Сторінка 18 - Альтернативи - Lattice

Insala

insala.com

Insala – всебічне рішення для наставництва, що включає консультування, навчання та програмне забезпечення для підтримки учасників у різних сферах.

Workteam

workte.am

Workteam - це хмарне рішення для управління персоналом, яке підвищує залученість та продуктивність працівників через гейміфікацію.

Alignment.io

alignment.io

Alignment.io допомагає координувати команди та реалізовувати стратегії через автоматизацію ритму та чітке планування завдань.

OnStrategy

onstrategyhq.com

OnStrategy - це додаток для управління стратегічним плануванням, який допомагає організаціям розробляти, впроваджувати та контролювати свої бізнес-стратегії.

Possibleworks

possibleworks.com

PossibleWorks — це система управління цілями на основі OKR для МСП, що допомагає узгоджувати індивідуальні та командні цілі з організаційними пріоритетами.

WorkDove

workdove.com

WorkDove - це платформа для управління ефективністю працівників, яка дозволяє встановлювати цілі, відстежувати прогрес і покращувати залучення працівників.

Complete

complete.so

Complete дозволяє компаніям створювати, планувати та масштабувати практики компенсації від пропозицій до рівнів і діапазонів компенсацій.

CandorIQ

candoriq.com

CandorIQ — програмне забезпечення для управління кількістю працівників і планування компенсацій, інтегроване з фінансовими та HR-системами.

Pointerpro

pointerpro.com

Pointerpro - платформа для створення онлайн оцінок з автоматичним генеруванням персоналізованих звітів, зручними інтеграціями та відповідністю GDPR.

Team Insights

teaminsights.io

Team Insights – це додаток для оцінювання динаміки команди, який дозволяє моніторити залучення і задоволеність співробітників за допомогою анкет.

Crewmojo

crewmojo.com

Crewmojo - платформа для управління продуктивністю, що забезпечує персоналізовані процеси зворотного зв'язку, встановлення цілей та оцінювання ефективності працівників.

StaffCircle

staffcircle.com

StaffCircle - програмне забезпечення для управління ефективністю та розвитком працівників, що поєднує залучення, оцінку та навчання.