữ liệu, đồng thời chuyển các phát hiện thành hành động có thể chia sẻ để đưa ra quyết định và thúc đẩy tăng trưởng. Công nghệ của Forsta, kết hợp với đội ngũ chuyên gia tư vấn, phục vụ các tổ chức thuộc nhiều ngành khác nhau bao gồm dịch vụ tài chính, chăm sóc sức khỏe, khách sạn, nghiên cứu thị trường, dịch vụ chuyên nghiệp, bán lẻ và công nghệ. Forsta được công nhận là Người dẫn đầu trong Gartner® Magic Quadrant™ năm 2021 về Tiếng nói của Khách hàng. Để biết thêm thông tin, hãy truy cập www.forsta.com.

VanillaHR

vanillahr.com

Nền tảng tuyển dụng đơn giản của VanillaHR là một hệ thống theo dõi ứng viên (ATS) đóng vai trò là giải pháp tuyển dụng toàn diện. Nền tảng này cung cấp một loạt các tính năng được thiết kế để tìm nguồn, thu hút, đánh giá và phỏng vấn những ứng viên tốt nhất nhằm phù hợp với mọi nhu cầu tuyển dụng, từ doanh nghiệp nhỏ đến doanh nghiệp lớn. Nền tảng này được hỗ trợ bởi AI, giúp quy trình tuyển dụng hiệu quả hơn và nhanh hơn, cho phép nhà tuyển dụng và người quản lý tuyển dụng tự động hóa các tác vụ thủ công như lên lịch phỏng vấn, sắp xếp và lọc hồ sơ ứng viên. VanillaHR cung cấp một công cụ phỏng vấn video tiên tiến - VanillaHR Meet - sử dụng phân tích khuôn mặt và âm thanh để cung cấp cho người quản lý tuyển dụng những hiểu biết sâu sắc hơn về đặc điểm của ứng viên ngoài những gì có trong sơ yếu lý lịch của họ. Nền tảng này cũng bao gồm trình tạo trang nghề nghiệp để thu hút các ứng viên phù hợp và nhận được ít đơn đăng ký không liên quan hơn. VanillaHR có thể giúp quản lý từ 1 đến 1000 vị trí đang mở, khiến nó trở thành giải pháp tuyệt vời cho các công ty khởi nghiệp, cơ quan tuyển dụng và doanh nghiệp thuộc mọi quy mô. Trang web của VanillaHR cung cấp các tài nguyên như blog, Câu hỏi thường gặp và trung tâm hỗ trợ để giúp người dùng điều hướng nền tảng và thuê những nhân tài giỏi nhất. Bản dùng thử miễn phí 15 ngày có sẵn để khám phá toàn bộ nền tảng tuyển dụng toàn diện của VanillaHR.

Beamery

beamery.com

Nền tảng quản lý vòng đời nhân tài Beamery là giải pháp toàn diện kết hợp dữ liệu, AI và trí thông minh để các doanh nghiệp ưu tiên nhân tài có thể thúc đẩy chuyển đổi nhân tài mang tính chiến lược, mang lại nhiều trải nghiệm nhân văn hơn cho mọi nhân tài và khai phá các kỹ năng cũng như tiềm năng của lực lượng lao động toàn cầu của họ .

The Muse

themuse.com

Muse giúp các công ty tuyển dụng nhiều nhân tài phù hợp bằng cách kể lại câu chuyện thương hiệu nhà tuyển dụng của họ thông qua các chiến dịch quảng bá thương hiệu và nội dung hấp dẫn, giúp giảm chi phí tuyển dụng, thời gian tuyển dụng nhanh hơn và nâng cao tỷ lệ giữ chân so với bảng việc làm truyền thống. Nền tảng tương tác và tìm nguồn nhân tài của Muse cung cấp giải pháp tuyển dụng toàn diện kết hợp các công cụ khuếch đại thương hiệu có thể mở rộng, nội dung kể chuyện thương hiệu đích thực và quyền truy cập có mục tiêu vào cộng đồng 5 triệu nhân viên tri thức được tuyển chọn và đa dạng của chúng tôi.

