Hirekeen

Dành cho nhà tuyển dụng và đội ngũ tuyển dụng cần sàng lọc ứng viên trên quy mô lớn, Hirekeen tự động hóa vòng phỏng vấn đầu tiên và giúp phân biệt kỹ năng ứng viên thể hiện được với những gì hồ sơ của họ tự mô tả. AI của Hirekeen sử dụng hồ sơ của từng ứng viên để tạo câu hỏi phù hợp, sau đó điều chỉnh buổi phỏng vấn dựa trên câu trả lời: hỏi sâu hơn khi ứng viên thể hiện kiến thức vững vàng hoặc chuyển hướng khi họ gặp khó khăn. Ứng viên có thể trả lời bằng video, âm thanh hoặc văn bản. Đội ngũ tuyển dụng có thể cấu hình quy trình sàng lọc, bao gồm mẫu email, thời điểm gửi thư nhắc và các hành động dựa trên kết quả của ứng viên. Hirekeen trình bày kết quả dưới dạng danh sách rút gọn được xếp hạng, kèm điểm số, điểm nổi bật và đoạn trích phỏng vấn, giúp đội ngũ xem xét bằng chứng và quyết định ứng viên nào sẽ đi tiếp. Ngân hàng câu hỏi, tùy chọn điều chỉnh nhịp độ và câu hỏi dành riêng cho từng ứng viên được thiết kế nhằm khiến quy trình sàng lọc khó bị đối phó hơn. Hirekeen có thể phù hợp với các tổ chức muốn giảm thời gian xem xét hồ sơ thủ công và các cuộc gọi sàng lọc lặp đi lặp lại, đồng thời mang đến cho ứng viên đánh giá cá nhân hóa hơn so với bài kiểm tra cố định hoặc danh sách câu hỏi tiêu chuẩn.

Tuyên bố miễn trừ trách nhiệm: WebCatalog không liên kết, hợp tác, được ủy quyền, chứng thực bởi hoặc có bất kỳ mối liên hệ chính thức nào với Hirekeen. Tất cả tên sản phẩm, logo và thương hiệu là tài sản của các chủ sở hữu tương ứng.