BrightHire

brighthire.com

BrightHire là nền tảng Thông tin Phỏng vấn hàng đầu, được xây dựng ngay trên hệ thống hội nghị truyền hình của bạn, giúp thay đổi chất lượng tuyển dụng — bằng cách giúp mọi người thực hiện các cuộc phỏng vấn hiệu quả hơn và giúp các nhóm tuyển dụng nhanh hơn với ít thành kiến ​​hơn. Công nghệ của chúng tôi tự động ghi lại và chép lại các cuộc phỏng vấn, đồng thời sử dụng AI để tạo video nổi bật về cuộc phỏng vấn. Những khách hàng như Canva, Attentive và Angi sử dụng BrightHire để hợp lý hóa quy trình phỏng vấn của họ, đào tạo và phát triển nhà tuyển dụng cũng như người phỏng vấn, đồng thời cung cấp cho người quản lý tuyển dụng thông tin tốt hơn để đưa ra quyết định tuyển dụng tốt nhất có thể. Nhóm BrightHire được cố vấn bởi các nhà lãnh đạo có tư tưởng về tài năng như Laszlo Bock, cựu Phó chủ tịch điều hành nhân sự của Google và nhà tâm lý học tổ chức Adam Grant - người đã gọi cho BrightHire

Dover

dover.com

Xây dựng công cụ tuyển dụng của bạn với Dover. Không còn phải sử dụng các công cụ tuyển dụng lộn xộn––Dover tìm và lên lịch cho những ứng viên mà bạn thực sự muốn nói chuyện với chi phí thấp.

Viterbit

viterbit.com

Viterbit là một nền tảng thu hút nhân tài. Giờ đây, các công ty có thể sử dụng dữ liệu để liên tục tối ưu hóa mọi khía cạnh của quy trình tuyển dụng, giảm chi phí và thời gian tuyển dụng.

HiredScore

hiredscore.com

HiredScore là một công cụ hỗ trợ AI cung cấp các giải pháp chuyển đổi nhân sự trong quy trình thu hút nhân tài và quản lý nhân tài. Sử dụng AI, tự động hóa và tích hợp sâu có thể giải thích được, HiredScore đưa ra các đề xuất chủ động, thúc đẩy hành động cho đúng bên liên quan vào đúng thời điểm. Công cụ này nhằm mục đích giúp các tổ chức đạt được mục tiêu chuyển đổi nhân sự với tính minh bạch, chất lượng và nhận thức theo thời gian thực. Với HiredScore, người dùng có thể tự động khám phá, chấm điểm và ưu tiên nhân tài ở tất cả các loại nhân tài, bao gồm khách hàng tiềm năng, người nộp đơn và ứng viên cho bất kỳ vai trò mở nào. Công cụ này cũng cung cấp tính năng tự động hóa an toàn để tối ưu hóa quy trình tuyển dụng nhân tài, loại bỏ các nút thắt và đảm bảo thực hành tuyển dụng hiệu quả, hiệu quả và công bằng. HiredScore cho phép sử dụng chiến lược tất cả các tùy chọn lực lượng lao động cho các mục tiêu tuyển dụng và giữ chân, cho phép người dùng điều chỉnh các kế hoạch lực lượng lao động và khám phá những tài năng tốt nhất bất kể loại công nhân. Công cụ này khuyến khích việc sử dụng AI có đạo đức và tuân thủ bằng cách cung cấp các biện pháp kiểm tra thiên vị, khả năng giải thích, cấu hình tuân thủ cục bộ và lấy quyền riêng tư làm trung tâm. Hơn nữa, HiredScore giúp các tổ chức đạt được tiến bộ hướng tới các mục tiêu đa dạng và hòa nhập bằng cách kết nối liền mạch các mục tiêu DE&I với quy trình tuyển dụng và quản lý. Công cụ này tạo điều kiện thuận lợi cho việc sử dụng dữ liệu bằng cách tích hợp với hầu hết các hệ thống nhân sự, bên thứ ba, nền tảng cộng tác và lớp trải nghiệm. HiredScore đảm bảo đánh giá nhất quán và không thiên vị cho mọi ứng viên, tuân thủ các tiêu chuẩn không phân biệt đối xử của chính phủ trên toàn cầu. Công cụ này giảm thiểu rủi ro tuân thủ và tuân thủ các tiêu chuẩn lãnh đạo tư tưởng trong ngành. Nhìn chung, HiredScore hướng tới mục tiêu cung cấp các giải pháp AI sáng tạo, an toàn và hiệu quả cho các nhóm nhân sự trên toàn thế giới, hỗ trợ các quy trình tuyển dụng dựa trên dữ liệu và các sáng kiến ​​thu hút nhân tài.

LogicMelon

logicmelon.com

LogicMelon là một nền tảng phần mềm tuyển dụng tiên tiến được thiết kế để hợp lý hóa và tối ưu hóa quy trình tuyển dụng cho các doanh nghiệp thuộc mọi quy mô. Với bộ công cụ và tính năng cải tiến, LogicMelon hỗ trợ các tổ chức thu hút, quản lý và thuê nhân tài hàng đầu một cách hiệu quả và năng suất hơn bao giờ hết. Về cốt lõi, LogicMelon cung cấp một hệ thống theo dõi ứng viên toàn diện (ATS) bên cạnh công cụ phân phối công việc mạnh mẽ. Đơn giản hóa quy trình tìm nguồn cung ứng, sàng lọc và quản lý ứng viên, đồng thời tối đa hóa khả năng hiển thị trên nhiều kênh trực tuyến. Hơn nữa, LogicMelon cung cấp một loạt giải pháp phù hợp bao gồm các mô-đun giới thiệu và yêu cầu tùy chỉnh, công cụ lập lịch phỏng vấn, bảng điều khiển và bộ báo cáo cũng như các trang web nghề nghiệp được tích hợp đầy đủ.

QPage

qpage.one

Một phần mềm tuyển dụng toàn diện được hỗ trợ bởi AI cung cấp dịch vụ tuyển dụng lâu dài. chiến lược tìm nguồn cung ứng/tuyển dụng với chi phí thấp bằng cách cung cấp tự động hóa quy trình làm việc, nuôi dưỡng, tuyển dụng đơn vị liên kết hiệu suất, tự đánh giá, giới thiệu, v.v.

StaffingSoft

staffingsoft.com

Phần mềm tuyển dụng dành cho nhà tuyển dụng và chuyên gia nhân sự. Là một hệ thống theo dõi ứng viên trên toàn doanh nghiệp, StaffingSoft cung cấp một bộ công cụ đầy đủ giúp tích hợp hiệu quả và hợp lý hóa việc tuyển dụng, giữ chân và quản lý nhân tài, nhân viên và các nhà cung cấp bên ngoài trên toàn cầu. Bạn sẽ có cơ hội xây dựng mối quan hệ hợp tác lâu dài với chúng tôi để tạo điều kiện thuận lợi cho năng suất và sự phát triển của bạn.

HireMojo

hiremojo.com

HireMojo là Nền tảng tự động hóa tuyển dụng không chỉ bao gồm tất cả các chức năng ATS mà còn sử dụng AI, Dữ liệu lớn và robot để tự động hóa nhiều quy trình quản trị thủ công liên quan đến tuyển dụng, cho phép bạn và nhóm của bạn tập trung vào các phần con người trong quá trình tuyển dụng, như phỏng vấn , mở rộng các đề nghị và đàm phán việc thuê. Chúng tôi cũng đã bổ sung khả năng để một nhà tuyển dụng hàng đầu được xếp hạng, đã được hiệu đính, xử lý toàn bộ quy trình tuyển dụng cho bạn với mức chi phí chỉ bằng một phần nhỏ số tiền bạn sẽ chi tiêu tại một đại lý.

Vacancy Filler

vacancy-filler.co.uk

ATS thế hệ tiếp theo, Vacancy Filler trao quyền cho nhà tuyển dụng để mang lại trải nghiệm tốt nhất cho ứng viên một cách nhanh chóng. Được tự động hóa và gắn nhãn hiệu xuyên suốt, nó được tích hợp nhiều công cụ như Mô-đun đại lý, Nhóm nhân tài, Yêu cầu tuyển dụng, SJT & Kiểm tra, Kiểm tra lý lịch, Tài liệu tham khảo, Sàng lọc video và Giới thiệu - tất cả đều được củng cố bởi Bộ phân tích BI mạnh mẽ. Làm việc với Vacancy Filler, bạn sẽ có Trình quản lý tài khoản của riêng mình, hỗ trợ và tích hợp ứng viên và người dùng tại Vương quốc Anh với Hệ thống nhân sự của bạn. Và nhiều hơn nữa!

Simplicant

simplicant.com

Phần mềm tuyển dụng & hệ thống theo dõi ứng viên dành cho doanh nghiệp hiện đại. Nền tảng phần mềm tuyển dụng và hệ thống theo dõi ứng viên của Simplicant cung cấp một cách tiếp cận hiện đại và đơn giản hơn để tuyển dụng nhân tài nhanh hơn và tiết kiệm chi phí. Tìm nhân tài hàng đầu từ nhiều nguồn, tổ chức và lên lịch phỏng vấn, quản lý mối quan hệ nhân tài và đưa ra quyết định tuyển dụng dựa trên dữ liệu.

CleverStaff

cleverstaff.net

CleverStaff là hệ thống phần mềm tất cả trong một để theo dõi ứng viên và tự động hóa tuyển dụng cho các doanh nghiệp thuộc mọi quy mô với phiên bản đám mây và doanh nghiệp. Nó cung cấp cho các công ty một nơi duy nhất để xem trước, theo dõi và nhận xét về các ứng viên. Đã tích hợp với LinkedIn, email và bảng việc làm địa phương, cho phép người dùng thêm ứng viên vào cơ sở dữ liệu chỉ bằng một cú nhấp chuột. Các thuật toán hệ thống có thể đề xuất ứng viên từ cơ sở dữ liệu để tìm ra ứng viên phù hợp nhất với tiêu chí tuyển dụng. Các tính năng bổ sung bao gồm các công cụ tự động hóa và phân tích cú pháp CV, cho phép người dùng tải CV lên ở bất kỳ định dạng nào và chuyển đổi CV thành hồ sơ ứng viên có cấu trúc và có thể tìm kiếm - tất cả đều tuân thủ GDPR. Người dùng cũng có thể tạo các trang việc làm riêng biệt, tùy chỉnh trước các email tự động và chọn thời điểm ứng viên nhận được phản hồi khi họ trải qua quá trình tuyển dụng. Báo cáo tuyển dụng cho người quản lý hoặc khách hàng có thể được chuẩn bị trong vài giây. Người quản lý có thể đặt vai trò và đặc quyền của người dùng, mời người quản lý tuyển dụng tham gia quá trình tuyển dụng.

KeldairHR

keldair.com

KeldairHR là Hệ thống theo dõi ứng viên dựa trên đám mây, thông minh, hiện đại, được tạo ra để tổ chức hiệu quả nhiều nhiệm vụ và quy trình liên quan đến tuyển dụng. Nền tảng KeldairHR cung cấp bộ tính năng đầy đủ để hợp lý hóa cách các nhóm nhân sự tìm kiếm, xử lý và giao tiếp với ứng viên.

QJumpers

qjumpers.com

Phần mềm theo dõi người nộp đơn QJumpers là một nền tảng dựa trên web, dễ sử dụng, tạo điều kiện cộng tác với người quản lý tuyển dụng để nhanh chóng có được tuyển dụng chất lượng tốt nhất. Quy trình làm việc tự động giúp giảm đáng kể thời gian quản trị bằng các công cụ xếp hạng và phân loại tự động bằng công nghệ mới nhất. Nâng cao trải nghiệm ứng viên của bạn và dễ dàng quản lý việc tuyển dụng của bạn từ xa. Ủy quyền đưa ra quyết định phù hợp với cách bạn tuyển dụng.

talentReef

jobappnetwork.com

TalentReef là nhà cung cấp hàng đầu các giải pháp quản lý nhân tài và theo dõi ứng viên dựa trên SaaS được xây dựng có mục đích cho lực lượng lao động phi tập trung theo giờ. Nền tảng ưu tiên thiết bị di động của chúng tôi hợp lý hóa quy trình tuyển dụng để giữ chân nhằm chuyển đổi cách các nhà tuyển dụng theo dõi người lao động theo giờ, từ tuyển dụng, tuyển dụng, đào tạo và gắn kết. Nhiều thương hiệu nổi tiếng toàn cầu tin tưởng TalentReef sẽ cung cấp những hiểu biết sâu sắc hữu ích cần thiết để tối ưu hóa và thúc đẩy quy trình quản lý nhân tài của họ.

VIVAHR

vivahr.com

VIVAHR là Hệ thống theo dõi người nộp đơn phát triển nhanh nhất dành cho doanh nghiệp nhỏ ở Hoa Kỳ. VIVAHR giúp bạn dễ dàng - Đăng việc làm - Quản lý ứng viên - Cộng tác với các thành viên trong nhóm - Chạy báo cáo/thông tin chuyên sâu Thật dễ dàng! Bắt đầu bằng việc đăng tin tuyển dụng miễn phí lên hơn 50 trang tuyển dụng. Khách hàng mới trung bình có một công việc trực tiếp trong 6 phút.

ApplicantStack

applicantstack.com

ApplicantStack là một hệ thống theo dõi ứng viên đầy đủ dịch vụ, tự động hóa và hợp lý hóa tất cả các giai đoạn của quy trình tuyển dụng. Bắt đầu dùng thử miễn phí ngay hôm nay! Sử dụng ApplicantStack để tìm nhân viên mới tiếp theo của bạn. Trải nghiệm nền tảng tuyển dụng hàng đầu dành cho các nhà tuyển dụng chăm sóc sức khỏe, dịch vụ chuyên nghiệp, công nghệ, sản xuất, thực phẩm & đồ uống và khách sạn. Tự động hóa quy trình tuyển dụng của bạn từ đăng tuyển đến thư mời Dễ dàng đăng việc, theo dõi đơn ứng tuyển, sàng lọc và lọc ứng viên, đặt trình kích hoạt email, quản lý tuân thủ, nhắn tin cho ứng viên, v.v. Mạng lưới đối tác mở rộng cung cấp các dịch vụ đánh giá, sàng lọc lý lịch, phân bổ công việc, trả lương và phỏng vấn qua video. Tuyển dụng mới nhanh chóng và dễ dàng Tích hợp tích hợp bao gồm một cổng thông tin nhân viên mới thuận tiện, nơi nhân viên mới quản lý thủ tục giấy tờ và có thể ký điện tử và gửi tài liệu điện tử. Quản trị viên có thể tải lên các biểu mẫu của tiểu bang và liên bang, theo dõi việc hoàn thành nhiệm vụ và đặt lời nhắc. Giải quyết các tắc nghẽn trong quá trình triển khai nhanh hơn để đạt hiệu quả tối đa. Cung cấp trải nghiệm tuyển dụng mới tích cực, thân thiện với thiết bị di động để giúp họ bắt đầu công việc một cách tích cực và sẵn sàng bắt đầu. Hơn 35.000 công ty sử dụng giải pháp HRMS của Swipeclock để tuyển dụng, đào tạo và quản lý lực lượng lao động của họ. Các gói của ApplicantStack có giá khởi điểm là $29/tháng. Bắt đầu dùng thử miễn phí ngay hôm nay và xem việc theo dõi người đăng ký có thể dễ dàng như thế nào!

Shortlyst

shortlyst.ai

Shortst giúp các tổ chức tuyển dụng tìm kiếm, thu hút và thuê những ứng viên phù hợp nhanh hơn và tiết kiệm chi phí hơn để họ có thể chốt được nhiều vị trí hơn, cải thiện chi phí và thời gian tuyển dụng cũng như tối đa hóa lợi nhuận của họ. Shortst cung cấp cho các nhà tuyển dụng ở mọi quy mô công ty một cơ sở dữ liệu ứng viên rõ ràng và chính xác chứa hơn 650 triệu hồ sơ ứng viên và thông tin liên hệ của họ, kết hợp với khả năng tự động hóa sự tương tác của họ với ứng viên, đồng thời tránh tiếp cận hai lần giữa các thành viên khác trong nhóm và hai chiều. Đồng bộ hóa ATS để giảm thời gian thực hiện các nhiệm vụ quản trị viên.

Hireflow

hireflow.com

Hireflow tự động hóa hoạt động tuyển dụng bên ngoài của bạn. Nó tìm và gửi email cũng như nội dung theo dõi trực tiếp đến hộp thư đến của khách hàng tiềm năng. Với Hireflow và AI Sourcer của chúng tôi, bạn có thể tự động hóa quy trình làm việc của mình và tìm nguồn ứng viên một cách thụ động để bạn có thể tập trung vào việc tuyển dụng những người giỏi nhất!

Outdefine

outdefine.com

Outdefine là một cộng đồng nhân tài phi tập trung, kết nối các chuyên gia web3 với công việc từ xa và cơ hội làm nghề tự do trên toàn cầu. Xác định rõ các token đòn bẩy để khuyến khích và khen thưởng các thành viên vì những đóng góp và thành tích của họ. Outdefine cũng cung cấp nền tảng để học hỏi các công nghệ mới nổi và kết nối với những người đam mê công nghệ khác. Web3 là thuật ngữ chỉ thế hệ tiếp theo của Internet, nơi các ứng dụng được xây dựng trên các giao thức và nền tảng phi tập trung như blockchain, hợp đồng thông minh và mạng ngang hàng. Web3 nhằm mục đích tạo ra một trang web cởi mở, minh bạch và dân chủ hơn, nơi người dùng có nhiều quyền kiểm soát hơn đối với dữ liệu, danh tính và tài sản kỹ thuật số của họ. Nếu bạn muốn tham gia Outdefine, bạn có thể đăng ký miễn phí và tạo hồ sơ của mình. Sau đó, bạn có thể duyệt và nộp đơn xin việc, tham gia các sự kiện cộng đồng, kiếm mã thông báo DEFN và truy cập các lợi ích và tài nguyên độc quyền. Outdefine là một cách tuyệt vời để thăng tiến nghề nghiệp của bạn và kết nối với cộng đồng tài năng web3 toàn cầu.

JOBITT

jobitt.com

JOBITT giúp nhân viên tìm được những lời mời làm việc công nghệ hàng đầu trên toàn thế giới. Ứng viên có thể tạo một hồ sơ ẩn danh để nhà tuyển dụng không thể phát hiện ra họ đang tìm việc và chỉ chia sẻ thông tin liên hệ của họ nếu họ quan tâm đến lời mời làm việc.

XOR

xor.ai

XOR là một công ty Công nghệ Nhân sự đang phát triển nhanh chóng, dẫn đầu toàn cầu về tuyển dụng chất lượng. XOR đã và đang làm việc trên một phần mềm mang tính cách mạng đang và sẽ tiếp tục thay đổi cách thức hoạt động của Ngành Tuyển dụng khi cần thu hút nhân tài. XOR cung cấp các công cụ và dịch vụ để đáp ứng đầy đủ quy trình tuyển dụng cho các doanh nghiệp ở Hoa Kỳ. XOR phát triển các công nghệ để tự động hóa quy trình tuyển dụng nguồn nhân lực và nhân tài. Nó sử dụng trí tuệ nhân tạo và công nghệ tự động hóa để mở rộng quy mô tuyển dụng của khách hàng, tăng tốc quá trình tuyển dụng và giảm chi phí tổng thể. Công ty luôn nỗ lực giải quyết các thách thức về nhân sự của khách hàng và sử dụng công nghệ để hợp lý hóa quy trình tuyển dụng cho nhà tuyển dụng đồng thời cải thiện trải nghiệm cho người xin việc.

Enjoy Mondays

enjoymondays.com

Tận hưởng Thứ Hai, nền tảng thị trường nhân tài sáng tạo, đang thực hiện sứ mệnh xác định lại quy trình tuyển dụng truyền thống. Với mục tiêu của người sáng lập là cách mạng hóa hoạt động tuyển dụng, Enjoy Mondays được thành lập nhằm giúp việc tìm kiếm và tuyển dụng việc làm trở nên hiệu quả, minh bạch và công bằng hơn.

Journalism Jobs

journalismjobs.com

Việc làm báo chí là một danh sách việc làm, tư vấn nghề nghiệp và nền tảng tin tức báo chí mới nhất.

Jobbatical

jobbatical.com

Jobbatical là phần mềm quản lý nhập cư và tái định cư có thể tùy chỉnh hoàn toàn, cho phép các chuyên gia di chuyển toàn cầu, chuyên gia nhập cư và nhóm nhân sự quản lý liền mạch các trường hợp tuyển dụng quốc tế bằng cách tự động hóa các tác vụ và cung cấp trải nghiệm người dùng tốt nhất cho tất cả các bên tham gia vào quy trình.